紅網(wǎng)長(zhǎng)沙4月4日訊（供稿/省委宣傳部執(zhí)筆/鐘倫榮譚躍湘）年前召開(kāi)的省委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上，省委書(shū)記張春賢強(qiáng)調(diào)，要千方百計(jì)保證居民收入持續(xù)增長(zhǎng)，并說(shuō)要讓老百姓“荷包”的增速趕上GDP。一時(shí)間，春賢書(shū)記的這番話(huà)引起了群眾好評(píng)，網(wǎng)民熱議，產(chǎn)生了熱烈反響。
去年我省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入超1.5萬(wàn)元
城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)村人均純收入的增速，分別比GDP增速低4.5個(gè)和4.8個(gè)百分點(diǎn)
不斷增加城鄉(xiāng)居民收入，是黨和政府歷來(lái)十分關(guān)心的民生問(wèn)題。改革開(kāi)放以來(lái)，為了增加老百姓的收入，黨和政府想了很多辦法，采取了很多措施。據(jù)統(tǒng)計(jì)，改革開(kāi)放以來(lái)的30多年，城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長(zhǎng)了45.6倍，農(nóng)民人均純收入增長(zhǎng)了33.4倍。
近年來(lái)，我省在增加城鄉(xiāng)居民收入方面取得了可喜的成效，在“一化三基”建設(shè)和一系列惠民政策的帶動(dòng)下，城鄉(xiāng)居民收入呈現(xiàn)出持續(xù)較快增長(zhǎng)的勢(shì)頭。去年雖然受到國(guó)際金融危機(jī)的沖擊，但人民收入仍然穩(wěn)步增長(zhǎng)：城鎮(zhèn)居民人均可支配收入15084元，增長(zhǎng)9.1%；農(nóng)民人均純收入4910元，增長(zhǎng)8.8%，扣除價(jià)格因素，分別增長(zhǎng)9.5%和9.3%。
當(dāng)然，我們也要看到，雖然老百姓的“荷包”不斷鼓起來(lái)了，但我省居民收入還低于全國(guó)平均水平，社會(huì)成員收入差距還在不斷擴(kuò)大，居民收入增速還低于GDP的增速。比如，去年我省城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)村人均純收入的增速，就分別比GDP增速低4.5個(gè)和4.8個(gè)百分點(diǎn)。
7月1日起適度上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)
月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分6個(gè)檔次上調(diào)，最高檔較去年增加30元，最低檔較去年增加60元
那么，怎樣才能讓老百姓“荷包”的增速趕上GDP呢？中央和我省出臺(tái)了很多措施。綜合起來(lái),就是要做好“加、減、乘、除”法。
加法，就是拓寬老百姓增收渠道。要增加收入，最可靠的方法是就業(yè)，最直接的方法是加薪。就業(yè)是增加收入之源。今年我省將繼續(xù)把擴(kuò)大就業(yè)作為保障和改善民生的頭等大事來(lái)抓，重點(diǎn)解決大學(xué)生、農(nóng)民工和城鎮(zhèn)無(wú)業(yè)失業(yè)人員就業(yè)問(wèn)題，以保就業(yè)為老百姓“荷包”提供活水源頭。提高工資水平能為老百姓增加收入帶來(lái)立竿見(jiàn)影的效果。
為了增加城鄉(xiāng)居民工資收入，國(guó)家已出臺(tái)了有關(guān)政策，我省也在考慮通過(guò)建立工資增長(zhǎng)機(jī)制和支付保障機(jī)制，提高人民群眾的工資水平。
據(jù)有關(guān)部門(mén)透露，今年我省將適度上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，從今年7月1日至明年6月30日，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分6個(gè)檔次上調(diào)，最高檔較去年增加30元，最低檔較去年增加60元。把這套“加法”做好了，城鎮(zhèn)居民增收就有了保障。
居民醫(yī)保住院報(bào)銷(xiāo)比例將上調(diào)到43.6%
醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員醫(yī)療費(fèi)自付比例將下降到24.68%，全省實(shí)行分娩醫(yī)療費(fèi)全額支付
減法，就是減輕老百姓的支出負(fù)擔(dān)。老百姓的支出負(fù)擔(dān)主要在子女上學(xué)、醫(yī)療和住房三個(gè)方面，減輕了這些負(fù)擔(dān)，實(shí)際上等于增加了老百姓收入。
在子女上學(xué)方面，我省今年將繼續(xù)采取“兩免一補(bǔ)”、免除農(nóng)村義務(wù)教育階段雜費(fèi)等措施，解決“上學(xué)難、讀書(shū)貴”問(wèn)題。在醫(yī)療方面，最近國(guó)家有關(guān)部委就公立醫(yī)院改革下發(fā)了專(zhuān)門(mén)文件，并選擇株洲等16個(gè)城市進(jìn)行改革試點(diǎn)，目的是要解決“看病難、看病貴”問(wèn)題。
在住房方面，政府也出臺(tái)了包括信貸、財(cái)稅、住房保障、土地管理等一系列抑制高房?jī)r(jià)的措施，以解決老百姓“住房難”問(wèn)題。
除此之外，省委省政府還堅(jiān)決落實(shí)對(duì)小排量汽車(chē)購(gòu)置稅減半征收等優(yōu)惠政策，落實(shí)家電下鄉(xiāng)、汽車(chē)摩托車(chē)下鄉(xiāng)和農(nóng)機(jī)具補(bǔ)貼等惠農(nóng)政策，減輕人民的支出負(fù)擔(dān)，提高人民的實(shí)際收入。
乘法，就是擴(kuò)大社會(huì)保障，通過(guò)確保城鄉(xiāng)居民的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益實(shí)現(xiàn)收入的倍增效益。在企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)方面，我省從今年元旦起，再次提高養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；在醫(yī)療保險(xiǎn)方面，今年我省醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員醫(yī)療費(fèi)自付比例將下降到24.68%，居民醫(yī)保住院報(bào)銷(xiāo)比例將上調(diào)到43.6%；在生育保險(xiǎn)方面，全省實(shí)行分娩醫(yī)療費(fèi)全額支付。把這幾套“乘法”題做好了，居民收入就有了倍增效益，群眾生活就沒(méi)有了后顧之憂(yōu)。
我省將縮小不同行業(yè)的“收入鴻溝”
提高城鄉(xiāng)居民收入占GDP的比例，加強(qiáng)對(duì)壟斷行業(yè)的監(jiān)管
除法，就是調(diào)整分配結(jié)構(gòu)，分好社會(huì)財(cái)富這個(gè)“蛋糕”。今年2月27日，溫家寶總理與網(wǎng)民在線(xiàn)交流時(shí)說(shuō)：“如果說(shuō)把做大社會(huì)財(cái)富這個(gè)&acte;蛋糕&acte;看作是政府的責(zé)任，那么，分好社會(huì)財(cái)富這個(gè)&acte;蛋糕&acte;，那就是政府的良知?！?/p>
怎樣分好社會(huì)財(cái)富這個(gè)“蛋糕”呢？首先要提高城鄉(xiāng)居民收入占GDP的比例，政府將在這方面陸續(xù)推出一些具體措施，老百姓收入所占比例高了，“蛋糕”自然就分得多了，這是“提低”的做法。其次要縮小行業(yè)差距?，F(xiàn)在有些壟斷行業(yè)和企業(yè)的補(bǔ)貼發(fā)得比工資還多，這是明顯的收入不公。
我省將采取加強(qiáng)監(jiān)管、征收個(gè)人所得稅等機(jī)制來(lái)縮小不同行業(yè)的“收入鴻溝”，這是“控高”的做法。再次要縮小城鄉(xiāng)差距。省委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議明確提出，要盡可能縮小城鄉(xiāng)收入差距，讓農(nóng)村和城市一樣享受“發(fā)展福利”。
數(shù)據(jù)
今年城鎮(zhèn)居民錢(qián)包要再鼓8%
2010年，我省主要預(yù)期目標(biāo)是：生產(chǎn)總值增長(zhǎng)10%以上；財(cái)政總收入增長(zhǎng)12%以上；全社會(huì)固定資產(chǎn)投資增長(zhǎng)25%以上；社會(huì)消費(fèi)品零售總額增長(zhǎng)15%以上；外貿(mào)進(jìn)出口穩(wěn)定增長(zhǎng)；居民消費(fèi)價(jià)格漲幅控制在3%左右；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)村居民人均純收入實(shí)際分別增長(zhǎng)8%、7%；新增城鎮(zhèn)就業(yè)60萬(wàn)人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.5%以?xún)?nèi)。（數(shù)據(jù)來(lái)源于省政府工作報(bào)告）
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8月1日起，樂(lè)山最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)
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四川、內(nèi)蒙古上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，7月1日起執(zhí)行
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7月1日起邛崍市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為每月1380元
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5月1日起濟(jì)南市區(qū)最低工資上調(diào)為920元
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據(jù)市人力社保部門(mén)負(fù)責(zé)人介紹，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。它是工資報(bào)酬的最底線(xiàn)。只要?jiǎng)趧?dòng)者提供了正常勞動(dòng)，用人單位就不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬。按照國(guó)家規(guī)定，確定和調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是綜合參考當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)用、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)、職工個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素進(jìn)行測(cè)算。2023-05-03430人看過(guò) -
7月1日起，在上海雇傭一名小時(shí)工的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為8元。昨天，記者從上海市勞動(dòng)和社會(huì)保障局獲悉，7月1日用人單位除了支付本市小時(shí)工最低工資標(biāo)準(zhǔn)5.50元，還需另行支付小時(shí)工應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，最低為2.50元。為什么小時(shí)工最低工資標(biāo)準(zhǔn)高于月最低工資折算后的小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)？這是12333電話(huà)咨詢(xún)中心近來(lái)收到最多的咨詢(xún)電話(huà)。很多市民反映，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)按每月制度工作日20.92天折算后，每小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)為3.80元，而非全日制小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為5.50元。有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，這主要是考慮到非全日制崗位的相對(duì)不穩(wěn)定性，勞動(dòng)強(qiáng)度相對(duì)較高，路途誤工及勞動(dòng)保護(hù)因素。2023-06-05175人看過(guò) -
天津市今年增加城鎮(zhèn)居民可支配收入工作方案出臺(tái)，共涉及20條增收政策措施。根據(jù)方案，從2015年4月1日起，提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，月人均由1680元調(diào)整為1850元，增長(zhǎng)10.1%。調(diào)整企業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)?；鶞?zhǔn)線(xiàn)、下線(xiàn)、上線(xiàn)分別為10%、3%和18%。繼續(xù)發(fā)布部分行業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)，新增發(fā)布交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)工資指導(dǎo)線(xiàn)。加大工資集體協(xié)商推動(dòng)力度。全面加強(qiáng)工資集體協(xié)商，按照人社部部署推進(jìn)實(shí)施集體合同制度攻堅(jiān)計(jì)劃。充分發(fā)揮三方職能作用，緊密依托企聯(lián)、工商聯(lián)、國(guó)資委、行業(yè)協(xié)會(huì)和地方商會(huì)，不斷擴(kuò)大覆蓋范圍，提高協(xié)商質(zhì)量。2015年，工資集體協(xié)商覆蓋建會(huì)企業(yè)達(dá)到85%以上。完善職工福利待遇與社平工資動(dòng)態(tài)調(diào)整制度。繼續(xù)發(fā)布上年度全市職工平均工資，及時(shí)調(diào)整防暑降溫費(fèi)、中夜班津貼等相關(guān)工資社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。20條增收政策措施（一）著力開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。（二）著力促進(jìn)重點(diǎn)人群就業(yè)，保持就業(yè)局勢(shì)穩(wěn)定。（三）2023-06-05276人看過(guò) -
近日，網(wǎng)友故鄉(xiāng)展茅在舟山論壇發(fā)帖稱(chēng)我省調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，網(wǎng)友海浪花在跟帖中轉(zhuǎn)載網(wǎng)絡(luò)消息指舟山市最低工資執(zhí)行第三檔，即最低月工資標(biāo)準(zhǔn)1350元、非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)10.9元。市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人昨天告訴記者，相關(guān)網(wǎng)傳內(nèi)容與事實(shí)有出入。市政府8月18日剛發(fā)出調(diào)整通知，通知規(guī)定：從今年8月1日起，將舟山市最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1470元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為12元。據(jù)了解，我省從今年8月1日起，最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1650元、1470元、1350元、1220元四檔，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為13.5元、12元、10.9元、9.8元四檔。按往年慣例，杭州、寧波等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的市區(qū)，一般會(huì)選擇最高檔標(biāo)準(zhǔn);經(jīng)濟(jì)較發(fā)達(dá)的地區(qū)，則一般采用第二檔最低工資標(biāo)準(zhǔn);欠發(fā)達(dá)縣和重點(diǎn)欠發(fā)達(dá)縣，最低工資標(biāo)準(zhǔn)多數(shù)會(huì)選取第三檔或第四檔。市人力資源和社會(huì)保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，舟2023-06-10369人看過(guò)
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廣東省人力資源和社會(huì)保障廳26日對(duì)外公布，廣東將從今年5月1日起調(diào)整企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)。由于兩年未調(diào)整最低工資，廣東今年調(diào)整尺度較大，本次調(diào)整平均增幅為19%。廣東省上次調(diào)整是在2013年5月1日。本次調(diào)整仍保持四類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)。1、其中廣州市執(zhí)行最高的第一類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)，為1895元/月，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為18.3元/小時(shí);2、第二類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)為1510元/月，執(zhí)行地區(qū)為珠海、佛山、東莞、中山市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為14.4元/小時(shí)，其中珠海在此標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上上調(diào)到1650元/月、15.8元/小時(shí);3、第三類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)為1350元/月，執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門(mén)、肇慶市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為13.3元/小時(shí);4、第四類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)1210元/月，執(zhí)行地區(qū)為韶關(guān)、河源、梅州等十一市，對(duì)應(yīng)的非全日制職工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為12元/小時(shí)。廣東省人力資源和社2023-05-29417人看過(guò) -
北京市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于調(diào)整北京市2022年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知京人社勞發(fā)〔2021〕77號(hào)各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局，各人民團(tuán)體，中央、部隊(duì)在京有關(guān)單位及各類(lèi)企、事業(yè)等用人單位：按照國(guó)家有關(guān)要求，經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)，對(duì)我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：一、我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)不低于12.64元、每月不低于2200元，調(diào)整到每小時(shí)不低于13.33元、每月不低于2320元。下列項(xiàng)目不作為最低工資標(biāo)準(zhǔn)的組成部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：(一)勞動(dòng)者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；(二)勞動(dòng)者應(yīng)得的加班、加點(diǎn)工資；(三)勞動(dòng)者個(gè)人應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金；(四)根據(jù)國(guó)家和本市規(guī)定不計(jì)入最低工資標(biāo)準(zhǔn)的其它收入。二、綜合考慮本市降低社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率和調(diào)整社保繳費(fèi)基數(shù)等因素，非全日制從業(yè)人員小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)2023-05-03441人看過(guò) -
杭州市政府昨天下發(fā)調(diào)整市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知，從本月開(kāi)始，市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1650元;非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為13.5元。此前，杭州市區(qū)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1470元，非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為12元。本次調(diào)整分別上調(diào)了180元和1.5元，兩項(xiàng)增幅都超過(guò)了12%。依據(jù)浙江省政府關(guān)于調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知，我省的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)最新調(diào)整為四檔：1650元、1470元、1350元、1220元;非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)也有四檔：13.5元、12元、10.9元、9.8元。杭州根據(jù)市區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實(shí)際情況，研究確定市區(qū)的兩項(xiàng)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，都是全省最高一檔——1650元、13.5元。接下來(lái)，蕭山區(qū)、余杭區(qū)和各縣(市)將根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際，研究確定當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)并予以公布。2023-06-10435人看過(guò) -
關(guān)于調(diào)整本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知滬人社規(guī)〔2021〕18號(hào)各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，各委、辦、局，各有關(guān)用人單位：經(jīng)市政府同意，從2021年7月1日起，本市調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)從2480元調(diào)整到2590元。下列項(xiàng)目不作為月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付：（一）延長(zhǎng)工作時(shí)間的工資。（二）中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環(huán)境下的崗位津貼。（三）伙食補(bǔ)貼、上下班交通費(fèi)補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼。（四）個(gè)人依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。二、小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)從22元調(diào)整為23元。小時(shí)最低工資不包括個(gè)人和單位依法繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者，小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。上海市人力資源和社會(huì)保障局2022年6月22日2023-05-03278人看過(guò)
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7月1日，四川、內(nèi)蒙古兩地分別上調(diào)當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。其中，四川調(diào)整后的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高檔為1500元，非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高檔為15.7元;內(nèi)蒙古一類(lèi)地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每月1500元上調(diào)至1640元，非全日制工作小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每小時(shí)12.2元上調(diào)至13.3元。隨著上述兩個(gè)地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的上調(diào)，據(jù)中新網(wǎng)記者不完全統(tǒng)計(jì)，進(jìn)入2015年以來(lái)，全國(guó)已有湖南、海南、西藏、天津、深圳、山東、陜西、北京、上海、天津、甘肅、山西、四川、內(nèi)蒙古等14個(gè)地區(qū)先后宣布提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整之后，深圳、上海兩地月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為2030元、2020元，最低工資標(biāo)準(zhǔn)超過(guò)2千元大關(guān)。而小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)最高的是北京，達(dá)到18.7元。從最低工資標(biāo)準(zhǔn)的含金量來(lái)看，上海、北京均明確最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含個(gè)人應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付，因此，這兩地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)含金量更高。據(jù)2023-06-1050人看過(guò) -
四川擬明年提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)將于7月1日前公布2017年10月12日，四川省人社廳召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，就五年來(lái)四川勞動(dòng)關(guān)系開(kāi)展的情況進(jìn)行通報(bào)。從現(xiàn)場(chǎng)獲悉，目前四川省正在開(kāi)展評(píng)估調(diào)研，擬在調(diào)整提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并將于7月1日前公布新的標(biāo)準(zhǔn)。四川省人社廳勞動(dòng)關(guān)系處相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是政府調(diào)節(jié)企業(yè)工資分配，保障勞動(dòng)者特別是低收入勞動(dòng)者取得勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)益的重要手段，主要功能是確保勞動(dòng)者提供正常勞動(dòng)的前提下，用人單位所支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬能夠滿(mǎn)足勞動(dòng)者及其贍養(yǎng)人口的基本生活需求。政府一旦制定并出臺(tái)了新的標(biāo)準(zhǔn)，作為用人單位必須不折不扣地執(zhí)行。四川省自1995年起開(kāi)始實(shí)施最低工資制度，已先后15次調(diào)整提高全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。近年來(lái)，受經(jīng)濟(jì)下行壓力影響，四川省放緩了調(diào)整的頻率。2016年，四川省人社廳下發(fā)了《關(guān)于完善最低工資調(diào)整機(jī)制有關(guān)工作的通知》，明確今后一段時(shí)間內(nèi)，四川省最低工資標(biāo)準(zhǔn)由每?jī)赡曛辽僬{(diào)整一次2023-05-0470人看過(guò) -
昨悉，省政府26日下發(fā)通知，決定從5月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)了解，此次上調(diào)幅度從150元至200元，其中武漢市中心城區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)至900元。這是我省從1995年建立最低工資保障制度以來(lái)，第六次上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。從2008年8月1日第5次上調(diào)至今，我省全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為700元、600元、520元、450元，非全日制就業(yè)勞動(dòng)者的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)依次為7.0元、6.5元、6.0元、5.5元。此次調(diào)整把全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)按區(qū)域劃分為四檔，全日制就業(yè)勞動(dòng)者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為900元、750元、670元、600元，最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，按每月21.75天、每天8小時(shí)折算;非全日制就業(yè)勞動(dòng)者的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)依次為9元、8元、7元、6.5元(含用人單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi))。月最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含以下項(xiàng)目：延長(zhǎng)工作時(shí)間工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有2023-06-09443人看過(guò) -
3月1日起，東莞市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)將從920元/月上調(diào)至1100元/月。員工底薪早已超1100元/月中域電訊負(fù)責(zé)招聘工作的申小姐告訴記者，該公司上周參加了年后的首場(chǎng)招聘會(huì)，公司門(mén)店新入職的員工底薪一般能達(dá)到1400~1500元，加上加班工資、獎(jiǎng)金等，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。申小姐告訴記者，省里出臺(tái)提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)的政策后，公司已經(jīng)計(jì)劃在3月1日前后給員工再次提高工資。企業(yè)對(duì)薪資調(diào)整已有預(yù)期智通人才市場(chǎng)剛剛組織過(guò)年后第一場(chǎng)招聘會(huì)，公司就業(yè)顧問(wèn)夏茜告訴記者，從招聘會(huì)上企業(yè)反饋的情況來(lái)看，去年?yáng)|莞已有不少企業(yè)的工資已經(jīng)達(dá)到1100元/月的標(biāo)準(zhǔn)，這部分企業(yè)自然影響不大。另外，也有不少企業(yè)對(duì)今年的薪資調(diào)整已經(jīng)有了預(yù)期，并做出了相應(yīng)的調(diào)整方案，例如加班工資、計(jì)件工資等薪資結(jié)構(gòu)調(diào)整，因此，這部分企業(yè)對(duì)最低工資上調(diào)比較容易接受。而對(duì)于一些利潤(rùn)空間小的企業(yè)，這部分企業(yè)將面臨比較大的壓力。（李文潔）2023-06-05409人看過(guò)
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深圳宣布將最低月工資標(biāo)準(zhǔn)在去年基礎(chǔ)上上調(diào)100元至1600元/月，繼續(xù)領(lǐng)跑全國(guó)。新標(biāo)準(zhǔn)自3月1日起實(shí)施。深圳人力資源和社會(huì)保障局昨日上午發(fā)布消息，經(jīng)深圳市政府常務(wù)會(huì)議審定，深圳市2013年最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整如下：全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：1600元/月;非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：14.5元/小時(shí)。新標(biāo)準(zhǔn)自2013年3月1日起實(shí)施。企業(yè)如違反最低工資規(guī)定，員工可向各級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。2012年4月16日上午，深圳市人力資源和社會(huì)保障局公布了2012年度深圳市人力資源市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位：高位數(shù)為25830元/月，中位數(shù)為3087元/月，低位數(shù)為1600元/月，平均數(shù)為3892元/月。也就是說(shuō)，今年深圳調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到了去年人力資源市場(chǎng)工資指導(dǎo)低價(jià)位數(shù)。2023-05-01434人看過(guò) -
日前，記者從河南省政府法制辦獲悉，省政府已正式公布了《河南省最低工資規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《規(guī)定》)，該《規(guī)定》將從2011年10月1日起實(shí)施，1995年6月30日省政府頒布的《河南省企業(yè)最低工資暫行規(guī)定》同時(shí)廢止。值得關(guān)注的是，在本次法規(guī)的制定過(guò)程中，全省社會(huì)各界共提出2000多條建議意見(jiàn)，其中不少已被政府部門(mén)采納，如臨時(shí)工、勞務(wù)派遣用工人員正式被納入最低工資保障的范圍。1帶薪產(chǎn)假等都算提供正常勞動(dòng)《規(guī)定》提出，最低工資標(biāo)準(zhǔn)，是指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間或者依法訂立的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的前提下，用人單位依法應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。哪些可以被稱(chēng)為正常勞動(dòng)?我省規(guī)定，這主要是指勞動(dòng)者按依法訂立的勞動(dòng)合同約定，在法定工作時(shí)間或者勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)從事的勞動(dòng)。其中，勞動(dòng)者依法享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、生育(產(chǎn))假、節(jié)育手術(shù)假等國(guó)家規(guī)定的假期以及法定工作時(shí)間內(nèi)依法參加社會(huì)活動(dòng)期2023-06-09394人看過(guò)
- 工資
- 假期
- 勞動(dòng)報(bào)酬
- 加班費(fèi)
- 月工資
- 培訓(xùn)費(fèi)用
- 日工資
- 工資獎(jiǎng)金
- 最低工資
- 工資集體協(xié)商
- 員工培訓(xùn)
- 高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)
- 勞動(dòng)預(yù)備培訓(xùn)
- 再就業(yè)培訓(xùn)
- 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)
- 職業(yè)規(guī)劃
- 職業(yè)資格
- 職業(yè)技能鑒定
- 勞動(dòng)預(yù)備制度
- 工時(shí)
- 工作時(shí)間
- 加班加點(diǎn)
- 休假
- 年假
- 哺乳假
- 病假
- 產(chǎn)假
- 陪產(chǎn)假
- 喪假
- 探親假
- 法定節(jié)假日
- 加班
- 員工手冊(cè)
- 工齡
- 勞動(dòng)服務(wù)期
- 富余職工安置
- 員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)
- 辭職
最低工資指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間提供了正常勞動(dòng)的前提下，其雇主或用人單位支付的最低金額的勞動(dòng)報(bào)酬。 最低工資制度是國(guó)家層面以法律形式干預(yù)工資分配并保障低收入勞動(dòng)者基本生活的制度，也是政府調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、保障勞動(dòng)者權(quán)益、促進(jìn)社會(huì)公平的重要手段和工... 更多>
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北京最低工資標(biāo)準(zhǔn)，2019年1月1日起執(zhí)行，今年是否最低于最低工資？重慶在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-03-08北京市社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，經(jīng)歷了09年暫停調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)之后，2010年北京市已初步完成了測(cè)算，確定將可以上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。現(xiàn)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)可以參照09年的： 各區(qū)、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局、人事局、各人民團(tuán)體人事處，中央、部隊(duì)在京有關(guān)單位及各類(lèi)企、事業(yè)單位： 為貫徹落實(shí)市委十屆三次全會(huì)精神，切實(shí)保障勞動(dòng)者個(gè)人及其家庭成員的基本生活，維護(hù)首都社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，結(jié)合我市實(shí)際情況，經(jīng)市政府批準(zhǔn)， -
深圳市2014年2月1日起最低工資標(biāo)準(zhǔn)是多少, 如何確定最低工資標(biāo)準(zhǔn)？北京在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-03-14深圳市2014年2月1日起最低工資標(biāo)準(zhǔn)如下： (一)全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)：1808元/月； (二)非全日制就業(yè)勞動(dòng)者小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：16.5元/小時(shí)。企業(yè)如違反最低工資規(guī)定，員工可向各級(jí)勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括：加班加點(diǎn)的工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；法律、法規(guī)和國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)者福利待遇等。在剔除不包括內(nèi)容和個(gè)人按下限繳存住房公積金 -
1月30日前退休工資低于7月份后退休工資福建在線(xiàn)咨詢(xún) 2023-09-041勞動(dòng)者依法辦理退休手續(xù)按月享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金的，勞動(dòng)者對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金的發(fā)放存在疑問(wèn)的，勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)氐纳绫＞诌M(jìn)行詳細(xì)了解，基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶(hù)金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。 2《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十三條國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位職工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)前，視同繳費(fèi)年限期間應(yīng)當(dāng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由政府承擔(dān)。 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金出現(xiàn)支付不足時(shí)，政府給予補(bǔ)貼。 第 -
2023年山東最低工資標(biāo)準(zhǔn)2012年山東上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)浙江在線(xiàn)咨詢(xún) 2023-06-13山東省政府常務(wù)會(huì)議近日決定，自2012年3月份起再次提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)各地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平分為3檔，分別是1240元、1100元、950元。 山東省政府表示，這次提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)是依據(jù)國(guó)家和山東省有關(guān)規(guī)定，結(jié)合山東省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際進(jìn)行的。同時(shí)調(diào)整的還有小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整后的3檔水平分別為13元、11元、10元。 據(jù)了解，山東省去年的三類(lèi)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別為1100元、950元 -
7月1日工資是壓多少黑龍江在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-02-031、今年7月1日調(diào)整為730元2、二者不同，不同的概念，基本工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)，但可以高于后者。3、包括，是指實(shí)際拿到手的全部工資。4、顯然違法了，你可以仲裁維權(quán)。5、必須先仲裁，對(duì)裁決不服，可以起訴到人民法院，直接起訴法院不受理，除非有欠工資的欠條。6、上海市勞動(dòng)仲裁費(fèi)用為300元，不管標(biāo)的為多少，均為300元，北京也不會(huì)高于這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。材料備齊，送到仲裁庭當(dāng)即受理。上海魯培栓律師為您排憂(yōu)解
