被公司辭退應(yīng)該找哪個部門
來源：法律編輯整理
時間： 2023-04-01 17:40:47
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一、勞動訴訟的性質(zhì)是如何的
勞動訴訟的性質(zhì)是復(fù)合之訴，是處理勞動爭議的最終程序。發(fā)生勞動爭議應(yīng)先行協(xié)商；協(xié)商無法解決，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報；舉報后仍存在爭議，可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請進(jìn)行仲裁；對仲裁裁決不服可以向人民法院提起勞動訴訟。
二、向勞動監(jiān)察大隊投訴是否需要提供證據(jù)資料
向勞動監(jiān)察大隊投訴需要提供證據(jù)資料。除此之外還需要身份證及復(fù)印件一份、所簽訂的勞動合同一份。勞動監(jiān)察大隊收到舉報、投訴后有權(quán)利進(jìn)行調(diào)查和現(xiàn)場檢查，并在規(guī)定期限內(nèi)做出處理決定。具體分為以下幾種情況：
1、對依法應(yīng)當(dāng)受到行政處罰的，依法作出行政處罰決定；
2、對應(yīng)當(dāng)改正未改正的，依法責(zé)令改正或者作出相應(yīng)的行政處理決定；
3、對情節(jié)輕微且已改正的，撤銷立案；
4、發(fā)現(xiàn)違法案件不屬于勞動保障監(jiān)察事項的，應(yīng)當(dāng)及時移送有關(guān)部門處理；
5、涉嫌犯罪的，應(yīng)當(dāng)依法移送司法機(jī)關(guān)；
6、違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為在2年內(nèi)未被勞動保障行政部門發(fā)現(xiàn)，也未被舉報、投訴的，勞動保障行政部門不再查處；
7、勞動者與用人單位就賠償發(fā)生爭議的，依照國家有關(guān)勞動爭議處理的規(guī)定處理；
8、對應(yīng)當(dāng)通過勞動爭議處理程序解決的事項或者已經(jīng)按照勞動爭議處理程序申請調(diào)解、仲裁或者已經(jīng)提起訴訟的事項，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)告知投訴人依照勞動爭議處理或者訴訟的程序辦理。
三、自動離職可以不給工資嗎
公司員工自動離職公司不可以不發(fā)工資。勞動者有上班提供勞動，就享有獲得相應(yīng)勞動報酬的權(quán)利?？梢耘c用人單位協(xié)商辦理相關(guān)離職手續(xù)并領(lǐng)取工資。若協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ喜块T(一般為勞動監(jiān)察大隊)投訴;或向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
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法律綜合知識一、交了定金不給退應(yīng)該找哪個部門投訴當(dāng)遇到交了定金但對方不予退還的情況時，消費(fèi)者首先可以采取的投訴措施是多樣的。1．您可以撥打12315，這是消費(fèi)者投訴舉報專線電話，同時也是全國互聯(lián)網(wǎng)平臺的舉報投訴渠道，您可以通過這個渠道向相關(guān)部門反映您所遇到的問題。2．您還可以選擇向相關(guān)行政部門進(jìn)行投訴，例如市場監(jiān)督管理局、房管局等，這些部門都有職責(zé)對類似的問題進(jìn)行調(diào)查和處理。3．在投訴過程中，您需要清晰地闡述您的訴求和遭遇，并提供相關(guān)證據(jù)，如交易記錄、合同等。如果投訴協(xié)商未能解決您的問題，您還可以選擇申請仲裁或依法向人民法院提請訴訟，以維護(hù)您的合法權(quán)益。二、房東不退押金找誰投訴當(dāng)遇到房東不退押金的情況時，您同樣有多種投訴途徑可供選擇。1．您可以報警處理，讓警方介入調(diào)查，了解具體情況并給出相應(yīng)的處理意見。2．您可以向當(dāng)?shù)氐姆抗芩M(jìn)行投訴，房管所作為房地產(chǎn)行業(yè)的監(jiān)管部門，有職責(zé)對類似的問題進(jìn)行調(diào)查和處理。2024-07-30410人看過 -
仲裁委員會找勞動監(jiān)察部門。如果未能取得效果，可向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。需要注意的是，要在勞動關(guān)系終止后一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。一、未簽訂勞動合同而辭職時老板又不支付工資的的解決途徑1、和老板協(xié)商解決；2、當(dāng)?shù)貏趧泳謨?nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)勞動仲裁委員會申請勞動仲裁要回工資。該程序是專門為了解決勞資糾紛的，效果很好，不用交任何費(fèi)用；3、對仲裁結(jié)果不服得，可以向法院起訴；4、可以向勞動監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴，由其責(zé)令用人單位改正。需要注意的問題：1、時效問題。申請勞動仲裁的，自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。2、證據(jù)問題。證明勞動關(guān)系的存在，比如同事、工作證，工作服都可以。二、沒有借條農(nóng)民工沒有簽合同算不算勞務(wù)工呢1、向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴舉報；2、向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請；3、通過訴訟途徑2023-06-27311人看過 -
法律綜合知識一、網(wǎng)上app詐騙應(yīng)該找哪個部門在面臨網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用程序（App）詐騙問題之時，您可以考慮采用下列幾種途徑來進(jìn)行舉報告發(fā)或者尋求協(xié)助：首先，向本地公安機(jī)關(guān)匿名報案。當(dāng)遭受詐騙后，您首先應(yīng)該聯(lián)系所在地的公安機(jī)關(guān)進(jìn)行舉報告發(fā)。這種做法特別適合于涉案金額達(dá)到一定程度，亦或是詐騙行為性質(zhì)嚴(yán)重者。您可以選擇撥打報警電話110或直接前往當(dāng)?shù)嘏沙鏊M(jìn)行報案。公安機(jī)關(guān)會依據(jù)案件具體情況展開立案調(diào)查工作。您還可以向網(wǎng)絡(luò)違法犯罪舉報網(wǎng)站提交舉報材料。您可以登錄12321網(wǎng)絡(luò)不良與垃圾信息舉報受理中心或者其他相關(guān)網(wǎng)絡(luò)舉報平臺，詳細(xì)填寫有關(guān)詐騙APP的相關(guān)信息，例如其名稱、下載來源、詐騙行為描述等等，以實現(xiàn)線上舉報。再次，您可以向詐騙APP的運(yùn)營方或者相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行舉報。若詐騙APP具有明確的運(yùn)營商，您可以直接向該運(yùn)營商進(jìn)行舉報。除此之外，您還可以向國家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室、工商行政管理局、市場監(jiān)督管理局等監(jiān)管機(jī)構(gòu)進(jìn)行舉2024-07-26306人看過 -
著作權(quán)轉(zhuǎn)讓著作權(quán)轉(zhuǎn)讓不需要經(jīng)過任何部門的批準(zhǔn)，但轉(zhuǎn)讓著作權(quán)應(yīng)該簽訂書面合同，書面合同應(yīng)載明以下基本內(nèi)容：(一)作品的名稱；(二)轉(zhuǎn)讓的權(quán)利種類、地域范圍；(三)轉(zhuǎn)讓價金；(四)交付轉(zhuǎn)讓價金的日期和方式；(五)違約責(zé)任；(六)雙方認(rèn)為需要約定的其他內(nèi)容。一、著作權(quán)具體包括哪些權(quán)利？(一)發(fā)表權(quán)，即決定作品是否公之于眾的權(quán)利；(二)署名權(quán)，即表明作者身份，在作品上署名的權(quán)利；(三)修改權(quán)，即修改或者授權(quán)他人修改作品的權(quán)利；(四)保護(hù)作品完整權(quán)，即保護(hù)作品不受歪曲、篡改的權(quán)利；(五)復(fù)制權(quán)，即以印刷、復(fù)印、拓印、錄音、錄像、翻錄、翻拍、數(shù)字化等方式將作品制作一份或者多份的權(quán)利；(六)發(fā)行權(quán)，即以出售或者贈與方式向公眾提供作品的原件或者復(fù)制件的權(quán)利；(七)出租權(quán)，即有償許可他人臨時使用視聽作品、計算機(jī)軟件的原件或者復(fù)制件的權(quán)利，計算機(jī)軟件不是出租的主要標(biāo)的的除外；(八)展覽權(quán)，即公開陳列美術(shù)作品、攝影作品的2023-02-09224人看過
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法律綜合知識若發(fā)現(xiàn)房產(chǎn)實際面積與合同約定存在差異，購房者可尋求房地產(chǎn)管理部門協(xié)助解決。通常而言，如果面積誤差相對于名義建筑面積的比率尚未超過3％，則應(yīng)根據(jù)實際測量結(jié)果結(jié)算購房款項；但當(dāng)該比率超過3％時，購房者有權(quán)終止合同，要求開發(fā)商退還已支付的購房款并賠償相應(yīng)利息損失。在這種情況下，若購房者選擇繼續(xù)履行合同，則需依據(jù)面積誤差比例以及合同中約定的價格標(biāo)準(zhǔn)，確定是否由購房者進(jìn)行補(bǔ)充支付、開發(fā)商獨(dú)自承擔(dān)責(zé)任、開發(fā)商予以退款或雙倍返還等事宜?！渡唐贩夸N售管理辦法》第二十條按套內(nèi)建筑面積或者建筑面積計價的，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在合同中載明合同約定面積與產(chǎn)權(quán)登記面積發(fā)生誤差的處理方式。合同未作約定的，按以下原則處理：（一）面積誤差比絕對值在3％以內(nèi)的，據(jù)實結(jié)算房價款；（二）面積誤差比絕對值超出3％時，買受人有權(quán)退房。買受人不退房的，產(chǎn)權(quán)登記面積大于合同約定面積時，面積誤差比在3％以內(nèi)部分的房價款由買受人補(bǔ)足；超出3％部分的2024-05-03140人看過 -
財產(chǎn)損失樹被毒死了找林業(yè)部門或者公安部門。林業(yè)局負(fù)責(zé)全國林業(yè)及其生態(tài)建設(shè)的監(jiān)督管理。擬訂林業(yè)及其生態(tài)建設(shè)的方針政策、發(fā)展戰(zhàn)略、中長期規(guī)劃和起草相關(guān)法律法規(guī)并監(jiān)督實施。制定部門規(guī)章、參與擬訂有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程并指導(dǎo)實施。組織開展森林資源、陸生野生動植物資源、濕地和荒漠的調(diào)查、動態(tài)監(jiān)測和評估，并統(tǒng)一發(fā)布相關(guān)信息。承擔(dān)林業(yè)生態(tài)文明建設(shè)的有關(guān)工作。狗被毒死了警察管嗎狗被毒死了警察會管。狗也是屬于私人財產(chǎn)，故意投毒使狗死亡也涉嫌侵犯私人財產(chǎn)和盜竊罪，要求警察辦案是合法的。如果經(jīng)過查實是人為故意投毒，那投毒的人就涉嫌故意毀壞財物罪，留好可以保留的證據(jù)和懷疑對象。如果投毒行為危害到公共安全，還會涉嫌投放危險物質(zhì)罪，公安機(jī)關(guān)會依法追究其刑事責(zé)任。《中華人民共和國民法典》第一千一百八十四條侵害他人財產(chǎn)的，財產(chǎn)損失按照損失發(fā)生時的市場價格或者其他合理方式計算。2023-07-10114人看過 -
法律綜合知識建議立即向當(dāng)?shù)鼐綀蟀福⒈４嫦嚓P(guān)證據(jù)，積極協(xié)助警方盡快破案。網(wǎng)絡(luò)詐騙通常指為達(dá)到某種目的在網(wǎng)絡(luò)上以各種形式向他人騙取財物的詐騙手段。犯罪的主要行為、環(huán)節(jié)發(fā)生在互聯(lián)網(wǎng)上的，用虛構(gòu)事實或者隱瞞真相的方法，騙取數(shù)額較大的公私財物的行為，涉嫌詐騙罪。《刑法》第二百六十六條詐騙公私財物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；2024-05-09379人看過 -
故意犯罪如果被人放火應(yīng)該先收集證據(jù)并保存，同時報告給消防大隊或者是公安局。放火罪是指故意放火焚燒公私財物，危害公共安全的行為。根據(jù)《中華人民共和國刑法》第一百一十四條的相關(guān)規(guī)定，放火罪是危害公共安全罪的具體罪名之一，是指故意放火焚燒公私財物，危害公共安全的行為。放火罪是一種故意犯罪，其侵犯的客體是公共安全，即不特定的多數(shù)人的生命、健康或者重大公私財產(chǎn)的安全。放火危害公共安全，一般包括三種情況：一是危及不特定的多數(shù)人的生命、健康的安全;二是危及重大公私財產(chǎn)的安全;三是既危及不特定的多數(shù)人的生命、健康安全，同時又危及重大公私財產(chǎn)的安全。放火罪的表現(xiàn)放火罪的客觀方面表現(xiàn)為實施放火焚燒公私財物，危及公共安全的行為。在司法實踐中，“放火”是指行為人使用各種導(dǎo)火材料，點(diǎn)燃目的物，或者利用既存的火種即可以引起火災(zāi)的危險因素，引起公私財物的燃燒，制造火災(zāi)的行為。放火既可以采用作為的方式實行，如用引燃物將目的物點(diǎn)燃2023-06-04180人看過
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仲裁機(jī)構(gòu)投訴裝修公司可以找物業(yè)管理，居委會，城建部門。若買的房子是精裝修入住的話，可先向房產(chǎn)公司投訴，若房產(chǎn)公司不解決，可再向物業(yè)管理科投訴；若是業(yè)主自行找人裝修的房子，可先向裝修公司維權(quán)，裝修公司不解決，再向物業(yè)管理科投訴。對付無賴的裝修公司可以通過如下途徑進(jìn)行維權(quán)：1、行業(yè)協(xié)會，找行業(yè)協(xié)會投訴裝修公司，當(dāng)消費(fèi)者的投訴是針對協(xié)會的會員單位，由協(xié)會出面進(jìn)行協(xié)調(diào)，一般溝通起來會比較順暢，更有利于糾紛的解決，但對于非會員的單位，行業(yè)協(xié)會的威懾力就顯得很渺小了。2、消費(fèi)者協(xié)會，我們可以向消協(xié)投訴裝修公司，撥打消費(fèi)者協(xié)會的12315熱線尋求幫助。消費(fèi)者必須明確提出被訴方的準(zhǔn)確地址、電話等任何相關(guān)信息，這樣消費(fèi)者協(xié)會才能與被訴方聯(lián)系。消費(fèi)者也需要提供相關(guān)的證據(jù)，發(fā)票與合同等。等消費(fèi)者協(xié)會了解事情經(jīng)過及情況時，開展進(jìn)一步調(diào)查，如果認(rèn)定責(zé)任在被訴方，消協(xié)會出面進(jìn)行雙方調(diào)解。3、法律途徑，可以聘請一位律師，進(jìn)行取2023-08-05452人看過 -
必要的話將辭職申請遞交給用人單位人事部門。試用期是法律規(guī)定的用人單位與勞動者相互彼此了解的階段，是為了日后更好的完成工作。如果在試用期內(nèi)勞動者有辭職意向，同時公司也有關(guān)于辭職的特殊規(guī)定，則應(yīng)當(dāng)按照公司的具體規(guī)定辦理，《勞動法》并沒有強(qiáng)制規(guī)定試用期辭職的具體方式。若公司沒有特別規(guī)定，勞動者在試用期以口頭方式提前通知辭職也是可以的。試用期辭職報告交給哪個部門根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。依據(jù)該條規(guī)定，并未要求勞動者以書面的形式即辭職報告提出，口頭或發(fā)送信息的方式均可。但口頭或信息的方式均應(yīng)確定對方能夠收到，建議可以向直接管理人員、人力資源部門主管提出?！吨腥A人民共和國勞動法》第三十一條勞動者解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。第三十二條有下列情形之一的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同：（一）在試用期內(nèi)的；（二）用2023-07-01380人看過 -
工程造價房子停工一般找住建局。住建局承擔(dān)建立轄區(qū)內(nèi)工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)體系的責(zé)任，組織實施工程建設(shè)實施階段的國家標(biāo)準(zhǔn)、全國統(tǒng)一定額和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)定額，擬訂建設(shè)項目可行性研究評價方法、經(jīng)濟(jì)參數(shù)、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和工程造價的管理制度，指導(dǎo)監(jiān)督各類工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)定額的實施和工程造價計價，組織發(fā)布工程造價信息。一、建筑工程結(jié)算應(yīng)注意哪些問題工程結(jié)算是指施工企業(yè)按照承包合同和已完工程量向建設(shè)單位辦理工程價清算的經(jīng)濟(jì)文件，建筑工程結(jié)算時應(yīng)注意以下問題：第一，核對與編制好結(jié)算資料。任何一個工程項目，在編制結(jié)算時都要以相關(guān)資料為依據(jù)。因此在審核時，首先要對相關(guān)資料進(jìn)行審查。從施工圖紙、工程承包合同到施工全過程的動態(tài)資料都要一一核對，力求資料完整齊全，確保審核工作正常進(jìn)行。第二，工程量是審核的關(guān)鍵。工程量費(fèi)用是工程造價的主體。運(yùn)作中具有較大的彈性和隱蔽性。審核工程量是重點(diǎn)，也是難點(diǎn)。在審核中，經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)結(jié)算的工程量與實際完成的工程量有出2023-06-23213人看過 -
一、網(wǎng)絡(luò)誹謗應(yīng)該找哪個部門報警面對網(wǎng)絡(luò)誹謗行為，應(yīng)該找以下部門報警：1．可以直接向違法行為發(fā)生地的公安機(jī)關(guān)報案；2．如果受害人所在地更為便捷，也可以選擇在受害人所在地報案；3．若知曉誹謗行為的實施人所在地，同樣可以前往該地報案。若公安機(jī)關(guān)發(fā)現(xiàn)案件不屬于自己管轄范圍，將依法移送至主管機(jī)關(guān)處理，并及時通知報案人，若案件確屬該公安機(jī)關(guān)管轄，且情況緊急需立即采取措施的，公安機(jī)關(guān)將先行采取緊急措施，再行移送。二、網(wǎng)絡(luò)誹謗的報警流程是什么網(wǎng)絡(luò)誹謗的報警流程清晰且具體。1．受害人需及時保留網(wǎng)絡(luò)誹謗的相關(guān)證據(jù)，這是后續(xù)報案與維權(quán)的關(guān)鍵，攜帶這些證據(jù)向當(dāng)?shù)鼐綀蟀福敿?xì)陳述誹謗事實及所受影響。2．警方在接案后，將依法進(jìn)行審查，若認(rèn)為存在犯罪事實且需追究刑事責(zé)任，則會立案偵查。此過程嚴(yán)格遵循《刑事訴訟法》的相關(guān)規(guī)定，確保案件得到公正、及時處理。三、網(wǎng)絡(luò)誹謗罪的法律定義網(wǎng)絡(luò)誹謗罪，作為一種特定的犯罪行為，其法律2024-07-23388人看過
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法律綜合知識用人單位招用勞動者不得收取押金，勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T投訴或提起勞動爭議的仲裁。由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。《中華人民共和國勞動合同法》第九條用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔(dān)保或者以其他名義向勞動者收取財物。第八十四條用人單位違反本法規(guī)定，扣押勞動者居民身份證等證件的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并依照有關(guān)法律規(guī)定給予處罰。用人單位違反本法規(guī)定，以擔(dān)保或者其他名義向勞動者收取財物的，由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者本人，并以每人五百元以上二千元以下的標(biāo)準(zhǔn)處以罰款；給勞動者造成損害的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。勞動者依法解除或者終止勞動合同，用人單位扣押勞動者檔案或者其他物品的，依照前款規(guī)定處罰。2023-10-14379人看過 -
經(jīng)濟(jì)犯罪私闖民宅向公安部門報案。私闖民宅是違法行為，嚴(yán)重者（拒不退出）構(gòu)成非法侵入住宅罪，當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊蟀福浣拥綀蟀负?，符合立案條件的受理案件。刑事案件原則上應(yīng)由犯罪地的人民法院管轄。犯罪地是指犯罪行為發(fā)生地。以非法占有為目的的財產(chǎn)犯罪，犯罪地包括犯罪行為發(fā)生地和犯罪分子實際取得財產(chǎn)的犯罪結(jié)果發(fā)生地。被告人居住地，包括被告人的戶籍所在地、居所地。關(guān)鍵看破壞的手段和財物損失的大小，情節(jié)惡劣、損失財物五千元以上的，可以定故意損壞公私財產(chǎn)罪，否則可以按照違反治安管理處罰法，處以警告、罰款、十五日以下的拘留等，財產(chǎn)損失可以通過民事訴訟或者刑事附帶民事訴訟要求賠償。詐騙向哪里的公安機(jī)關(guān)報案按照刑事案件的管轄規(guī)定，刑事案件一般在犯罪地的公安機(jī)關(guān)報案。利用經(jīng)濟(jì)合同詐騙的犯罪地包括犯罪行為地和犯罪結(jié)果地。如果由犯罪嫌疑人居住地的公安機(jī)關(guān)辦理更為合適的，可以由犯罪嫌疑人居住地的公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)辦理。幾個地方2023-07-04249人看過
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辭退是用人單位解雇職工的一種行為，是指用人單位由于某種原因與職工解除勞動關(guān)系的一種強(qiáng)制措施。根據(jù)原因的不同，可分為違紀(jì)辭退和正常辭退。 （1）違紀(jì)辭退是指用人單位對嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)內(nèi)部規(guī)章，但未達(dá)到被開除、除名程度的職工，依法強(qiáng)行解除... 更多>
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被辭退，公司又不給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，應(yīng)該去哪個部門申訴天津在線咨詢 2024-09-25勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付違法辭退的賠償金。 如何申請勞動仲裁： 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提供登記信息）。 2、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對方答辯期；然后開庭審理，之后對你們雙方進(jìn) -
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員工無故被辭退，應(yīng)該去哪個部門投訴，怎么辦河北在線咨詢 2024-09-03我國的《勞動法》中更可以解決無故被辭退應(yīng)該怎么辦的問題，員工可以通過工作證、工作服等相關(guān)物件證明，也可以通過銀行賬戶的工資打款記錄等作為證據(jù)，以維護(hù)自身合法權(quán)益。提醒：勞動者應(yīng)提高對勞動合同的重視，注意相關(guān)證據(jù)的保存，學(xué)會通過正當(dāng)途徑，維護(hù)自身合法權(quán)益。 無故辭退維權(quán)途徑 維權(quán)途徑之一：協(xié)商。勞動爭議發(fā)生后，勞動者可與用人單位自行協(xié)商，達(dá)成新的協(xié)議或者有過錯的一方改正錯誤，消除爭議。 維權(quán)途徑之二 -
商業(yè)秘密被侵犯應(yīng)該找哪個部門？浙江在線咨詢 2023-02-27企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯，應(yīng)視不同情況，分別向不同部門起訴，尋求司法保護(hù)。 第一，向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁解決。企業(yè)的商業(yè)秘密被侵犯，如果此前企業(yè)與侵權(quán)人之間簽訂了《合同》，并且雙方自愿達(dá)成仲裁協(xié)議的，可依據(jù)《中華人民共和國仲裁法》向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)或者雙方仲裁協(xié)議中約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。 第二，向工商行政管理部門投訴。侵犯商業(yè)秘密往往同時構(gòu)成不正當(dāng)競爭行為，因此可以要求工商管理部門對不正當(dāng)競爭行為進(jìn)行監(jiān)督檢 -
被強(qiáng)拆的養(yǎng)殖場應(yīng)該找哪個部門?寧夏在線咨詢 2023-10-311、如果是違法強(qiáng)拆的，被拆遷人可以向公安機(jī)關(guān)報案處理，并且可人民法院提起訴訟，要求拆遷人賠償強(qiáng)拆行為造成的損失。 2、一般認(rèn)為在農(nóng)用地上建養(yǎng)殖場的無證建筑并不一定是違法建筑，也不應(yīng)該按照違法建筑強(qiáng)制拆除不予補(bǔ)償。
