久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

第三人已獲民事賠償是否影響工傷賠償?
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-06-21 08:54:08 399 人看過(guò)

原告提出第三人已經(jīng)通過(guò)訴訟和庭外協(xié)商得到全部賠償，因此不能再申請(qǐng)工傷賠償。申請(qǐng)人申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)是基于保險(xiǎn)合同而取得賠償，在法律上是一種約定之債;而人身?yè)p害賠償是因?yàn)榍趾θ说倪^(guò)錯(cuò)獲得賠償?shù)囊环N侵權(quán)法律關(guān)系，是法定之債。根據(jù)債的相對(duì)性原理，法定之債與約定之債、數(shù)個(gè)約定之債之間均是不同的法律關(guān)系。工傷保險(xiǎn)作為社會(huì)保險(xiǎn)，不同于一般的商業(yè)保險(xiǎn)，不能因當(dāng)事人已經(jīng)因侵權(quán)責(zé)任賠償獲得支付就免除社會(huì)保險(xiǎn)的支付義務(wù)。

一、利息訴訟時(shí)效與本金訴訟時(shí)效是什么

利息訴訟時(shí)效與本金訴訟時(shí)效都是三年?？梢浴＠⒌脑V訟時(shí)效期間應(yīng)該與本金分開(kāi)計(jì)算。對(duì)于有具體約定給付期限的利息規(guī)定了具體的計(jì)算方法，即有約定期限從約定，還確定不了的，未滿(mǎn)一年的利息與借款一并返還，超過(guò)一年的利息滿(mǎn)一年支付一次。由于這種規(guī)定下的利息支付與本金支付不完全一致，所以有人認(rèn)為這是法律在間接承認(rèn)利息的獨(dú)立性，即利息可以作為一個(gè)獨(dú)立的債權(quán)而存在。而且，在實(shí)務(wù)中已經(jīng)產(chǎn)生的利息之債也并不會(huì)隨著主債務(wù)消滅而消滅，本金的償還只會(huì)使得后續(xù)基于本金產(chǎn)生的利息不再產(chǎn)生，而之前產(chǎn)生的利息之債卻不會(huì)當(dāng)然消滅，它只會(huì)因?yàn)榻杩钊饲鍍敾蛘咂渌ǘㄊ掠啥麥?。由此可以看出利息之債與本金之債是相對(duì)獨(dú)立的，所以利息之債請(qǐng)求權(quán)的訴訟時(shí)效期間也可以與本金之債的訴訟時(shí)效期間分開(kāi)計(jì)算。

二、違約責(zé)任和締約過(guò)失責(zé)任的區(qū)別是什么

違約責(zé)任和締約過(guò)失責(zé)任的區(qū)別如下：

(一)性質(zhì)不同。

違約責(zé)任是因?yàn)檫`反有效合同而產(chǎn)生的責(zé)任，它以合同的合法有效存在為前提，因此產(chǎn)生的債務(wù)是一種合同約定之債；締約過(guò)失責(zé)任主要解決的是合同未成立、被撤銷(xiāo)或者被宣布為無(wú)效的情況下一方遭受信賴(lài)?yán)鎿p失的承擔(dān)問(wèn)題，它不是一種合同責(zé)任，因此而發(fā)生的債務(wù)也不是約定之債，而是一種法定之債。

(二)形成的時(shí)間不同。

違約責(zé)任的形成是在合同成立后、義務(wù)人不履行合同義務(wù)之時(shí)；締約過(guò)失責(zé)任是在合同訂立過(guò)程中當(dāng)事人一方違反誠(chéng)信義務(wù)之時(shí)。

(三)承擔(dān)方式不同。

違約責(zé)任可以由當(dāng)事人約定責(zé)任形式，除了約定賠償責(zé)任外，還可約定違約金責(zé)任、解除合同或者強(qiáng)制實(shí)際履行等方式，還可以約定免責(zé)條件和具體事由，因此，責(zé)任方式的選擇權(quán)在債權(quán)人；締約過(guò)失責(zé)任只有一種賠償責(zé)任，即彌補(bǔ)性方式，而且該責(zé)任法定性的性質(zhì)決定了其不能由當(dāng)事人約定。

(四)賠償范圍不同。

在違約責(zé)任情況下，當(dāng)事人可依法主張履行利益的請(qǐng)求權(quán)，如要求賠償期待利益的損失。而期待利益既包括了可得利益，也包括了履行本身，即可以要求對(duì)方繼續(xù)實(shí)際履行或據(jù)此求償；締約過(guò)失責(zé)任當(dāng)事人所遭受的是因相信合同有效成立受到的信賴(lài)?yán)鎿p失，故權(quán)利人只能就其信賴(lài)?yán)鎿p失主張權(quán)利。

(五)免責(zé)不同。

違約責(zé)任可以因合同成立后發(fā)生的不可抗力等法定事由免責(zé)；而締約過(guò)失責(zé)任不存在合同免責(zé)問(wèn)題。

《中華人民共和國(guó)民法典》

第五百條【締約過(guò)失責(zé)任】當(dāng)事人在訂立合同過(guò)程中有下列情形之一，造成對(duì)方損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任：

(一)假借訂立合同，惡意進(jìn)行磋商；

(二)故意隱瞞與訂立合同有關(guān)的重要事實(shí)或者提供虛假情況；

(三)有其他違背誠(chéng)信原則的行為。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月15日 22:30
你好，請(qǐng)問(wèn)你遇到了什么法律問(wèn)題？
加密服務(wù)已開(kāi)啟
0/500
律師普法
換一批
更多民事賠償相關(guān)文章
  • 已獲工傷賠償能否要求人身?yè)p害賠償
    網(wǎng)友春林：我騎電動(dòng)車(chē)撞傷了劉某，劉某住院花費(fèi)了1萬(wàn)元，我也墊付了部分醫(yī)療費(fèi)用。因其是外出工作時(shí)受傷已享受工傷保險(xiǎn)待遇，但劉某仍讓我對(duì)他進(jìn)行人身?yè)p害賠償。請(qǐng)問(wèn)，我是否有權(quán)拒絕他的要求?江西一信律師事務(wù)所潘紅衛(wèi)律師：不能。依據(jù)最高人民法院《關(guān)于人身?yè)p害賠償案件適用法律若干解釋》第12條第2款規(guī)定，因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。因此，劉某仍有權(quán)向你請(qǐng)求賠償，你不能以劉某已獲工傷保險(xiǎn)為由拒絕賠償。
    2023-06-10
    404人看過(guò)
  • 因第三人造成工傷可兼得民事賠償和工傷賠償嗎
    一、因第三人造成工傷可兼得民事賠償和工傷賠償嗎因第三人造成工傷可兼得民事賠償和工傷賠償。職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)已經(jīng)作出工傷認(rèn)定，職工或者其近親屬未對(duì)第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的，人民法院應(yīng)予支《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》第八條，職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的，人民法院不予支持。職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)已經(jīng)作出工傷認(rèn)定，職工或者其近親屬未對(duì)第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的，人民法院應(yīng)予支持。職工因第三人的原因?qū)е鹿鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟為由，拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇
    2024-01-10
    291人看過(guò)
  • 未認(rèn)定工傷是否影響工傷賠償?shù)墨@得機(jī)會(huì)？
    雖然超過(guò)了申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)效，仍可得到工傷賠償。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，公司未履行法定義務(wù)，導(dǎo)致工傷職工無(wú)法享受工傷保險(xiǎn)待遇，在這種情況下，應(yīng)由該用人單位按工傷保險(xiǎn)待遇的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)向王某支付有關(guān)費(fèi)用。走了醫(yī)保還能享受工傷賠償嗎醫(yī)保與工傷只能選擇一種報(bào)銷(xiāo)。1、發(fā)生工傷的，需要先到勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行工傷認(rèn)定。根據(jù)工傷認(rèn)定的結(jié)果要求單位按照工傷條例賠償損失。如果單位不認(rèn)定工傷的，建議直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維護(hù)自己的權(quán)利，具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)可以委托律師計(jì)算。2、如果工傷保險(xiǎn)中醫(yī)療費(fèi)用已經(jīng)全額賠付了，并且醫(yī)療費(fèi)用的收據(jù)已經(jīng)收走了，那就不能再報(bào)了。否則可以用復(fù)印件補(bǔ)報(bào)差額。法律條款：《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)；向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)
    2023-07-08
    166人看過(guò)
  • 第三方致人損害是否賠償工傷
    勞動(dòng)仲裁程序
    職工因?yàn)榈谌角謾?quán)造成傷害，認(rèn)定為工傷的，應(yīng)當(dāng)向肇事方主張人身?yè)p害賠償，在獲得肇事方人身?yè)p害賠償之后，可以享有工傷醫(yī)療之外的工傷保險(xiǎn)待遇。一、工傷賠償?shù)牧鞒?、工傷報(bào)告程序用人單位為勞動(dòng)者在工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投了工傷保險(xiǎn)的才有這個(gè)程序。單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi)，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)提出工傷報(bào)告。2、工傷認(rèn)定程序由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)工傷（亡）事故進(jìn)行調(diào)查確定是否屬工傷的程序，這是一般工傷必走第一步。但用人單位書(shū)面認(rèn)可為工傷的，又沒(méi)有投工傷保險(xiǎn)的情況下，可以不走這一程序。注意工傷認(rèn)定的兩個(gè)時(shí)間：?jiǎn)挝粵](méi)有提起工傷認(rèn)定的，工傷者一定要在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)部門(mén)提出申請(qǐng)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)調(diào)查認(rèn)定后，書(shū)面通知單位及傷者。3、工傷鑒定程序工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上（即走完工傷認(rèn)定程序后），在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿(mǎn)之后，由縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)對(duì)其進(jìn)行的評(píng)定傷殘
    2023-02-21
    89人看過(guò)
  • 因第三人致工傷職工可獲什么賠償
    最高人民法院于2003年出臺(tái)了《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》，該《解釋》第12條規(guī)定：依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者，因工傷事故遭受人身?yè)p害，勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予以支持。司法解釋中所作出的規(guī)定就意味著工傷賠付和侵權(quán)賠償并不矛盾，可以同時(shí)適用。也就是說(shuō)，發(fā)生工傷事故時(shí)，工傷職工應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。如果勞動(dòng)者遭受工傷是由于第三人的侵權(quán)行為造成，第三人并不能因?yàn)楣毠は硎芰斯ｋU(xiǎn)待遇而免除民事賠償責(zé)任，舉個(gè)例子，職工因工出差遭遇交通事故，工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇，但對(duì)交通肇事負(fù)有責(zé)任的第三人仍應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。工傷賠付和侵權(quán)賠償互不沖突。
    2023-05-01
    467人看過(guò)
  • 非第三人侵權(quán)引起的工傷能否獲得賠償
    原告邴某系被告山東省莒縣某公司職工，雙方簽訂勞動(dòng)合同一份。原告邴某在公司工作期間于2009年7月份乘坐本公司潘某駕駛的本公司車(chē)輛出差時(shí)發(fā)生交通事故并受到傷害，交警部門(mén)認(rèn)定潘某承擔(dān)事故的全部責(zé)任、邴某無(wú)事故責(zé)任。2010年8月，莒縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局認(rèn)定原告邴某所受傷害為工傷。原告邴某因傷所造成的損失要求被告莒縣某公司及保險(xiǎn)公司賠償39000元，經(jīng)本院處理已履行完畢。后原告邴某再次起訴要求被告莒縣某公司賠償其工傷造成的停工留薪期工資、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等工傷待遇共計(jì)15萬(wàn)余元。【分歧】本案在審理過(guò)程上中，對(duì)于原告邴某因交通事故造成的損失能否獲得雙重賠償，存在兩種不同意見(jiàn)。第一種意見(jiàn)認(rèn)為，原告邴某因傷造成的損失，被告公司及保險(xiǎn)公司賠償?shù)氖前唇煌ㄊ鹿是謾?quán)賠償?shù)膿p失，原告因工傷所獲得的工傷待遇是法定權(quán)利，被告公司作為原告邴某的用人單位應(yīng)按規(guī)定予以賠償，即原告
    2023-06-02
    315人看過(guò)
  • 工傷期間發(fā)生第三方交通事故是否能獲賠償
    對(duì)于涉及到第三方的工傷事故，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以按照規(guī)定追償。工傷期間是否能被辭退工傷期間是不可以被辭退的。法律規(guī)定患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的，或者處于患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的勞動(dòng)者，是不可以被解除勞動(dòng)合同的，否則需要進(jìn)行勞動(dòng)補(bǔ)償金的賠償。用人單位可以辭退勞動(dòng)者的情形包括：1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；2、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；3、嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；4、勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；5、因以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或
    2023-07-21
    305人看過(guò)
  • 第三方交通事故賠償與工傷賠償可否雙賠
    由第三人肇事交通事故賠償與工傷待遇競(jìng)合可以“雙賠”。勞動(dòng)者因?yàn)楸締挝粓?zhí)行工作任務(wù)之外的車(chē)輛交通肇事受到傷害，認(rèn)定為工傷的，應(yīng)當(dāng)向第三方主張人身?yè)p害賠償，在獲得肇事方人身?yè)p害賠償之后，可以享有工傷醫(yī)療之外的工傷保險(xiǎn)待遇。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十二條由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的，由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問(wèn)題的規(guī)定》法釋〔2014〕9號(hào)第八條職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由，作出不予受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)或者不予認(rèn)定工傷決定的，人民法院不予支持。職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)已經(jīng)作出工傷認(rèn)定，職工或者其近親屬未對(duì)第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償，起訴要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付工傷保險(xiǎn)待遇的，
    2023-02-17
    409人看過(guò)
  • 第三人侵權(quán)造成工傷，職工可獲工傷與民事的雙重賠償嗎？
    可以。因用人單位以外的第三人侵權(quán)，造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，構(gòu)成工傷的，勞動(dòng)者有權(quán)同時(shí)獲得人身?yè)p害賠償和除醫(yī)療費(fèi)之外的工傷保險(xiǎn)待遇。第三人侵權(quán)導(dǎo)致工傷產(chǎn)生的人身?yè)p害賠償和工傷保險(xiǎn)待遇的競(jìng)合，實(shí)質(zhì)上是一種侵權(quán)行為觸犯兩個(gè)不同性質(zhì)的法律關(guān)系，是一種特殊情形。工傷保險(xiǎn)屬于強(qiáng)制性社會(huì)保險(xiǎn)范疇，是社會(huì)性風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制的一種，目的在于為受害人提供基本的社會(huì)保障；而侵權(quán)責(zé)任屬于私法范疇，系因行為人侵害他人權(quán)益而應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，目的在于彌補(bǔ)損害，以全面賠償為原則。兩者價(jià)值取向、立法目的均不相同，亦不應(yīng)存在沖突。工傷保險(xiǎn)的賠付并不產(chǎn)生分散侵權(quán)人侵權(quán)責(zé)任的功能，侵權(quán)人的侵權(quán)責(zé)任不因受害人獲得社會(huì)保險(xiǎn)而減輕或者免除。律師補(bǔ)充：因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。職工因第三人的原因受到傷害，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)以職工或者其近親屬已經(jīng)對(duì)第三人提起民事訴訟或者獲得
    2023-05-06
    373人看過(guò)
  • 第三人侵權(quán)致工傷與民事賠償探討
    作為勞動(dòng)法理論紛爭(zhēng)和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的關(guān)注焦點(diǎn)，第三人侵權(quán)所致工傷保險(xiǎn)與民事賠償之關(guān)系及其處理的意見(jiàn)分歧由來(lái)以久。這些分歧不僅涉及工傷保險(xiǎn)和侵權(quán)責(zé)任關(guān)系的處理，還涉及受害職工的賠償請(qǐng)求權(quán)問(wèn)題。各國(guó)學(xué)理和立法上對(duì)工傷保險(xiǎn)與民事賠償之間的關(guān)系處理，大致分為四種模式：一是取代模式，二是選擇模式，三是兼得模式，四是補(bǔ)充模式。我國(guó)學(xué)理上的主要觀(guān)點(diǎn)有兩者兼得雙賠說(shuō)、工傷保險(xiǎn)補(bǔ)足說(shuō)、工傷保險(xiǎn)主導(dǎo)說(shuō)等三種，而國(guó)家立法以及最高院的司法解釋?zhuān)瑒t均對(duì)此問(wèn)題進(jìn)行了回避。那么，如何在理論上厘清和辯明工傷保險(xiǎn)與民事賠償之間的關(guān)系？如何在實(shí)務(wù)上對(duì)兩者關(guān)系和受害職工請(qǐng)求權(quán)進(jìn)行協(xié)調(diào)和處理？同時(shí)，在制度上又是否需要對(duì)相關(guān)權(quán)利義務(wù)進(jìn)行補(bǔ)足和完善？本文將圍繞此三個(gè)主要問(wèn)題展開(kāi)分析。一、第三人侵權(quán)所致工傷保險(xiǎn)與民事賠償兩者之間不得重復(fù)，但得補(bǔ)充（一）兼得雙賠說(shuō)的理論觀(guān)點(diǎn)和地方立法實(shí)踐值得商榷兼得雙賠說(shuō)認(rèn)為，在第三人侵權(quán)所致的工傷事故中，受
    2023-06-09
    455人看過(guò)
  • 工傷職工因第三人受傷：工傷和民事雙重賠償
    最高人民法院于2003年出臺(tái)了《關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》，該《解釋》第12條規(guī)定：依法應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌的用人單位的勞動(dòng)者，因工傷事故遭受人身?yè)p害，勞動(dòng)者或者其近親屬向人民法院起訴請(qǐng)求用人單位承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，告知其按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身?yè)p害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予以支持。司法解釋中所作出的規(guī)定就意味著工傷賠付和侵權(quán)賠償并不矛盾，可以同時(shí)適用。也就是說(shuō)，發(fā)生工傷事故時(shí)，工傷職工應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。如果勞動(dòng)者遭受工傷是由于第三人的侵權(quán)行為造成，第三人并不能因?yàn)楣毠は硎芰斯ｋU(xiǎn)待遇而免除民事賠償責(zé)任，舉個(gè)例子，職工因工出差遭遇交通事故，工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇，但對(duì)交通肇事負(fù)有責(zé)任的第三人仍應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事賠償責(zé)任。工傷賠付和侵權(quán)賠償互不沖突。崇左工傷職工傷殘
    2023-07-02
    230人看過(guò)
  • 工傷第三方全責(zé)已賠償,社保還賠嗎
    1，可以就差額部分由工傷進(jìn)行賠償。這個(gè)要在你和第三方的賠付完成之后再進(jìn)行工傷部分的賠償2，不再處理是指你和第三方之間因?yàn)橐呀?jīng)達(dá)成協(xié)議，不再就這個(gè)問(wèn)題向法院或者其他調(diào)解機(jī)構(gòu)要求再處理，不包括你的工傷部分3，有第三方責(zé)任的工傷，先由第三方進(jìn)行賠付，賠付完成后，剩余差額部分，再向社保部門(mén)進(jìn)行工傷申報(bào)賠付。你已經(jīng)做完鑒定，你和第三方協(xié)議完成后，把你住院期間的所有收據(jù)交付單位負(fù)責(zé)工傷申報(bào)的同事，由他們?nèi)ド觐I(lǐng)工傷賠償一、撞人了車(chē)險(xiǎn)公司賠償金額是多少第一、需要看你的商業(yè)三者的保險(xiǎn)額度是多少，因?yàn)槿Ｖ皇且粋€(gè)概念，在交通事故中能幫你承擔(dān)責(zé)任的只有交強(qiáng)險(xiǎn)和商業(yè)三者險(xiǎn)。交強(qiáng)險(xiǎn)的賠付限額在醫(yī)療這塊只有1萬(wàn)元（限額）。然后看被撞的人是否會(huì)構(gòu)成傷殘，再按比例在10萬(wàn)元的限額中進(jìn)行賠付。第二、你可以去找保險(xiǎn)公司，讓他們先估損出最低損失，這樣，你就可能先申請(qǐng)拿到這部分賠款減輕一下目前的困難二、有第三方責(zé)任險(xiǎn)自己的意外險(xiǎn)
    2023-03-27
    311人看過(guò)
  • 已獲得交通事故賠償，能否再次申請(qǐng)工傷賠償？
    一般來(lái)說(shuō)，財(cái)產(chǎn)性利益僅適用補(bǔ)償性原則，而對(duì)與人身利益相關(guān)的死亡賠償金、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)等可以獲得雙重賠償2007年10月24日，江蘇省南京市某旅行社承接了一單華東五日游業(yè)務(wù)，但由于導(dǎo)游人手不夠，旅行社臨時(shí)聘用林梅（化名）為該旅游團(tuán)導(dǎo)游。時(shí)年30歲的林梅11月1日帶團(tuán)出行。怎知天有不測(cè)風(fēng)云，就在次日林梅帶團(tuán)前往無(wú)錫旅游的途中，不幸發(fā)生交通事故，林梅在被送往醫(yī)院搶救的途中死亡。處理完林梅的后事后，林梅的家人便去找旅行社交涉，然而令他們想像不到的是，旅行社卻不承認(rèn)與林梅之間存在勞動(dòng)關(guān)系，也不承認(rèn)林梅的死亡性質(zhì)屬因工死亡，更不愿承擔(dān)賠償責(zé)任。經(jīng)過(guò)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁，林梅與旅行社的勞動(dòng)關(guān)系得到確認(rèn)。其后，林梅家人狀告交通事故肇事方提起索賠一案在南京市某法院審結(jié)，林梅家人共獲548601．8元的各項(xiàng)損失賠償。判決生效后，原告通過(guò)申請(qǐng)法院執(zhí)行拿到了賠償款。2009年2月11日，南京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局通過(guò)對(duì)林
    2023-07-02
    75人看過(guò)
  • 第三人侵權(quán)引致的工傷事故中傷者是否能獲得雙重賠償
    2006年12月27日，四原告傅某一家的親屬姚某，系被告某鋼鐵公司職工，在乘坐被告的車(chē)出差時(shí)，與熊某的車(chē)相撞，造成姚某當(dāng)場(chǎng)死亡，交警部門(mén)認(rèn)定熊某負(fù)此次事故的全部責(zé)任。2007年1月13日，勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定姚某的死亡為工亡。同年1月19日，四原告與熊某的父親達(dá)成交通事故損害賠償協(xié)議，由熊某賠償姚某喪葬費(fèi)、死亡賠償金、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)、交通費(fèi)及家屬誤工費(fèi)共計(jì)32萬(wàn)元，該款已當(dāng)場(chǎng)給付了四原告。由于不能就工亡撫慰金與被告某鋼鐵公司達(dá)成一致意見(jiàn)，2007年3月13日，四原告向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，但其請(qǐng)求未得到該仲裁委員會(huì)的支持。四原告傅某遂向法院提起訴訟要求被告支付工亡撫慰金25萬(wàn)元。[分析](一)姚某與被告某鋼鐵公司、第三人熊某在該工傷事故中構(gòu)成怎樣的法律關(guān)系1、姚某與被告某鋼鐵公司間的工傷保險(xiǎn)關(guān)系。此種關(guān)系以勞動(dòng)者姚某與被告某鋼鐵公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系為基礎(chǔ)。最高人民法院《關(guān)于審理
    2023-06-13
    96人看過(guò)
換一批
#國(guó)家賠償
北京
律師推薦
    #國(guó)家賠償 知識(shí)導(dǎo)航
    展開(kāi)

    國(guó)家賠償與民事賠償?shù)膮^(qū)別： 1、賠償發(fā)生的原因不同。國(guó)家賠償由國(guó)家侵權(quán)行為引起；而民事賠償由民事侵權(quán)行為引起。 2、賠償主體不同。國(guó)家賠償?shù)闹黧w是抽象的國(guó)家；而民事賠償?shù)闹黧w通常是具體的民事違法行為人，賠償主體與賠償義務(wù)人相一致。 3、賠償... 更多>

    #民事賠償
    相關(guān)咨詢(xún)
    • 工傷賠償已獲賠償還可以申請(qǐng)民事賠償嗎
      新疆在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-08-19
      第一，工傷保險(xiǎn)取代民事?lián)p害賠償；第二，受害人可以同時(shí)獲得工傷保險(xiǎn)待遇和民事?lián)p害賠償；第三，受害人可以選擇獲得工傷保險(xiǎn)待遇或者民事?lián)p害賠償；第四，民事?lián)p害賠償與保險(xiǎn)待遇實(shí)行差額互補(bǔ)。上文第一種意見(jiàn)實(shí)質(zhì)上認(rèn)為，我國(guó)《解釋》第十二條第一款即為第一種做法——工傷保險(xiǎn)取代民事?lián)p害賠償，通過(guò)這種做法，用人單位以繳納保險(xiǎn)費(fèi)的方式承擔(dān)工傷責(zé)任，發(fā)生工傷事故，屬于用人單位責(zé)任的，工傷職工應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)
    • 獲得工傷補(bǔ)償后是否還可以再向第三人要求民事賠償
      天津在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-01-07
      可以的，法律依據(jù)來(lái)自于最高人民法院的批復(fù) 最高人民法院的司法解釋對(duì)于勞動(dòng)者是在獲得工傷補(bǔ)償后可以再向第三人要求民事賠償此問(wèn)題該規(guī)定解釋沒(méi)有明確規(guī)定，這也是造成當(dāng)今司法實(shí)踐各地差異比較大的原因之一，那么對(duì)于此類(lèi)問(wèn)題最高人民法院在〔2006〕行他字第12號(hào)的答復(fù)中已明確表明了支持意見(jiàn)，原文如下： 新疆維吾爾自治區(qū)高級(jí)人民法院生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)分院： 你院《關(guān)于因第三人造成工傷死亡的親屬在獲得高于工傷保險(xiǎn)待遇
    • 已獲民事賠償，是否享受待遇
      遼寧在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-10-26
      工傷職工應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇，如果勞動(dòng)者遭受工傷是由于第三人的侵權(quán)行為造成，第三人不能免除民事賠償責(zé)任。那么，反過(guò)來(lái)說(shuō)，單位也不能因?yàn)槭軅毠は硎芰嗣袷沦r償，而免除了自身的義務(wù)。
    • 因第三人發(fā)生工傷的還能獲得民事賠償嗎
      澳門(mén)在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-05-14
      因第三人造成工傷可兼得民事賠償和工傷賠償。
    • 刑事責(zé)任是否影響民事賠償
      山西在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-20
      可以，承擔(dān)刑事責(zé)任不影響民事賠償責(zé)任。另外，可以在刑事案件處理時(shí)即提起附帶民事訴訟。還需要負(fù)民事賠償責(zé)任。民事責(zé)任與刑事責(zé)任的關(guān)系是相輔相承的，即使不追究刑事責(zé)任還是需要承擔(dān)民事責(zé)任。 承擔(dān)了民事賠償責(zé)任是從輕、減輕刑事責(zé)任的量刑情節(jié)，即承擔(dān)了民事責(zé)任并不意味著可以免除刑事責(zé)任，承擔(dān)民事賠償并取得被害人或家屬諒解的話(huà)，有可以得到從輕、減輕或者是判處緩期執(zhí)行處理結(jié)果。在刑事訴訟過(guò)程中，可以提起附帶民