工傷鑒定多少天出結(jié)果
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時(shí)間： 2023-03-31 19:40:24
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工傷鑒定結(jié)果應(yīng)在員工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定之后的60日內(nèi)下達(dá)，如遇到專(zhuān)家組出現(xiàn)爭(zhēng)議的情況可延遲30日下達(dá)。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服，可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。
一、關(guān)于工傷鑒定的法律概念
(一)工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿(mǎn)之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。因此，必須先認(rèn)定，后鑒定。
(二)工傷鑒定的范圍包括：
1、勞動(dòng)能力鑒定，包括傷殘等級(jí)鑒定和喪失勞動(dòng)能力程度鑒定，
2、停工留薪期鑒定確認(rèn)，
3、護(hù)理等級(jí)鑒定，
4、傷殘輔助器具配置鑒定等。
(三)初次鑒定：初次勞動(dòng)能力鑒定是由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，申請(qǐng)的時(shí)間應(yīng)當(dāng)是工傷職工的傷情處于相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)或者是已經(jīng)痊愈。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定所提交的材料不因申請(qǐng)主體不同而有所區(qū)別。應(yīng)提供的材料主要包括：工傷認(rèn)定決定書(shū)(或工傷證)，工傷診斷證明，以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。
(四)致殘等級(jí)鑒定，也稱(chēng)工傷評(píng)殘，是勞動(dòng)鑒定委員會(huì)在勞動(dòng)能力鑒定技術(shù)小組認(rèn)為工傷職工喪失勞動(dòng)能力，需要評(píng)殘的基礎(chǔ)上，依據(jù)《職工工傷和職業(yè)病致殘程度鑒定》，對(duì)因工負(fù)傷或患職業(yè)病的職工傷殘后喪失勞動(dòng)能力的程度和依賴(lài)護(hù)理的程度作出的判別和評(píng)定。一共有十個(gè)級(jí)別。一級(jí)最高，十級(jí)最低。
(五)勞動(dòng)能力鑒定與工傷評(píng)殘既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)鑒定是工傷評(píng)殘的基礎(chǔ)。從程序上來(lái)說(shuō)，是先鑒定后評(píng)殘。從范圍來(lái)說(shuō)，勞動(dòng)鑒定更大一些，即除對(duì)工傷(含職業(yè)病)進(jìn)行鑒定外，還包括對(duì)因病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致的暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的鑒定，其主要職能是從醫(yī)務(wù)方面對(duì)勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力的狀況進(jìn)行鑒定。而工傷評(píng)殘相對(duì)來(lái)說(shuō)更專(zhuān)業(yè)、更嚴(yán)格，其職能是對(duì)工傷和患職業(yè)病職工永久喪失勞動(dòng)能力的狀況進(jìn)行的鑒定。二者的工作程序和判別依據(jù)也不同。但對(duì)于明顯的工傷(含職業(yè)病)案例來(lái)說(shuō)，工傷評(píng)殘可以與勞動(dòng)鑒定同時(shí)進(jìn)行。
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鑒定結(jié)論一、工傷結(jié)果出來(lái)了鑒定要多久工傷結(jié)果出來(lái)了鑒定要六十日。工傷鑒定結(jié)果應(yīng)在員工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定之后的60日內(nèi)下達(dá)，如遇到專(zhuān)家組出現(xiàn)爭(zhēng)議的情況可延遲30日下達(dá)。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服，可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。二、工傷鑒定結(jié)果出來(lái)了怎么處理鑒定結(jié)果出來(lái)后，你可以攜帶鑒定結(jié)果和工傷認(rèn)定書(shū)，去你的單位要求單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》的要求對(duì)你進(jìn)行支付。具體的支付標(biāo)準(zhǔn)《工傷保險(xiǎn)條例》和你們省或市的實(shí)施條例上有比較明確詳細(xì)的規(guī)定，你可以自己百度下來(lái)進(jìn)行查閱一下。一般說(shuō)來(lái)，單位如果給你上了工傷保險(xiǎn)的話(huà)，會(huì)比較痛快的給你辦理支付事宜，因?yàn)橹Ц兜臄?shù)額從工傷保險(xiǎn)基金中獲取。但是如果單位未給你辦理工傷保險(xiǎn)的話(huà)，數(shù)額需要單位來(lái)支付，這時(shí)單位就容易推諉了。你可以帶著你的左右資料，去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門(mén)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提起勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。通過(guò)仲裁要求單2023-05-22494人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)鑒定工傷結(jié)果一般60日可以出來(lái)。在用人單位或者勞動(dòng)者申請(qǐng)工傷鑒定后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)需要在收到申請(qǐng)后60日內(nèi)做出具體認(rèn)定并書(shū)面通知相關(guān)職工及其所在單位和近親屬。一、鑒定工傷結(jié)果多久可以出來(lái)鑒定工傷結(jié)果一般60日可以出來(lái)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一般需要在收到申請(qǐng)后的60日內(nèi)作出是否認(rèn)定為工傷的決定。并書(shū)面通知用人單位以及受傷的職工及其親屬。但受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)則需在15天內(nèi)處理完畢。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。二、鑒定工傷流程鑒定工傷流程：1.單位經(jīng)辦人、職工本人或其近親屬攜帶規(guī)定資料向鑒定機(jī)構(gòu)提出工傷鑒定申請(qǐng)；2.工作人員受理資料，并對(duì)資料進(jìn)行審核；3.通知被鑒定人到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢；4.根據(jù)體檢結(jié)果，醫(yī)學(xué)鑒定小組專(zhuān)家出具鑒定意見(jiàn)；5.根2023-06-04298人看過(guò) -
鑒定結(jié)論一、工傷鑒定幾天出結(jié)果？工傷鑒定結(jié)果應(yīng)在員工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定之后的60日內(nèi)下達(dá)，如遇到專(zhuān)家組出現(xiàn)爭(zhēng)議的情況可延遲30日下達(dá)。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服，可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。二、工傷鑒定程序是怎樣的？1、因工傷殘職工在醫(yī)療終結(jié)后應(yīng)攜帶資料到當(dāng)?shù)厣绫C(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘等級(jí)評(píng)定；2、鑒定者攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的傷、病、殘?jiān)\斷證明，如：病歷、出院證明、ct片、化驗(yàn)單、心電圖等相關(guān)診斷材料及《職工傷病殘勞動(dòng)鑒定審批表》于每周一、二、三、五來(lái)做鑒定。3、鑒定辦對(duì)鑒定者攜帶的材料由專(zhuān)家確認(rèn)后，交納200元鑒定費(fèi)。如材料不全，由我辦出據(jù)委托診斷后，再來(lái)鑒定。4、鑒定辦于每周四定期召開(kāi)鑒定會(huì)，做出等級(jí)或結(jié)論，并予以公布。5、自鑒定材料收下登記之日起15日后，由單位勞資人員前來(lái)領(lǐng)取鑒定結(jié)果及所收全部材料。工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為2023-02-26207人看過(guò)
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工傷等級(jí)鑒定結(jié)果出來(lái)后一到六個(gè)月可以拿到錢(qián)，一般進(jìn)行工傷等級(jí)鑒定后工傷保險(xiǎn)基金會(huì)在一個(gè)月內(nèi)支付相應(yīng)的傷殘補(bǔ)助金等費(fèi)用，工傷等級(jí)鑒定結(jié)果一般提交申請(qǐng)之后60日內(nèi)能出來(lái)。一、工傷等級(jí)鑒定結(jié)果出來(lái)多久可以拿到錢(qián)工傷等級(jí)鑒定結(jié)果出來(lái)一般在一到六個(gè)月的時(shí)間內(nèi)能拿到錢(qián)。工傷鑒定后工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，這部分費(fèi)用在完成工傷鑒定，申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金支付費(fèi)用后，一個(gè)月左右可以到公司賬戶(hù)，然后員工具體多久拿到賠償，取決于公司的效率?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十二條，工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50％、40％或者30％。二、工傷等級(jí)鑒定結(jié)果多久出來(lái)工傷等級(jí)鑒定結(jié)果一般從勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申2022-07-18151人看過(guò) -
工傷鑒定一般多久出結(jié)果工傷鑒定結(jié)果應(yīng)在員工申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定之后的60日內(nèi)下達(dá)，如遇到專(zhuān)家組出現(xiàn)爭(zhēng)議的情況可延遲30日下達(dá)。如單位或受傷職工本人對(duì)鑒定結(jié)果不服，可以在收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。關(guān)于工傷鑒定的法律概念(一)工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿(mǎn)之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。因此，必須先認(rèn)定，后鑒定。(二)工傷鑒定的范圍包括：1、勞動(dòng)能力鑒定，包括傷殘等級(jí)鑒定和喪失勞動(dòng)能力程度鑒定，2、停工留薪期鑒定確認(rèn)，3、護(hù)理等級(jí)鑒定，4、傷殘輔助器具配置鑒定等。(三)初次鑒定：初次勞動(dòng)能力鑒定是由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，申請(qǐng)的時(shí)間應(yīng)當(dāng)是工傷職工的傷情處于相對(duì)穩(wěn)定的狀態(tài)或者是已經(jīng)痊愈。申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定所提交的材料2023-02-21338人看過(guò) -
一、工傷等級(jí)鑒定結(jié)果多久出來(lái)工傷等級(jí)鑒定結(jié)果一般60日內(nèi)作出。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)可以延長(zhǎng)30日。職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。二、工傷鑒定結(jié)果出來(lái)后還有什么程序工傷鑒定結(jié)果出來(lái)后還有的程序如下：1.是看鑒定的級(jí)別有沒(méi)有問(wèn)題，要是對(duì)鑒定結(jié)論不服或有疑義，可以在受到鑒定結(jié)論15日內(nèi)向省級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定結(jié)論申請(qǐng)。2.工傷鑒定以后，就可以依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出賠償數(shù)額了。單位投了工傷保險(xiǎn)的，就直接由國(guó)家工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工傷保險(xiǎn)待遇。沒(méi)有投保的，則依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與用人單位協(xié)商解決。3.與用人單位協(xié)商解決不了的，則可以依據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)提起仲裁程序。4.對(duì)勞動(dòng)仲裁不服的，可以向法院提起訴訟解決。對(duì)一審法院判決不服的，可以依法向二審法院提起上訴。5.仲裁或者判決生效后，用2023-04-10157人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)一般而言，鑒定傷殘的工作將在規(guī)定期限三十日之內(nèi)得出結(jié)論。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，司法鑒定機(jī)構(gòu)有責(zé)任在與委托方簽署司法鑒定協(xié)議之日起三十個(gè)自然日內(nèi)完成所委托事項(xiàng)的鑒定任務(wù)。但若鑒定之事關(guān)乎復(fù)雜、疑難或特殊的技術(shù)難題，便需要經(jīng)過(guò)該機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)層負(fù)責(zé)人的批準(zhǔn)方可予以適當(dāng)延期，且最長(zhǎng)延長(zhǎng)期限不得超過(guò)三十個(gè)自然日。《司法鑒定程序通則》第二十六條司法鑒定機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在與委托人簽訂司法鑒定協(xié)議書(shū)之日起三十個(gè)工作日內(nèi)完成委托事項(xiàng)的鑒定。鑒定事項(xiàng)涉及復(fù)雜、疑難、特殊的技術(shù)問(wèn)題或者檢驗(yàn)過(guò)程需要較長(zhǎng)時(shí)間的，經(jīng)本機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，完成鑒定的時(shí)間可以延長(zhǎng)，延長(zhǎng)時(shí)間一般不得超過(guò)三十個(gè)工作日。司法鑒定機(jī)構(gòu)與委托人對(duì)完成鑒定的時(shí)限另有約定的，從其約定。在鑒定過(guò)程中補(bǔ)充或者重新提取鑒定材料所需的時(shí)間，不計(jì)入鑒定時(shí)限。2024-05-11274人看過(guò) -
鑒定結(jié)論一、鑒定傷殘報(bào)告幾天出結(jié)果鑒定傷殘報(bào)告60天能出結(jié)果。發(fā)生工傷的，用人單位或者職工在治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)及時(shí)組織鑒定，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。自最終勞動(dòng)能力鑒定報(bào)告作出之日起1年后，工傷職工、用人單位或者社會(huì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)復(fù)查鑒定。二、司法鑒定一般多少錢(qián)司法鑒定收費(fèi)是不同的，具體要分情況來(lái)看：1.人體損傷程度鑒定400-800元一例；2.交通事故致殘程度評(píng)定500是1000元一例；3.護(hù)理依賴(lài)程度鑒定600-800元一例；4.醫(yī)療費(fèi)審查鑒定600是1200元一例；5.后續(xù)醫(yī)療費(fèi)評(píng)估鑒定600-1200元一例等。三、司法鑒定必須雙方到場(chǎng)嗎司法鑒定不是必須雙方到場(chǎng)，受害人到場(chǎng)即可。法律規(guī)定，鑒定過(guò)程中，需要對(duì)無(wú)民事行為能力人或者限制民事行為能力人進(jìn)行身體檢查的，應(yīng)當(dāng)通知其監(jiān)2023-04-25194人看過(guò) -
鑒定結(jié)論工傷鑒定結(jié)論出具的時(shí)間為六十日到九十日。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)。蘇州工傷傷殘鑒定多久能出來(lái)結(jié)果蘇州工傷傷殘鑒定60日內(nèi)能出來(lái)結(jié)果《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組，由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論；必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人?！豆?/div>2023-07-0373人看過(guò)
鑒定結(jié)論申請(qǐng)工傷鑒定到做鑒定所需時(shí)間，根據(jù)《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第九條規(guī)定，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料進(jìn)行審核；申請(qǐng)人提供材料不完整的，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起5個(gè)工作日內(nèi)一次性書(shū)面告知申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人提供材料完整的，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織鑒定，并在收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。傷情復(fù)雜、涉及醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)較多的，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。一、工傷與勞務(wù)損害賠償區(qū)別是什么（一）責(zé)任主體不同。工傷賠償?shù)闹黧w是限定性的。我國(guó)勞動(dòng)法第二條明確規(guī)定。用人單位是指企業(yè)和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織。勞務(wù)損害賠償?shù)闹黧w既可以是自然人，也可以是企業(yè)，也可以個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織。（二）主體之間關(guān)系不同。工傷保險(xiǎn)的權(quán)利人和義務(wù)人之間必須有勞動(dòng)關(guān)系，非勞動(dòng)關(guān)系，不構(gòu)成工傷。而一般人身?yè)p害賠償不受勞動(dòng)關(guān)2023-03-16338人看過(guò)-
工傷鑒定申請(qǐng)一、工傷鑒定申請(qǐng)多久后會(huì)得出鑒定結(jié)果?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)工作人員與工傷認(rèn)定申請(qǐng)人有利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。二、視同工傷的情形依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定，視同工傷的情形有三種：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。三、2023-04-28173人看過(guò) -
一、鑒定工傷需要多長(zhǎng)時(shí)間出結(jié)果在被認(rèn)定為工傷且傷情穩(wěn)定后，可向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)自受理申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以延長(zhǎng)30日。即勞動(dòng)能力鑒定受理后最長(zhǎng)需九十日。法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組，由專(zhuān)家組提出鑒定意見(jiàn)。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn)作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。二、工傷鑒定后多久可以拿到賠償勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果下來(lái)后，多久能得到賠償款是不確定2023-04-28448人看過(guò)
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直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬，其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等，如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系，例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>
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法醫(yī)鑒定結(jié)果多少天出來(lái)四川在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-07-07醫(yī)療事故是指醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動(dòng)中，違反醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)，過(guò)失造成患者人身?yè)p害的事故。那發(fā)生醫(yī)療事故后，患者病歷該如何處理？發(fā)生醫(yī)療事故爭(zhēng)議時(shí)，醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控的部門(mén)或者專(zhuān)(兼)職人員應(yīng)當(dāng)在患者或者其代理人在場(chǎng)的情況下封存死亡病例討論記錄、疑難病例討論記錄、上級(jí)醫(yī)師查房記錄、會(huì)診意見(jiàn)、病程記錄等。封存的病歷由醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控 -
工傷認(rèn)定15天出結(jié)果還是多少天江蘇在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-06-12工傷保險(xiǎn)條例 第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。 社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)對(duì)受理的事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。 作出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)的結(jié)論為依據(jù)的，在司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)尚未作出結(jié)論期間，作出工傷認(rèn)定決定的時(shí)限中止。 社會(huì) -
工傷鑒定成功了, 工傷鑒定多久出結(jié)果安徽在線(xiàn)咨詢(xún) 2022-03-19這個(gè)結(jié)果時(shí)間還未到，請(qǐng)耐心等待。一般需要55天左右。（勞鑒辦自收到鑒定事項(xiàng)辦理窗口轉(zhuǎn)來(lái)的申請(qǐng)材料之日起55日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，并送交鑒定事項(xiàng)辦理窗口。特殊情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可以延長(zhǎng)30日。）辦理時(shí)限和要求1．鑒定事項(xiàng)辦理窗口對(duì)勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)應(yīng)即時(shí)受理，不予受理的，應(yīng)在10個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面告知申請(qǐng)人。自受理之日起5日內(nèi)將材料轉(zhuǎn)交勞鑒辦。2．勞鑒辦自收到鑒定事項(xiàng)辦理窗口轉(zhuǎn)來(lái)的申請(qǐng)材料之日起55日內(nèi)
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