1、序號(hào);2、勞動(dòng)和社會(huì)保障卡號(hào)即個(gè)人編碼;3、姓名;4、性別;5、身份證號(hào)碼(18位);6、民族;7、戶口性質(zhì);8、參加工作時(shí)間;9、進(jìn)本單位參保時(shí)間;10、職工分類;11、月繳費(fèi)基數(shù);12、機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員應(yīng)注明是否參加養(yǎng)老保險(xiǎn)。
工傷保險(xiǎn)花名冊怎么填寫
工傷保險(xiǎn)花名冊應(yīng)當(dāng)填寫以下信息:序號(hào);勞動(dòng)和社會(huì)保障卡號(hào)即個(gè)人編碼;勞動(dòng)者基本信息;職工分類;月繳費(fèi)基數(shù);其他。用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,享受工傷保險(xiǎn)待遇。
《工傷保險(xiǎn)條例》第二條中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個(gè)體工商戶的雇工,均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇的權(quán)利。
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工傷保險(xiǎn),是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí),勞動(dòng)者或其遺屬從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。 工傷保險(xiǎn)的認(rèn)定勞動(dòng)者因工負(fù)傷或職業(yè)病暫時(shí)失去勞動(dòng)能力,工傷不管什么原因... 更多>
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工傷保險(xiǎn)花名冊怎么填寫,法律上該如何規(guī)定福建在線咨詢 2023-10-09單位的工傷保險(xiǎn)花名冊需要填寫下列內(nèi)容:序號(hào);勞動(dòng)和社會(huì)保障卡號(hào)即個(gè)人編碼;勞動(dòng)者的基本信息;職工分類;月繳費(fèi)基數(shù);其他。用人單位應(yīng)當(dāng)將參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病,且經(jīng)工傷認(rèn)定的,能夠依法申請享受工傷保險(xiǎn)待遇。
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失業(yè)保險(xiǎn)常見問題山西在線咨詢 2023-06-131、什么是失業(yè)和失業(yè)保險(xiǎn)?所謂失業(yè),是指在勞動(dòng)范圍內(nèi),有就業(yè)能力并且有就業(yè)要求的人口沒有就業(yè)機(jī)會(huì)的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。失業(yè)保險(xiǎn)則是指為保證失去工作的職工在失業(yè)期間獲得一定的收入補(bǔ)償而建立的社會(huì)保險(xiǎn)制度。2、我國的失業(yè)保險(xiǎn)制度是怎樣的?根據(jù)國際慣例和我國的基本國情,我國的失業(yè)保險(xiǎn)是由國家法律規(guī)定的,通過建立失業(yè)保險(xiǎn)基金,使失業(yè)人員在失業(yè)期間獲得必要的經(jīng)濟(jì)幫助,保證其基本生活,并通過轉(zhuǎn)業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)介紹等手段為其
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如何填寫勞動(dòng)合同見證名冊青海在線咨詢 2022-06-13就業(yè)勞動(dòng)合同登記名冊應(yīng)如何填寫:應(yīng)當(dāng)寫明姓名、年齡、性別、住址、身份證號(hào)碼、勞動(dòng)合同簽訂日期、勞動(dòng)合同生效日期等等。 一、一般用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同,都是一式兩份,勞動(dòng)者和用人單位各執(zhí)一份。 二、勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)由上方簽字或者蓋章之日起生效。
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工傷保險(xiǎn)中常見的工傷常見的工傷爭議有哪些臺(tái)灣在線咨詢 2021-11-01常見的工傷糾紛有哪些:工傷糾紛在勞動(dòng)爭議案件中占有相當(dāng)大的比例,通常如下:1。工傷事故發(fā)生后,用人單位因不愿承擔(dān)工傷賠償費(fèi)用或怕被安監(jiān)部門檢查處罰而拒絕申請工傷認(rèn)定或阻撓工傷認(rèn)定。2、用人單位否認(rèn)與受傷職工有勞動(dòng)關(guān)系,不愿申請工傷認(rèn)定,或者不愿承擔(dān)工傷待遇等相關(guān)費(fèi)用的。3、客觀事實(shí)不明或相關(guān)證據(jù)不足,使受傷員工、用人單位和勞動(dòng)部門對是否屬于工傷有爭議。4、醫(yī)療診斷為復(fù)合傷病等。,難以確定是否屬于職
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電力工程常見問題廣西在線咨詢 2022-10-151、方案不合理 為了保證電力工程建設(shè)的質(zhì)量和安全,首先要有一個(gè)合理的設(shè)計(jì)方案。合理的設(shè)計(jì)方案主要是指,建設(shè)單位應(yīng)嚴(yán)格安全施工設(shè)計(jì)圖紙,不隨意改變設(shè)計(jì),在施工過程中如果發(fā)現(xiàn)問題,一定要主動(dòng)與設(shè)計(jì)單位和有關(guān)部門溝通及時(shí),確保問題能盡快解決,同時(shí)確保施工人員安全及施工質(zhì)量。也應(yīng)該防止避免施工過程中為了確保工期而改變設(shè)計(jì)方案,從而失去了圖紙?jiān)O(shè)計(jì)的意義,嚴(yán)重影響工程施工質(zhì)量。 2、缺乏安全意識(shí) 安全意識(shí)的建