提交申請(qǐng)書(shū)：當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)書(shū)，并按照被申請(qǐng)人數(shù)提交副本。
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時(shí)間： 2023-08-17 10:11:51
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申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：
1．勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、工作單位和住所；用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；
2．仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；
3．證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所；
4．申請(qǐng)仲裁的日期。
當(dāng)事人提交管轄異議申請(qǐng)書(shū)時(shí)應(yīng)當(dāng)注意的問(wèn)題
（1）提出管轄權(quán)異議的主體必須是本案的當(dāng)事人，通常是被告。但是在特殊情況下，原告也可以提出管轄權(quán)異議，如原告發(fā)現(xiàn)其誤向無(wú)管轄權(quán)的法院起訴；訴訟開(kāi)始后被追加的共同原告認(rèn)為受訴法院無(wú)管轄權(quán)；受訴法院認(rèn)為被告提出的管轄異議成立，或者認(rèn)為自己無(wú)管轄權(quán)依照職權(quán)將案件移送到其他法院，原告對(duì)法院的移送裁定有異議等情況下，原告有權(quán)提出管轄權(quán)異議。
（2）管轄權(quán)異議只能對(duì)第一審民事案件提出，對(duì)第二審案件不得提出管轄權(quán)異議。管轄權(quán)異議可針對(duì)地域管轄，也可針對(duì)級(jí)別管轄提出。
（3）當(dāng)事人必須在法定期間內(nèi)向人民法院提出管轄異議申請(qǐng)書(shū)，即在被告收到起訴狀副本之日起15日答辯期內(nèi)提出。在案件未受理或已進(jìn)入實(shí)體審理的時(shí)候，都不得提出。但當(dāng)事人有正當(dāng)理由逾期提出異議，或是答辯期后法院追加的共同被告提出異議，人民法院應(yīng)當(dāng)接受。
當(dāng)事人提交管轄異議申請(qǐng)書(shū)是其行使管轄異議權(quán)的表現(xiàn)，是其維護(hù)自己合法權(quán)益的重要訴訟權(quán)利。人民法院接受了當(dāng)事人的管轄異議申請(qǐng)書(shū)，經(jīng)過(guò)審查，作出裁定，確定對(duì)本案的正確管轄，不僅有利于人民法院及時(shí)、正確地行使審判權(quán)，公正、合法地解決民事糾紛，而且有利于維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益，保障其充分有效地行使訴訟權(quán)利。
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勞動(dòng)仲裁有申請(qǐng)期限。申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議期限為一年。仲裁時(shí)效從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到侵害之日起計(jì)算。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受一年仲裁時(shí)效期限制；但勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。一年的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人向?qū)Ψ街鲝垯?quán)利，向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。仲裁時(shí)效從中斷開(kāi)始重新計(jì)算。當(dāng)事人因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由不能在仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的，仲裁時(shí)效中止。仲裁時(shí)效期間從中止時(shí)效原因消除之日起繼續(xù)計(jì)算。勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)有效期是多長(zhǎng)時(shí)間時(shí)間是一年，仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條2023-08-16300人看過(guò) -
首先申訴人應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)者爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向仲裁委提出書(shū)面申請(qǐng)；其次再提交申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的材料，如：仲裁申請(qǐng)書(shū)，身份證明，能夠證明與被申請(qǐng)人之間存在勞動(dòng)關(guān)系的有關(guān)材料，如勞動(dòng)合同（聘用合同或協(xié)議）等材料及復(fù)印件；再次申請(qǐng)人在申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí)，仲裁委根據(jù)立案審查的需要，要求申請(qǐng)人提交能夠證明被訴人身份的有關(guān)材料的，申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)提交。然后仲裁委自收到《仲裁申請(qǐng)書(shū)》之日起五日內(nèi)作出受理或不受理的決定，并送達(dá)當(dāng)事人。決定受理的案件，自接到通知后三日內(nèi)到仲裁委領(lǐng)取《案件受理通知書(shū)》，辦理受理手續(xù)。決定不予受理的案件，仲裁委向申請(qǐng)人送達(dá)《不予受理通知書(shū)》。最后經(jīng)仲裁委批準(zhǔn)決定受理的案件，當(dāng)事人在規(guī)定的舉證期限內(nèi)舉證，超過(guò)舉證期的，視為放棄舉證權(quán)利。2020最新勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)范本是什么？勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)范本申請(qǐng)人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿，男，＿＿＿＿＿＿年＿＿＿＿＿＿月＿＿＿＿＿＿日生，漢族，身份證號(hào)碼：2023-07-29166人看過(guò) -
勞動(dòng)仲裁1、當(dāng)事人(原被告、仲裁申請(qǐng)人、被申請(qǐng)人)基本情況的證據(jù)材料。當(dāng)事人為自然人的應(yīng)證明其姓名、性別、出生年月日、民族、工作單位、戶籍所在地、現(xiàn)居住地；當(dāng)事人為企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體的應(yīng)證明其工商登記情況或法人登記情況；被告、被申請(qǐng)人住所地不在轄區(qū)的，應(yīng)提交勞動(dòng)合同履行地在仲裁委員會(huì)、法院轄區(qū)的相關(guān)證據(jù)。2、向法院提起訴訟的還應(yīng)提交勞動(dòng)仲裁申訴人向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交的《申訴書(shū)》及勞動(dòng)仲裁委員會(huì)的回執(zhí)或受理通知書(shū)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)做出的仲裁裁決書(shū)或不予受理的書(shū)面裁定、決定、通知及證明原告收到仲裁文書(shū)時(shí)間的相關(guān)證據(jù)材料。一、公司在職員工被拖欠工資怎么辦員工起訴公司拖欠工資時(shí)，需要準(zhǔn)備下面的材料：1、起訴狀。2、證明當(dāng)事人主體資格的材料。當(dāng)事人為自然人的，應(yīng)提交身份證明資料，如身份證或戶口本等的復(fù)印。當(dāng)事人為法人或其他組織的，應(yīng)提交主體登記資料，如工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或2023-03-11424人看過(guò)
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一、當(dāng)事人申請(qǐng)人事仲裁申請(qǐng)書(shū)載明什么內(nèi)容1、當(dāng)事人向人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，應(yīng)當(dāng)提交仲裁申請(qǐng)書(shū)，仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：(1)申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人姓名、性別、年齡、職業(yè)及職務(wù)、工作單位、住所和聯(lián)系方式。申請(qǐng)人或被申請(qǐng)人是單位的，應(yīng)寫(xiě)明單位的名稱、住所、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)和聯(lián)系方式。(2)仲裁請(qǐng)求和所依據(jù)的事實(shí)、理由。(3)證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。2、法律依據(jù)：《人事?tīng)?zhēng)議處理規(guī)定》第十七條二、人事?tīng)?zhēng)議仲裁的原則是什么1、當(dāng)事人在仲裁中的地位一律平等，在適用法律上一律平等。人事仲裁的當(dāng)事人，一方為個(gè)人，一方為用人單位，雙方存在管理和被管理的關(guān)系。但是，一旦進(jìn)入仲裁，雙方當(dāng)事人則依法具有平等的法律地位。當(dāng)事人在仲裁中法律地位一律平等的原則，是我國(guó)公民在法律面前一律平等在仲裁活動(dòng)中的具體體現(xiàn)。這一原則要求仲裁機(jī)關(guān)在處理案件時(shí)，對(duì)雙方當(dāng)事人在適用實(shí)體法和程序法上必須一律2023-06-19175人看過(guò) -
勞動(dòng)仲裁勞動(dòng)仲裁提交證據(jù)材料包括：勞動(dòng)合同、暫住證、工作證、廠牌、工作證、工資清單（賬單）、人員登記表、存款收據(jù)、解除勞動(dòng)關(guān)系證明。申請(qǐng)人應(yīng)盡可能提供上述證明材料，如果沒(méi)有一個(gè)是可用的，則不予受理。申請(qǐng)人提交申請(qǐng)材料時(shí)，應(yīng)當(dāng)附正、副本一式兩份，開(kāi)庭后交回原件?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十八條規(guī)定：申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。一、多久不發(fā)工資可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁用人單位兩個(gè)月不發(fā)工資，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁流程的如下：1、提交申請(qǐng)書(shū)。當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)書(shū)，并按照被申請(qǐng)人數(shù)提交副本；2、仲裁管理。仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)作出管理或者不予受理的決定。仲裁委員會(huì)決定受理的，應(yīng)當(dāng)自作出決定之日起五日內(nèi)將申訴書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人。決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由；3、開(kāi)庭審理。仲裁庭應(yīng)當(dāng)于開(kāi)庭的五日前，將開(kāi)庭日期、地點(diǎn)書(shū)面2023-03-06125人看過(guò) -
勞動(dòng)仲裁未生效的勞動(dòng)仲裁是可以撤回，提交書(shū)面的撤銷勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)即可。對(duì)于已裁決的勞動(dòng)仲裁，勞動(dòng)者對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。用人單位有證據(jù)證明仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決。一、仲裁裁決后公司上訴法院會(huì)受理嗎對(duì)于勞動(dòng)仲裁裁決，除法律規(guī)定不得起訴的情形外，用人單位不服，提出起訴的，法院都會(huì)受理。勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟；期滿不起訴的，裁決書(shū)發(fā)生法律效力。用人單位有證據(jù)證明仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起三十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)所在地的中級(jí)人民法院申請(qǐng)撤銷裁決：1、適用法律、法規(guī)確有錯(cuò)誤的；2、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)無(wú)管轄權(quán)的；3、違反法定程序的；4、裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；5、對(duì)方當(dāng)事人隱瞞了足以影2023-04-11238人看過(guò) -
勞動(dòng)仲裁提交了勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)，應(yīng)當(dāng)?shù)戎鴦趧?dòng)仲裁委員會(huì)的通知。當(dāng)事人向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交申請(qǐng)書(shū)后，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)認(rèn)為符合受理?xiàng)l件，對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議進(jìn)行受理的，應(yīng)當(dāng)通知當(dāng)事人，不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知當(dāng)事人不予受理，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)受理申請(qǐng)后，會(huì)開(kāi)庭五日前，將開(kāi)庭日期、地點(diǎn)書(shū)面通知當(dāng)事人，當(dāng)事人收到通知后，應(yīng)當(dāng)按時(shí)參加庭審，最后由仲裁委員會(huì)作出仲裁裁決。勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)范文申訴人：楊＊＊，女，漢族，62歲，系＊＊退休職工，?。＃荼辉V人：＊＊＊公司。聯(lián)系電話：＊＊＊＊＊＊。法定代表人：＊＊＊，系該公司董事長(zhǎng)。住所地：＊＊＊＊＊＊。被訴人：＊＊＊＊有限責(zé)任公司。聯(lián)系電話：＊＊＊＊＊＊＊。法定代表人：＊＊＊＊，系該公司總裁。住所地：＊＊＊＊＊＊。仲裁請(qǐng)求：一、由二被訴人補(bǔ)發(fā)申訴人從1996年8月1日至庭審之日的崗位工資20250元并由第一被訴人＊＊＊＊公司從庭審之日起每月如期向申訴人支付崗位工資。二、由被2023-07-04116人看過(guò)
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勞動(dòng)爭(zhēng)議處理本文介紹了仲裁申請(qǐng)的相關(guān)規(guī)定。申請(qǐng)人需向具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)提交申請(qǐng)，仲裁申請(qǐng)書(shū)需載明勞動(dòng)者和用人單位的姓名、職業(yè)等基本信息，以及仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由、證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。仲裁時(shí)效期間為一年，從中斷時(shí)起重新計(jì)算。因不可抗力或其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能申請(qǐng)仲裁的，仲裁時(shí)效中止，從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。1.將“向有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)提交申請(qǐng)”改寫(xiě)為“向具有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)提交申請(qǐng)”。2.將“申請(qǐng)書(shū)”改寫(xiě)為“申請(qǐng)文件”。仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：（一）勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；（二）仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；（三）證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。書(shū)寫(xiě)仲裁申請(qǐng)確有困難的，可以口頭申請(qǐng)，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)記入筆錄，并告知對(duì)方當(dāng)事人。3．在仲裁時(shí)效內(nèi)。勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲2023-10-26141人看過(guò) -
勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解勞動(dòng)仲裁找不到對(duì)方可以可以采用留置送達(dá)、公告送達(dá)等方式。當(dāng)事人若確有困難，不能在所定的開(kāi)庭日期到庭，則可以在仲裁規(guī)則規(guī)定的期限內(nèi)向仲裁庭提出延期開(kāi)庭請(qǐng)求，是否準(zhǔn)許：由仲裁庭決定。申請(qǐng)人經(jīng)書(shū)面通知，無(wú)正當(dāng)理由不到庭或未經(jīng)仲裁庭許可中途退庭的，視為撤回仲裁申請(qǐng)。駁回對(duì)被申請(qǐng)人的其它行政復(fù)議申請(qǐng)如何救濟(jì)針對(duì)駁回行政復(fù)議申請(qǐng)告知救濟(jì)的解釋，無(wú)論是復(fù)議制度還是訴訟制度，當(dāng)事人提出行政救濟(jì)的理由總體來(lái)說(shuō)都是“行政機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)工作人員的行政行為侵犯其合法權(quán)益”，總體體來(lái)說(shuō)包括“侵權(quán)的行政行為”和“不履行法定職責(zé)”兩種。不履行法定職責(zé)，是指負(fù)有法定職責(zé)的行政機(jī)關(guān)，在行政相對(duì)人提出申請(qǐng)后，拒絕履行、拖延履行或者不完全履行，從而使相對(duì)人的權(quán)益得不到保護(hù)的違法狀態(tài)。構(gòu)成不履行法定職責(zé)案件，一般需要符合以下三個(gè)條件：一是行政機(jī)關(guān)負(fù)有法定職責(zé)；二是行政相對(duì)人提出申請(qǐng)；三是行政主體有履行能力而未履行。那么，“申請(qǐng)人2023-07-07320人看過(guò) -
一、申請(qǐng)?jiān)賹彸峤辉賹徤暾?qǐng)書(shū)外，還應(yīng)當(dāng)提交哪些材料？（一）再審申請(qǐng)人是自然人的，應(yīng)提交身份證明復(fù)印件；再審申請(qǐng)人是法人或其他組織的，應(yīng)提交營(yíng)業(yè)執(zhí)照或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件、法定代表人或主要負(fù)責(zé)人身份證明書(shū)。自然人、法人或其他組織委托他人代為申請(qǐng)的，應(yīng)提交有其簽字或蓋章的授權(quán)委托書(shū)。其中委托代理人是律師的，還應(yīng)同時(shí)提交律師事務(wù)所函和律師執(zhí)業(yè)證復(fù)印件；委托代理人是基層法律服務(wù)工作者的，應(yīng)提交法律服務(wù)所函和法律服務(wù)工作者執(zhí)業(yè)證復(fù)印件；委托代理人是當(dāng)事人的近親屬或工作人員的，應(yīng)同時(shí)提交代理人身份證明復(fù)印件；委托代理人是當(dāng)事人所在社區(qū)、單位以及有關(guān)社會(huì)團(tuán)體推薦的公民的，應(yīng)提交相關(guān)部門的證明函件及代理人身份證明復(fù)印件。以上人員均應(yīng)寫(xiě)明電話等便于聯(lián)系的相關(guān)信息。（二）申請(qǐng)?jiān)賹彽呐袥Q、裁定、調(diào)解書(shū)原件，或者經(jīng)核對(duì)無(wú)誤的復(fù)印件；判決、裁定、調(diào)解書(shū)系二審裁判的，應(yīng)同時(shí)提交一審裁判文書(shū)原件，或者經(jīng)核對(duì)無(wú)誤的復(fù)印件2023-06-30104人看過(guò) -
下面是關(guān)于提交完仲裁申請(qǐng)書(shū)之后問(wèn)題解答1、等勞動(dòng)仲裁委員會(huì)是否受理的通知。提交仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)會(huì)通知申請(qǐng)人是否受理。2、收集對(duì)自己有利的證據(jù)，確認(rèn)哪些是自己無(wú)法提供由用人單位掌握管理的與仲裁請(qǐng)求有關(guān)的證據(jù)，準(zhǔn)備向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)查；3、確認(rèn)是否存在專門性問(wèn)題需要申請(qǐng)由鑒定機(jī)構(gòu)鑒定，如有需要須向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申請(qǐng)；（2、3步驟在開(kāi)庭前可以一直進(jìn)行）4、收到被申請(qǐng)人的答辯書(shū)后，根據(jù)答辯書(shū)內(nèi)容及自己的主張、證據(jù)和理由準(zhǔn)備開(kāi)庭質(zhì)證和辯論時(shí)需要的材料；5、收到仲裁庭的組成情況后，如認(rèn)為需要回避的。應(yīng)提出申請(qǐng)；6、在收到開(kāi)庭通知后，如有正當(dāng)理由需延期開(kāi)庭，須向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出請(qǐng)求?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十八條申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：（一）勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、2023-03-02353人看過(guò)
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與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的一方。發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，也可以請(qǐng)工會(huì)或者第三方共同與用人單位協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議。依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；對(duì)仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)案例勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)案例申請(qǐng)人：xxx被申請(qǐng)人：xxx申請(qǐng)事項(xiàng)：1．請(qǐng)求支付拖欠工資及加班費(fèi)6864元2．請(qǐng)求支付拖欠工資及加班費(fèi)的賠償金3432元3．請(qǐng)求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及賠償金5040元4．請(qǐng)求支付待通知金5．請(qǐng)求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資及賠償金事實(shí)與理由：略申訴人：年月日《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不2023-07-03370人看過(guò) -
營(yíng)業(yè)執(zhí)照一、申請(qǐng)?jiān)賹徤暾?qǐng)書(shū)怎樣提交當(dāng)事人申請(qǐng)?jiān)賹彆r(shí)，需要向法院遞交再審申請(qǐng)書(shū)，如果申請(qǐng)?jiān)賹彽臈l件符合法律規(guī)定的，法院會(huì)裁定對(duì)案件進(jìn)行再審?！吨腥A人民共和國(guó)民事訴訟法》第二百零三條當(dāng)事人申請(qǐng)?jiān)賹彽模瑧?yīng)當(dāng)提交再審申請(qǐng)書(shū)等材料。人民法院應(yīng)當(dāng)自收到再審申請(qǐng)書(shū)之日起五日內(nèi)將再審申請(qǐng)書(shū)副本發(fā)送對(duì)方當(dāng)事人。對(duì)方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自收到再審申請(qǐng)書(shū)副本之日起十五日內(nèi)提交書(shū)面意見(jiàn);不提交書(shū)面意見(jiàn)的，不影響人民法院審查。人民法院可以要求申請(qǐng)人和對(duì)方當(dāng)事人補(bǔ)充有關(guān)材料，詢問(wèn)有關(guān)事項(xiàng)。第二百零四條人民法院應(yīng)當(dāng)自收到再審申請(qǐng)書(shū)之日起三個(gè)月內(nèi)審查，符合本法規(guī)定的，裁定再審;不符合本法規(guī)定的，裁定駁回申請(qǐng)。有特殊情況需要延長(zhǎng)的，由本院院長(zhǎng)批準(zhǔn)。因當(dāng)事人申請(qǐng)裁定再審的案件由中級(jí)人民法院以上的人民法院審理，但當(dāng)事人依照本法第一百九十九條的規(guī)定選擇向基層人民法院申請(qǐng)?jiān)賹彽某?。最高人民法院、高?jí)人民法院裁定再審的案件，由本院再審或者交其他人民2023-04-13331人看過(guò)
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申請(qǐng)仲裁是指由雙方當(dāng)事人協(xié)議將爭(zhēng)議提交（具有公認(rèn)地位的）第三者，由該第三者對(duì)爭(zhēng)議的是非曲直進(jìn)行評(píng)判并作出裁決的一種解決爭(zhēng)議的方法。仲裁異于訴訟和審判，仲裁需要雙方自愿。... 更多>
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申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)的嗎澳門在線咨詢 2023-09-18是的。 1、勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù) 2、仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由; 3、證據(jù)和證據(jù)來(lái)源，證人姓名和住所。書(shū)寫(xiě)仲裁申請(qǐng)確有困難的，可以口頭申請(qǐng)，由仲裁委員會(huì)記入筆錄，經(jīng)申請(qǐng)人簽名或者蓋章確認(rèn)。申請(qǐng)人的書(shū)面仲裁申請(qǐng)材料齊備的，仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)出具收件回執(zhí)。對(duì)于仲裁申請(qǐng)書(shū)不規(guī)范或 -
勞動(dòng)仲裁提交仲裁申請(qǐng)書(shū)還是仲裁申訴書(shū)河南在線咨詢 2022-06-26勞動(dòng)仲裁提交仲裁申請(qǐng)書(shū)。 《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十八條申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。 仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)： (一)勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)； (二)仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由； (三)證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。 書(shū)寫(xiě)仲裁申請(qǐng)確有困難的，可以口頭申請(qǐng)，由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁 -
當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交仲裁申請(qǐng)書(shū)是否有效？山西在線咨詢 2022-03-18勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。以書(shū)面形式申請(qǐng)仲裁，有利于明確表達(dá)申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求及其所根據(jù)的事實(shí)和理由，也便于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)審查，決定是否受理，以及在決定受理后，向被申請(qǐng)人轉(zhuǎn)達(dá)申請(qǐng)人的仲裁請(qǐng)求及其依據(jù)，方便被申請(qǐng)人行使答辯的權(quán)利，有利于仲裁活動(dòng)的進(jìn)行。因此，當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交仲裁申請(qǐng)書(shū)。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)保留一份為正本，送達(dá)被 -
仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)向誰(shuí)提出安徽在線咨詢 2022-08-02對(duì)仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)向誰(shuí)提出這一問(wèn)題的回答中，仲裁委員會(huì)具體包括： （1）設(shè)立仲裁委員會(huì)申請(qǐng)書(shū)； （2）組建仲裁委員會(huì)的市人民政府設(shè)立仲裁委員會(huì)的文件； （3）仲裁委員會(huì)章程； （4）必要的經(jīng)費(fèi)證明； （5）仲裁委員會(huì)住所證明； （6）聘任的仲裁委員會(huì)組成工作人員的聘書(shū)副本； （7）擬聘任的仲裁員名冊(cè)。 仲裁委員會(huì)由主任1人，副主任2至4人和委員7至11人組成。仲裁委員會(huì)的主任、副主任和委員由法律、經(jīng) -
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁可以當(dāng)事人提交答辯書(shū)嗎北京在線咨詢 2022-10-01申請(qǐng)人提交的是仲裁申請(qǐng)書(shū)，答辯書(shū)由被申請(qǐng)人提交?！秳趧?dòng)仲裁法》第二十八條申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)，并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。仲裁申請(qǐng)書(shū)應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)：（一）勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；（二）仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；（三）證據(jù)和證據(jù)來(lái)源、證人姓名和住所。書(shū)寫(xiě)仲裁申請(qǐng)確有困難的，可以口頭申請(qǐng)，由勞動(dòng)爭(zhēng)議
