一、社保拖欠怎么繳納滯納金
1、依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一章第八十六條規(guī)定:用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
2、長(zhǎng)時(shí)間未繳納保險(xiǎn)費(fèi),超過(guò)6個(gè)月后就會(huì)產(chǎn)生滯納金。養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滯納金計(jì)算方法是:應(yīng)繳費(fèi)總額×欠費(fèi)天數(shù)×2%。滯納金封頂?shù)慕痤~是本金的40﹪,最高不能超過(guò)8000元,超過(guò)了也按照8000元收取。
二、社保滯納金如何計(jì)算
1.社保滯納金計(jì)算
繳納金開始計(jì)算的時(shí)間從用人單位未按時(shí)繳費(fèi)日起算的,一直到重新開始繳費(fèi)的那天打個(gè)比方,如果繳費(fèi)時(shí)間是15日,自從2014年1月15開始起未繳費(fèi),然后到2014年10月15日重新繳費(fèi),一共也就是10個(gè)月,那就是全部需要補(bǔ)繳滯納金的全部時(shí)間社保滯納金如何計(jì)算欠繳費(fèi)之日起,按日每天加收萬(wàn)分之五的滯納金,這是每天都要計(jì)算進(jìn)去的,如果每月按照勇敢900元來(lái)說(shuō)按照上面所得到的時(shí)間也就是10個(gè)月,一共300天是怎么算呢?
第一個(gè)月到繳費(fèi)那天一共是10個(gè)月,那么900*0.05%*300(天數(shù))第二個(gè)月到繳費(fèi)那天一共是9個(gè)月,那么900*0.05%*270(天數(shù))以此類推,最后一個(gè)月,也就是30天,然后將所有的月份加起來(lái)就是當(dāng)然我們?yōu)榱朔奖闶菍⒚總€(gè)月的天數(shù)都算作30天,實(shí)際情況會(huì)根據(jù)每個(gè)月的具體時(shí)間做計(jì)算,當(dāng)然這個(gè)差不了多少天社保滯納金單位和個(gè)人繳納如何區(qū)分和計(jì)算上面的計(jì)算方式只是簡(jiǎn)化來(lái)算,就是一個(gè)月全部的總額按照實(shí)際情況,是需要區(qū)分單位和個(gè)人來(lái)核算的社保滯納金是什么?依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一章第八十六條規(guī)定:用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
2.滯納金的計(jì)算規(guī)則
自2011年7月1日起,對(duì)用人單位新發(fā)生欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),自欠繳之日起至用人單位申報(bào)補(bǔ)繳成功的前一日止,根據(jù)其欠繳金額按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。
由于我市采用當(dāng)月申報(bào),次月收款的征繳模式,因此,欠繳起始之日定為收款月的次月1日。例如:某用人單位2011年10月10日成功申報(bào)補(bǔ)繳當(dāng)年7月份的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),正常的收款月應(yīng)為當(dāng)年8月份,則欠繳的起始之日為當(dāng)年9月1日,因此用人單位除補(bǔ)繳7月份欠繳金額外,還應(yīng)繳納自9月1日起,至10月9日止共39天的滯納金。
用人單位補(bǔ)繳2011年6月份之前的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),仍按照“關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹實(shí)施有關(guān)問(wèn)題的具體辦法》的通知”(京勞社養(yǎng)發(fā)[2007]21號(hào))第六條的規(guī)定執(zhí)行。
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社保是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社保的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。... 更多>
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社保的滯納金繳納逾期怎么辦寧夏在線咨詢 2022-11-03用人單位逾期繳納社保,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納,并自欠繳之日起加收滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處罰款。勞動(dòng)者可以以此為由單方面解除勞動(dòng)合同,并且要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。 【法律依據(jù)】
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單位欠繳社保滯納金個(gè)人出嗎湖北在線咨詢 2024-03-04單位欠繳社保滯納金不用個(gè)人出。社保滯納金屬于行政強(qiáng)制手段,不應(yīng)該減免。用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足,并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金。個(gè)人依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇,有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費(fèi)情況。
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社保補(bǔ)繳產(chǎn)生的滯納金福建在線咨詢 2022-11-08滯納金和利息是你當(dāng)初社保斷交產(chǎn)生的兩種費(fèi)用,滯納金是你不按照社保繳納規(guī)定進(jìn)行交社保被強(qiáng)制進(jìn)行的一種經(jīng)濟(jì)制裁,你可以理解為罰款。利息就是你不交社保欠的社保資金的時(shí)間價(jià)值。 滯納金計(jì)算規(guī)則為:每月應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)×欠繳天數(shù)×萬(wàn)分之五=滯納金。 《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪
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社保問(wèn)題滯納金怎么做怎么算哪些情況下可以不繳納滯納金山西在線咨詢 2022-08-11凡補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)屬下列情況之一的,可暫不加收滯納金。 這七種情況分別為:原在省社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)參加行業(yè)統(tǒng)籌的職工,在將社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移到我市過(guò)程中,因省、市社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)工作銜接原因造成其繳費(fèi)中斷而需補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的; 事改企單位因工作銜接原因未能及時(shí)按規(guī)定辦理城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)而需補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的; 符合社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入我市條件的職工,因社會(huì)保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移、工作銜接等原因造成中斷繳費(fèi)而需補(bǔ)繳社
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