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一、沒(méi)有證人證言工傷不予認(rèn)定怎么辦在處理工傷案件過(guò)程中，若不能得到證人證言作為關(guān)鍵證據(jù)，我們?nèi)钥蛇\(yùn)用其他途徑以證實(shí)受傷職工的工傷狀況。這類(lèi)證據(jù)不勝枚舉，其中包括但不僅限于工作期間的就醫(yī)記錄、工作日志、同僚的證言陳述、視頻影像資料、監(jiān)控錄像、報(bào)警報(bào)告、醫(yī)院收費(fèi)憑證、以及與雇主之間的往來(lái)通信記錄等等。針對(duì)證人蓄意回避提供證言之情形，我們須向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提交申請(qǐng)，請(qǐng)求其展開(kāi)調(diào)查并搜集相關(guān)證據(jù)以支持工傷認(rèn)定。另外，倘若受害員工能準(zhǔn)確回憶起事故發(fā)生的具體細(xì)節(jié)，并能清晰地描述事故的全過(guò)程，同時(shí)還能證明其與公司間確實(shí)存在勞動(dòng)關(guān)系，那么這無(wú)疑將有利于工傷認(rèn)定的推進(jìn)。在某些特殊情況下，如當(dāng)?shù)厣绫２块T(mén)拒絕作出工傷認(rèn)定，我們有權(quán)依據(jù)法律規(guī)定向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹦姓V訟。根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)在收到工傷認(rèn)定申請(qǐng)之后，有權(quán)視實(shí)際需求對(duì)申請(qǐng)人所提供的證據(jù)進(jìn)行深入調(diào)查和核實(shí)?！豆J(rèn)定辦

一、如何認(rèn)定證人證言證人證言，是指證人就其所了解的案件情況向公安司法機(jī)關(guān)所作的陳述。證人證言一般是口頭陳述，以筆錄加以固定;辦案人員同意由證人親筆書(shū)寫(xiě)的書(shū)面證詞，也是證人證言。我國(guó)刑事訴訟法第48條規(guī)定：凡是知道案件情況的人，都有作證的義務(wù)。生理上、精神上有缺陷或者年幼，不能辨別是非、不能正確表達(dá)的人，不能作證。所以，證人應(yīng)當(dāng)是除當(dāng)事人以外了解案情，能夠辨別是非并正確表達(dá)的公民個(gè)人，單位不能作證人。鑒于證人的身份是由于他們對(duì)案件情況的感知在客觀上與案件之間形成了相應(yīng)的證明關(guān)系所決定，因此，具有不可替代性，不能由辦案人員隨意指定更換;證人本人也不可以僅以個(gè)人意見(jiàn)作證或拒絕作證;證人必須親口陳述或親筆書(shū)寫(xiě)證言，除辦案人員制作筆錄以外一般不能委托他人代理。這種“證人不可替代”的特性同時(shí)決定了證人作證的優(yōu)先，即當(dāng)訴訟中的證人身份形成以后，他們將不可以在訴訟中擔(dān)任偵查、檢察、審判人員及鑒定人、翻譯人

在辦理工傷鑒定時(shí)，證人證言并非唯一依據(jù)。證言僅僅是眾多證據(jù)中的一環(huán)。若在申請(qǐng)工傷鑒定過(guò)程中，雖無(wú)證人證言佐證，但有雇傭方公章的印鑒證明或其他相關(guān)證據(jù)予以證實(shí)，同樣可以被認(rèn)證為工傷事故。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

申請(qǐng)工傷認(rèn)定，但是沒(méi)有證人證言的，申請(qǐng)人可以依法提交其他能認(rèn)定為工傷的證據(jù)。如果有單位蓋章證明的，或是有其他證據(jù)證明的，依然可以認(rèn)定為工傷。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)或者調(diào)查取得的證據(jù)，依法作出工傷認(rèn)定決定。個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定沒(méi)有證人證言怎么辦？個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定沒(méi)有證人證言怎么辦？證人證言只是一種證據(jù)，申請(qǐng)工傷認(rèn)定，沒(méi)有證人證言，有單位蓋章證明的，或是有其他證據(jù)證明的，依然可以認(rèn)定為工傷。《工傷認(rèn)定辦法》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按本辦法第三條規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位員工發(fā)生

一、工傷認(rèn)定無(wú)證人證言應(yīng)如何應(yīng)對(duì)報(bào)工傷沒(méi)有證人證言，可以有其他證據(jù)證明的，依然可以認(rèn)定為工傷。職工發(fā)生事故傷害，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)?！豆J(rèn)定辦法》第四條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。按照前款規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，根據(jù)屬地原則應(yīng)當(dāng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出?！豆J(rèn)定辦法》第五條用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按照本辦法第四條規(guī)定提出工傷認(rèn)

申請(qǐng)工傷認(rèn)定不是必須提交證人證言的。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序是怎么樣的申請(qǐng)工傷認(rèn)定的程序：1、企業(yè)（單位）申請(qǐng)程序：企業(yè)（單位）（以下簡(jiǎn)稱(chēng)用人單位）發(fā)生員工傷（亡）事故后，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)口頭或電話向?qū)俚貐⒈；蚱髽I(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地的勞動(dòng)保障局報(bào)告，并在15日內(nèi)提交書(shū)面報(bào)告。用人單位應(yīng)在發(fā)生員工傷（亡）事故后30日內(nèi)提交《地區(qū)企業(yè)勞動(dòng)者工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)》申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位辦理工傷認(rèn)定應(yīng)向海東地區(qū)勞動(dòng)保障局社?？铺峤灰韵虏牧希海?）用人單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；（事業(yè)單位法人代碼證復(fù)印件）（2）工傷事故發(fā)生情況的書(shū)面報(bào)告；（3）《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)》；（4）員工本人身份證復(fù)印件；（5）員工與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系證明（如等）；（6）傷（

提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料，不需要提供證人證言：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）?！白C人證言”是否是申請(qǐng)工傷認(rèn)定必須提交的材料很多工傷職工，在申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)候，都會(huì)遇到這樣的問(wèn)題，就是勞動(dòng)保障行政部門(mén)要求申請(qǐng)人出具證人證言。否則，工傷認(rèn)定部門(mén)就會(huì)很慷慨的給你發(fā)一張《工傷認(rèn)定申請(qǐng)材料補(bǔ)正通知書(shū)》。證人證言是否是申請(qǐng)工傷認(rèn)定必須提交的材料呢？《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條規(guī)定：提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。在這里，我們并沒(méi)有看到申請(qǐng)工傷認(rèn)定要提供證人證言?！豆J(rèn)定辦法》第五條規(guī)定：提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》，并提交下

在公司上班受傷，申請(qǐng)工傷認(rèn)定沒(méi)有證人證言，如果有其他證明，也可以申請(qǐng)。工傷認(rèn)定過(guò)程中，證人證言不是必須要提交，要求提交證人證言沒(méi)有法律依據(jù)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。4、勞動(dòng)合同文本復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明；5、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書(shū)或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。企業(yè)不幫申請(qǐng)工傷認(rèn)定怎么辦1、若企業(yè)單位不愿意受理工傷認(rèn)定，那么職員個(gè)人可以按照自己申請(qǐng)工傷認(rèn)定流程的規(guī)定，向相關(guān)部門(mén)提出工傷認(rèn)定的請(qǐng)求。2、對(duì)于民事主體個(gè)人而言，只要是提交的材料齊全，并且有能力繳納認(rèn)定費(fèi)用，那么其認(rèn)定請(qǐng)求一般都是會(huì)被受理的?！吨腥A人民共和國(guó)工傷條例》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位

工傷認(rèn)定證人證言是否一定要按手印，法律法規(guī)那樣規(guī)定，一般簽名和按手印都具有法律效力。但是，實(shí)踐中，因?yàn)槭钟【哂形ㄒ恍裕鄬?duì)簽名判定真?zhèn)屋^為容易一些，人社局一般要求證人的證明材料按手印。人社局有要求的，應(yīng)當(dāng)從其要求。一、員工個(gè)人如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定？用人單位員工發(fā)生傷(亡)事故后，若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈；蚱髽I(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。同時(shí)，個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定須攜以下材料：1、員工和用人單位有效的書(shū)面勞動(dòng)合同或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明；2、《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū)》；3、員工本人身份證和工作證(或工卡)；4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料(如實(shí)敘述事故發(fā)生經(jīng)過(guò))；5、有關(guān)旁證材料(如目擊證人書(shū)面證明材料現(xiàn)場(chǎng)記錄、照片、口供記錄等)；6、道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)、常住地址證明材料等(屬交通事故的)；7、工傷認(rèn)定所需的其他材料；8、受傷員

證人證言提交時(shí)間有規(guī)定，人民法院根據(jù)當(dāng)事人的主張和案件審理情況，確定當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)提供的證據(jù)及其期限。。證人證言是證據(jù)的一種。證人就自己所知道的案件情況向法院或偵查機(jī)關(guān)所作的陳述?！睹袷略V訟法》第六十五條舉證期限當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張應(yīng)當(dāng)及時(shí)提供證據(jù)。人民法院根據(jù)當(dāng)事人的主張和案件審理情況，確定當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)提供的證據(jù)及其期限。當(dāng)事人在該期限內(nèi)提供證據(jù)確有困難的，可以向人民法院申請(qǐng)延長(zhǎng)期限，人民法院根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)適當(dāng)延長(zhǎng)。當(dāng)事人逾期提供證據(jù)的，人民法院應(yīng)當(dāng)責(zé)令其說(shuō)明理由;拒不說(shuō)明理由或者理由不成立的，人民法院根據(jù)不同情形可以不予采納該證據(jù)，或者采納該證據(jù)但予以訓(xùn)誡、罰款。

法庭定案、判決被告人有罪或者無(wú)罪，都必須以事實(shí)為根據(jù)。證人證言是證人對(duì)與案件有關(guān)的情況的說(shuō)明、陳述，可以揭示案件的真實(shí)情況，但并不是說(shuō)所有的證人證言都能作為定案的根據(jù)。只有那些反映案件真實(shí)情況的證人證言才能作為定案的根據(jù)。根據(jù)法律的規(guī)定，具體講，可以作為定案根據(jù)的證人證言必須符合以下條件：1、無(wú)論是公訴人、被害人一方提出的證人還是被告人、辯護(hù)人一方提出的證人所作的證言，在法庭上都要當(dāng)庭經(jīng)過(guò)雙方的訊問(wèn)和對(duì)質(zhì)、證明，雙方都可以對(duì)證言的具體內(nèi)容與相關(guān)情況提出問(wèn)題，對(duì)證言中不真實(shí)或者存在疑問(wèn)的地方提出問(wèn)題和反駁意見(jiàn)。這樣做的目的是為了保證證人證言的全面性、真實(shí)客觀性。2、證人證言要作為定案的根據(jù)，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取各方證人的證言，進(jìn)行綜合的比較、印證，以確定其是否反映案件的實(shí)際情況。各方證人的證言和不同的證人的證言會(huì)有不一致、甚至是相互矛盾之處，法庭必須要鑒別、比較，去偽存真，而不能只聽(tīng)一面之辭。3、證人證

一、交通事故證人證言有用嗎交通事故證人證言是有用的，但是證人的證言不是交通部門(mén)判定交通事故主次責(zé)任由誰(shuí)承擔(dān)的主要依據(jù)，交通事故現(xiàn)場(chǎng)如果有證人作證的，證人應(yīng)當(dāng)在現(xiàn)場(chǎng)勘查筆錄上簽名?！兜缆方煌ㄊ鹿侍幚沓绦蛞?guī)定》第三十三條第一款規(guī)定，交通警察勘查道路交通事故現(xiàn)場(chǎng)，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，拍攝現(xiàn)場(chǎng)照片，繪制現(xiàn)場(chǎng)圖，及時(shí)提取、采集與案件有關(guān)的痕跡、物證等，制作現(xiàn)場(chǎng)勘查筆錄?，F(xiàn)場(chǎng)勘查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)當(dāng)事人涉嫌利用交通工具實(shí)施其他犯罪的，應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)犯罪現(xiàn)場(chǎng)和證據(jù)，控制犯罪嫌疑人，并立即報(bào)告公安機(jī)關(guān)主管部門(mén)。二、交通事故一個(gè)證人證言有效嗎交通事故一個(gè)證人的證言是沒(méi)有效的。一個(gè)證人的證言是屬于孤證的，必須要有其的他證據(jù)形成完整的證據(jù)鏈才是有效的。如果沒(méi)有其他的證據(jù)，只有一個(gè)證人證言是不能定罪的，孤證不能定案。如果還有其他的證據(jù)，證據(jù)之間就形成了證明體系，而證人證言雖然只有一個(gè)，結(jié)合其他的證據(jù)可以達(dá)到證據(jù)確

一、職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)證人證言的格式是什么?本人證明:×年×月×日×?xí)r許，我在×××(地點(diǎn))做×××?xí)r，看到×××因×××原因，不慎×××(受到的具體傷害)。以上所述屬實(shí)，否則愿負(fù)法律責(zé)任。簽字(按手印):年月日二、工傷認(rèn)定需要什么材料?出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申報(bào)登記表》、《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》、《工傷申報(bào)證據(jù)清單》。并提交下列材料：1、《勞動(dòng)合同書(shū)》復(fù)印件，或確立的有效證明，2、受傷害職工《職工居民身份證》復(fù)印件;3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷害后診斷病歷或職業(yè)病診斷書(shū)(或職業(yè)病診斷鑒定書(shū));4、兩人以上旁證證明(證人證言)5、屬于下列情況的還應(yīng)提供相關(guān)證明材料：(1)因工外出期間，由于工作原因，受到交通事故或其它意外傷害的，需提交如“派工單”、“出差通知書(shū)”，或者其它能證明因工外出的“原始證明”材料;(2)屬于上下班受機(jī)動(dòng)車(chē)事故傷害的，需提交上下班的作息時(shí)間表、單位至職工居住地的正常路線圖

一、只有證人證言能否申請(qǐng)工傷不能。只有證人證言沒(méi)有提供以下這些材料的話，是不能申請(qǐng)工傷認(rèn)定的：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)（或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)）。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)受理。二、哪些情況可以認(rèn)定為工傷職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到