久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員死亡是不是由單位辦理
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-08-01 18:42:23 59 人看過(guò)

事業(yè)單位的退休人員去世后,其直系家屬或子女需在醫(yī)院辦理死亡證明文件,在家里去世的,要到當(dāng)?shù)剌爡^(qū)派出所或居委會(huì)辦理死亡證明,也可以在原單位政工人員的陪同下辦理,口頭打電話或出具死亡證明通知原單位領(lǐng)導(dǎo)。城市居民在葬前,由戶(hù)主或子女憑死亡者證明材料,依法在轄區(qū)戶(hù)籍派出所辦理戶(hù)口注銷(xiāo)手續(xù)。事業(yè)單位退休人員死后,個(gè)人醫(yī)保賬戶(hù)上的資金余額屬于被繼承人的遺產(chǎn),注銷(xiāo)死者醫(yī)保個(gè)人賬戶(hù)的同時(shí),其余額按照法律程序繼承。繼承者需填寫(xiě)申領(lǐng)書(shū),自己的銀行賬號(hào),憑身份證、戶(hù)口本、死亡證明、火化證明在醫(yī)保局辦理。

退休人員死亡撫恤金由誰(shuí)領(lǐng)取

一、退休人員死亡撫恤金由誰(shuí)領(lǐng)取

1、退休職工死亡,由家屬帶著死亡證明,火化證明到單位人事部門(mén)辦理,人事部門(mén)代為辦理死亡喪葬費(fèi)以及撫恤金,還可以直接去社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)去辦理。撫恤金是國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。工人、職員因工負(fù)傷被確定為殘廢時(shí),完全喪失勞動(dòng)力不能工作退職后,飲食起居需人扶助者,發(fā)給因工殘廢撫恤費(fèi),至死亡時(shí)止。

2、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條

職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)規(guī)定;

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿(mǎn)后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

二、退休職工死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是什么

退休職工死亡撫恤金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下:

1、喪葬補(bǔ)助費(fèi)和直系親屬的一次性救濟(jì)費(fèi),分別按本市上一年度3個(gè)月和10個(gè)月社會(huì)平均工資一次性發(fā)給;

2、供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi),每人每月按當(dāng)?shù)厣罾щy補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以及物價(jià)補(bǔ)貼之和發(fā)給;

3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟(jì)費(fèi),按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的200%發(fā)給。

《中華人民共和國(guó)民法典》第十五條自然人的出生時(shí)間和死亡時(shí)間,以出生證明、死亡證明記載的時(shí)間為準(zhǔn);沒(méi)有出生證明、死亡證明的,以戶(hù)籍登記或者其他有效身份登記記載的時(shí)間為準(zhǔn)。有其他證據(jù)足以推翻以上記載時(shí)間的,以該證據(jù)證明的時(shí)間為準(zhǔn)。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月15日 19:24
你好,請(qǐng)問(wèn)你遇到了什么法律問(wèn)題?
加密服務(wù)已開(kāi)啟
0/500
律師普法
換一批
更多退休相關(guān)文章
  • 關(guān)于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位離退休人員增加離退休費(fèi)的通知
    文號(hào):國(guó)發(fā)[1995]32號(hào)各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):國(guó)務(wù)院決定,1995年9月30日前的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位離退休人員,從1995年10月起適當(dāng)增加離退休費(fèi)?,F(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下:一、離休人員按同職務(wù)在職人員晉升一個(gè)工資檔次的增資額增加離休費(fèi),每月低于25元的按25元增加;退休人員按每月20元增加退休費(fèi)。依照國(guó)家規(guī)定退職的人員,按每月15元增加退職生活費(fèi)。二、增加離退休費(fèi)和退職生活費(fèi)所需經(jīng)費(fèi),按現(xiàn)行資金渠道解決。由財(cái)政開(kāi)支的,按現(xiàn)行財(cái)政體制分別由中央財(cái)政和地方財(cái)政負(fù)擔(dān)。三、這次增加離退休費(fèi)充分體現(xiàn)了黨和政府對(duì)廣大離退休人員的關(guān)心和照顧。由于這項(xiàng)工作政策性強(qiáng),涉及每個(gè)離退休人員的切身利益,各地區(qū)、各部門(mén)一定要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行政策,注意做好政治工作,把這件好事辦好,促進(jìn)改革、發(fā)展和穩(wěn)定。四、本通知貫徹執(zhí)行中的具體問(wèn)題,由人事部負(fù)責(zé)解釋。頒布日期:執(zhí)行日期:
    2023-06-09
    277人看過(guò)
  • 街道辦屬于機(jī)關(guān)單位還是事業(yè)單位
    街道辦事處是屬于國(guó)家機(jī)關(guān)單位。街道辦事處,簡(jiǎn)稱(chēng)街道辦、街辦,是中華人民共和國(guó)的市轄區(qū)和不設(shè)區(qū)的市人民政府的派出機(jī)關(guān)。其轄區(qū)為街道,與鄉(xiāng)和鎮(zhèn)同屬鄉(xiāng)級(jí)行政區(qū)。由于中國(guó)大陸地區(qū)城市化進(jìn)程的加快,有很多縣份相繼設(shè)置街道作為行政區(qū)劃單位,漸漸朝“市建制”轉(zhuǎn)變?!冻鞘薪值擂k事處組織條例》第二條十萬(wàn)人口以上的市轄區(qū)和不設(shè)區(qū)的市,應(yīng)當(dāng)設(shè)立街道辦事處;十萬(wàn)人口以下五萬(wàn)人口以上的市轄區(qū)和不設(shè)區(qū)的市,如果工作確實(shí)需要,也可以設(shè)立街道辦事處;五萬(wàn)人口以下的市轄區(qū)和不設(shè)區(qū)的市,一般地不設(shè)立街道辦事處。街道辦事處的設(shè)立,須經(jīng)上一級(jí)人民委員會(huì)批準(zhǔn)。
    2024-04-30
    311人看過(guò)
  • 單位退休人員辦理手續(xù)
    法律綜合知識(shí)
    關(guān)于本單位職員圓滿(mǎn)結(jié)束職業(yè)生涯的相關(guān)事宜流程如下:首先,由供職員工親自填寫(xiě)相應(yīng)的退休申請(qǐng)表格;其次,相關(guān)負(fù)責(zé)部門(mén)將對(duì)已經(jīng)提交的申報(bào)資料逐一進(jìn)行核實(shí)與查驗(yàn),對(duì)于一切完備無(wú)缺的相關(guān)文件,我們將立即予以受理并開(kāi)展接下來(lái)的程序;緊接著是對(duì)所有核實(shí)過(guò)的信息進(jìn)一步加以確認(rèn),確保其準(zhǔn)確無(wú)誤;最后,順利完成退休手續(xù)的員工只需攜帶個(gè)人身份證明以及退休證書(shū)前往指定的繳費(fèi)確認(rèn)窗口完成相應(yīng)的繳費(fèi)環(huán)節(jié)。如有需要補(bǔ)充繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的情況發(fā)生,請(qǐng)依照現(xiàn)行繳費(fèi)規(guī)定的流程進(jìn)行操作處理即可?!秳趧?dòng)合同法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付。用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查。
    2024-05-01
    344人看過(guò)
  • 機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦理退休程序是怎么樣的流程
    一、機(jī)關(guān)事業(yè)單位辦理退休程序是怎么樣的流程1.在達(dá)到國(guó)家法定退休年齡前30日前向用人單位或者檔案托管部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng);2.向企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)結(jié)算管理中心、企保中心繳納社會(huì)化管理服務(wù)費(fèi);3.申請(qǐng)通過(guò)之后,填寫(xiě)相關(guān)資料;4.填完之后,符合條件的發(fā)放退休證。法律依據(jù):《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于批準(zhǔn)>的決議》第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休:(一)男年滿(mǎn)六十周歲,女年滿(mǎn)五十周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。(二)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿(mǎn)五十五周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。(三)男年滿(mǎn)五十周歲,女年滿(mǎn)四十五周歲,連續(xù)工齡滿(mǎn)十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。(四)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)
    2023-12-05
    112人看過(guò)
  • 機(jī)關(guān)企事業(yè)單位是指哪些單位
    一、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位是指哪些單位機(jī)關(guān)企事業(yè)單位是指各級(jí)黨的機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、監(jiān)察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)和各民主黨派機(jī)關(guān)、群團(tuán)機(jī)關(guān)以及事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)等單位。這些單位在國(guó)家和社會(huì)生活中發(fā)揮著重要的作用,其中機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)管理國(guó)家事務(wù),行使行政職權(quán);企事業(yè)單位則主要從事社會(huì)生產(chǎn)、服務(wù)等活動(dòng)。此外,對(duì)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位的劃分并沒(méi)有明確的標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)不同的情況有所區(qū)別。例如,一些事業(yè)單位可能是機(jī)關(guān)單位的下屬機(jī)構(gòu),而非獨(dú)立的事業(yè)單位,例如發(fā)改委下屬的經(jīng)濟(jì)研究院、公共資源交易管理辦公室、信息中心等。此外,事業(yè)單位的類(lèi)別也較為多樣,包括全額撥款事業(yè)單位、差額撥款事業(yè)單位、自收自支事業(yè)單位等不同形式。總之,機(jī)關(guān)企事業(yè)單位是一個(gè)廣義的概念,包括各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國(guó)有企業(yè)等單位,這些單位在國(guó)家和社會(huì)生活中發(fā)揮著重要的作用。二、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位不發(fā)工資怎么舉報(bào)1.員工可以先找勞動(dòng)行政部門(mén)的勞動(dòng)監(jiān)
    2023-11-29
    297人看過(guò)
  • 退休人員死亡單位慰問(wèn)金怎么給
    有撫養(yǎng)費(fèi),但撫養(yǎng)費(fèi)只是針對(duì)死者未成年子女的費(fèi)用一、小孩撫養(yǎng)費(fèi)國(guó)家規(guī)定是多少我國(guó)關(guān)于小孩撫養(yǎng)費(fèi)的規(guī)定是:父母離婚的,子女由一方直接撫養(yǎng)的,另一方應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)部分或者全部撫養(yǎng)費(fèi)。負(fù)擔(dān)費(fèi)用的多少和期限的長(zhǎng)短,由雙方協(xié)議,如果協(xié)議不成的,由人民法院判決。父母不履行撫養(yǎng)義務(wù)的,未成年子女或者不能獨(dú)立生活的成年子女,有要求父母給付撫養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。二、撫養(yǎng)費(fèi)能否一次性付清撫養(yǎng)費(fèi)可以一次性給予付清。撫養(yǎng)費(fèi)是父母或其他對(duì)未成年人負(fù)有撫養(yǎng)義務(wù)的人,為未成年人承擔(dān)的生活、教育等費(fèi)用。我國(guó)法律上的撫養(yǎng)費(fèi),是指當(dāng)這些人不能充分履行或不履行撫養(yǎng)義務(wù)時(shí),支付給未成年人的費(fèi)用。撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)定期給付,有條件的可以一次性給付。已滿(mǎn)兩周歲的子女,父母雙方對(duì)撫養(yǎng)問(wèn)題協(xié)議不成的,由人民法院根據(jù)雙方的具體情況,按照最有利于未成年子女的原則判決。子女已滿(mǎn)八周歲的,應(yīng)當(dāng)尊重其真實(shí)意愿。三、撫養(yǎng)費(fèi)起訴書(shū)怎么寫(xiě)寫(xiě)撫養(yǎng)費(fèi)起訴書(shū)如下:1、撫養(yǎng)費(fèi)的內(nèi)容:
    2023-02-24
    191人看過(guò)
  • 機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休養(yǎng)老金和企業(yè)人員退休養(yǎng)老金區(qū)別
    具體表現(xiàn)為三個(gè)不同:一是統(tǒng)籌的辦法不一樣即企業(yè)人員是單位和職工本人按一定標(biāo)準(zhǔn)繳納,機(jī)關(guān)事業(yè)單位的則由財(cái)政統(tǒng)一籌資;二是支付的渠道不一樣即企業(yè)人員由自籌賬戶(hù)上支付,而機(jī)關(guān)事業(yè)單位則由財(cái)政統(tǒng)一支付;三是享受的標(biāo)準(zhǔn)不一樣即機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于企業(yè)退休人員,差距大概是300%~500%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)和企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)雖然在根本原則上沒(méi)有什么差別,但還是存在具體區(qū)別,主要體現(xiàn)在三個(gè)方面。一是繳費(fèi)基數(shù)的差別。比如繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算,機(jī)關(guān)單位包括了年終獎(jiǎng)金要記入繳費(fèi)基數(shù),但是企業(yè)職工的繳費(fèi)基數(shù)不包括年終獎(jiǎng)金,事業(yè)單位工作人員繳費(fèi)基數(shù)包括了年終績(jī)效等;二是補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的方式不一樣。機(jī)關(guān)事業(yè)單位職業(yè)年金是屬于補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),屬于強(qiáng)制性繳納的,但是企業(yè)職工的職業(yè)年金是屬于自愿繳納;三是統(tǒng)籌基金統(tǒng)籌的層次和管理方式不一樣。機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本實(shí)行的是省級(jí)統(tǒng)籌,但企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行的是地市級(jí)統(tǒng)籌,企業(yè)
    2023-04-07
    181人看過(guò)
  • 國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員死亡困難補(bǔ)助
    文/張光明整理一、國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員死亡以后,遺屬生活有困難的,死者生前所在單位可以根據(jù)“困難大的多補(bǔ)助,困難小的少補(bǔ)助,不困難的不補(bǔ)助”的原則。給予定期或臨時(shí)補(bǔ)助。二、遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),一般以能維持當(dāng)?shù)厝罕娚钏綖樵瓌t,具體標(biāo)準(zhǔn)由各省、市、自治區(qū)規(guī)定(中央國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位執(zhí)行所在地區(qū)的標(biāo)準(zhǔn))。對(duì)于在保護(hù)、搶救國(guó)家資財(cái)或?qū)扯窢?zhēng)中犧牲的人員,其遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),可以適當(dāng)提高一些。遺屬補(bǔ)助費(fèi)按應(yīng)享受遺屬補(bǔ)助的人數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,其總額不得超過(guò)死者生前的工資。三、補(bǔ)助對(duì)象,是指依靠死者生前供養(yǎng)的下列直系親屬和其他親屬:1.父(包括撫養(yǎng)死者長(zhǎng)大的撫養(yǎng)人)、夫年滿(mǎn)六十歲,或者基本喪失勞動(dòng)能力的;2.母(包括撫養(yǎng)死者長(zhǎng)大的撫養(yǎng)人)、妻年滿(mǎn)五十歲,或者基本喪失勞動(dòng)能力的;3.子女(包括遺腹子女、養(yǎng)子女、前妻或者前夫所生子女)年末滿(mǎn)十六歲,或者滿(mǎn)十六歲尚在普通中學(xué)學(xué)習(xí),或者基本喪失勞
    2023-05-03
    383人看過(guò)
  • 事業(yè)單位退休人員是否可以兼職
    事業(yè)單位退休人員可以兼職,法律沒(méi)有禁止已經(jīng)退休的人員不能就業(yè)。但是如果達(dá)到退休年齡,在企業(yè)兼職的時(shí)候只能建立的是勞務(wù)關(guān)系,無(wú)法建立勞動(dòng)關(guān)系。事業(yè)單位的處級(jí)干部也屬于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,原則上不允許兼職,如果兼職,不允許收取薪酬和獎(jiǎng)金等報(bào)酬。兼職是指職工或?qū)W生在本職工作之外兼任其它工作職務(wù),也是勞工的類(lèi)型之一。兼職的工作時(shí)間有很大的自由性,也是為第三方提供體力或腦力的勞動(dòng)支出,屬于一種利益關(guān)系,兼職人員根據(jù)自己完成的工作量和工作成績(jī)?nèi)〉靡欢▓?bào)酬。區(qū)別于全職,是指職工在本職工作之外兼任其他工作職務(wù)。兼職者除了可以領(lǐng)取本職工作的工資外,還可以按標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取所兼任工作職務(wù)的其它工資,指非主要工作外的工作,如果只做一種工作則叫專(zhuān)職。事業(yè)單位退休人員漲工資基本養(yǎng)老金調(diào)整,是一項(xiàng)社會(huì)政策,要突出?;径档拙€功能,確保退休人員基本生活。調(diào)整水平的確定,需要重點(diǎn)考慮兩方面因素:一是經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)退休人員基本生活的影響,主
    2023-07-28
    194人看過(guò)
  •  上海機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休員工待遇調(diào)整
    本市對(duì)2019年底男滿(mǎn)65歲、女滿(mǎn)60歲的人員進(jìn)行傾斜照顧,定額增加75元,并且綜合繳費(fèi)年限和平均養(yǎng)老金水平也會(huì)影響?zhàn)B老金的增加。根據(jù)本人退休時(shí)職務(wù)(職級(jí))對(duì)應(yīng)的2019年12月同職務(wù)(職級(jí))人員平均養(yǎng)老金,每月將增加3.5%。同時(shí),為體現(xiàn)對(duì)高齡人員的關(guān)懷,本市還將在以上兩項(xiàng)基礎(chǔ)上對(duì)2019年底男滿(mǎn)65歲、女滿(mǎn)60歲的人員再增加20元。1、每人將定額增加75元。2、綜合繳費(fèi)年限(包括視同繳費(fèi)年限)和平均養(yǎng)老金水平是影響?zhàn)B老金增加的兩個(gè)因素。根據(jù)本人退休時(shí)職務(wù)(職級(jí))對(duì)應(yīng)的2019年12月同職務(wù)(職級(jí))人員平均養(yǎng)老金,每月將增加3.5%。3、為體現(xiàn)對(duì)高齡人員的關(guān)懷,本市今年繼續(xù)對(duì)2019年底男滿(mǎn)65歲、女滿(mǎn)60歲的人員在以上兩項(xiàng)的基礎(chǔ)上再增加20元。 上 海 市 機(jī) 關(guān) 事 業(yè) 退 休 職 工 待 遇 調(diào) 整根據(jù)《上海市機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員退休金調(diào)整辦法》的通知,上海市機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員的退休金
    2023-09-05
    390人看過(guò)
  • 事業(yè)單位退休人員是否有法人資格?
    可以做法人,但要符合法定代表人的其他條件。公務(wù)員辭去公職或者退休的,原系領(lǐng)導(dǎo)成員的公務(wù)員在離職三年內(nèi),其他公務(wù)員在離職兩年內(nèi),不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織任職,不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營(yíng)利性活動(dòng)。事業(yè)單位退休人員能辦企業(yè)嗎1、可以的,不是公務(wù)員的事業(yè)單位工作人員也可以注冊(cè)公司。2、人社部文件表明事業(yè)單位人員可以經(jīng)商辦企業(yè)。3、個(gè)人欠債的債務(wù)數(shù)額比較龐大并且沒(méi)有到期償還的人不能注冊(cè)公司。4、原本是公務(wù)員,現(xiàn)在已經(jīng)辭職或者退休,如果原來(lái)是領(lǐng)導(dǎo)的公務(wù)員在離職三年內(nèi)和其他公務(wù)員在離職兩年內(nèi)是不可以注冊(cè)公司的。5、正在被執(zhí)行刑罰的人員不可以注冊(cè)公司?!吨腥A人民共和國(guó)民法典》第八十八條具備法人條件,為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,提供公益服務(wù)設(shè)立的事業(yè)單位,經(jīng)依法登記成立,取得事業(yè)單位法人資格;依法不需要辦理法人登記的,從成立之日起,具有事業(yè)單位法人資格。
    2023-07-06
    110人看過(guò)
  • 2015年上海市機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金
    根據(jù)國(guó)家和上海市的規(guī)定,上海從2019年1月開(kāi)始向機(jī)關(guān)事業(yè)單位的退休人員增加養(yǎng)老金,6月20日支付。上海2018年底前按規(guī)定辦理退休手續(xù),每月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的機(jī)構(gòu)事業(yè)單位退休人員,增加每月基本養(yǎng)老金。具體方法如下:一是每人定額增加60元;二是綜合繳費(fèi)年限(包括繳費(fèi)年限)和平均養(yǎng)老金水平兩個(gè)因素,根據(jù)本人退休時(shí)的職務(wù)(班級(jí))對(duì)應(yīng)的2018年12月的職務(wù)(班級(jí))人員平均養(yǎng)老金基數(shù),每月增加3、6%。此外,為了體現(xiàn)對(duì)老年人的關(guān)懷,上海市今年將繼續(xù)增加2018年底男性65歲,女性60歲的老年人將增加20元。煙臺(tái)市退休人員養(yǎng)老金調(diào)整調(diào)整養(yǎng)老金的人員范圍是2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員,全部退休人員的總體調(diào)整水平為4.5%,共惠及煙臺(tái)市77萬(wàn)退休人員,充分體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷?!蛾P(guān)于2019年調(diào)整本市企業(yè)退休
    2023-08-18
    277人看過(guò)
  • 機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休金會(huì)減少嗎
    機(jī)關(guān)事業(yè)單位的養(yǎng)老金分為兩個(gè)部分。一是基本養(yǎng)老金;二是職業(yè)年金?;攫B(yǎng)老金部分包括了基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金兩個(gè)部分。如果具有視同繳費(fèi)年限的人員,或是退休中人還包括了過(guò)渡性養(yǎng)老金?;攫B(yǎng)老金部分按照社保法的規(guī)定是屬于終身領(lǐng)取,也就是從辦理退休手續(xù)第二個(gè)月開(kāi)始領(lǐng)取到去世后的第二個(gè)月終止。雖然基本養(yǎng)老金中的個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金也是按照退休年齡所規(guī)定的計(jì)發(fā)月數(shù)來(lái)計(jì)發(fā)的,但由于基本養(yǎng)老金是屬于終身領(lǐng)取,所以相應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)領(lǐng)取完畢退休人員還健在的,養(yǎng)老保險(xiǎn)基金仍然可以計(jì)發(fā)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金,直到死亡為止。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?1、公務(wù)員退休后的退休費(fèi)按本人退休前職務(wù)工資和級(jí)別工資之和的一定比例計(jì)發(fā)。其中,工作年限滿(mǎn)35年的按90%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)30年不滿(mǎn)35年的,按85%計(jì)發(fā);工作年限滿(mǎn)20年不滿(mǎn)30年的,按80%計(jì)發(fā)。2、事業(yè)單位工作人員退休后的退休費(fèi)按本人退休前崗位工資和薪級(jí)工資之和的一
    2023-07-21
    263人看過(guò)
  • 機(jī)關(guān)單位退休指數(shù)是多少
    一、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是什么?機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是:基本工資×比例工齡10年以下50%,10-20年的70%,20-30年的80%、在30-35年的85%、35年以上的90%,獨(dú)生子女加5%,勞模加5%,在海拔3000米以上工作的加5-10%。一般只有工齡在變,其他都不會(huì)變。二、退休金的重要意義(一)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革是建立健全社會(huì)保障體系的重要內(nèi)容我國(guó)社會(huì)保障制度改革基本上與經(jīng)濟(jì)體制改革同步,最早是作為國(guó)有企業(yè)改革的配套措施提出的,也是從國(guó)有企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、失業(yè)保險(xiǎn)制度改革開(kāi)始的。經(jīng)過(guò)20多年改革,社會(huì)保障制度改革從國(guó)有企業(yè)擴(kuò)展到所有企業(yè),從企業(yè)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)制度擴(kuò)展到基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷和生育保險(xiǎn)以及城鄉(xiāng)居民低保、社會(huì)救助等內(nèi)容齊全、體系更加完整的社會(huì)保障制度體系。但是,行政事業(yè)單位的社會(huì)保險(xiǎn)制度改革一直滯后,其養(yǎng)老、醫(yī)療仍然沿用傳統(tǒng)的財(cái)政供給制
    2023-03-11
    221人看過(guò)
換一批
#辦事程序
北京
律師推薦
    展開(kāi)
    #退休
    詞條

    退休是指根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘,完全喪失勞動(dòng)能力而退出工作崗位。 對(duì)符合國(guó)家規(guī)定退休條件的職工,所在單位應(yīng)在其符合退休條件時(shí)即時(shí)將職工人事檔案,退休審批表,及其它相關(guān)資料報(bào)當(dāng)?shù)厣绫2块T(mén)進(jìn)行審批。... 更多>

    #退休
    相關(guān)咨詢(xún)
    • 機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員退休工資與事業(yè)單位退休工資不一樣還是按照什么算
      重慶在線咨詢(xún) 2022-03-06
      事業(yè)單位人員退休工資是不一樣的,個(gè)人的情況下不同而不用,基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶(hù)金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十一條基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶(hù)相結(jié)合基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由用人單位和個(gè)人繳費(fèi)以及政府補(bǔ)貼等組成。第十二條用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定
    • 事業(yè)單位退休人員發(fā)生,死亡如何計(jì)算?
      內(nèi)蒙古在線咨詢(xún) 2022-10-30
      根據(jù)年齡、戶(hù)口性質(zhì)等進(jìn)行計(jì)算。你所述情況不詳,本律師駐濰坊市中級(jí)人民法院對(duì)面,不明問(wèn)題可電話咨詢(xún)。
    • 參保單位離休人員能否把退休關(guān)系由A單位轉(zhuǎn)到B單位?如何辦理?
      湖南在線咨詢(xún) 2022-10-25
      可以,需提供加蓋雙方單位公章的離休人員轉(zhuǎn)移情況說(shuō)明原件二份,加蓋原單位公章的《北京市社會(huì)保險(xiǎn)參保人員減少表》一式兩份,加蓋新單位公章的《北京市社會(huì)保險(xiǎn)參保人員增加表》一式兩份。如果是有四費(fèi)的離休人員,應(yīng)在每季度最后一個(gè)月辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    • 事業(yè)單位機(jī)關(guān)退休人員怎么算撫恤金
      香港在線咨詢(xún) 2022-04-13
      撫恤金是指國(guó)家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、集體經(jīng)濟(jì)組織對(duì)死者家屬或傷殘職工發(fā)給的費(fèi)用。恤費(fèi)等。享受撫恤金的人,必須符合兩個(gè)條件:一是死者的直系親屬,二是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。這兩個(gè)條件必須同時(shí)具備,缺一不可。我國(guó)撫恤金主要有兩種:一為傷殘撫恤金,二為死亡撫恤金;工人、職員因工死亡時(shí),按其供養(yǎng)的直系親屬人數(shù),每月付給供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi),至受供養(yǎng)人失去受供養(yǎng)的條件為止。事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一
    • 機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休的發(fā)放辦法
      云南在線咨詢(xún) 2022-06-11
      目前政策下,國(guó)家法定的企業(yè)職工退休年齡是男年滿(mǎn)60周歲,女工人年滿(mǎn)50周歲,女干部年滿(mǎn)55周歲。 女性的退休年齡普遍低于男性,隨著全民平均壽命的增加,女性平均壽命又長(zhǎng)于男性,讓女性在“黃金期”退休,是對(duì)國(guó)家人才資源的極大浪費(fèi),也是女性社會(huì)資源的一大損失,同時(shí)也是對(duì)個(gè)人的才能、經(jīng)濟(jì)等諸多方面的巨大損失。 隨著社會(huì)發(fā)展,大批女工人,普遍受過(guò)高等教育,精力充沛,愛(ài)崗敬業(yè),勤懇吃苦,完全適應(yīng)目前工作要求,