仲裁裁決多少天能拿到錢？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-06-17 16:47:23
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勞動仲裁從立案到出裁決一般在45天內(nèi)。
公司如不起訴到法院的話，應(yīng)該會主動履行。
如何公司在裁決生效的情況不主動履行，即付錢，可以申請法院強制執(zhí)行。
勞動仲裁從立案到出裁決一般在45天內(nèi)。公司如不起訴到法院的話，應(yīng)該會主動履行。如果公司在裁決生效的情況不主動履行，即付錢，可以申請法院強制執(zhí)行。法庭順利不代表公司給錢爽快，開庭后一般一個月內(nèi)會結(jié)案。
勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國，勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過法律規(guī)定的申請仲裁時效的，仲裁委員會不予受理。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定：勞動爭議調(diào)解組織收到調(diào)解申請之日起十五日內(nèi)未達成調(diào)解協(xié)議，當(dāng)事人可以申請仲裁。仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人。
認為不符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請人不予受理，并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請書副本送達被申請人。
被申請人收到仲裁申請書副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。勞動爭議仲裁委員會在收到答辯書后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將答辯書副本送達申請人。仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前，將開庭日期、地點書面通知雙方當(dāng)事人。
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不可抗力《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定勞動仲裁從立案到結(jié)案是45天，特殊情況可由院長批準延長15天，因此一般開庭后沒有中止中斷情形的，45天可以出仲裁結(jié)果。法律依據(jù)：《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動爭議案件時，其中一部分事實已經(jīng)清楚，可以就該部分先行裁決。勞動仲裁自立案之日起，45日內(nèi)結(jié)案，案情復(fù)雜的，經(jīng)勞動爭議仲裁委主任批準，可延長15日；至于開庭多長時間有判決書，法律沒有規(guī)定。一、勞動仲裁申請的時間是多久勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。前款規(guī)定的仲裁時效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ?/div>2023-02-25186人看過
仲裁庭一般仲裁的結(jié)果是從立案到拿到裁決書，至少要45天結(jié)案，案件復(fù)雜的，可以報請勞動仲裁委員會的主任批準，將案件延長十五天；工傷一般裁決結(jié)果是終局裁決，拿到裁決書可以申請賠償。一、勞動仲裁以后多久能拿到錢勞動仲裁以后拿到錢的時間需要根據(jù)情況來定。具體如下：1、勞動仲裁應(yīng)當(dāng)在結(jié)案后才可以拿到錢；2、勞動仲裁從立案到出裁決一般在45天內(nèi)，案情復(fù)雜的，經(jīng)勞動仲裁委主任批準，可延長十五日，即最多六十日結(jié)案。公司如不起訴到法院的話，應(yīng)該會主動履行。如果公司在裁決生效的情況不主動履行，可以申請法院強制執(zhí)行。二、工傷賠償勞動仲裁要多長時間工傷賠償勞動仲裁一般在四十五日內(nèi)結(jié)束，案情復(fù)雜時可延長十五日。按照法律規(guī)定，仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五天。因此，工傷賠償2023-03-29345人看過
仲裁庭仲裁開庭后一般在30日內(nèi)出仲裁判決書。根據(jù)法律規(guī)定，仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期。一、勞動仲裁的訴訟時效是幾年一、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。二、勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理三、勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請書副本送達被申請人被申請人收到仲裁申請書副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。四、勞動爭議仲裁委員會應(yīng)當(dāng)在受理仲裁申請之日起五日內(nèi)將仲裁庭的組成情況書面通知當(dāng)事人。五、仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前，將開庭日期、地點書面通知雙方當(dāng)事人。六、仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期2023-02-18383人看過
撤銷仲裁裁決根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，仲裁裁決一般應(yīng)在收到仲裁申請的六十日內(nèi)作出；如果案情復(fù)雜確需延期的，經(jīng)法定程序批準可適當(dāng)延期，但是延長的期限不得超過三十日。為了提高勞動爭議仲裁效率，更好地保護當(dāng)事人的合法權(quán)益，《勞動爭議調(diào)解仲裁法》縮短了勞動爭議仲裁裁決的時限，規(guī)定仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。一、仲裁裁決書包括哪些內(nèi)容根據(jù)現(xiàn)行規(guī)定，仲裁裁決書應(yīng)寫明：1、申訴人和被訴人的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位和住址，單位名稱、地址及其法定代表人(或負責(zé)人)或代理人的姓名、職務(wù)；2、申訴的理由、爭議的事實和要求；3、裁決認定的事實、理由和適用的法律、法規(guī)；4、裁決的結(jié)果及費用的負擔(dān)；5、不2023-02-18403人看過-
勞動仲裁勞動仲裁勝訴后，只要15天內(nèi)雙方都沒有去法院起訴的。那么仲裁裁決就生效了。不管公司是真的沒錢，還是有錢，也不愿意賠償，員工都可以拿著裁決書去法院申請強制執(zhí)行，要求公司支付工資或者賠償金。首先，法院就會通知公司，在規(guī)定的時間內(nèi)必須給錢。否則的話就會對公司采取查封、扣押、凍結(jié)資產(chǎn)等措施。如果公司的賬戶上的確沒有錢，法院會清查，出資人是否有抽逃出資、虛假出資的行為，或者有，未足額繳納注冊資本、轉(zhuǎn)讓股權(quán)但是沒有實際出資的情況等等。然后可以將股東追加為被執(zhí)行人，當(dāng)然必須是承擔(dān)有限責(zé)任的股東。如果你剛好發(fā)現(xiàn)，有其他公司欠你公司的錢，而且是已到期的債務(wù)，那么你就可以向法院申請凍結(jié)這筆債務(wù)，要求禁止這家公司向你的原公司清償，或者申請直接執(zhí)行這筆到期的債務(wù)。即使公司宣布破產(chǎn)清算，那么拖欠員工工資的錢，也是會優(yōu)先發(fā)放的一、公司注冊資金認繳制到期后沒錢怎么辦如果公司一直不足額認繳注冊資本，在公司遇到對外債務(wù)違約2023-06-26473人看過 -
訴訟代理仲裁裁決一般會在最長六十日之內(nèi)下發(fā)傳票。對仲裁裁決不服的，可以向法院起訴，法院受理后需要確定主審法官，然后主審法官會向原被告送達立案通知書、案件受理通知書和當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)告知書。之后根據(jù)主審法官的審理安排確定具體的開庭時間，同時向當(dāng)事人送達傳票，通知開庭日期。一、不予執(zhí)行的裁定的情況有哪些被申請人提出證據(jù)證明仲裁裁決有下列情形之一的，經(jīng)人民法院組成合議庭審查核實，裁定不予執(zhí)行：(一)當(dāng)事人在合同中沒有訂有仲裁條款或者事后沒有達成書面仲裁協(xié)議的；(二)裁決的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機構(gòu)無權(quán)仲裁的；(三)仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的；(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的；(五)對方當(dāng)事人向仲裁機構(gòu)隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的。(六)仲裁員在仲裁該案時有貪污受賄，徇私舞弊，枉法裁決行為的。人民法院認定執(zhí)行該裁決違背社會公共利益的，裁定不予執(zhí)行。裁定書應(yīng)當(dāng)送達雙方當(dāng)事人和仲裁機構(gòu)。2023-03-24442人看過 -
勞動爭議調(diào)解一、仲裁受理后需多久天裁決仲裁受理后需45天裁決，案情復(fù)雜需要延期的，延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。二、申請人撤銷勞動仲裁需要本人到場嗎申請人撤銷勞動仲裁申請不一定要本人親自到場，申請人直接到勞動爭議仲裁委員會填寫書面勞動仲裁撤銷申請即可，當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后，可以自行和解。達成和解協(xié)議的，可以撤回仲裁申請?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十六條申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請。被申請人收到書面通知，無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁決。三、仲裁裁決后申請強制執(zhí)行需要什么資料仲裁裁決后申請強制執(zhí)行需要的資料如下：1.仲裁申請執(zhí)行書;2.申請執(zhí)行人的身份證明。公民個人申2023-04-25185人看過 -
仲裁調(diào)解勞動爭議的解決由雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上進行，勞動爭議調(diào)解仲裁委員會是不會收取調(diào)解或者仲裁費用的?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第十條發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人可以到下列調(diào)解組織申請調(diào)解：(一)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會;(二)依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織;(三)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織。企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表和企業(yè)代表組成。職工代表由工會成員擔(dān)任或者由全體職工推舉產(chǎn)生，企業(yè)代表由企業(yè)負責(zé)人指定。企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會成員或者雙方推舉的人員擔(dān)任。第五十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。2023-06-12139人看過
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勞動仲裁勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人；認為不符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請人不予受理，并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。勞動仲裁裁決多少次目前我國勞動仲裁裁決一般是采用一裁終裁制度，所以仲裁機構(gòu)進行一次仲裁后，當(dāng)事人不服的，只能向法院起訴?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條下列勞動爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：（一）追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金，不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標準十二個月金額的爭議；（二）因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。第四十八條勞動者對本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟?！吨腥A人民共和國勞動爭議2023-07-0376人看過 -
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一、收到勞動仲裁決多少天內(nèi)可提起訴訟1、勞動者：自收到勞動仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。2、用人單位：終局裁決：自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。非終局裁決：可自收到勞動仲裁裁決書十五日內(nèi)可向人民法院提起訴訟。法律依據(jù)：《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十八條勞動者對本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一，可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決：(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、2023-04-18137人看過
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仲裁開庭后多少天裁決山東在線咨詢 2021-08-05仲裁開庭后45天裁決，開庭后，仲裁員會對雙方進行調(diào)解，調(diào)解不成的，會按期出具裁決書，雙方對于裁決書不服的，可以在收到裁決書15天內(nèi)起訴到法院?！秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動 -
拿到仲裁裁決書后如何處理廣西在線咨詢 2024-09-291．在收到仲裁裁決書之后，請仔細查閱該裁決結(jié)果是否屬于最終裁決之列。 2．如果是終局裁決，您有權(quán)向相關(guān)公司提出支付請求，若該公司拒不履行義務(wù)，您可以前往當(dāng)?shù)胤ㄔ禾峤粡娭茍?zhí)行申請。 3．首先，在正式啟動強制執(zhí)行程序之前，您需要前往仲裁委員會領(lǐng)取并妥善保管雙方當(dāng)事人的《判決送達回執(zhí)單》（請務(wù)必注意，不僅需要獲取公司方面的回執(zhí)單，同時也需索取您自己的那份），以便在申請強制執(zhí)行時使用。 4．關(guān)于公司是否可 -
勞動仲裁開庭后，不同意調(diào)解的，仲裁完畢后，裁決是當(dāng)庭裁決還是等幾天裁決要多久拿到裁決書??？上海在線咨詢 2024-08-22裁決方式有當(dāng)庭裁決也有擇期裁決，一般擇期裁決。擇期裁決期限不會太長，因為整個勞動仲裁從受理到審結(jié)法律規(guī)定45天。 第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動爭議案件 -
多少錢能申請仲裁，多少錢能申請勞動仲裁四川在線咨詢 2022-08-09申請勞動仲裁不收費。 《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。 申請勞動仲裁： 1、申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項： （1）勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)；
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