五險一金的繳納基數(shù)是以工資總額為標準的,具體每個月交多少錢視具體情況而定,每個地區(qū)關于繳納額度的規(guī)定也是不同的,建議向公司的人力資源部門進行咨詢。五險一金,“五險”,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。五險交納大部分有單位承擔,個人只承擔8%的養(yǎng)老險,2%的醫(yī)療保險和1%的失業(yè)保險,共承擔11%。
工資計算五險一金扣多少錢
各地具體政策略有差異,一般標準如下:1、養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金,個人8%(全部劃入個人帳戶。2、醫(yī)療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元。3、失業(yè)保險繳費比例:單位1%,個人0.2%。4、工傷保險繳費比例:單位每個月為你繳納0.5%,個人不繳納。
《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經(jīng)辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。
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五險一金和稅后扣除后,30以下員工月實際收入為多少?
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工資是以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬,一般包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等。 月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。月計薪天數(shù)為21.75天,也就是... 更多>
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公積金基數(shù)收入是實際工資還是實際工資河南在線咨詢 2022-03-11住房公積金是按實際工資來扣的,就是沒有扣除各種保險的那個工資。根據(jù)《住房公積金管理條例》第十八條職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%。住房公積金是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工繳存的長期住房儲金。住房公積金制度實際上是一種住房保障制度,是住房分配貨幣化的一種形式。住房公積金制度是國家法律規(guī)定的重要的
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每月工資含五險一金2500?實際到手是扣去個人部分的五險一金嗎?湖北在線咨詢 2022-09-19勞動者在勞務派遣上班的,用人單位是應當為勞動者繳納五險一金的,如果用人單位不為其繳納社保的,勞動者可以向當?shù)氐牟块T進行投訴舉報,要求用人單位為其補繳社保。社會保險是國家強制性要求購買的一種保險,國家發(fā)展社會保險事業(yè),建立社會保險制度,建立社會保險基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業(yè)、等情況下,獲得幫助,享受保險待遇。我國《》《社會保險法》都明文規(guī)定,用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定
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月工資扣個稅要減去五險一金嗎河南在線咨詢 2022-07-21按《個人所得稅法》和國務院《個人所得稅實施條例》規(guī)定,2016年職工工資薪金所得,扣除應由個人繳納的社會保險費和住房公積金,減除費用3500元后,適用超額累進稅率,繳納個人所得稅。
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月工資, 工資收入, 五險一金哪個含義江西在線咨詢 2021-11-15社會保障繳納主體分為單位繳納部分和員工繳納部分。個人繳納的部分,包括基本工資,由單位在發(fā)放工資時扣除。住房公積金也分為單位繳納部分和個人繳納部分。職工個人繳存部分由單位代扣后,與單位繳存部分一起存入住房公積金個人賬戶。
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九月公積金是扣多少月工資內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-07-18住房公積金是職工按規(guī)定存儲起來的專項用于住房消費支出的個人住房儲金,具有兩個特征:一是積累性,即住房公積金雖然是職工工資的組成部分,但不以現(xiàn)金形式發(fā)放,并且必須存入住房公積金管理中心在受委托銀行開設的專戶內(nèi),實行專戶管理。二是專用性,住房公積金實行??顚S?,存儲期間只能按規(guī)定用于購、建、大修自住住房,或交納房租。職工只有在離退休、死亡、完全喪失勞動能力并與單位終止勞動關系或戶口遷出原居住城市時,才