首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入xxx這個團(tuán)隊,試用期辭職報告模板。進(jìn)公司工作一個月了,從內(nèi)心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負(fù)了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是最好的選擇。
我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往后的幾天,我每天都在仔細(xì)考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補(bǔ)賬,整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現(xiàn)金賬我根據(jù)出納的現(xiàn)金日記賬已經(jīng)補(bǔ)齊了。可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個
一個查,結(jié)果是XX年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時,借貸不平。因XX年填制了幾個月的憑證,期初余額已經(jīng)改不了,所以XX年一年的賬目都沒辦法理清,XX年也沒辦法結(jié)轉(zhuǎn)準(zhǔn)確余額。其次,公司的管理方面,xx公司是個家族式的管理模式,有時意見不統(tǒng)一,還真不知該聽誰的,。
最后就是我的家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時日里,我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關(guān)加班時間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點,這是我做財務(wù)以來還是第一次碰到的。明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業(yè)務(wù)的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內(nèi)心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但并不都適合穿在我身上。適合自己才是最好的,公司用人也是如此。
今天我已經(jīng)在oa上發(fā)了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。
這些就是我們在這方面的知識。如果你想要了解更多關(guān)于這些方面的內(nèi)容,也可以到網(wǎng)上進(jìn)行搜索查詢。
-
辭職報告實用500字范本
180人看過
-
煙草企業(yè)實習(xí)生辭職報告參考范文
358人看過
-
護(hù)理系實習(xí)報告范本
451人看過
-
大學(xué)生環(huán)境監(jiān)測實習(xí)報告范本
498人看過
-
大學(xué)生暑假實習(xí)報告論文范本
412人看過
-
大學(xué)生實習(xí)報告范本是怎樣的
199人看過
辭職即辭去職務(wù),是勞動者向用人單位提出解除勞動合同或勞動關(guān)系的行為。辭職一般有三種情形: 一是依法立即解除勞動關(guān)系,如用人單位對職工有暴力或威脅行為強(qiáng)迫其勞動、不按合同約定支付工資等,職工可以隨時向用人單位提出解除勞動合同的要求; 二是根據(jù)... 更多>
-
2019年辭職報告范本澳門在線咨詢 2021-10-29辭職報告尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):我因為XXXX事,經(jīng)過我的反復(fù)考慮,決定在X年X月X日辭職,并向公司提交辭職報告。但愿您能及時找到合適的人選來接任我的工作。名字,時間。
-
實習(xí)生試用期員工辭退要多久陜西在線咨詢 2023-05-29根據(jù)我國法律規(guī)定就你提到的試用期辭退要多久我的回答如下,在試用期辭退員工時要有相應(yīng)的法律程序,具體請咨詢公司律師。
-
公司要求實習(xí)生試用期試用期可以辭退嗎福建在線咨詢 2022-07-15用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同的情形有: (1)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作; (2)勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作; (3)勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商,未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)
-
實習(xí)生在實習(xí)期的內(nèi)算試用期嗎重慶在線咨詢 2022-04-18實習(xí)生實習(xí)期間不算試用期。 學(xué)生實習(xí)期間,雖身處實習(xí)單位,但目的是把課堂所學(xué)的理論與實踐相結(jié)合,增強(qiáng)實際運(yùn)用能力,屬課堂教學(xué)的延伸,其身份仍然是學(xué)生,仍為學(xué)校所管理,是在執(zhí)行學(xué)校的安排。用人單位僅僅是根據(jù)學(xué)校要求,提供實習(xí)場所、環(huán)境、條件。學(xué)生并不具有法律意義上的勞動者身份,與實習(xí)單位并無勞動關(guān)系,不受勞動法規(guī)調(diào)整。因此,實習(xí)生實習(xí)期間,不屬于勞動合同試用期。 《勞動合同法》 第二條中華人民共和國
-
試用期需不需要寫辭職報告西藏在線咨詢 2024-05-08試用期不需要寫辭職報告,具體如下:1、在試用期離職不需要理由,并可以要求支付未支付的工資,按具體的情況有些還會給予一定的補(bǔ)償;2、離職的形式也沒有限制,可以是書面、口頭,但是申請必須在離職三天前提出,并做好交接工作,保證企業(yè)項目的正常運(yùn)行。