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社會保障改革三題
來源:法律編輯整理 時間: 2023-06-06 22:25:10 271 人看過

一、社會保障基金入市

社會保障資金以基金的形式進(jìn)入資本市場,在經(jīng)歷了幾年的理論準(zhǔn)備之后,終于在去年邁出了試探性的一小步。引人注目的是基金的入市時機(jī)。2001年,證券市場的地雷被頻頻引爆,市場如戰(zhàn)場硝煙彌漫。社保基金此時入市,注定要小心翼翼甚至是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢。

關(guān)于資本市場有一個分形市場假說,在經(jīng)濟(jì)學(xué)中還有一個并非主流的報酬遞增理論。這兩個理論雖然迄今也未引起人們的注意,但卻雙雙道出同一推論:個體在市場中的行為與它進(jìn)入這個市場的初始條件具有直接的關(guān)系。在這種情況下,新古典意義的一般均衡不存在了,如果要維持整個經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)的平衡態(tài),那么,必須有充分多的異質(zhì)性個體參與到市場中來。

用這兩個理論來看社保基金之初涉資本市場,我們不敢說孤膽英雄肯定會刀槍不入。現(xiàn)在我們也許還需要多一些耐心,等待股市排雷成功,同時也等待著社?;鸬娜胧兄妷汛笃饋怼_@不僅是為了加強(qiáng)競爭,也是為了證券市場的穩(wěn)定,為了基金制的社會保障制度的穩(wěn)定。當(dāng)然,孤膽英雄要想增加安全系數(shù),還應(yīng)多掌握一些兵器。也就是說,在它的資產(chǎn)組合當(dāng)中,僅有一、兩只股票是不夠安全的。從理論上講,15只左右的股票才能比較有效地分散其個別性風(fēng)險。所以,如果我們對自己的證券市場不會失去信心,那么社保基金入市的風(fēng)險不可能是在于所持股票太多了,反而可能是在于所持股票太少了。同時,作為一個需要追求長期穩(wěn)健投資回報的機(jī)構(gòu)投資者,它在現(xiàn)階段證券市場中所要扮演的最合適角色,應(yīng)是一級市場中的戰(zhàn)略投資者。因此,它的投資回報也要來自于那些規(guī)范、透明、誠信以及成長前景看好的上市公司的股票紅利。至于股紅是以現(xiàn)金形式還是以增、配股的形式發(fā)放,則可根據(jù)基金對流動性的需求而定。我們現(xiàn)在還不知道社保基金是否能夠預(yù)測出今后每一年對于流動性的需求。如果沒有,恰恰說明,社保基金的成長,需要趕快邁出下一步。

二、社保基金要深化改革

筆者認(rèn)為,下一步首先是基金要有負(fù)債的管理。社?;鸬?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/10132966984435595116.html">債權(quán)人是誰?如果是政府,那么是由財政部門還是由社會保障管理部門來代表?如果不是政府,那么是企業(yè)還是需要領(lǐng)取養(yǎng)老金的職工?對社保基金而言,如何界定其債權(quán)人是一個基礎(chǔ)性的問題,因為它直接影響到受益的分配。中央政府的社保基金會被用作全國范圍內(nèi)的收入再分配,地方政府的社保基金則會被用作當(dāng)?shù)氐氖杖朐俜峙?,除此之外如果還有非政府的社保基金,一般則不會用作收入再分配。與確定債權(quán)人的問題相比,流動性需求的預(yù)算則成為負(fù)債管理中的技術(shù)性問題。當(dāng)前的社?;鹨苍S會將受益人限定為老人,那么這部分老人所享受到的社會保障制度則仍將在一個現(xiàn)收現(xiàn)付的制度下領(lǐng)取其養(yǎng)老金。這樣,債權(quán)人仍然需要由政府機(jī)構(gòu)來代表。

其次,社保基金投資的收入也可以用來支付一部分社會保障管理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費用,比如受益人個人信息的管理。將來,每一位受益人也許都需要持有一張個人的信息卡,不僅記錄他的社會保障繳費和受益,而且還會記載他的個人身份和信用情況,甚至還應(yīng)該記載此前一直由他的單位人事部門所保存的、連他自己也不知道里面究竟裝了些什么東西的神秘人事檔案。當(dāng)然,這可能是很久以后的事情。現(xiàn)在,這樣一套信息管理系統(tǒng)可以從社會保障和征信體系的建設(shè)開始。我們相信,有了這樣一套信息管理系統(tǒng),那些現(xiàn)在那些死人冒領(lǐng)養(yǎng)老金、單位拖欠繳納養(yǎng)老金之類的事情不說沒有,也會比現(xiàn)在少得多。如果能讓每個人都明白他自己退休以后養(yǎng)老金的多少和他和他公司的繳費多少有直接關(guān)系,那他和他公司還會逃避繳費嗎?也許會,但我想也不會像現(xiàn)在這么多。

新制度的建設(shè)需要支付建立成本,舊制度的瓦解或許也不得不支付一點(有時也會很多)退出成本。這些成本當(dāng)然不應(yīng)全部列入社?;鹉壳暗耐顿Y收益中,卻有理由支付一部分。

再一項內(nèi)容就是基金的監(jiān)管和風(fēng)險防范。上年底公布的《全國社會保障基金投資管理暫行辦法》中并沒有規(guī)定,基金所選擇的投資者在投資收益低于某個水平時便要終止托管合同。不知道這算不算得上是一個不大不小的漏洞。社?;鹜顿Y必須慎之又慎,盡可能避免承擔(dān)不了的風(fēng)險。萬一投資回報率降到零甚至零以下,希望這個辦法仍然能給基金以有力的法律支持。

三、醫(yī)療保障制度改革

我們可以把醫(yī)療保障制度改革看成是對醫(yī)療費用的籌集和分配過程的改革。這樣的話,醫(yī)療費用本身就成為影響醫(yī)療保障改革的一個外生的參變量,顯然,這個變量由醫(yī)療市場的供求機(jī)制所決定。如果上述命題是合理的,那么,醫(yī)療市場的供求機(jī)制將成為影響醫(yī)療保障制度改革的一個必要條件,也就是說,醫(yī)療保障制度改革要取得成功,必須有醫(yī)療市場的合理支持。

遺憾的是,目前的醫(yī)療市場似乎還不能能為醫(yī)療保障制度改革的成功提供足夠的支持。迄今為止,我們的醫(yī)療市場仍然是一個扭曲的市場。這種扭曲所導(dǎo)致的表面化結(jié)果是醫(yī)療費用居高不下,患者的正常權(quán)利受到嚴(yán)重的限制。例如,患者選擇醫(yī)院要支付額外的成本(包括機(jī)會成本):公費醫(yī)療和大病統(tǒng)籌醫(yī)療單位的患者無論患有什么疾病,首先必須選擇合同醫(yī)院,而不是能夠給他或她最有效治療的醫(yī)院,否則要自己承擔(dān)醫(yī)療費用;但是,不選擇醫(yī)院往往又要承受無法及時有效治療疾病的機(jī)會成本。再如,患者享受有效醫(yī)療服務(wù)還要支付其他額外的費用:醫(yī)療條件較差地區(qū),特別是農(nóng)村患者要到好的醫(yī)療看病,必須額外支付更多的附加性費用(如交通、住宿);很多情況下,為了得到好的治療服務(wù),患者必須向大夫奉送紅包。更加令人不能容忍的還有假藥和劣質(zhì)醫(yī)療服務(wù),諸如因為器械消毒不徹底、手術(shù)器械留在病人體內(nèi)、病人因為輸血而感染了艾滋病毒,這類故事我們已經(jīng)聽說的太多,而且似乎還在不斷地發(fā)生。醫(yī)療保障制度改革以后,患者就可以不再為此而付費了嗎?

醫(yī)療保障制度的改革,要以醫(yī)療體制本身的改革為基礎(chǔ),要通過醫(yī)療體制本身的改革理順醫(yī)療服務(wù)市場的供給,特別是理順市場價格,這樣才能使病人在享受到他應(yīng)該享受到的醫(yī)療服務(wù)的同時,也不必去支付、至少是可以少支付那些額外的不合理的費用。一個供給也存在著扭曲的市場,不會因為僅僅改變了需求彈性或預(yù)算約束便會變得比以前更有效率。

醫(yī)療服務(wù)市場需要理順供給,需要向非國有資本開放市場。在這個市場上,政府所要做的大概也和它在其他市場要做的一樣,是加強(qiáng)法制與監(jiān)管,而不是不允許非國有資本進(jìn)入市場。

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    1、改革現(xiàn)行的社會保險管理體制是消除多頭管理的需要?,F(xiàn)行的社會保險管理體制是在特定的歷史條件下形成的。其主要表現(xiàn)在多頭管理、政出多門、互相掣肘。長期以來,由于各有關(guān)部門所處的地位不同以及局部利益的驅(qū)動,認(rèn)識很不一致,難以進(jìn)行綜合規(guī)劃和統(tǒng)一協(xié)調(diào)。在政策指導(dǎo)上,各訂各的辦法,各守各的框框,難于統(tǒng)一政策;在資金管理上,各守各的條塊壁壘,資金過于分散,不能融通調(diào)劑,資金整體使用效益和保值增值能力差;在改革步伐上,有些改革指施由于長時間的爭論遲遲出不了臺,出臺的也缺少部門之間的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一的規(guī)劃目標(biāo)。這表明,多頭管理的體制到了非改不可的時候了。2、改革現(xiàn)行的社會保險管理體制是建立統(tǒng)一勞動力市場的需要。建立統(tǒng)一的勞動力市場是社會主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的迫切要求,然而由于條塊分割、城鄉(xiāng)分離、政策不統(tǒng)一、覆蓋范圍較小等原因,嚴(yán)重阻礙了勞動力在不同所有制之間、不同職業(yè)之間以及城鄉(xiāng)之間的自由流動。為了消除這一弊端,必
    2023-06-07
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  • 如何推進(jìn)社會保險制度改革?
    在我國現(xiàn)行的社會保障體系中,社會保險包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等五個險種。隨著我國人口老齡化、城鎮(zhèn)化、就業(yè)方式多樣化的快速發(fā)展,社會保險制度建設(shè)面臨著新的挑戰(zhàn),主要是社會保險覆蓋范圍窄、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會保險問題越來越緊迫、社會保險基金收支平衡壓力增大等。當(dāng)前和今后一個時期,社會保險制度改革的重點是:第一,繼續(xù)深化養(yǎng)老保險制度改革。經(jīng)過20多年的改革,我國初步建立了社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度;機(jī)關(guān)和事業(yè)單位還沒有進(jìn)行養(yǎng)老保險制度改革,仍實行退休制度。下一步養(yǎng)老保險制度改革的重點:一是繼續(xù)完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度。目前,全國一半以上省份的養(yǎng)老保險仍實行市縣管理,基金的調(diào)配功能難以發(fā)揮,嚴(yán)重影響了人員的正常流動。要加快推進(jìn)基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌,力爭2009年底全國范圍基本實現(xiàn)省級統(tǒng)籌。同時,進(jìn)一步做好擴(kuò)大做實基本養(yǎng)老保險個人賬戶試點工作。研究
    2023-08-17
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  • 省人力資源社會保障廳各項改革按計劃順利推進(jìn)
    今年的17項改革任務(wù)已銷號完成或基本完成14項,省人力資源社會保障廳積極落實省委、省政府的改革部署,建立改革臺賬,實行銷號制度,從制度上保障各項改革任務(wù)按計劃順利推進(jìn)。就業(yè)方面,通過深化改革不斷健全就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策體系。報請省政府出臺了關(guān)于進(jìn)一步做好2014年全省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作、加強(qiáng)新形勢下農(nóng)民工工作等2個政策性文件,會同有關(guān)部門制定印發(fā)了關(guān)于開展省級創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建工作、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃實施工作、做好化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩企業(yè)職工就業(yè)工作、繼續(xù)使用失業(yè)保險基金支持企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定就業(yè)有關(guān)問題等配套政策措施,就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策體系進(jìn)一步健全完善,有力促進(jìn)了前三季度就業(yè)局勢的總體穩(wěn)定。社會保障方面,繼續(xù)保持各項改革走在全國前列。推進(jìn)建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,實現(xiàn)城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度的統(tǒng)一和城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險與城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的無縫銜接;提高了全省城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險籌資標(biāo)準(zhǔn)的意見,開展統(tǒng)一職工保、城鄉(xiāng)居
    2023-06-07
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  • 當(dāng)前世界普遍的社會保障制度和我國的改革方向
    當(dāng)今世界,全球經(jīng)濟(jì)一體化迅猛發(fā)展,知識經(jīng)濟(jì)風(fēng)潮涌動,科技進(jìn)步日新月異。這種態(tài)勢無疑使世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展比以往任何時候都更加具有活力,同時也面臨著更加激烈的競爭和挑戰(zhàn)。而健全的社會保障體制也是和諧社會建設(shè)中不可或缺的一環(huán),因此,我國有必要進(jìn)一步完善社會保障體制。關(guān)鍵詞:社會保障改革方向當(dāng)前我國正處在經(jīng)濟(jì)體制改革的關(guān)鍵時期,也是社會經(jīng)濟(jì)矛盾的多發(fā)時期。在這種情況下體制轉(zhuǎn)軌能否順利實現(xiàn),在相當(dāng)程度上取決于能否建立起一個較為完善的社會保障體系。我國體制轉(zhuǎn)軌的目標(biāo)是建立市場經(jīng)濟(jì)新體制。我們在正確發(fā)揮市場機(jī)制作用的前提下,還需充分地估計到市場調(diào)節(jié)對社會經(jīng)濟(jì)帶來的沖擊和負(fù)面影響。建立社會保障制度是走向市場經(jīng)濟(jì)不可缺少的重要一環(huán)。面向新世紀(jì),我們?nèi)孕枥^續(xù)努力,深入研究并解決新形勢下我國勞動保障制度改革面臨的新情況和新問題,同時還需要認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒國外一切有益的新鮮經(jīng)驗,為我所用。一、當(dāng)今世界普遍的社會保障制度
    2023-06-10
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#收養(yǎng)
北京
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    領(lǐng)養(yǎng),就是將他人的小孩收為自己的子女,領(lǐng)養(yǎng)的小孩享有和婚生子女一樣的權(quán)利,領(lǐng)養(yǎng)行為一旦發(fā)生法律效力,便產(chǎn)生兩個方面的法律效果: 一是在領(lǐng)養(yǎng)人和被領(lǐng)養(yǎng)人之間產(chǎn)生法定的父母子女關(guān)系; 二是對被領(lǐng)養(yǎng)人及其生父母之間的父母子女關(guān)系以及基于此的其他親... 更多>

    #領(lǐng)養(yǎng)
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    • 廣東社保問題改革中修改了哪些內(nèi)容?
      北京在線咨詢 2022-06-13
      廣東省政府召開全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革啟動實施動員會議,部署全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作。記者獲悉,省政府正式印發(fā)《關(guān)于貫徹落實廣東社保問題改革中修改了哪些內(nèi)容?lt;國務(wù)院關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定廣東社保問題改革中修改了哪些內(nèi)容?gt;的實施辦法》(粵府〔2015〕129號),辦法中明確,各地要結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況,擬訂具體貫徹意見報省備案,盡早啟動改革實施工作
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      新疆在線咨詢 2022-07-13
      養(yǎng)老保險:單位承擔(dān)比例20%,個人承擔(dān)比例8% 醫(yī)療保險:單位承擔(dān)比例8%,個人承擔(dān)比例2% 失業(yè)保險:單位承擔(dān)比例2%,個人承擔(dān)比例1% 工傷保險:單位承擔(dān)比例0.5%—2%,個人不繳費 生育保險:單位承擔(dān)比例0.5%,個人不繳費 公積金:單位承擔(dān)比例8%—12%,個人承擔(dān)比例8%—12%
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      新疆在線咨詢 2022-10-10
      "工傷理賠的流程一般有:申請工傷認(rèn)--領(lǐng)取工傷認(rèn)定決定書--提交工傷待遇申請資料--領(lǐng)取工傷待遇。法律參考《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補(bǔ)助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費;(六)一
    • 職工醫(yī)療保障制度改革目標(biāo)
      湖南在線咨詢 2022-02-15
      職工醫(yī)療保障制度改革的目標(biāo)是逐步使城鎮(zhèn)所有勞動者都肥能獲得基本醫(yī)療保障。 “基本醫(yī)療”可定義為:適應(yīng)絕大多數(shù)參保職工必要醫(yī)療需求的,醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)采用適宜技術(shù)所能提供的,醫(yī)療保險基金有能力支付的醫(yī)療服務(wù)。“基本醫(yī)療”是個相對范疇,具有階段性、地域性與滾動性,其費用支出水平必須與醫(yī)療保險籌資水平相平衡。界定基本醫(yī)療可從基本診療技術(shù)、基本藥物、基本設(shè)施、基本支付費用四個方面進(jìn)行。
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      遼寧在線咨詢 2025-02-01
      根據(jù)法律規(guī)定,當(dāng)需要變更或更正戶口登記內(nèi)容時,申請人或戶主可以向戶口登記機(jī)關(guān)申報,并提供相關(guān)證明資料,經(jīng)審查屬實后,戶口登記機(jī)關(guān)可以予以變更或更正。如果戶口登記機(jī)關(guān)認(rèn)為有必要,申請人還可以被要求提供有關(guān)變更或更正的證明。因此,如果需要更改姓名,申請人可以攜帶本人戶口簿原件和身份證原件到當(dāng)?shù)貞艏块T申請辦理,未滿18周歲的申請人則需要由監(jiān)護(hù)人陪同辦理。不過,由于戶口名字的更改可能會影響到公民的戶籍和