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工傷認(rèn)定沒有證人證言能不能認(rèn)定傷殘
來源:法律編輯整理 時間: 2024-01-13 15:32:26 493 人看過

一、工傷認(rèn)定沒有證人證言能不能認(rèn)定傷殘

沒有證人證言也可以進(jìn)行工傷認(rèn)定和傷殘鑒定。

申請工傷認(rèn)定時,除了證人證言,還需要提交工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書等材料。如果沒有證人證言,但有單位蓋章證明或有其他證據(jù)(如醫(yī)療記錄、監(jiān)控錄像等)證明工傷事故發(fā)生的,依然可以認(rèn)定為工傷。

二、工傷認(rèn)定沒有證人證言自己怎么寫

1.描述事件經(jīng)過:首先,你需要詳細(xì)說明工傷發(fā)生的具體情境和時間。確保這部分內(nèi)容清晰且易于理解。

2.證明事項:接著,需要明確指出這次工傷符合哪些工傷認(rèn)定的條件。

3.詳細(xì)描述傷害情況:描述受傷者所受的具體傷害以及當(dāng)時的情況。如果可能,提供一些具體的細(xì)節(jié),如傷口的部位和嚴(yán)重程度,或者疾病的癥狀和治療進(jìn)展。

4.結(jié)論表述:最后,對整個事件的陳述進(jìn)行總結(jié),并強調(diào)所有提供的信息都是真實無誤的。在此部分,可以提及證人的姓名(如果有的話)及其簽名和日期。

5.處理流程:如果你知道事故發(fā)生后的一些后續(xù)措施,比如受傷者在現(xiàn)場被立即送到某家醫(yī)院的記錄,或者后來轉(zhuǎn)院到指定醫(yī)院的詳情,這些都應(yīng)該包含在內(nèi)。同時,還應(yīng)說明受傷者的當(dāng)前健康狀況。

6.聲明真實性:確保在整個書面文件中都體現(xiàn)出對事件真實性的承諾,并在文末附上聲明,表明該文檔的真實性。

三、沒有證人證言工傷認(rèn)定期限從什么時候開始計算

工傷認(rèn)定期限從受傷的時候開始計算。

工作中事故發(fā)生后,單位應(yīng)在30日內(nèi)申請工傷認(rèn)定,超過30天不超過1年單位也可申請,但工傷認(rèn)定之前的費用由單位承擔(dān)。單位不為職工申請認(rèn)定,職工或者近親屬可在1年內(nèi)到社會保險行政部門申請認(rèn)定。社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當(dāng)延長。

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    • 沒有證人證言的工傷認(rèn)定能完成認(rèn)定嗎
      重慶在線咨詢 2022-04-05
      證人證言不是工傷認(rèn)定的必要條件?!豆kU條例》,第十八條規(guī)定:提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)??梢姴]有要求“證人證言”。我們再來看《工傷認(rèn)定辦法》,第五條規(guī)定:提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交下列材料:(一)勞動合同文本復(fù)印件或其
    • 沒有證人證言能否認(rèn)定工傷事故成立,工傷認(rèn)定中的證人證言有效嗎?
      山西在線咨詢 2022-04-22
      證人證言不是工傷認(rèn)定的必要條件。《工傷保險條例》,第十八條規(guī)定:提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)??梢姴]有要求“證人證言”。我們再來看《工傷認(rèn)定辦法》,第五條規(guī)定:提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交下列材料:(一)勞動合同文本復(fù)印件或其
    • 個人申請工傷認(rèn)證沒有證人證言還能進(jìn)行工傷認(rèn)定嗎?
      黑龍江在線咨詢 2023-02-25
      工傷只要是在工作時間和工作場所內(nèi),因為工作而受傷或患職業(yè)病的,不管有沒有證人都可以申請工傷認(rèn)定。
    • 是怎么認(rèn)定的.沒有的證言就不能認(rèn)定工傷嗎
      四川在線咨詢 2022-10-16
      并不一定需要提供證人證言。職工發(fā)生事故傷害,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定。用人單位未申請的,工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時需提供:工傷認(rèn)定申請表,存在勞動關(guān)系證明,醫(yī)療診斷證明等材料。
    • 沒有證人證言視為工傷,工傷認(rèn)定有用嗎
      新疆在線咨詢 2022-04-15
      證人證言不是工傷認(rèn)定的必要條件。《工傷保險條例》,第十八條規(guī)定:提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料:(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)??梢姴]有要求“證人證言”。我們再來看《工傷認(rèn)定辦法》,第五條規(guī)定:提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》,并提交下列材料:(一)勞動合同文本復(fù)印件或其