极品教师动漫在线观看免费完整版,狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久av

2024陜西省婚假規(guī)定

來源：法律編輯整理時間： 2024-04-02 16:00:54 316 人看過

陜西省婚假規(guī)定

一、根據(jù)《民法典》以及《計劃生育條例》的規(guī)定：

（一）婚假：

1、按法定結(jié)婚年齡（女20周歲，男22周歲）結(jié)婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年齡（女23周歲，男25周歲）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。

3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。

4、在探親假（探父母）期間結(jié)婚的，不另給假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

（二）婚假期間工資待遇：在婚假和路程假期間，工資照發(fā)．

二、陜西省計劃生育條例：

1、男二十五周歲以上、女二十三周歲以上初婚的為晚婚。二十四周歲以上的已婚婦女生育第一個子女的為晚育。

2、職工實行晚婚的，在法定婚假的基礎(chǔ)上增加婚假二十天；實行晚育的，在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假十五天，同時給予男方護理假十天；在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產(chǎn)假三十天。

3、職工在婚假、產(chǎn)假、護理假期間按出勤對待，享受相應(yīng)的工資、福利待遇；所在單位參加生育保險的，由生育保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)給生育津貼。

4、職工達到晚婚年齡而未婚的，與已婚者享受同等住房待遇。

5、農(nóng)民和城鎮(zhèn)其他人員實行晚婚晚育的，由所在的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者街道辦事處給予表彰和獎勵。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤，請通過反饋渠道提交信息，我們將及時處理。【點擊反饋】

擴展閱讀

律師服務(wù)

熱門律師推薦

律師普法

換一批

更多法律綜合知識相關(guān)文章

明碼標價
陜西省物價局、陜西省商務(wù)廳、陜西省工商行政管理局、陜西省質(zhì)量

發(fā)布部門:陜西省物價局、陜西省工商行政管理局、陜西省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、陜西省商務(wù)廳發(fā)布文號:陜價檢發(fā)[2005]135號各設(shè)區(qū)市(區(qū))物價局、商務(wù)主管部門、工商行政管理局、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局：根據(jù)國家發(fā)展改革委、商務(wù)部、國家工商行政管理總局、國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局公告(2005年第33號)精神，為了規(guī)范我省月餅生產(chǎn)經(jīng)營者的市場行為，現(xiàn)就加強我省月餅市場監(jiān)管工作有關(guān)問題通知如下：一、要從構(gòu)建和諧社會的高度充分認識并重視月餅市場的監(jiān)管工作，切實維護消費者和經(jīng)營者的合法權(quán)益，積極引導(dǎo)經(jīng)營者依法誠信經(jīng)營，提倡節(jié)儉，反對浪費，營造簡樸、真情、祥和的中秋節(jié)氛圍。二、要加強對國家發(fā)展改革委等四部門發(fā)布的第33號公告的宣傳工作。在中秋節(jié)月餅生產(chǎn)銷售旺季，各地要通過新聞媒體，采取張貼公告、上街宣傳等形式，大張旗鼓地宣傳公告精神，規(guī)范月餅生產(chǎn)經(jīng)營者的銷售行為，倡導(dǎo)積極健康的消費理念。三、要嚴格按國家發(fā)展改革委等四

2023-06-07

457人看過
法律綜合知識
陜西省2024高溫補貼都有哪些規(guī)定？

陜西省作為我國一個夏季高溫地區(qū)，對勞動者的高溫補貼更是至關(guān)重要，不僅僅可以讓勞動者感受到法制的溫暖，更是對他們身體健康的一個保障。多年來，每當酷暑天氣來臨之前，陜西省相關(guān)部門就會對本年度高溫補貼的發(fā)放有嚴格的要求，那么，陜西省2018高溫補貼都有哪些具體規(guī)定？依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，如果在露天工作的勞動者被用人單位安排在高溫天氣下（日最高氣溫達到35℃以上），不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，應(yīng)當向勞動者支付高溫補貼。每天10元。高溫補貼人群：室外、非室外和高溫環(huán)境作業(yè)的勞動者1、勞動者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場所溫度降低到33℃以下（不含33℃）的（以下統(tǒng)稱高溫作業(yè)），用人單位應(yīng)當按月向勞動者發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項目及數(shù)額。2、用人單位安排高溫作業(yè)勞動者當月臨時從事非高溫作業(yè)的時間不超過4個工作日的，用人單位應(yīng)當足額發(fā)放當月的高溫津貼；

2024-01-14

113人看過
醉駕
陜西省醉駕規(guī)定了什么？

在跟隨國家政策這一點上，各地“隨波逐流”是正確的，尤其是在醉駕處罰的方面，各地更是嚴格遵守國家的規(guī)定，對醉駕的司機予以嚴重的處罰。陜西省政府也對醉駕作出了相應(yīng)的規(guī)定，那么，陜西省醉駕規(guī)定了什么呢？一起來看看吧。一、陜西省醉駕規(guī)定了什么？陜西公檢法聯(lián)合發(fā)布醉駕刑事案件的實施細則：醉酒標準是多少血液酒精含量80毫克/100毫升為醉酒的標準。但在審判中對于呼氣酒精含量達到80毫克/100毫升，在抽取血樣之前逃脫的，可以以呼氣酒精含量檢驗結(jié)果作為認定其醉酒的標準；對于為逃避法律追究，在呼氣酒精含量檢驗或者抽取血樣前又飲酒，經(jīng)檢驗其血液酒精含量達到80毫克/100毫升，應(yīng)當認定為醉酒。危險駕駛罪定刑為拘役危險駕駛罪的法定刑為拘役，不符合“可能判處徒刑以上刑罰”的逮捕適用條件。因此，對危險駕駛罪的犯罪嫌疑人、被告人不能直接適用逮捕。為了保證訴訟順利進行，對采取取保候?qū)?、監(jiān)視居住的犯罪嫌疑人在取保候?qū)彙?/div>

2023-04-10

343人看過
法律綜合知識
最新規(guī)定陜西婚假多長時間？

一、最新規(guī)定陜西婚假多長時間？根據(jù)相關(guān)規(guī)定，陜西婚假最長十三天，《陜西省人口與計劃生育條例》第四十八條依法辦理結(jié)婚登記的夫妻在結(jié)婚登記前參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的，在國家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上增加假期十天。職工合法生育子女的，在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假六十天，同時給予男方護理假十五天，夫妻異地居住的給予男方護理假二十天。女職工參加孕前檢查的，在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假十天。女職工生育孩子滿一周歲前，所在單位應(yīng)當嚴格依照國務(wù)院《女職工勞動保護特別規(guī)定》保證哺乳時間并提供哺乳條件。所在單位確因特殊情況無法保證哺乳時間并提供哺乳條件的，經(jīng)單位與本人協(xié)商，可以給予三個月到六個月的哺乳假，哺乳假期間比照生育津貼標準發(fā)給津貼，不影響晉級、調(diào)整工資，并計算工齡。職工在婚假、產(chǎn)假、護理假期間按出勤對待，享受相應(yīng)的工資、福利待遇。二、婚假的法律規(guī)定1、按法定結(jié)婚年齡（女20周歲，男22周歲）結(jié)婚的，可享受3天婚假。2、符

2024-01-22

159人看過

醫(yī)療機構(gòu)
陜西省醫(yī)保報銷政策規(guī)定

陜西省醫(yī)保報銷政策規(guī)定如下：1、門診報銷比例標準：（1）村中心衛(wèi)生室就診看病，報銷比例標準是百分之60；（2）鎮(zhèn)衛(wèi)生院就診看病，報銷比例標準是百分之40；（3）二級醫(yī)院就診看病，報銷比例標準是百分之30；（4）三級醫(yī)院就診看病，報銷比例標準是百分之20。2、住院報銷比例標準：（1）輔助檢查藥費報銷比例標準：心腦電圖、X光透視、拍片、化驗、理療、針灸、CT、核磁共振等各項檢查費限額報銷；（2）手術(shù)費報銷比例標準：參照國家標準，超過1000元的按1000元報銷；60周歲以上老人在衛(wèi)生院住院，治療費和護理費每天有補償；（3）住院各級醫(yī)院報銷比例標準：鎮(zhèn)衛(wèi)生院報銷比例是百分之60；二級醫(yī)院報銷比例是百分之40；三級醫(yī)院報銷比例是百分之30。3、大病報銷比例標準：（1）參加了醫(yī)保繳費的，大病報銷比例一次性或者全年全年醫(yī)療費用超過5000元以上將分段進行補償；（2）參加了醫(yī)保繳費的，大病報銷比例一次性

2023-08-10

295人看過
婚假
勞動法婚假規(guī)定2017陜西的婚假是幾天？

勞動法婚假天數(shù)1、按法定結(jié)婚年齡（女20周歲，男22周歲）結(jié)婚的，勞動法婚假規(guī)定2017陜西可享受3天婚假。2、符合晚婚年齡（女23周歲，男25周歲）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。3、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。4、在探親假（探父母）期間結(jié)婚的，不另給假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。勞動法婚假規(guī)定變動（一）刪除晚婚晚育、獨生子女獎勵規(guī)定人口與計劃生育法實施只有13年，但“只生一個好”的計劃生育政策從上世紀70年代便開始。男二十五周歲，女二十三周歲即以上結(jié)婚為晚婚，已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個孩子為晚育。此前，我國鼓勵晚婚晚育，給予額外福利。如在原有的3天婚假基礎(chǔ)上，晚婚假可延長至10到30天不等；晚育假則是在原有的98天產(chǎn)假基礎(chǔ)上延長，例如在上海和北京，晚育假增加30天。浙江為15天（婚假3

2023-08-08

55人看過
強制執(zhí)行
陜西省室內(nèi)裝飾管理規(guī)定

第一條為加強室內(nèi)裝飾行業(yè)管理，維護室內(nèi)裝飾市場秩序，保障室內(nèi)裝飾工程質(zhì)量，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本省實際，制定本規(guī)定。第二條在本省行政區(qū)域內(nèi)從事室內(nèi)裝飾活動，應(yīng)當遵守本規(guī)定。建筑裝飾、軍事設(shè)施及特殊工程的室內(nèi)裝飾，按國家和本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三條本規(guī)定所稱室內(nèi)裝飾是指運用物質(zhì)技術(shù)和藝術(shù)手段，對建筑物（含公共建筑和居民住宅）、構(gòu)筑物內(nèi)部空間進行環(huán)境藝術(shù)設(shè)計、室內(nèi)六面裝飾裝修工程設(shè)計與施工及相關(guān)室內(nèi)用品的成套供應(yīng)、陳設(shè)布置等活動。第四條省經(jīng)濟貿(mào)易行政主管部門是省政府室內(nèi)裝飾行業(yè)的主管部門，負責全省室內(nèi)裝飾行業(yè)的監(jiān)督和管理。市、縣、區(qū)人民政府指定的室內(nèi)裝飾行業(yè)行政主管部門負責本行政區(qū)域內(nèi)室內(nèi)裝飾行業(yè)的監(jiān)督和管理。第五條各級計劃、建設(shè)、公安、環(huán)保、工商行政管理、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督等部門按照各自的職責分工，協(xié)同做好監(jiān)督和管理工作。第六條設(shè)立室內(nèi)裝飾設(shè)計、施工單位應(yīng)當具備下列條件：（一）具備法人資格，有固定

2023-06-10

158人看過
協(xié)議離婚
陜西省西安市離婚律師

在我國法律上并沒有強制要求離婚必須請律師，但是離婚請律師可能會更有利于保障當事人的合法權(quán)益。離婚時，當事人可以結(jié)合個人具體情況決定是否需要請律師。在協(xié)議離婚中，律師有著豐富法律知識和社會經(jīng)驗，可以幫助夫妻雙方就爭議問題進行調(diào)節(jié)。一、準備訴訟離婚用請律師嗎？起訴離婚，聘請律師不是法院受理的前提條件，當事人完全可以獨立參與訴訟過程，訴請準許離婚，分割夫妻共同財產(chǎn)和判決子女撫養(yǎng)權(quán)。根據(jù)我國《民事訴訟法》規(guī)定，當事人享有訴訟參與權(quán)，包括委托代理人，提出回避申請，收集、提供證據(jù)，進行辯論，請求調(diào)解，提起上訴，申請執(zhí)行。也就是說，起訴離婚時，當事人享有自主權(quán)，決定是否聘請律師。如果當事人具備基本法律知識和語言表達能力，事實清楚，舉證簡便，沒有請律師的必要。當然，若離婚涉及的夫妻共同財產(chǎn)標的額巨大，證據(jù)收集難度指數(shù)較大，或者對方存在藏匿或轉(zhuǎn)移財產(chǎn)的可能性，想要爭取更大的經(jīng)濟利益，胸有成竹地爭取子女撫養(yǎng)權(quán)

2023-03-05

230人看過

產(chǎn)假
陜西規(guī)定產(chǎn)假多長時間？

陜西省的產(chǎn)假是98天。根據(jù)2018年3月1日開始實施的《陜西省實施女職工勞動保護特別規(guī)定》第14條，使用者對依法保障生育或終止妊娠的女職工享受以下勞動保護：（1）正常生育的，產(chǎn)假為98天，產(chǎn)前可休15天（2）難產(chǎn)或剖宮產(chǎn)手術(shù)生育的，增加產(chǎn)假為15天（3）生育多胞胎的，每次生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假為15天。陜西產(chǎn)假是158天還是168天一、陜西產(chǎn)假是158天還是168天1、陜西產(chǎn)假是158天，不是168天。只要生育孩子行為符合法律規(guī)定的，那么女性職員的產(chǎn)假，就可以在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，增加產(chǎn)假六十天。具體是：（1）其中產(chǎn)前可以休假15天；（2）難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；（3）生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。2、法律依據(jù)：《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕

2023-08-07

312人看過
恢復(fù)執(zhí)行
陜西省陜西省國三汽車強制報廢

陜西國三車報廢補貼標準：最高3.3萬元/車，車主可自行選擇在2018年至2020年期間淘汰，并分別根據(jù)2018年、2019年、2020年淘汰領(lǐng)取三個檔次的補貼，淘汰越早，補貼越高。一、國三車什么時候不給審國家部分城市已經(jīng)禁止國三標準的車輛通過年檢，具體以你當你車管所公布的條例為準。根據(jù)《銅川市高排放老舊機動車淘汰更新行動方案》中第一條規(guī)定：加快推進淘汰更新國三及以下排放標準營運柴油貨車、采用稀薄燃燒技術(shù)和“油改氣”的老舊燃氣車輛。以營運柴油貨車為主攻方向，以國三及以下排放標準的中、重型營運柴油貨車為重點，采取經(jīng)濟補償、限制使用、加強監(jiān)管執(zhí)法等措施，促進高排放老舊機動車加快淘汰。二、2020農(nóng)村養(yǎng)豬新政策生豬養(yǎng)殖規(guī)模3000頭以上的，補貼80萬;2000到2999頭的，補貼60萬;1000到1999頭的，補貼40萬;500到999頭的，補貼20萬。實施生豬良種補貼，補貼標準每頭能繁母豬每年不

2023-04-03

422人看過
業(yè)主
陜西省西安市政府制定價格暫行規(guī)定

發(fā)布部門:陜西省西安市人民政府發(fā)布文號:(2003年4月7日西安市人民政府令第11號公布)第一條為規(guī)范政府制定價格行為，提高政府價格決策的科學(xué)性和透明度，依據(jù)《中華人民共和國價格法》及國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本市實際，制定本規(guī)定。關(guān)聯(lián)法規(guī)：第二條制定實行政府指導(dǎo)價、政府定價的商品和服務(wù)價格應(yīng)當遵循本規(guī)定。第三條本規(guī)定所稱政府制定價格是指市人民政府根據(jù)省人民政府委托、授權(quán)或價格管理權(quán)限，制定或調(diào)整(以下簡稱制定)實行政府指導(dǎo)價、政府定價的商品和服務(wù)價格。第四條市人民政府價格管理部門具體負責本市政府制定價格工作，包括受理、調(diào)查、論證或聽證、審核、公告、跟蹤調(diào)查和定期審價等。第五條制定價格應(yīng)當遵循公平、公正和效率原則。第六條制定價格一般應(yīng)當依據(jù)商品和服務(wù)的社會平均成本、市場供求狀況、國民經(jīng)濟與社會發(fā)展要求以及社會承受能力等因素合理確定價格。與國際市場聯(lián)系緊密的還應(yīng)當參考國際市場價格。第七條制定價格，可

2023-06-07

287人看過
病假
陜西省病假工資怎么計算

一、陜西省病假工資怎么計算根據(jù)原勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫(yī)療期規(guī)定》，工作年限10年以下的，在本單位工作年限5年以下的為3個月;5年以上的為6個月;工作年限10年以上的，在本單位工作年限5年以下的為6個月;5年以上10年以下的為9個月;10年以上15年以下的為12個月;15年以上20年以下的為18個月;20年以上的為24個月。對某些患特殊疾病(如癌癥、精神病、癱瘓等)的職工，在24個月內(nèi)尚不能痊愈的，經(jīng)企業(yè)和當?shù)貏趧硬块T批準，可以適當延長醫(yī)療期。勞動者患病或者非因工負傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)，用人單位應(yīng)當按照《陜西省企業(yè)工資支付條例》不低于勞動合同約定的工資標準的70%支付病假工資，但病假工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準的80%。二、病假工資人難免有頭疼腦熱，生病的時候，因為身體原因就不能繼續(xù)在崗位上工作，需要請病假休息一下，那么在請病假期間，由于員工不上班，因此其工資并非按實計發(fā)

2023-05-30

476人看過

陪產(chǎn)假
陜西省陪產(chǎn)假包含周末嗎

一、2017年陜西計生條例規(guī)定，陜西省產(chǎn)假婚假陪產(chǎn)假最新規(guī)定婚假對于新婚夫婦而言是很重要，婚假的確定一般需要參考地方的計劃生育條例。那么陜西婚假放多少天?陜西晚婚婚假多少天?包括周末嗎?[1980]勞總薪字29號規(guī)定：婚喪假1-3天，結(jié)婚雙方不在一地的另外給予路程假，此文件當時只針對國營企業(yè)。通常我們都按最長3天計算。此外，陜西省人口與計劃生育條例規(guī)定是：在法定婚假的基礎(chǔ)上增加婚假二十天;實行晚育的，在法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加產(chǎn)假十五天，同時給予男方護理假十天;在產(chǎn)假期間領(lǐng)取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產(chǎn)假三十天。職工在婚假、產(chǎn)假、護理假期間按出勤對待，享受相應(yīng)的工資、福利待遇;所在單位參加生育保險的，由生育保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)給生育津貼。職工達到晚婚年齡而未婚的，與已婚者享受同等住房待遇。農(nóng)民和城鎮(zhèn)其他人員實行晚婚晚育的，由所在的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府或者街道辦事處給予表彰和獎勵。故陜西婚假最長為：

2023-05-04

458人看過
法律綜合知識
陜西關(guān)于婚假條例是怎么規(guī)定的？

一、陜西關(guān)于婚假條例是怎么規(guī)定的？依法辦理結(jié)婚登記的夫妻在登記前參加婚前醫(yī)學(xué)檢查的，在3天法定婚假的基礎(chǔ)上增加10天假期，可以休13天婚假。產(chǎn)假也在98天法定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上增加60天，參與孕前檢查的女性還可以再增加10天產(chǎn)假。女職工孩子滿一周歲之前，所在單位應(yīng)當嚴格按照國務(wù)院《女職工勞動保護特別規(guī)定》保證哺乳時間并提供哺乳條件。無法提供的，經(jīng)單位與本人協(xié)商，可以給予三個月到六個月的哺乳假，哺乳假期間比照生育津貼標準發(fā)給津貼，不影響晉級、調(diào)整工資，并計算工齡。二、婚假工資如何計算？1、勞動合同有約定的，按不低于勞動合同約定的勞動者本人所在崗位（職位）相對應(yīng)的工資標準確定。集體合同（工資集體協(xié)議）確定的標準高于勞動合同約定標準的，按集體合同（工資集體協(xié)議）標準確定。2、勞動合同、集體合同均未約定的，可由用人單位與職工代表通過工資集體協(xié)商確定，協(xié)商結(jié)果應(yīng)簽訂工資集體協(xié)議。3、用人單位與勞動者無任何

2024-02-08

168人看過