久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

企業(yè)名稱權(quán)益如何維護(hù)?
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-08 14:03:03 191 人看過

對公司名稱權(quán)的保護(hù)實際上就是對公司字號(商號)權(quán)的保護(hù)。企業(yè)字號是一種兼具人身權(quán)與財產(chǎn)權(quán)性質(zhì)的獨立權(quán)利,是非物質(zhì)化的財產(chǎn)權(quán)即無形財產(chǎn)權(quán),受到法律的保護(hù)。如果將企業(yè)的字號作為商標(biāo)申請注冊,一但核準(zhǔn),即獲得了商標(biāo)專用權(quán)。通過將企業(yè)字號注冊為商標(biāo),將獲得更為完善的保護(hù)。面對企業(yè)字號被他人搶先注冊成商標(biāo)這一法律風(fēng)險,企業(yè)應(yīng)采取如下防范策略:1、及時將企業(yè)字號進(jìn)行商標(biāo)注冊。2、對已獲準(zhǔn)注冊的商標(biāo)提起撤銷申請。

企業(yè)名稱組成

企業(yè)名稱應(yīng)當(dāng)由以下部分依次組成:字號(或者商號)行業(yè)或者經(jīng)營特點、組織形式,并冠以企業(yè)所在地行政區(qū)劃名稱。由此可見,商號應(yīng)是企業(yè)名稱中不可或缺的重要組成部分,只有首先確定了商號才能確立企業(yè)名稱。因為在企業(yè)名稱的諸要素中,只有商號具有可選性,其余公有名稱是不依企業(yè)意志而變化的。

所以,企業(yè)名稱規(guī)定中應(yīng)明確商號的選擇條件,但該法卻以企業(yè)名稱的選擇條件替代之,從而淡化了商號在企業(yè)名稱中的地位。字號應(yīng)當(dāng)由兩個以上的字組成這個與第七條相矛盾的內(nèi)容。顯然,可以這種規(guī)定在于授予主體以某種權(quán)利,由此企業(yè)選擇商號是在行使權(quán)利,不選擇商號也于法有據(jù)。應(yīng)該的規(guī)定卻在于限定主體必須履行某種義務(wù),二者是互不相容的。一個不包含商號的企業(yè)名稱也根本起不到識別同一注冊地內(nèi)同行業(yè)間不同企業(yè)的作用,選擇商號應(yīng)是確立企業(yè)名稱的核心環(huán)節(jié)。

《商標(biāo)法》第三十二條,申請商標(biāo)注冊不得損害他人現(xiàn)有的在先權(quán)利,也不得以不正當(dāng)手段搶先注冊他人已經(jīng)使用并有一定影響的商標(biāo)。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月12日 18:18
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多名稱權(quán)相關(guān)文章
  • 工傷糾紛如何維護(hù)企業(yè)利益
    1.雙方協(xié)商解決。2.調(diào)解解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可自愿申請調(diào)解委員會調(diào)解。3.仲裁解決??勺园l(fā)生勞動爭議之日起一年內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁。4.訴訟解決。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁書之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)氐幕鶎尤嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟?!秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第三條解決勞動爭議,應(yīng)當(dāng)根據(jù)事實,遵循合法、公正、及時、著重調(diào)解的原則,依法保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。
    2024-05-05
    178人看過
  • 企業(yè)怎樣維護(hù)職工權(quán)益
    一、企業(yè)怎樣維護(hù)職工權(quán)益在企業(yè)破產(chǎn)程序中,維護(hù)職工權(quán)益是至關(guān)重要的。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第8條的規(guī)定:破產(chǎn)申請人在申請破產(chǎn)時,必須提供職工安置預(yù)案以及職工工資的支付和社會保險費用的繳納情況。1.這是法院受理破產(chǎn)申請的條件之一。法院將依據(jù)這些信息進(jìn)行監(jiān)督,確保職工的權(quán)益得到保障。2.如果企業(yè)未能依法提供職工安置預(yù)案,或未能核查職工社保等情況,可能會面臨無法順利啟動破產(chǎn)的風(fēng)險。因此,企業(yè)在破產(chǎn)程序中,應(yīng)積極制定并執(zhí)行職工安置預(yù)案,確保職工的權(quán)益不受損害。二、不需申報的職工債權(quán)根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第48條的規(guī)定,職工債權(quán)是無需申報的。1.當(dāng)企業(yè)破產(chǎn)時,職工無需主動申報其債權(quán),而是由管理人進(jìn)行調(diào)查后列出清單并予以公示。2.如果職工對清單的記載有異議,可以要求管理人進(jìn)行更正。3.如果管理人不予更正,職工可以向人民法院提起訴訟。這一規(guī)定既減輕了職工的負(fù)擔(dān),又維護(hù)了職工的訴權(quán)。因此,在破產(chǎn)程序中,職工無需擔(dān)
    2024-04-30
    379人看過
  • 勞動合同法如何維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益?
    雖說勞動合同法中有很多保護(hù)勞動者的權(quán)益,但也保護(hù)了企業(yè)的權(quán)益。勞動合同法是這樣保護(hù)企業(yè)的:1、用人單位為勞動者提供專項培訓(xùn)費用的,可以與勞動者約定服務(wù)期,勞動者違約的,需要承擔(dān)違約責(zé)任;2、用人單位為了保護(hù)商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項,可以和勞動者簽訂保密協(xié)議,勞動者違反的,需要進(jìn)行賠償;3、勞動者不能任意辭職的,是需要提前告知用人單位才可以離職。信春鷹:守法企業(yè)不會因為勞動合同法增加勞動成本新華網(wǎng)北京6月29日電記者劉錚、鄒聲文全國人大常委會委員、全國人大常委會法制工作委員會副主任信春鷹29日說,對守法企業(yè),勞動合同法不會增加企業(yè)的勞動成本。在全國人大常委會辦公廳舉行的勞動合同法新聞發(fā)布會上,有記者問,勞動合同法制定過程中,來自商會和外資企業(yè)有一些不同聲音,認(rèn)為這部法律可能會導(dǎo)致用工成本提高,還會影響我國對外資的吸引力。信春鷹回答說,在一年多的審議時間里,一些跨國企業(yè)確實通過不同渠
    2023-07-01
    358人看過
  • 對于欠債的企業(yè)如何維護(hù)自己的權(quán)益?
    狀告欠債的公司直接帶起訴狀去當(dāng)?shù)胤ㄔ杭纯伞C袷缕鹪V狀應(yīng)該包括原告、被告、案由、訴訟請求、事實與理由以及具狀人的簽字。其中訴訟請求的格式為依照法律判令被告人立即償還原告人的借款本金多少萬元以及利息,利息是計算到債務(wù)全部清償?shù)娜掌跒橹?。目前暫時從某年某月計算到起訴當(dāng)天、按照每月計算利息,一共多少元整。4唱片公司狀告百度搜狐索賠億元4月9日上午,環(huán)球唱片有限公司等4家唱片公司將百度、搜狐起訴至北京市第一中級人民法院,以侵犯錄音制品信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)為由向百度、搜狐索賠共計1.16億元。近年來,隨著網(wǎng)絡(luò)的普及,通過網(wǎng)絡(luò)下載歌曲、電影等影音作品漸成風(fēng)氣。因此,有關(guān)互聯(lián)網(wǎng)音樂搜索一直官司不斷,包括環(huán)球、華納在內(nèi)的七大唱片公司曾聯(lián)手起訴百度MP3搜索下載服務(wù)侵權(quán),該案2006年11月在北京市第一中級人民法院一審宣判,唱片公司的訴訟請求被法院駁回。這次將百度訴至法院的是環(huán)球、華納、索尼BMG3家唱片公司,共索
    2023-07-01
    161人看過
  • 員工遭遇企業(yè)違法解雇,如何維護(hù)權(quán)益
    一、員工遭遇企業(yè)違法解雇,如何維護(hù)權(quán)益員工被企業(yè)違法辭退,維護(hù)自身權(quán)益方法如下:1.向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴;2.直接到當(dāng)?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁,通過勞動仲裁下達(dá)的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執(zhí)行。3.如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公,還可以在15天內(nèi)向法院提起民事訴訟,直接通過法院判決執(zhí)行。二、用人單位屬于違法解雇的情形用人單位不能辭退員工的情形:1.在本單位患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的;2.患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;3.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;4.在本單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;5.其他法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。《中華人民共和國勞動合同法》第四十二條勞動者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同:(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健
    2023-11-20
    61人看過
  • 如何變更企業(yè)名稱
    一、如何變更企業(yè)名稱1、核準(zhǔn)公司新名稱(到工商局窗口領(lǐng)取核名表格,填寫核名資料,核準(zhǔn)新公司名稱。提供5個以上名稱);2、領(lǐng)取《公司變更登記申請表》;3、變更營業(yè)執(zhí)照(填寫公司變更表格,加蓋公章,整理章程修正案、股東會決議、承諾書、公司營業(yè)執(zhí)照正副本原件、核名通知書到工商局辦證大廳辦理);4、變更組織機構(gòu)代碼證(填寫企業(yè)代碼證變更表格,加蓋公章,整理公司變更通知書、營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件、企業(yè)法人身份證復(fù)印件、老的代碼證原件到質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦理);5、變更稅務(wù)登記證(稅務(wù)局辦理);6、變更銀行信息(基本戶開戶銀行辦理)。二、公司名稱變更所需資料1、《公司變更登記申請表》;2、公司章程修正案(全體股東簽字、蓋公章;3、股東會決議(全體股東簽字、蓋公章);4、公司名稱變更通知書(原件);5、承諾書(原件);6、公司執(zhí)照正副本(原件);7、全體股東身份證原件;8、《公司名稱變更核準(zhǔn)申請表》。三、公司改
    2023-06-15
    385人看過
  • 商標(biāo)馳名后如何維護(hù)自身權(quán)益?
    馳名商標(biāo)被確認(rèn)后,可以得到大于普通商標(biāo)的保護(hù)。認(rèn)定馳名商標(biāo)是解決商標(biāo)侵權(quán)糾紛中的一種法律保護(hù)手段,它采用的是“個案認(rèn)定”與被動保護(hù)的原則。已獲得馳名商標(biāo)的產(chǎn)品如果遇到侵權(quán)糾紛,可將馳名商標(biāo)作為受過保護(hù)的記錄,提交給國家工商總局商標(biāo)局進(jìn)行仲裁。馳名商標(biāo)保護(hù)制度有哪些馳名商標(biāo)保護(hù)制度主要是《商標(biāo)法》,《商標(biāo)法實施條例》?!渡虡?biāo)法》第十三條為相關(guān)公眾所熟知的商標(biāo),持有人認(rèn)為其權(quán)利受到侵害時,可以依照本法規(guī)定請求馳名商標(biāo)保護(hù)。就相同或者類似商品申請注冊的商標(biāo)是復(fù)制、摹仿或者翻譯他人未在中國注冊的馳名商標(biāo),容易導(dǎo)致混淆的,不予注冊并禁止使用。就不相同或者不相類似商品申請注冊的商標(biāo)是復(fù)制、摹仿或者翻譯他人已經(jīng)在中國注冊的馳名商標(biāo),誤導(dǎo)公眾,致使該馳名商標(biāo)注冊人的利益可能受到損害的,不予注冊并禁止使用?!渡虡?biāo)法》第十四條馳名商標(biāo)應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的請求,作為處理涉及商標(biāo)案件需要認(rèn)定的事實進(jìn)行認(rèn)定。認(rèn)定馳名商
    2023-07-05
    427人看過
  • 企業(yè)變更名稱職工的利益如何保障
    企業(yè)變更名稱職工的利益不會受到影響。公司名稱變更的不影響公司名稱變更前的民事法律行為,在變更名稱前簽訂的勞動合同仍然是有效的。一、公司法人變更是否需要給員工賠償無論是企業(yè)法定代表人變更,還是投資人變更,勞動合同繼續(xù)履行,不需要支付員工經(jīng)濟補償金?!吨腥A人民共和國勞動合同法》規(guī)定,用人單位變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項,不影響勞動合同的履行。用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。二、公司名稱變更后之前的合同是否要重簽公司名稱變更后之前的合同仍然有效,所以不需要重新簽訂。如果同一個企業(yè)變更名字,不需要重新簽訂合同。如是另外一個企業(yè)繼受了合同的權(quán)利與義務(wù),需要簽訂三方協(xié)議或者重新簽訂合同。公司名稱變更后仍用原公司的公章簽署合同,合同的效力影響:1、看是不是原來法人簽的字了,是的話新公司有連帶責(zé)任。如果變更后原來的法人是
    2023-06-27
    259人看過
  • 維護(hù)小企業(yè)股東權(quán)益策略
    保護(hù)小股東合法權(quán)利的方法如下:1、中小股東可以通過單獨或者聯(lián)合行使召集和主持股東會會議的權(quán)利,以維護(hù)自己的合法權(quán)益;2、中小股東有權(quán)依法轉(zhuǎn)讓自己的股權(quán);3、股權(quán)優(yōu)先購買權(quán),這是所有股東享有的一項特權(quán);等等。如何保護(hù)勞動者的權(quán)益近日有媒體報道全國總工會書記處書記、法律工作部部長郭X在2日表示,用人單位違反勞動法律侵害職工合法權(quán)益的案件事件還大量存在,富士康等一些企業(yè)長期違法安排勞動者長時間加班,致使部分勞動者出現(xiàn)各種心理健康問題,導(dǎo)致過勞死或自殺現(xiàn)象時有發(fā)生。全總的這一表態(tài),是為了提醒企業(yè)遵守勞動法規(guī)、加強勞動保障。但不少網(wǎng)友的回應(yīng)是,起碼人家還給加班費,多關(guān)心一下那些沒加班費的。顯然,現(xiàn)實中勞動權(quán)益保障情況不容樂觀。除了普遍存在的加班現(xiàn)象,其他諸如性別歧視、帶薪休假難以落實、降低勞動條件、隨意延長工作時間、拖欠工資、拒付傷殘賠償、違法招用童工等損害勞動者合法權(quán)益的違法行為仍然普遍存在。我國
    2023-07-20
    216人看過
  • 企業(yè)改制重組中如何維護(hù)勞動合同權(quán)益
    根據(jù)《勞動合同法》等法律規(guī)定,勞動合同依法訂立后,企業(yè)名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者出資人的變更,不影響勞動合同的效力,企業(yè)合并或者分立的,勞動者與原用人單位簽訂的勞動合同繼續(xù)有效,企業(yè)變更勞動合同主體解除勞動合同的,人民法院應(yīng)當(dāng)支持勞動合同訂立后繼續(xù)履行勞動合同的請求,企業(yè)和職工可以變更勞動合同的內(nèi)容。特別是勞動合同訂立后,勞動合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,如企業(yè)搬遷、合并等,致使勞動合同無法履行,企業(yè)與職工協(xié)商一致,可以就勞動合同內(nèi)容的變更簽訂協(xié)議勞動合同的變更必須采用書面形式解除勞動合同應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償企業(yè)可以解除勞動合同停產(chǎn)、改制、改制、重組過程中與職工協(xié)商簽訂合同。企業(yè)協(xié)商解除勞動合同,有下列情形之一,需要裁減20人以上、20人以下的,應(yīng)當(dāng)依法向職工支付經(jīng)濟補償金:,但占職工總數(shù)10%以上的,應(yīng)當(dāng)提前30日向工會或者企業(yè)全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并將裁減計劃
    2023-05-07
    166人看過
  • 如何懲罰企業(yè)名稱侵權(quán)行為
    一、如何懲罰企業(yè)名稱侵權(quán)行為企業(yè)名稱侵權(quán)行為的處罰是:1.責(zé)令侵權(quán)人停止侵權(quán)行為;2.賠償被侵權(quán)人因該侵權(quán)行為所遭受的損失;3.沒收非法所得;4.處以5000元以上、5萬元以下罰款。公司名稱專用權(quán)受到侵犯的,被侵權(quán)人可以向侵權(quán)人所在地登記主管機關(guān)要求處理,也可以直接向人民法院起訴。《企業(yè)名稱登記管理規(guī)定》第二十七條擅自使用他人已經(jīng)登記注冊的企業(yè)名稱或者有其他侵犯他人企業(yè)名稱專用權(quán)行為的,被侵權(quán)人可以向侵權(quán)人所在地登記主管機關(guān)要求處理。登記主管機關(guān)有權(quán)責(zé)令侵權(quán)人停止侵權(quán)行為,賠償被侵權(quán)人因該侵權(quán)行為所遭受的損失,沒收非法所得并處以5000元以上、5萬元以下罰款。對侵犯他人企業(yè)名稱專用權(quán)的,被侵權(quán)人也可以直接向人民法院起訴。二、侵權(quán)行為管轄法院設(shè)在哪個地方侵權(quán)行為法管轄法院在侵權(quán)行為地或者被告所在地。因侵權(quán)行為提起的訴訟,由侵權(quán)行為地或者被告住所地人民法院管轄。侵權(quán)行為地包括侵權(quán)行為發(fā)生地以及
    2023-10-08
    76人看過
  • 老人維權(quán)如何維護(hù)贍養(yǎng)權(quán)益
    一、老人維權(quán)如何維護(hù)贍養(yǎng)權(quán)益老人的贍養(yǎng)糾紛的處理方法,具體如下:1.老人可通過與另一方進(jìn)行協(xié)商處理相關(guān)糾紛;2.若當(dāng)事人無法就贍養(yǎng)糾紛等事項協(xié)商一致的,可以申請有關(guān)組織調(diào)解;3.若協(xié)商不一致,也可以直接提起民事訴訟解決。二、贍養(yǎng)費糾紛需要本人到庭嗎一般是要到庭的。人民法院只是對必須到庭的被告,經(jīng)兩次傳票傳喚,無正當(dāng)理由拒不到庭的,可以拘傳。也就是說,是否拘傳不看案件類型,而看根據(jù)案情需要被告是否必須到庭。也就是說,贍養(yǎng)糾紛被告二次不到庭并不定要拘傳,是否拘傳要看承辦法官意見。贍養(yǎng)糾紛案件中,如果子女無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)法庭許可中途退庭的,可以缺席判決。因此,在贍養(yǎng)案件中,被告必須到庭。但是如果子女中確實出現(xiàn)在法院開庭過程中身在外地,一時間不能馬上趕回來時,被告也是可以委托代理人帶其參加訴訟的。三、贍養(yǎng)義務(wù)具體表現(xiàn)哪些1.應(yīng)當(dāng)妥善安排老年人的住房,不得強迫老年人遷居條件低劣的房屋。老年
    2023-12-09
    158人看過
  • 拆遷停產(chǎn)補償規(guī)定:如何維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益?
    因拆遷造成停產(chǎn)的補償規(guī)定是:1、因房屋征收而搬遷的,房屋征收部門應(yīng)當(dāng)向被征收人支付搬遷費;2、選擇房屋產(chǎn)權(quán)調(diào)換的,房屋征收部門應(yīng)當(dāng)在產(chǎn)權(quán)調(diào)換房屋交付前向被征收人支付臨時安置費或者提供周轉(zhuǎn)用房;3、因征收房屋造成停產(chǎn)停業(yè)損失的補償,應(yīng)當(dāng)根據(jù)征收房屋前的效益、停產(chǎn)停業(yè)期限等因素確定。具體辦法由省、自治區(qū)、直轄市制定。承租人停產(chǎn)停業(yè)補償由誰負(fù)擔(dān)承租人停產(chǎn)停業(yè)補償由由物業(yè)負(fù)擔(dān)。停產(chǎn)、停業(yè)損失,是指因房屋被征收而造成被征收人生產(chǎn)經(jīng)營活動暫停或者終止而產(chǎn)生的損失。停產(chǎn)、停業(yè)損失發(fā)生于非住宅型的房屋被征收時,對于住宅房屋,因為其不存在生產(chǎn)經(jīng)營活動的用途,因而也就不存在停產(chǎn)、停業(yè)損失的問題?!秶型恋厣戏课菡魇张c補償條例》第二十二條因征收房屋造成搬遷的,房屋征收部門應(yīng)當(dāng)向被征收人支付搬遷費;選擇房屋產(chǎn)權(quán)調(diào)換的,產(chǎn)權(quán)調(diào)換房屋交付前,房屋征收部門應(yīng)當(dāng)向被征收人支付臨時安置費或者提供周轉(zhuǎn)用房?!秶型恋厣戏课菡?/div>
    2023-07-02
    337人看過
  • 對于壟斷性的企業(yè)名稱權(quán),貼吧名稱中含有企業(yè)名稱是否會侵犯企業(yè)名稱權(quán)呢
    司法審判實踐對此給予了否定答復(fù)在百度網(wǎng)站的貼吧中網(wǎng)民將某企業(yè)名稱命名為貼吧名稱。該企業(yè)認(rèn)為這是未經(jīng)其許可使用其企業(yè)的企業(yè)名稱的行為,已構(gòu)成企業(yè)名稱權(quán)侵權(quán)。在多次通知百度網(wǎng)站關(guān)閉該貼吧未果下,該企業(yè)將經(jīng)營百度網(wǎng)站的公司起訴至法院。名稱是企業(yè)自我表示的符號。企業(yè)登記注冊名稱后即享有該名稱壟斷性的權(quán)利。在我國,企業(yè)名稱權(quán)有兩項基本權(quán)能:一是專用權(quán)能。即企業(yè)名稱經(jīng)核準(zhǔn)登記注冊后在規(guī)定的范圍內(nèi)享有專用權(quán);一是禁止權(quán)。法律規(guī)定了四種禁止情形:(1)企業(yè)注冊登記時在登記主管機關(guān)轄區(qū)內(nèi)不得與已登記注冊的同行業(yè)企業(yè)名稱相同或者近似;(2)不得擅自使用他人企業(yè)名稱,引人誤認(rèn)為是他人的商品;(3)禁止盜用、冒用;(4)不得干涉企業(yè)名稱權(quán)利人的使用。在本案中,對于壟斷性的企業(yè)名稱權(quán),貼吧名稱中含有企業(yè)名稱是否會侵犯企業(yè)名稱權(quán)呢?貼吧的形成與法律屬性“貼吧”,又稱“論壇”。根據(jù)《互聯(lián)網(wǎng)電子公告服務(wù)管理規(guī)定》,論壇屬
    2023-06-03
    373人看過
換一批
#人格權(quán)
北京
律師推薦
    展開

    名稱權(quán)是指個體工商戶、個人合伙等組織和法人可以按照法律來決定、使用和變更自己的名稱,并且不受別人侵害的權(quán)利。 名稱權(quán)也是人格權(quán)的主要組成部分,名稱權(quán)是除了公民之外的,不能被姓名權(quán)所包含的,各類組織可以依法享有的權(quán)利,名稱權(quán)的主體是除了公民以... 更多>

    #名稱權(quán)
    相關(guān)咨詢
    • 如何進(jìn)行企業(yè)名稱的維權(quán)?
      福建在線咨詢 2023-07-28
      (1)搜集證據(jù):涉嫌侵權(quán)人在收到警告函或應(yīng)訴通知書后,應(yīng)當(dāng)積極收集能夠證明自己不侵權(quán)或免除侵權(quán)賠償責(zé)任的證據(jù)。 (2)重新評估:對自己的專利權(quán)的專利性重新進(jìn)行分析、評估,對該發(fā)明創(chuàng)造的專利性強弱做一個判斷,避免訴訟中失敗反被侵權(quán)人起訴的局面。 (3)侵權(quán)抗辯:專利權(quán)人對被指控侵權(quán)人的侵權(quán)指控不一定成立,被控侵權(quán)人可以援引專利權(quán)無效、公知技術(shù)等抗辯事由進(jìn)行抗辯,從而得以免除或減輕侵權(quán)責(zé)任。
    • 我國如何保護(hù)企業(yè)名稱專用權(quán)?
      海南在線咨詢 2023-06-12
      根據(jù)《企業(yè)名稱登記管理規(guī)定》的規(guī)定,已經(jīng)登記注冊的企業(yè)名稱被他人擅自使用,或者他人有其他侵犯該企業(yè)名稱專用權(quán)行為的,被侵權(quán)人可以向侵權(quán)人所在地登記主管機關(guān)要求處理。登記主管機關(guān)有權(quán)責(zé)令侵權(quán)人停止侵權(quán)行為.賠償被.權(quán)人因該侵權(quán)行為所遭受的損失,沒收非法所得并處以罰款。對侵犯企業(yè)名稱專用權(quán)的行為,被侵權(quán)人也可以直接向人民法院起訴。
    • 媒體如何維權(quán)保護(hù)企業(yè)名譽權(quán)
      湖南在線咨詢 2023-10-13
      1、名譽權(quán)受損害可以向法院起訴要求侵權(quán)人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 2、《民法典》 第一千一百六十七條危及他人人身、財產(chǎn)安全的責(zé)任承擔(dān)方式侵權(quán)行為危及他人人身、財產(chǎn)安全的,被侵權(quán)人有權(quán)請求侵權(quán)人承擔(dān)停止侵害、排除妨礙、消除危險等侵權(quán)責(zé)任。
    • 企業(yè)面臨拆遷如何維權(quán),如何保護(hù)自身的合法權(quán)益,企業(yè)拆遷如何維權(quán)
      廣東在線咨詢 2022-01-23
      (一) 學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、了解拆遷政策 企業(yè)在遇到拆遷時,應(yīng)對基本的法律知識有一定的了解。對法律法規(guī)的掌握有助于企業(yè)了解自己的權(quán)利,并運用法律武器進(jìn)行維權(quán)。 充分了解拆遷政策,雖然一般拆遷政策中的補償標(biāo)準(zhǔn)都比較低,但是只有在充分了解的情況下,才能發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)的情況。另外,拆遷政策中往往也會有些有利于被拆遷人的規(guī)定,在拆遷過程中被拆遷方給忽略掉。 (二) 對企業(yè)的財產(chǎn)進(jìn)行預(yù)估,保存證據(jù) 1. 整理企
    • 企業(yè)名稱權(quán)的保護(hù)途徑
      西藏在線咨詢 2024-08-25
      企業(yè)名稱權(quán)的保護(hù)途徑有:請求行政機關(guān)保護(hù)、提起民事訴訟。對侵犯企業(yè)名稱專用權(quán)的,名稱權(quán)人可以直接向人民法院起訴。此外,對于他人使用注冊商標(biāo)與企業(yè)名稱發(fā)生沖突的,當(dāng)事人依法可以請求省級以上工商行政管理局處理。 《企業(yè)名稱登記管理規(guī)定》第二十七條,擅自使用他人已經(jīng)登記注冊的企業(yè)名稱或者有其他侵犯他人企業(yè)名稱專用權(quán)行為的,被侵權(quán)人可以向侵權(quán)人所在地登記主管機關(guān)要求處理。