勞動爭議案在一審可以提出反訴嗎?
來源:法律編輯整理
時間: 2024-05-09 14:01:38
54 人看過
勞動爭議案在一審可以提出反訴。勞動中爭議仲裁反訴是指在已經(jīng)開始的勞動仲裁或訴訟程序中,仲裁被訴人向仲裁申訴人或訴訟被告向本訴原告提出的,目的在于抵消或吞并本訴申訴人仲裁請求或本訴原告訴訟請求的一種獨立的反請求。
《民事訴訟法》第一百二十二條
起訴必須符合下列條件:
(一)原告是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人和其他組織;
(二)有明確的被告;
(三)有具體的訴訟請求和事實、理由;
(四)屬于人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。
聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
擴(kuò)展閱讀
-
可以在勞動爭議中反訴嗎?
314人看過
-
勞動爭議向法院起訴可以反訴嗎
317人看過
-
民事訴訟反訴在二審提出可以嗎?
220人看過
-
勞動仲裁可以由用人單位提出嗎勞動爭議案件
296人看過
-
可以在一審開庭時提起反訴嗎
51人看過
-
一審判決出來后可以提起反訴嗎
323人看過
律師服務(wù)
熱門律師推薦
#法律綜合知識
北京
律師推薦
展開
#法律綜合知識
詞條
法律綜合知識是指涵蓋法律領(lǐng)域各個方面的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個法律領(lǐng)域。... 更多>
#法律綜合知識
最新文章
#法律綜合知識
相關(guān)咨詢
-
可以申請勞動爭議反訴嗎?湖南在線咨詢 2022-11-04在勞動爭議訴訟中,被告可以依法提起反訴。勞動爭議適用仲裁前置,對仲裁裁決不服的,當(dāng)事人可以向人民法院提起訴訟。而訴訟中的被告可以承認(rèn)或者反駁訴訟請求,并且有權(quán)提起反訴。反訴是指在一個已經(jīng)開始的民事訴訟程序中,本訴的被告以本訴原告為被告,向受訴法院提出的與本訴有牽連的獨立的反請求。
-
勞動爭議反訴案件可以追加15天嗎內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-06-241、勞動爭議反訴也是受15天限制。也就是說,被申請人收到裁決書之日起第2日開始計算15天,是被申請人的起訴期限??梢苑丛V。 2、但是至于是否受理,需要看該訴訟請求與訟爭的勞動爭議是否具有不可分性。
-
勞動糾紛可以當(dāng)庭反訴嗎?勞動爭議香港在線咨詢 2023-10-10勞動糾紛不能當(dāng)庭反訴?!秳趧尤耸聽幾h仲裁辦案規(guī)則》第三十六條被申請人可以在答辯期間提出反申請,仲裁委員會應(yīng)當(dāng)自收到被申請人反申請之日起五日內(nèi)決定是否受理并通知被申請人。決定受理的,仲裁委員會可以將反申請和申請合并處理。反申請應(yīng)當(dāng)另行申請仲裁的,仲裁委員會應(yīng)當(dāng)書面告知被申請人另行申請仲裁;反申請不屬于本規(guī)則規(guī)定應(yīng)當(dāng)受理的,仲裁委員會應(yīng)當(dāng)向被申請人出具不予受理通知書。被申請人答辯期滿后對申請人提出反申
-
勞動爭議案件一審以后,還可以在仲裁中去法院起訴嗎云南在線咨詢 2022-04-23勞動爭議糾紛發(fā)生后,當(dāng)事人不愿意協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿意調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第49條另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。即勞動爭議發(fā)生后,一般應(yīng)在法定期間內(nèi)先到勞動仲裁委員會仲裁,不服仲裁裁決的在法定期間內(nèi)可以向人民法院起訴,勞動仲裁是前置程序。但在《
-
用人單位爭議勞動者可以提出勞動爭議仲裁嗎貴州在線咨詢 2022-05-19(一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議; (五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。