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首先肯定的是,養(yǎng)老保險(xiǎn)是不能退的,只能轉(zhuǎn)移,你可以把養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新的工作單位,或者你自己辦理賬戶,轉(zhuǎn)移到你自己的賬戶上,繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿15年,并且年齡到退休年齡,可以辦理領(lǐng)取手續(xù)。根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,個(gè)人賬戶不得提前支取,記賬利率不得低于銀行定期存款利率,免征利息稅。一、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)交了5年不交了怎么辦一是個(gè)人賬戶部分在退休前不得提前支取;二是到達(dá)退休年齡時(shí),因累計(jì)繳費(fèi)不足十五年,不能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;三是達(dá)到退休年齡時(shí)可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國(guó)家規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。二、已經(jīng)交了保險(xiǎn)5年，現(xiàn)在不想買了還能退嗎不可以。根據(jù)《社保法》的規(guī)定：第十四條個(gè)人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個(gè)人死亡的，個(gè)人賬戶余額可以繼承。第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的，按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。三、辭

個(gè)人名義交納養(yǎng)老保險(xiǎn)的需要到戶口所在地社保局申請(qǐng)即可，本地戶口，可以通過戶口所在地社保局或單位交納社保；而非本地戶口或農(nóng)村戶口，只能通過單位方式參保了。一、臨時(shí)身份證可以辦理社?？▎?只要在有效期之內(nèi)是可以辦理的。社保辦理有兩種方式：個(gè)人名義交納：需要到戶口所在地社保局申請(qǐng)，其手續(xù)包括：本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請(qǐng)書等即可。且只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn)兩種;交納多少是根據(jù)當(dāng)?shù)厝ツ晟缙焦べY進(jìn)行計(jì)算的，且每年都不是一樣的。另外也規(guī)定了最低檔和最高檔，最低檔的交納。二、外地戶籍可以在本地交社保嗎外地戶口在本地可以辦理個(gè)人社保，辦理方法有個(gè)人名義繳納或者以單位方式參?；蚶m(xù)交。個(gè)人名義辦理社保，只要去社保局申請(qǐng)社保關(guān)系轉(zhuǎn)移即可。需要的證件有本人身份證，近期免冠一寸照片備兩張，保費(fèi)，申請(qǐng)書等即可。不過個(gè)人辦理社保只能辦理養(yǎng)老，醫(yī)療保險(xiǎn)兩種。是外地戶口在另一個(gè)城市上班，可以通過單位辦理社保

辭職以后養(yǎng)老保險(xiǎn)是無法取出的，除非是辦理終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的手續(xù)。比如說達(dá)到法定退休年齡，養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)不滿15年，同時(shí)又沒有補(bǔ)繳的，可以申請(qǐng)終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。一、養(yǎng)老保險(xiǎn)沒交可以補(bǔ)交嗎可以補(bǔ)交。養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳對(duì)象：1、個(gè)企業(yè)職工未達(dá)到法定退休年齡，因各種原因應(yīng)保未保、中斷繳費(fèi)或欠費(fèi)的；2、未參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)或中斷繳費(fèi)的；3、個(gè)體工商戶，可以以個(gè)人身份補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)。養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳年齡：1、截止2014年12月31日，男滿60周歲，女年滿55周歲的人員，以個(gè)人身份補(bǔ)繳的，可一次性補(bǔ)繳15年，按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)。2、截止2014年12月31日，男年滿45周歲未滿60周歲、女年滿40周歲未滿55周歲的人員，以個(gè)人身份補(bǔ)繳的，一次性補(bǔ)繳的期限不得超過10年，其中個(gè)體工商戶補(bǔ)繳時(shí)間不得早于領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照的時(shí)間。補(bǔ)繳以后每年繼續(xù)繳費(fèi)，到男年滿60周歲，女年滿55周歲時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年的

律師解答：可以。以前單位交的保險(xiǎn)，辭職后想自己交是可以的?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第五十七條規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記。市場(chǎng)監(jiān)督管理部門、民政部門和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)用人單位的成立、終止情況，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)個(gè)人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。

在您申請(qǐng)離職之后，您將無法享受到養(yǎng)老金的領(lǐng)取待遇。因?yàn)榘凑障嚓P(guān)規(guī)定，享有養(yǎng)老金的前提條件包括需達(dá)到國(guó)家法定的退休年齡且累積繳納滿15年。若未能同時(shí)滿足這兩個(gè)必要條件，則無權(quán)享受養(yǎng)老金領(lǐng)取權(quán)益。同樣的，養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶中的資金也不能提取出來。《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第七十二條統(tǒng)籌地區(qū)設(shè)立社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)工作需要，經(jīng)所在地的社會(huì)保險(xiǎn)行政部門和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以在本統(tǒng)籌地區(qū)設(shè)立分支機(jī)構(gòu)和服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的人員經(jīng)費(fèi)和經(jīng)辦社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)生的基本運(yùn)行費(fèi)用、管理費(fèi)用，由同級(jí)財(cái)政按照國(guó)家規(guī)定予以保障。

一、快退休了辭職還可以享受養(yǎng)老保險(xiǎn)嗎倘若您此時(shí)選擇離職，依法應(yīng)享有相應(yīng)數(shù)額之補(bǔ)償金。再者，若已持續(xù)交納滿15年的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，當(dāng)達(dá)到法定退休年齡時(shí)，可于社會(huì)保障管理局領(lǐng)取相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)福利待遇。然而，相較于正常退休人員，您因繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金額較低，未來享有的養(yǎng)老金亦將相應(yīng)減少。對(duì)于已經(jīng)達(dá)到退休年齡并開始領(lǐng)取養(yǎng)老金的員工來說，此種情形屬于自動(dòng)解除勞動(dòng)合同范疇，無需進(jìn)行辭退處理，同時(shí)亦無需支付任何形式的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十四條，有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：（一）勞動(dòng)合同期滿的；（二）勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；（三）勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（四）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；（五）用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。二、快退休了被判刑還有退休金嗎勞動(dòng)者在快退休了的時(shí)候被判

單位交的社保辭職了可以取出來，具體如下：1、辦理個(gè)人社保清理結(jié)算是可以取出來，但是僅限于個(gè)人所交的那部分，社保是可以累積繳納年限的，現(xiàn)在也可以異地流轉(zhuǎn)，如無必要，還是不要清理結(jié)算的好，要不以前所繳納的年限就清零了，以后再繳納就是重新開始；2、個(gè)人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個(gè)人死亡的，個(gè)人賬戶余額可以繼承。有單位的，直接由單位繳納社保。社保繳費(fèi)比例一般如下：1、養(yǎng)老保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?0％，個(gè)人8％；2、醫(yī)療保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?％，個(gè)人2％；3、失業(yè)保險(xiǎn)：?jiǎn)挝?％，個(gè)人1％。工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的，各在1％左右，個(gè)人不需要繳納。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無雇工的個(gè)體工商戶

一、單位拖欠公積金和養(yǎng)老保險(xiǎn)未補(bǔ)交，辭職有補(bǔ)償金嗎若貴公司未能依法為員工繳納住房公積金，那么當(dāng)員工基于此原因選擇立即離職的話，是享有獲得相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金之權(quán)利的。關(guān)于這種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w金額，應(yīng)根據(jù)該勞動(dòng)者在貴公司中實(shí)際工作時(shí)間的長(zhǎng)短來確定，即依據(jù)該名職工在貴企業(yè)里服務(wù)的年限，每滿一歲便給予其一個(gè)月薪資的賠償標(biāo)準(zhǔn)。需要特別強(qiáng)調(diào)的是，所謂“月薪”在此特指勞動(dòng)者在離開或終止與其所在用人單位勞動(dòng)合同時(shí)的前12個(gè)月份內(nèi)所擁有的平均薪酬水平。如果月薪低于所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，則必須根據(jù)本地的這一法定最低工資標(biāo)準(zhǔn)予以計(jì)算和執(zhí)行。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的損害勞動(dòng)者權(quán)益的；（五）

可以。從單位離職后，可以自己繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)。一、辭職后怎樣買社保1、離職后又在本地找到新工作的，只需把社保轉(zhuǎn)移到本地的新單位，此時(shí)員工只需將自己的社保賬號(hào)告知新單位即可，本人無需再去社保局辦理，單位可以根據(jù)員工提供的社保號(hào)直接為員工辦理社保繳費(fèi)手續(xù)。2、如果離職以后沒有單位，但還想繼續(xù)繳納社保，那就需要自行去社保局辦理個(gè)人社保繳費(fèi)手續(xù)。根據(jù)法律規(guī)定，如果要進(jìn)行個(gè)人社保繳費(fèi)，只允許繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)，只有單位才能為員工辦理五險(xiǎn)一金全部手續(xù)。二、員工離職停保原因怎么選一般情況下員工辭職，停保人員可根據(jù)實(shí)際情況選擇：“因單位原因解除勞動(dòng)合同”、“因個(gè)人原因解除勞動(dòng)合同”、“勞動(dòng)者違反相關(guān)法律法規(guī)等，用人單位解除勞動(dòng)合同”、“合同期滿”、“本級(jí)調(diào)出”、“市內(nèi)調(diào)出”、“開除”等。離職后，原單位從其公司賬戶內(nèi)做減員處理，然后勞動(dòng)者可以自己按自由職業(yè)者的身份自己繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，也可以轉(zhuǎn)到新公司賬戶內(nèi)

可以，買滿15年社保就可以按月領(lǐng)取退休金。在繳納社保之后可以享受相應(yīng)的社會(huì)保障，但養(yǎng)老保險(xiǎn)的養(yǎng)老金需要達(dá)到繳費(fèi)年限才可以領(lǐng)取。如果在到達(dá)退休年齡后養(yǎng)老年限未交齊，可一次性退還養(yǎng)老金或一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老金。一、社保繳納多少年可以領(lǐng)退休金啊？買滿15年社保就可以按月領(lǐng)取退休金。按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定職工按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金必須具備三個(gè)條件：1、達(dá)到法定退休年齡，并已辦理退休手續(xù);2、所在單位和個(gè)人依法參加養(yǎng)老保險(xiǎn)并履行了養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)義務(wù);3、個(gè)人繳費(fèi)至少滿15年(過渡期內(nèi)繳費(fèi)年限包括視同繳費(fèi)年限)。二、養(yǎng)老保險(xiǎn)斷交幾年，還能交養(yǎng)老保險(xiǎn)中斷10年了是可以續(xù)交的。你可從現(xiàn)在開始繳費(fèi)，不論是否中斷，只要在到達(dá)法定退休年齡辦理退休手續(xù)時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)不少于15年，就可以辦理退休，享受退休金待遇。即使到達(dá)法定退休年齡繳費(fèi)未滿15年，也可在辦理退休手續(xù)時(shí)，一次性補(bǔ)繳至15年。養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)盡量連續(xù)繳納，根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，

開除公職后是沒有退休金的,但單位可以酌情給予生活補(bǔ)助。行政事業(yè)單位干部、職工開除公職后,其社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶自動(dòng)被凍結(jié)作廢,恢復(fù)公職后才可繼續(xù)以前的養(yǎng)老金賬戶。如果是到其他類型單位工作或自謀職業(yè),則要自行重新參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。針對(duì)你的問題答復(fù)如下：1，沒簽勞動(dòng)合同，你有權(quán)要求簽無固定期限勞動(dòng)合同，并有權(quán)要求單位支付雙倍工資；2，解除勞動(dòng)關(guān)系，你只需提前30天書面通知用人單位即可，并不需要單位批準(zhǔn)；3，你有權(quán)要求單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)；4，你有權(quán)要求用人單位支付拖欠的平時(shí)加班工資以及節(jié)假日加班工資；5，你有權(quán)要求單位支付相當(dāng)于10個(gè)月本人工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；6，《勞動(dòng)合同法》第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)

職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條

繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位的強(qiáng)制性義務(wù)，員工離崗、請(qǐng)長(zhǎng)假，勞動(dòng)關(guān)系沒有解除，只要?jiǎng)趧?dòng)關(guān)系存在，用人單位就應(yīng)不間斷的給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。勞動(dòng)者請(qǐng)事假，用人單位可以不支付工資，但并沒有相關(guān)規(guī)定免除用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的法定義務(wù)，因此在此期間，用人單位仍應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。一、用人單位能不給員工交社保嗎用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。參加社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)于公司而言是強(qiáng)制性的義務(wù)，無論是公司還是勞動(dòng)者都必須履行。因此，即使勞動(dòng)者不想?yún)⒓由鐣?huì)保險(xiǎn)也是不行的，用人單位必須為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。二、請(qǐng)事假單位給交保險(xiǎn)嗎繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)是用人單位的強(qiáng)制性義務(wù)，員工離崗、請(qǐng)長(zhǎng)假，勞動(dòng)關(guān)系沒有解除，只要?jiǎng)趧?dòng)關(guān)系存在，用人單位就應(yīng)不間斷的給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。勞動(dòng)者請(qǐng)事假，用人單位可以不支付工資，但并沒有相關(guān)規(guī)定免除用人單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的法定義務(wù)，因此在此期間，用人單位仍應(yīng)當(dāng)繳

只要簽訂勞動(dòng)合同，成為用人單位的職工，就必須繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)法明確規(guī)定：第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第三條社會(huì)保險(xiǎn)制度堅(jiān)持廣覆蓋、?；尽⒍鄬哟?、可持續(xù)的方針，社會(huì)保險(xiǎn)水平應(yīng)當(dāng)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平相適應(yīng)。第四條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位和個(gè)人依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，有權(quán)查詢繳費(fèi)記錄、個(gè)人權(quán)益記錄，要求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提供社會(huì)保險(xiǎn)咨詢等相關(guān)服務(wù)。{VIEWLIST}勞動(dòng)者和用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系后，用人單位沒有給勞動(dòng)者辦理社保減員的，勞動(dòng)者可以要求用人單位辦理社保減員，用人單位拒絕的，勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的社保局進(jìn)行投訴，也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴，也可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求用人