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一個月工資九千五，減去保險和公積金后實際收入是多少？

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-05 14:20:34 367 人看過

五險一金的繳納基數(shù)是以工資總額為標準的，具體每個月交多少錢視具體情況而定，每個地區(qū)關于繳納額度的規(guī)定也是不同的，建議向公司的人力資源部門進行咨詢。五險一金，“五險”，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。五險交納大部分有單位承擔，個人只承擔8％的養(yǎng)老險，2％的醫(yī)療保險和1％的失業(yè)保險，共承擔11％。

工資計算五險一金扣多少錢

各地具體政策略有差異，一般標準如下：1、養(yǎng)老保險繳費比例：單位20％（全部劃入統(tǒng)籌基金，個人8％（全部劃入個人帳戶。2、醫(yī)療保險繳費比例：單位10％，個人2％＋3元。3、失業(yè)保險繳費比例：單位1％，個人0．2％。4、工傷保險繳費比例：單位每個月為你繳納0．5％，個人不繳納。

《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第四條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。

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各地繳納五險一金的比例會有不同，詳細請咨詢當?shù)?2333社保局熱線。以廣州為例，4000工資扣除五險一金大概剩3300左右。廣州五險一金繳費比例：養(yǎng)老保險：單位繳納比例12％，個人繳納比例8％醫(yī)療保險：單位繳納比例8％，個人繳納比例2％失業(yè)保險：單位繳納比例1．5％，個人繳納比例0．5％工傷保險：單位繳納比例0．5％，個人不用繳費生育保險：單位繳納比例0．85％，個人不用繳費用公積金：單位及個人的住房公積金繳存比例各為5％－12％，具體繳存比例由單位和個人根據(jù)實際情況自行選擇。每個單位只能選定一個單位繳存比例，個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。繳存比例取1％的整數(shù)倍。每月交4000社保30年退休工資養(yǎng)老保險個人加公司一共交4000，30年后退休，退休拿在3000塊錢左右。養(yǎng)老保險的意義：1、有利于保證勞動力的再生產(chǎn)。通過建立養(yǎng)老保險的制度，有利于勞動力群體的正常代際更替，老年人年老退休

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社會保障繳納主體分為單位繳納部分和員工繳納部分。個人繳納的部分，包括基本工資，由單位在發(fā)放工資時扣除。住房公積金也分為單位繳納部分和個人繳納部分。職工個人繳存部分由單位代扣后，與單位繳存部分一起存入住房公積金個人賬戶。五險一金是從當月工資里扣嗎是的，會扣除個人繳費的部分。五險一金，單位需要承擔一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，員工也需要承擔一部分，從員工工資中扣除。單位每月需要為員工申報正確的五險一金繳費基數(shù)，以確保五險一金的正常繳納。五險一金的繳費基數(shù)以員工上年度平均工資或入職首月工資為準。單位應該依《勞動合同法》規(guī)定為員工繳納社保。社保的繳納主體不同分為單位繳納部分和員工繳納部分。對于個人繳納的部分，包括在基本工資中，由單位在工資發(fā)放時候予以扣減。

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五險一金的繳納基數(shù)是以工資總額為標準的，具體每個月交多少錢視具體情況而定，每個地區(qū)關于繳納額度的規(guī)定也是不同的，建議向公司的人力資源部門進行咨詢。五險一金，“五險”，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；“一金”指的是住房公積金。五險交納大部分有單位承擔，個人只承擔8％的養(yǎng)老險，2％的醫(yī)療保險和1％的失業(yè)保險，共承擔11％．工資6500扣除五險一金多少錢五險一金和個稅扣除后剩余5003．6元，以下是個人需要繳費的比例和金額：養(yǎng)老8％520．00，醫(yī)療2％133．00，失業(yè)0．2％13．00，公積金12％780．00，合計個人繳納五險一金1446．00（五險一金中有兩個保險，工傷和生育個人不用繳費），之后再上個人所得稅50．40?！吨腥A人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、

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一、社保繳費比例（各地社保標準有差異，僅供參考）：1、養(yǎng)老保險：單位繳18％個人繳8％。領取養(yǎng)老保險待遇需兩個條件：必須到達法定退休年齡，繳費年限必須滿15年及其以上。2、醫(yī)療保險：單位繳6％個人繳2％。從參保繳費之日起，滿6個月后才能享受職工基本醫(yī)療保險待遇。3、工傷保險：由用人單位繳納。工傷保險費率分為0．6％—3．6％共8個檔次，社保經(jīng)辦機構按照單位所屬行業(yè)特點核定費率。4、生育保險：由用人單位繳納。生育保險費率為0．3％，如果男職工參加了生育保險，妻子沒有參保，在生育時也能享受一定的生育津貼。5、失業(yè)保險：單位繳0．6％個人繳0．4％，失業(yè)保險必須在繳滿一年后才能享受，一般為交一年領2個月，交2年領4個月，但享受的最高時限不能超過24個月。此外，社保交多少，要根據(jù)繳費基數(shù)而定。社保的繳費基數(shù)，是指企業(yè)或者職工個人用于計算繳納社會保險費的工資基數(shù)，用此基數(shù)乘以法定的費率，就是企業(yè)或者

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工資6000元減去社會保險和公積金后的具體金額是多少？

根據(jù)五險一金的繳納比例，五險一金單位需要繳納38％—47％，員工需要繳納16％—23％。如果每個月工資為6000元，按照最低的繳納標準，個人大約一個月需要繳納960元，另外每年的還需要扣除一筆大病統(tǒng)籌的費用，大約100元。4200工資扣除五險一金還剩多少4200稅后為3444元。五險一金個人繳納比例為：養(yǎng)老保險個人繳納8％、醫(yī)療保險個人繳納2％、失業(yè)保險個人繳納1％、公積金個人繳納7％，另外生育和工傷保險只有單位繳納，個人不繳納。所以養(yǎng)老保險個人繳納費用：4200乘8％＝336元醫(yī)療保險個人繳納費用：4200乘2％＝84元失業(yè)保險個人繳納費用：4200乘1％＝42元公積金個人繳納費用：4200乘7％＝294元總共需要繳納費用：336＋84＋42＋294＝756元所以稅后工資為：4200－756＝3444元。社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社

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五險一金以個人上年度月平均工資為基數(shù)，各地可能略有不同。五險包括：1、養(yǎng)老保險：個人交納8％，單位交納22％；2、醫(yī)療保險：個人交納2％，單位交納10％；3、失業(yè)保險：個人交納1％，單位交納2％；4、工傷保險、生育保險：只由用人單位交納，個人無需繳納。住房公積金的繳存方式是職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5％；有條件的城市，可以適當提高繳存比例；在5％－12％之間都是可以的。4000底薪26天制工資是工資底薪需根據(jù)自身情況確定，大部分按照工作時間，勞動強度，創(chuàng)造的價值等等計算。例如：根據(jù)《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》（國務院令第513號）的規(guī)定，全體公民的節(jié)日假期為十一天。制度工作時間的計算：年工作日：365天－104天（休息日）－11天（法定節(jié)假日）＝250天月工作日：250天／12月＝20．83天／月?！吨腥A人民共和國個人所得稅法》第二條下列各項個人所得，

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月收入6000交多少五險一金

一、月收入6000交多少五險一金根據(jù)相關規(guī)定，月薪為6000元的勞動者需要依照社保繳費基數(shù)進行五險一金的扣除計算，具體如下：養(yǎng)老保險需按照8％的比例進行扣除；醫(yī)保需按照2％的比例進行扣除；失業(yè)保險則需按照1％的比例進行扣除；此外，住房公積金也將按照5％至12％的比例進行扣除。值得注意的是，生育保險與工傷保險的費用將由用人單位承擔，而非由員工自行支付。法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利《住房公積金管理條例》第二條本條例適用于中華人民共和國境內(nèi)住房公積金的繳存、提取、使用、管理和監(jiān)督。本條例所稱住房公積金，是指國家機關、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體（以下統(tǒng)

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五險一金扣除后的稅前工資實際到手收入計算

職工養(yǎng)老保險個人需要承擔8％，職工醫(yī)療保險個人需要承擔2％，失業(yè)保險個人需要承擔0．5％，住房公積金不一定最高比例按12％計算。那么所有的比例相加計算得知，我們最終需要承擔大約22．5的繳費比例。那么再拿繳費基數(shù)7000元乘以22．5％，這就是我們五險一金。稅前工資15000實際到手多少稅前工資15000實際到手14210元。根據(jù)新個稅法的規(guī)定，如果已扣除各項社保費用，15000工資所扣稅費為790元，實際到手14210元。計算步驟：月薪15000扣除個人所得稅算法如下：1．應納稅所得額＝工資收入金額－各項社會保險費－起征點（5000元）2．應納稅所得額＝15000－0－5000＝100003．應納稅額＝應納稅所得額x稅率－速算扣除數(shù)4．應納稅額＝10000x10％－210＝790元5．實際到手＝15000－790＝14210元《中華人民共和國個人所得稅法》第六條應納稅所得額的計算：（一）

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四千去掉五險一金多少

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在當?shù)仉`屬社保局交納：這種情況是城鎮(zhèn)居民，有戶口，沒有工作的前提下，但是需要老來有保障的話，一般情況下，是去當?shù)仉`屬社保局交納。最常見的交納醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險兩種，至于失業(yè)保險、工傷保險與生育保險是有單位的人才能交納的。一般來說，隸屬的社保局不同，所交納的檔次也不同，但大體分為了低檔、中檔、高檔三個檔次。分別是60％、80％與100％三個檔次。臨沂高鐵征地補償包括哪些？臨沂高鐵征地補償包括哪些根據(jù)《土地管理法》的規(guī)定，由當?shù)氐氖?、自治區(qū)、直轄市政府結合當?shù)氐膶嶋H情況制定。但是補償內(nèi)容大致相同，分為三項：土地補償費、安置補助費、地上附著物和青苗補償費。1、土地補償費：按照《土地管理法》規(guī)定，土地補償費為該被征收地前三年平均年產(chǎn)值的6－10倍，歸農(nóng)村集體經(jīng)濟組織所有。2、安置補助費，按照需要安置的農(nóng)業(yè)人口數(shù)計算。需要安置的農(nóng)業(yè)人口數(shù)，按照被征收地數(shù)量除以征地前被征收單位平均每人占有耕地的數(shù)量計

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月薪八千五繳納社保和公積金的費用是多少？

1．醫(yī)保醫(yī)療保險通常由單位繳納8％，個人繳納2％。醫(yī)?？梢詾樯〉娜颂峁┽t(yī)療保障，在一定程度上減輕自身經(jīng)濟負擔。此外需要注意，醫(yī)療保險并不是所有的病都在參保范圍內(nèi)，例如整容、抽脂等。2．養(yǎng)老險養(yǎng)老保險通常由由單位和員工共同負擔，單位繳納19％，個人繳納8％。根據(jù)國家規(guī)定，只要交滿15年養(yǎng)老保險，退休后就可以享受退休養(yǎng)老金待遇了。需要注意的是：不是繳滿15年就能退休，如果不到法定退休年齡，即使已經(jīng)繳納15年養(yǎng)老險，也暫不能退休，并且，養(yǎng)老保險只是用來保障基本生活，而不能保證生活質量。3．工傷險工傷保險通常由單位繳納，個人不繳納，并且，根據(jù)行業(yè)不同，繳費比率有所不同。一般用人單位工傷保險繳費標準繳費基數(shù)為職工工資，很多是繳費基數(shù)的下限?；A繳費費率：一類行業(yè)0．5％、二類行業(yè)1％、三類行業(yè)2％。一類行業(yè)沒有浮動，其他類有相應浮動，如果有必要具體可咨詢當天社保局。工傷是指勞動者在從事職業(yè)活動或者

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