公司經(jīng)營陷入僵局如何滿足解散條件
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2024-07-30 00:43:25
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如有單個(gè)或多個(gè)股東共同持有的公司股權(quán)總和超過全體股東表決權(quán)的百分之十，對于以下任何一項(xiàng)事因向法院提出請求解散公司的訴訟，并且滿足《中華人民共和國公司法》第一百八十三條所設(shè)定的條件時(shí)，公司的運(yùn)營與管理狀況已經(jīng)出現(xiàn)了極為嚴(yán)峻的困境；
其次，只要股東們進(jìn)行投票表決時(shí)，未達(dá)法定比例或是低于公司章程所規(guī)定的下限，并且延續(xù)這樣的情況超過兩年仍不能制定出有效的股東會或股東代表大會決議，那么同樣意味著這家公司正面臨著嚴(yán)重的運(yùn)營和管理問題。
再次，如果公司的董事會成員之間存在長期的矛盾沖突，并且這些沖突不能通過股東會或股東代表大會得到妥善解決，這也將導(dǎo)致公司的運(yùn)作管理陷入極其艱難的境地；
最后但不是最不重要的一點(diǎn)是，如果公司的運(yùn)營與管理還存在其他的嚴(yán)重問題，使得公司在此基礎(chǔ)上繼續(xù)維持存續(xù)下去將會給股東們帶來難以承受的巨大損失，那么這種情況也應(yīng)當(dāng)被視為必須采取行動解決公司問題的理由。
最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國公司法》若干問題的規(guī)定（二）第一條
單獨(dú)或者合計(jì)持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，并符合公司法第一百八十三條規(guī)定的，人民法院應(yīng)予受理：
（一）公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的；
（二）股東表決時(shí)無法達(dá)到法定或者公司章程規(guī)定的比例，持續(xù)兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的；
（三）公司董事長期沖突，且無法通過股東會或者股東大會解決，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的；
（四）經(jīng)營管理發(fā)生其他嚴(yán)重困難，公司繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失的情形。
股東以知情權(quán)、利潤分配請求權(quán)等權(quán)益受到損害，或者公司虧損、財(cái)產(chǎn)不足以償還全部債務(wù)，以及公司被吊銷企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照未進(jìn)行清算等為由，提起解散公司訴訟的，人民法院不予受理。
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一、公司經(jīng)營過程出現(xiàn)僵局的表現(xiàn)股東會無法形成決議，或者無法召開會議；董事會召集不起來，開不成會，形不成決議；公司經(jīng)營方面的人財(cái)物等事項(xiàng)得不到落實(shí)，無人負(fù)責(zé)，無人執(zhí)行；監(jiān)事權(quán)利過大，肆意干涉公司事務(wù)；高層管理人之間的問題是授權(quán)大，紀(jì)律責(zé)任不明確，股東會議、董事會議的決策不遵守，又制約不了；一人公司或者人數(shù)少的公司的股東死亡或喪失管理能力，繼承人不繼承。二、股東對公司僵局的解決方法首先是通過協(xié)商，希望各股東從大局出發(fā)，作出妥協(xié)和適當(dāng)讓步；也可以咨詢專業(yè)人員，由第三人進(jìn)行斡旋。從而自行化解，并且能夠完善相應(yīng)制度，脫離僵局的狀態(tài)。其次是當(dāng)僵局不能化解，或者股東不愿意通過協(xié)商斡旋化解的，盡快將所持股份轉(zhuǎn)讓退出，或者強(qiáng)行訴之法院轉(zhuǎn)讓退出。詳細(xì)的內(nèi)容包括以股東的原始出資、對于公司的貢獻(xiàn)、公司的實(shí)際經(jīng)營狀況、退出股東的過錯(cuò)程度，然后換算成現(xiàn)金方式支付，盡快將雙方的法律關(guān)系確定為簡單的債權(quán)債務(wù)方面。最后，如2023-04-05142人看過 -
公司合并預(yù)防公司僵局的方法包括優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)、科學(xué)設(shè)計(jì)表決權(quán)制度、規(guī)定明確的權(quán)利制衡措施、避免非法收購公司股份、在公司解散時(shí)事先約定相關(guān)事項(xiàng)以及約定爭議解決方案。預(yù)防公司僵局的方法包括以下幾點(diǎn)：1.優(yōu)化公司治理結(jié)構(gòu)，確保其合理性和高效性；2.科學(xué)設(shè)計(jì)表決權(quán)制度，避免權(quán)力過于集中或分散；3.規(guī)定明確的權(quán)利制衡措施，以防止?jié)撛诘臋?quán)力濫用；4.避免非法收購公司股份，以保護(hù)公司利益；5.在公司解散時(shí)，事先約定好相關(guān)事項(xiàng)，以便在發(fā)生僵局時(shí)順利解決；6.約定在公司僵局無法解決時(shí)，可以通過仲裁或訴訟等爭議解決方案來解決。 哪 些 措 施 可 以 避 免 公 司 權(quán) 力 濫 用 和 僵 局 ？公司權(quán)力的濫用和僵局是許多公司所面臨的問題。為了避免這種問題,公司可以采取以下措施:1. 明確權(quán)力結(jié)構(gòu)和職責(zé)分工:公司應(yīng)該制定清晰的權(quán)力結(jié)構(gòu)和職責(zé)分工,確保每個(gè)員工的職責(zé)和權(quán)力都明確定義。這可以避免員工濫用權(quán)力或權(quán)力和職2023-09-11464人看過 -
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營業(yè)執(zhí)照當(dāng)公司經(jīng)營陷入僵局之后，公司可以通過股東起訴公司解散之訴進(jìn)行僵局的解決。但是需要以單獨(dú)或者合計(jì)持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東為適格原告，而原告以其他股東為被告一并提起訴訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)告知原告將其他股東變更為第三人，原告堅(jiān)持不予變更的，人民法院應(yīng)當(dāng)駁回原告對其他股東的起訴。因此在陷入僵局的時(shí)候，股東可以通過上述的訴訟方式進(jìn)行解決。公司經(jīng)營出現(xiàn)僵局狀態(tài)解散條件是如何的？單獨(dú)或者合計(jì)持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，并符合公司法第一百八十三條規(guī)定的，人民法院應(yīng)予受理：（一）公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的；（二）股東表決時(shí)無法達(dá)到法定或者公司章程規(guī)定的比例，持續(xù)兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的；（三）公司董事長期沖突，且無法通過股東會或者股東大會解決，公司經(jīng)營管理發(fā)2023-07-01243人看過 -
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如何解決公司經(jīng)營陷入僵局貴州在線咨詢 2022-12-04當(dāng)公司經(jīng)營陷入僵局了，股東之間應(yīng)該及時(shí)協(xié)商解決，和平談判、轉(zhuǎn)讓股權(quán)、設(shè)立分公司等等，都是可以考慮的。 如果陷入公司僵局后，又確實(shí)無法協(xié)商處理的，就應(yīng)該及時(shí)通過法律途徑處理了，盡可能避免損失，而向法院請求解散公司，就是一種可以考慮方式。 根據(jù)公司法的規(guī)定，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散 -
2022年公司經(jīng)營陷入僵局公司怎么處理天津在線咨詢 2022-11-21但是我們建議，解散公司意味著對公司主體以及同其他市場交易主體之間的權(quán)利義務(wù)的全面終結(jié)，這種訴求的性質(zhì)是以消滅市場經(jīng)營主體為出發(fā)，牽涉到各方關(guān)系，所以要以用盡其他手段救濟(jì)后仍不能湊效為前提。 其他救濟(jì)手段有通過行政管理的方式強(qiáng)化，司法調(diào)解，公司概括轉(zhuǎn)讓等。由于公司解散的訴求是一項(xiàng)復(fù)雜的訴訟，須慎用，如果通過司法途徑解決，應(yīng)當(dāng)設(shè)立調(diào)解前置程序或調(diào)解必經(jīng)程序，以促使股東、董事之間達(dá)成和解和整頓，比如公司 -
如何處理陷入僵局的公司江蘇在線咨詢 2022-11-30公司陷入僵局，并且通過其他救濟(jì)途徑辦法沒辦法改變現(xiàn)狀，解散公司成為最終的措施。 經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。 -
陷入僵局的公司會如何處理?福建在線咨詢 2023-05-13公司陷入僵局，并且通過其他救濟(jì)途徑辦法沒辦法改變現(xiàn)狀，解散公司成為最終的措施。 經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。 -
公司經(jīng)營陷入僵局公司怎么處理能夠逃脫當(dāng)前的困境？北京在線咨詢 2022-07-31《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國公司法〉若干問題的規(guī)定（二）》第一條規(guī)定，單獨(dú)或者合計(jì)持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，并符合公司法第一百八十二條規(guī)定的，人民法院應(yīng)予受理： （1）公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的； （2）股東表決時(shí)無法達(dá)到法定或者公司章程規(guī)定的比例，持續(xù)兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議
