狠狠综合久久久久精品网站,久久精品国产清自在天天线,久久久精品成人免费观看

一般情況下入職材料有哪些資料需要準備

來源：法律編輯整理時間： 2023-06-11 22:22:31 77 人看過

新員工入職流程需要的材料如下：

1、員工填寫《應聘登記表》，并交驗各種證件：

2、一寸免冠照片3張；

3、身份證原件或戶口復印件；

4、學歷、學位證書原件(學生提供學生證原件)；

5、資歷或資格證件原件；

6、與原單位解除或終止勞動合同的證明；

7、體檢合格證明；

8、與員工簽訂勞動合同、保密協(xié)議、職位說明書。

相關法律規(guī)定

《勞動法》

第二條在中華人民共和國境內的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織(以下統(tǒng)稱用人單位)和與之形成勞動關系的勞動者，適用本法。

國家機關、事業(yè)組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者，依照本法執(zhí)行。

第三條勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利、接受職業(yè)技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規(guī)定的其他勞動權利。

勞動者應當完成勞動任務，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。

第四條用人單位應當依法建立和完善規(guī)章制度，保障勞動者享有勞動權利和履行勞動義務。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時處理。【點擊反饋】

擴展閱讀

律師服務

熱門律師推薦

律師普法

換一批

更多社會保險相關文章

結婚證
一般企業(yè)入職需要的材料有什么

一般企業(yè)入職需要的材料有：1、員工填寫《應聘登記表》；2、一寸免冠照片3張；3、身份證原件或戶口復印件；4、學歷、學位證書原件；5、資歷或資格證件原件；6、與原單位解除或終止勞動合同的證明；7、體檢合格證明；8、與員工簽訂勞動合同、保密協(xié)議、職位說明書；9、體檢報告或健康證明；10、崗位責任告知書；11、戶口本復印件；12、擔保人文件；13、其他。一、辦戶口本需要什么證件和材料1、申請人身份證、戶口簿(復印件1份，驗原件)。2、結婚證或離婚證(復印件1份，驗原件)。3、子女的出生證(復印件1份，驗原件)。4、房產(chǎn)證(復印件1份，驗原件)。5、申請人所在單位出具的屬本單位員工的證明材料(原件1份)。6、單位出具的集體戶地址變更的證明材料(原件1份)。7、申請人戶口所在地街道辦事處出具的無業(yè)證明(失業(yè)證、待業(yè)證(復印件1份、驗原件)。8、收養(yǎng)證或解除收養(yǎng)的證明材料(復印件1份，驗原件)。9、申

2023-03-01

105人看過
用人單位
應屆生入職時哪些資料是需要準備的

一、就業(yè)協(xié)議書就業(yè)協(xié)議書的全稱是《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，是由教育部高校學生司統(tǒng)一制訂的。根據(jù)國家規(guī)定，在達成就業(yè)意向后，畢業(yè)生、用人單位、學校三方必須簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。所以《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》俗稱三方協(xié)議，經(jīng)畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽署后生效。二、應屆生入職時哪些資料以及基本程序1、畢業(yè)證書、學位證原件和復印件2、報到證、原件3、能接受檔案和黨員關系話，原件和黨組織關系4、有推薦表的話，原件。5、身份證原件和復印件6、如果需要還有各項各獎證書基本程序如下：①畢業(yè)生確定取得用人單位接收意向；②畢業(yè)生到所在學院領取“全國高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”一式三份；③畢業(yè)生與用人單位簽署就業(yè)協(xié)議，并請用人單位填寫清楚“全國高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”上的相關內容（包括戶口、檔案的詳細地址和郵編）；④畢業(yè)生到所在學院簽署就業(yè)協(xié)議；⑤畢業(yè)生到就業(yè)指導中心

2023-04-01

62人看過
保險費
新生入職時應準備哪些材料

1。3張一英寸免冠照片。身份證原件或戶籍復印件3。學歷和學位證書原件（學生需提供學生證原件）4。原始資格或資格證書5。與原單位解除或終止勞動合同的證明。體檢證明其他注意事項：試用期不得超過6個月。找到工作后的第一件事就是與雇主簽訂勞動合同。勞動合同什么時候簽訂？試用期過后我可以簽勞動合同嗎？據(jù)了解，《勞動合同法》規(guī)定，用人單位應當自錄用之日起與勞動者建立勞動關系，并應當自錄用之日起一個月內簽訂書面勞動合同。試用期包含在勞動合同期內。如果用人單位提出“在試用期后簽訂勞動合同”，這是違法的，用人單位必須為其投保30天。根據(jù)規(guī)定，無論本市戶籍職工還是戶籍職工未在本市登記，用人單位都應當自其就業(yè)之日起30日內為其職工申請社會保障登記，并申報社會保障費。社會保險費包括基本醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、生育保險費、工傷保險費。除生育和工傷保險外，其他三個保險單位和個人按照相關比例共同繳納。此

2023-05-07

221人看過
簽證
日本留學簽證一般需要準備哪些材料

辦理日本留學簽證所需材料：（1）日本留學理由書。詳細填寫去日本留學的目的和選修的一式兩份。（2）個人簡歷。從小學開始，一式兩份。三、誓約書。一式兩份，樣式內容由日本大使館提供，申請人復制后簽字即可。（4）填寫日本入境簽證申請表。（五）公安機關出具的申請人與擔保人關系證明。（6）申請人最終學校的畢業(yè)證書。（7）錄取學校的錄取通知書。（8）身元保證書。必須注明保證申請人在日常學習期間的旅費、學費和生活費，并保證申請人遵守日本法律，按期返回國內。（9）保證人的納稅證明。（10）5張申請人護照和免冠近照。復婚需要準備哪些材料根據(jù)《婚姻登記條例》的相關規(guī)定，復婚需要的材料有：（一）本人的戶口簿、身份證。（二）離婚證以及與對方當事人沒有直系血親和三代以內旁系血親關系的簽字聲明。辦理復婚登記的香港居民、澳門居民、臺灣居民應當出具下列證件和證明材料：（一）本人的有效通行證、身份證。（二）離婚證以及與對方當

2023-08-18

155人看過

工資
一般情況下入職多少天有工資

一、一般情況下入職多少天有工資工資，就是員工的薪資，它是處于固定工作關系中的員工所應得的薪酬，是法定的用人單位依據(jù)法律的規(guī)定或者行業(yè)規(guī)定，或者是根據(jù)與員工之間的約定，以貨幣的形式對員工的勞動所支付的報酬。所以，即使你工作時間不滿一個月，公司也應該按照你的出勤天數(shù)給你計發(fā)工資報酬。二、關于工資的法律規(guī)定《勞動法》第四十六條工資分配應當遵循按勞分配原則，實行同工同酬。工資水平在經(jīng)濟發(fā)展的基礎上逐步提高。國家對工資總量實行宏觀調控。第四十七條用人單位根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。第四十八條國家實行最低工資保障制度。最低工資的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定，報國務院備案。用人單位支付勞動者的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。第四十九條確定和調整最低工資標準應當綜合參考下列因素：(一)勞動者本人及平均贍養(yǎng)人口的最低生活費用;(二)社會平均工資水

2023-04-18

70人看過
集團公司
員工應聘一般公司入職需要提供材料有哪些

1、個人信息登記表：也就是簡歷，無需贅言。2、身份證：身份證復印件大部分企業(yè)都會要求提供，這里說明一下常見的身份證復印件會用到什么地方：公司員工檔案、集團公司總部備案、社保理賠和費用報銷、勞動合同備案、廠區(qū)安保登記、薪金卡、社會保障卡、公積金聯(lián)名卡等，所以建議要9張，當然如果公司檔案實行無紙化辦公，1張也可以。3、照片：和身份證復印件用途基本差不多，而且照相的時候一般都是一版8張或9張，根據(jù)公司實際用途要6-9張都可以。4、學歷、職稱證書：一般3份即可，基本用于檔案建立。5、銀行卡：1份即可，但是最好身份證正面和銀行卡證明復印在一張A4紙上，并讓員工手抄一遍銀行卡號，寫上自己的姓名和聯(lián)系電話，因為再次復印時，可能因為復印件墨粉的問題導致銀行卡號碼看不清。6、無犯罪記錄證明或聲明：這個是很有必要的，特別是財務、安保、物品管理等崗位，需要注意的是，無犯罪記錄證明是戶籍所在地派出所開具的，如果不

2023-04-16

474人看過
法律綜合知識
公司入職資料一般需要什么

每位應聘者在投遞簡歷并申請進入某家企業(yè)時，所需準備的材料并不完全相同。一般的常規(guī)情況下，通常需要出示以下資料作為入職的憑證：第一，是身份證件，但僅需提供其復印件即可；第二，則為戶口簿或者戶籍登記卡片；第三，還需向企業(yè)提供您薪資賬戶的相關詳細內容；最后，便是您的學歷證明以及畢業(yè)證書等相關文件?！秳趧雍贤ā返诎藯l用人單位招用勞動者時，應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況；用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況，勞動者應當如實說明。

2024-05-21

380人看過
訴訟離婚
哪些情況下可訴訟離婚，訴訟離婚要準備哪些材料

一、哪些情況下訴訟離婚訴訟離婚是指夫妻雙方就是否離婚或者財產(chǎn)的分割、債務的分擔、子女的撫養(yǎng)等問題無法達成一致的意見，而向人民法院起訴，人民法院經(jīng)過審理后，通過調解或判決解除婚姻關系的一種離婚制度。（1）夫妻一方要求離婚，另一方不同意離婚的；（2）夫妻雙方都愿意離婚，但在子女撫養(yǎng)、財產(chǎn)分割等問題上不能達成協(xié)議的；（3）夫或妻一方或雙方均為無民事行為能力人。（4）涉外婚姻和事實婚姻。二、訴訟離婚要準備哪些材料1、婚姻關系的證明（結婚證、戶籍簿或單位，居委會、村委會的證明）；2、婚后感情、離婚原因的事實或證據(jù)。如被告下落不明的，應提供下落不明的時間、情況的證明；3、子女情況的證明，即：子女姓名、性別、出身年月、生活狀況等，婚生、非婚生繼子女或養(yǎng)子女的說明和有關證明；4、財產(chǎn)、經(jīng)濟狀訴的證明，即財產(chǎn)性質，來源、發(fā)票、清單及債權債務憑證，有儲蓄的，應提供數(shù)額、帳號、戶名、存入日期、種類、銀行存折持有

2023-02-27

217人看過

結婚證
外省市遷入要準備哪些資料,市內戶口遷入要準備哪些資料

一、外省市遷入要準備哪些資料?1.遷入人的戶口遷移證、準予遷入證明和居民身份證2.市局、分(縣)局開具的入戶證明3.遷入戶的居民戶口簿4.18周歲以上的人口應上交本人近期正面免冠一寸光紙黑白大頭照片兩張5.畢業(yè)分配應持報到證和接收單位局級以上組織人事部門的報戶口證明和接收單位證明。二、市內戶口遷入要準備哪些資料?1.遷入人的居民戶口簿、居民身份證及市內戶口遷移證2.遷入戶的居民戶口簿3.新立戶的要有房管部門出具的住房證明或房屋產(chǎn)權證明4.遷入人符合申領、換領居民身份證條件的，每人交本人近期正面免冠一寸光紙黑白大頭照兩張，已滿16周歲，已領取居民身份證的，每人交照片一張5.因結婚遷入的要持結婚證6.遷入農村地區(qū)的農業(yè)人口要有遷入地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委會同意遷入的證明7.遷入非直系親屬戶內的，應征得遷入地派出所同意后，再辦理戶口遷移手續(xù)三、老人投靠子女需要準備哪些資料?1.入戶申請書2.入戶人戶口所

2023-05-05

153人看過
經(jīng)理
辦理入職一般需要什么資料

1、員工填寫《應聘登記表》，并交驗各種證件：2、一寸免冠照片3張；3、身份證原件或戶口復印件；4、學歷、學位證書原件（學生提供學生證原件）；5、資歷或資格證件原件；6、與原單位解除或終止勞動合同的證明；7、體檢合格證明；8、與員工簽訂勞動合同、保密協(xié)議、職位說明書。一、員工入職手續(xù)是怎樣的？1、填寫《員工履歷表》。2、發(fā)放向新員工介紹公司情況及管理制度的《制度匯編》，使其具備基本公司工作知識，要求其通過公司內部網(wǎng)絡了解進一步情況。3、按照《新員工入職手續(xù)清單》逐項辦理入職手續(xù)。4、確認該員工調入人事檔案的時間。5、向新員工介紹管理層。6、帶新員工到部門，介紹給部門總經(jīng)理。7、將新員工的情況通過E-mail和公司內部刊物向全公司公告。8、更新員工通訊錄。9、簽訂《勞動合同》。二、入職轉正評估如何進行？1、轉正是對員工的一次工作評估的機會，也是公司優(yōu)化人員的一個重要組成部分。2、轉正對員工來說

2023-02-21

418人看過
結婚證
個人貸款一般都要準備哪些材料

1、申請人身份證，需原件及復印件;2、工作證明/營業(yè)執(zhí)照在職人員可提供如下三種方式任意一種：1)現(xiàn)在職企業(yè)員工的工卡(工牌)復印件;2)現(xiàn)在職企業(yè)員工的名片原件;3)由現(xiàn)在職企業(yè)開具的工作證明原件(蓋公章或人事章)，范例見下圖;企業(yè)主或個體戶，請攜帶營業(yè)執(zhí)照，需原件及復印件。3、收入證明/營業(yè)流水請在您工資打卡所在銀行柜臺，打印近6個月的工資流水(需銀行蓋章)。范例如下圖。4、居住證明您可以選擇如下兩種任一種方式：1)近2個月的銀行信用卡賬單(信用卡地址需為住宅地址);2)水費、電費、物業(yè)管理費、煤氣費、有線電視費、電話/寬帶費等帶有個人信息的費用賬單(需清晰顯示申請人姓名、地址、郵寄時間，任選一種)。5、其他備用資料這些資料有助于增加銀行對您的信任，請與銀行客戶經(jīng)理確認是否需要準備：1)信用記錄征信記錄(攜帶身份證，在當?shù)刂袊嗣胥y行征信柜臺查詢);2)結婚證，配偶身份證;3)戶口本，房

2023-05-30

312人看過
醫(yī)療事故鑒定
醫(yī)療事故鑒定一般需要準備哪些資料？

進行醫(yī)療事故的鑒定一般需要準備以下材料：（一）住院患者的病程記錄、死亡病例討論記錄、疑難病例討論記錄、會診意見、上級醫(yī)師查房記錄等病歷資料原件；（二）住院患者的住院志、體溫單、醫(yī)囑單、化驗單（檢驗報告）、醫(yī)學影像檢查資料、特殊檢查同意書、手術同意書、手術及麻醉記錄單、病理資料、護理記錄等病歷資料原件；（三）搶救急危患者，在規(guī)定時間內補記的病歷資料原件；（四）封存保留的輸液、注射用物品和血液、藥物等實物，或者依法具有檢驗資格的檢驗機構對這些物品、實物作出的檢驗報告；（五）與醫(yī)療事故技術鑒定有關的其他材料。在醫(yī)療機構建有病歷檔案的門診、急診患者，其病歷資料由醫(yī)療機構提供；沒有在醫(yī)療機構建立病歷檔案的，由患者提供。做醫(yī)療事故鑒定需要準備哪些材料（一）住院患者的病程記錄、死亡病例討論記錄、疑難病例討論記錄、會診意見、上級醫(yī)師查房記錄等病歷資料原件；（二）住院患者的住院志、體溫單、醫(yī)囑單、化驗單（檢

2023-08-15

142人看過

法律綜合知識
企業(yè)破產(chǎn)申請資料哪些材料需要準備

一、企業(yè)破產(chǎn)申請資料哪些材料需要準備企業(yè)破產(chǎn)申請資料以下材料需要準備：1．企業(yè)主體資格證明；2．破產(chǎn)申請書；3．驗資報告、審計報告；4．企業(yè)法定代表人與主要負責人名單；5．企業(yè)職工情況和安置預案；6．企業(yè)已發(fā)生的訴訟情況；7．企業(yè)至破產(chǎn)申請日的資產(chǎn)狀況明細表；8．企業(yè)債務情況表；9．企業(yè)申請破產(chǎn)應當提交的其他材料。二、公司申請破產(chǎn)清算流程要多久公司申請破產(chǎn)清算流程要的時間在法律上并明確規(guī)定，需要根據(jù)實際情況而定，短的幾個月，長的要兩三年時間，主要是看企業(yè)的資產(chǎn)能否順利拍賣。企業(yè)破產(chǎn)清算與企業(yè)的經(jīng)營一樣不容易，提出破產(chǎn)申請，到清算組成立，經(jīng)過一系列的破產(chǎn)程序，注銷企業(yè)登記，清算程序才算徹底終結。根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》第一百九十條公司被依法宣告破產(chǎn)的，依照有關企業(yè)破產(chǎn)的法律實施破產(chǎn)清算。三、破產(chǎn)申請向哪個法院提出企業(yè)破產(chǎn)案件由債務人住所地人民法院管轄?；鶎尤嗣穹ㄔ阂话愎茌牽h、縣級市或

2023-06-09

383人看過
勞動關系轉移
進入勞動關系需要準備的材料有哪些

離職員工與原單位的關系已經(jīng)結束，因此在辦理轉勞動關系時，不需要提供任何證件或材料。只需提供勞動關系解除證明，就可以順利辦理新單位的入職手續(xù)。離職員工的勞動關系轉移手續(xù)不需要辦理，但原先的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險必須辦理后轉移手續(xù)，特別是跨地區(qū)的轉移。離職的員工與原單位的關系已經(jīng)結束，因此在辦理轉勞動關系時，不需要提供任何證件或材料。只需提供勞動關系解除證明，就可以順利辦理新單位的入職手續(xù)。雖然離職員工的勞動關系轉移手續(xù)不需要辦理，但是原先的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險必須辦理后轉移手續(xù)，特別是跨地區(qū)的轉移。勞動關系轉移怎么辦理？這些材料一定要帶好！勞動關系轉移是指用人單位將其職工或雇員從一個用人單位轉移到另一個用人單位的過程。根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定,勞動關系轉移需要滿足一定的條件,并按照一定的程序進行。首先,用人單位應當書面通知勞動者本人,

2023-09-04

113人看過