3月1日起，深圳的最低月薪，將上漲222元，變成2030元。小時工的最低時薪，也將增至18.5元。同時，每個月的失業(yè)救濟金也將漲至1624元。此外，與其相關的多項社保繳費標準，也將提高。
誰能多收三五斗?
最低工作標準上漲，誰能多賺幾個錢?
南都記者梳理，營業(yè)人員等10多個工種，包括營業(yè)員、推銷展銷員、餐廳服務員、物管服務員等工種，還有環(huán)衛(wèi)工、餐飲服務員，以及一些簡單體力的勞動人員的工資都將上漲。小時工的工資也上調了。非全日制小時工最低工資標準漲為18.5元。這對靠做小時工補貼家用或兼職的人來說是一件好事。不過金融業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、信息技術服務業(yè)等行業(yè)，月薪原本超過2030元的工種，受影響就較小。
這錢到底夠不夠?
據(jù)南都記者估算，從1992年至今，22年，深圳的最低月薪漲了8倍多。但在網(wǎng)友們的眼里，這錢還是太少。
有網(wǎng)友估算，單身，每月生活費400元、住宿費200元，水電費100元、電話費50元，洗衣粉牙膏牙刷算10元錢。那么普通勞動者在深圳最低開支為760元。
可總要攢點錢，萬一生病或攤上什么大事兒呢?按這個標準，每月可存錢1270元。如果一年想存2萬元錢，那每個月就至少要存1666元才夠。因此，最低工資至少要2426元才行。
為啥春節(jié)前發(fā)消息?
最低工資標準調整為何在春節(jié)前發(fā)布?
人社局認為，面對民工荒，最低工資上漲有利于吸引勞動力資源，更好地滿足深圳經(jīng)濟發(fā)展需要。因此，他們特意選擇在春節(jié)前發(fā)布這個消息，著意向社會各界特別是廣大勞動者發(fā)出明確訊息以利就業(yè)選擇，同時也便于企業(yè)結合全年預算支出統(tǒng)籌安排生產(chǎn)經(jīng)營活動。
但對于有些人來說，這可未必是利好消息。
漲工資誰不開心?
那么最低工資標準漲了，誰不開心?
據(jù)南都記者調查，依靠低人工成本的制造業(yè)等低附加值等行業(yè)，及商業(yè)服務業(yè)人工密集型行業(yè)都將受到?jīng)_擊，港澳臺商投資企業(yè)和外商投資企業(yè)也將會有影響。
比如，制造業(yè)。2014年，制造業(yè)最低月薪為1907元。而2015年，食品制造業(yè)等7個行業(yè)的人工成本顯然就要增加了。其中，木材加工和革制品業(yè)、橡膠和塑料制品業(yè)最低工資都得漲。港澳臺商投資企業(yè)和外商投資企業(yè)也都面臨工資上漲的壓力及人工成本上漲的壓力。
個案
環(huán)衛(wèi)工月薪漲400元環(huán)衛(wèi)企業(yè)紛紛叫苦
深圳環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)員工近10萬人。但基本工資常年維持在最低工資標準線上。3月1日起，環(huán)衛(wèi)工要漲工資，環(huán)衛(wèi)行業(yè)卻開始叫苦。深圳市宏利德清潔有限公司負責人說，城市保潔主要由政府買單。但政府外包指導價常年不變，一直按照2009年的標準執(zhí)行，平均價格只有10元/平米·年，比上海、廣州等城市低了一倍多。去年7月，新的指導價出臺，價格提高到十多元到四十多元不等，但目前卻還未正式實施。最低工資標準卻每年水漲船高，導致整個環(huán)衛(wèi)行業(yè)處在崩潰邊緣。
這次漲工資，每位環(huán)衛(wèi)工月薪將提升400元左右。全市60家左右的環(huán)衛(wèi)企業(yè)，大多數(shù)企業(yè)都可能發(fā)不出工資或借錢發(fā)工資。他們呼吁，政府的外包指導價應有一個浮動機制，與深圳最低工資標準和物價指數(shù)形成聯(lián)動，并盡快執(zhí)行新的指導價，以解決環(huán)衛(wèi)業(yè)面臨的危機，最大限度保障環(huán)衛(wèi)工的基本權益。采寫：南都記者張小玲米燕李國斌王娟
整合：陳實
廣州最低工資今年將適時調整
企業(yè)退休職工養(yǎng)老金水平將迎來第11次調整
自2013年廣州市將最低工資標準調整至1550元每月之后，該最低工資標準已實施兩年。按照兩年一調整的設想，在目前經(jīng)濟下行壓力依然存在的情況下，今年又面臨是否進行調整的選擇。記者昨日從廣州市人力資源和社會保障工作會議上獲悉，今年將按照省的部署，做好最低工資調整征求意見工作，適時調整廣州市最低工資標準。
廣州市委組織部副部長、市人社局局長楊秦表示，以最受關注的養(yǎng)老保險為例，去年廣州第十次提高企業(yè)退休人員養(yǎng)老金水平，人均養(yǎng)老金達3019元，農(nóng)轉居人員也提升至805元每月，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險月人均養(yǎng)老金574元。
據(jù)悉，2015年廣州將落實國家第11次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保險待遇水平部署，做好2015年城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金調整工作，積極推進城鄉(xiāng)居保和大病醫(yī)保的實施，穩(wěn)步提高各項社保待遇水平。
在事業(yè)單位人事管理上，廣州今年將加快制定事業(yè)單位人事管理領域的配套政策和落實措施，研究制定事業(yè)單位引進高層次人才和短缺專業(yè)人才辦法、聘用合同管理辦法、特殊群體進入事業(yè)單位招聘辦法，開展事業(yè)單位績效考核試點工作。
在全國范圍都在推進公車改革的大環(huán)境下，司勤人員的分流工作也是改革的應有之義。楊秦表示，廣州市今年將完成機關公務用車制度改革后的司勤人員分流安置工作。
收入、工資是市民享受發(fā)展成果的最直接體現(xiàn)。廣州今年將更加注重深化收入分配制度的改革。
在機關事業(yè)單位領域，廣州今年將結合廣州實際推進落實縣以下機關公務員職務與職級并行制度，落實國家機關事業(yè)單位工作人員基本工資調整改革，同時規(guī)范機關津貼補貼，加強各類人群薪酬情況統(tǒng)計，完善基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，探索科學合理的事業(yè)單位績效工資總量指標體系和評估辦法，完善績效工資制度。
在企業(yè)職工領域，廣州也將不斷提高勞動者報酬水平。按照省的部署做好最低工資調整征求意見工作，適時調整廣州市的最低工資標準。開展2015年勞動力市場工資指導價位調整和企業(yè)薪酬調查，及時發(fā)布數(shù)據(jù)，為企業(yè)合理調整勞動者工資提供參考。
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今起深圳最低工資上調100元最低工資標準1600元/月
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北京最低工資標準漲至1400元養(yǎng)老金將上調
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湖北5月上調最低工資標準武漢城區(qū)漲至900元
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杭州市區(qū)最低工資標準上調最低月工資調至1650元
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安徽省調整最低工資標準，上調至720元
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深圳最低工資漲到1600元/月全國最高
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內(nèi)容提要——2013年3月1日起，深圳市最低工資標準提高至1600元/月，繼續(xù)領跑全國，領先各大城市成為最低工資標準一哥。對于最低工資標準的提高是否會造成企業(yè)成本加大，深圳市人力資源與社會保障局(下稱“人社局”)相關工作人員稱，按最低標準拿工資的群體并非大多數(shù)，最低工資更重要的是示范意義，并有助于倒逼企業(yè)轉型升級。2013年以來，北京、浙江、河南、陜西、貴州、廣東等多省市先后上調了最低工資標準。其中，北京市最低工資標準由每月1260元調整為1400元，浙江省最高檔標準由1310元漲到1470元，河南省一類行政區(qū)域月最低工資標準為1240元，陜西省一類工資區(qū)月最低工資標準1150元，貴州一類地區(qū)月最低工資標準為1030元。廣州市也公布最低工資由1300元調整至1550元。兩年間，深圳最低工資標準上調幅度約為21%。此外，安徽、甘肅、遼寧等省市也明確表示今年將適時調整最低工資標準。根據(jù)國務院批2023-05-01482人看過 -
最低工資一、最低工資標準上調工資會不會漲最低工資標準由統(tǒng)籌地區(qū)根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展水平而確定并適時調整（一般按年度調整），勞動者的工資由用人單位確定并與勞動都約定（當然這里還包含勞資雙方的協(xié)商程序）。勞動者的工資水平，只要不低于最低工資水平，從法理上都是允許的。所以最低工資標準上調了，勞動者的工資標準如果不是最低工資標準，則不一定會漲，但要是低于最低工資標準則一定會上的。而最低工資標準，是指勞動者在提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。根據(jù)《最低工資規(guī)定》第12條規(guī)定，用人單位應支付給勞動者的最低工資應除開下列各項：加班工資、補貼及福利待遇。單位為員工繳納的“五險一金”則屬于福利待遇類，因此單位為員工繳納的五險一金不應該算在最低工資標準里。二、廣東省最低工資標準是怎樣的根據(jù)《最低工資規(guī)定》第五條，最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制2023-04-12464人看過 -
月工資昨日，深圳市人社局宣布深圳市2012年全日制就業(yè)勞動者最低工資將上調至1500元/月，非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準：13.3元/小時。新標準自2012年2月1日起實施。據(jù)了解，即將過去的一年全國共有24個省份年內(nèi)調整了最低工資標準，平均增幅22%。2011年4月，深圳最低工資標準由2010年的每月1100元上漲到1320元，同比漲幅達20%，上海則上調到1280元，卻不含勞動者個人繳納的社會保險費和住房公積金，是勞動者可以拿到手的凈收入，在最高最低工資標準排名上，深圳與上海相比，略遜一籌。深圳2012年的最低工資標準提高到1500元后，同比漲幅達13.6%.目前只有北京、深圳等少數(shù)城市公布了2012年最低工資標準，北京從明年1月1日起，北京最低工資將從1160元調整為1260元。這次調整后，深圳市全日制就業(yè)勞動者最低工資標準毫無爭議地居于國內(nèi)最高水平。深人社局表示，提高最低工資標準主2023-06-09137人看過 -
最低工資今年上半年我省將調整最低工資標準。初步想法是，調整幅度同上年職工平均工資增長幅度大體一致，基本在50~70元之間。昨日記者從全省勞動保障局長會議上獲悉，今年調整工作預計11月底前完成。此外，為應對即將到來的勞動年齡人口增長高峰期，我省將建立失業(yè)預警系統(tǒng)。失業(yè)預警了解個人就業(yè)狀態(tài)據(jù)了解，失業(yè)預警系統(tǒng)可以及時地了解我省崗位容量、失業(yè)人數(shù)、甚至個人的就業(yè)狀態(tài)，還能預報一段時期內(nèi)的就業(yè)和失業(yè)形勢。一旦失業(yè)監(jiān)測指數(shù)達到警戒線，系統(tǒng)將主動發(fā)出警報。根據(jù)初步設想，失業(yè)預警系統(tǒng)將以“充分就業(yè)”、“適度失業(yè)”等不同級別來顯示失業(yè)狀況和相關的技術等級。在就業(yè)矛盾比較突出的時候，這個系統(tǒng)可以很好地起到先期科學分析的作用，做到緩解就業(yè)壓力和科學統(tǒng)籌就業(yè)的作用。2.5萬個公益性崗位解決“零就業(yè)”省勞動和社會保障廳廳長姜作勇昨日表示，我省2006年就業(yè)工作目標為，今年全省要實現(xiàn)實名制就業(yè)115萬人，培訓城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人2023-05-03216人看過
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最低工資深圳2012年全日制就業(yè)勞動者最低工資標準2月1日起上調至1500元/月，非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資新標準為13.3元/小時。從深圳市人力資源和社會保障局獲悉，隨著最低工資標準的上調，加班工資、社保等最低計算基數(shù)也將提高。最低工資標準同比漲幅達13.6%2011年4月，深圳最低工資標準由2010年的每月1100元上漲到1320元，同比漲幅達20%;深圳2012年的最低工資標準提高到1500元后，同比漲幅達13.6%。此次調整，從絕對數(shù)和上升幅度來看與2011年比較都有明顯的差距。有專家分析認為，從宏觀、企業(yè)、個人等層面上綜合考慮，這是一個理性選擇，有利于深圳穩(wěn)中有進地調整經(jīng)濟結構。深人社局有關負責人則表示，提高最低工資標準主要意義在于吸引勞動力資源，同時力促企業(yè)提升技術創(chuàng)新能力和核心競爭力。按照《深圳市員工工資支付條例》規(guī)定，最低工資是指員工在正常工作時間內(nèi)提供正常勞動后，用人單位應支2023-06-09166人看過 -
非全日制用工小時最低工資標準將調整為每小時14.6元、13.2元兩個檔次，上調幅度分別為7.5%、9.1%。通過分析《成都市歷年最低工資標準表》的數(shù)據(jù)，記者發(fā)現(xiàn)，這是自1995年以來，成都市第13次上調全市最低工資標準。20年來，最低工資漲了近十倍。調整最低工資上調7.1%6月17日，省政府下發(fā)了《關于調整全省最低工資標準的通知》，決定從2015年7月1日起，將全省的月最低工資標準由1400元、1250元、1100元調整為1500元、1380元、1260元三個檔次，將非全日制用工小時最低工資標準由14.6元、13.2元、11.5元調整為15.7元、14.4元、13.2元三個檔次。按相關規(guī)定，成都市應從省政府發(fā)布的上述最低工資標準中，選擇適合標準執(zhí)行。記者了解到，成都市人民政府6月30日印發(fā)了《關于調整全市最低工資標準的通知》，從7月1日起，全市月最低工資標準從原來的1400元、1250元調2023-06-0964人看過 -
工資一、最低工資標準最低工資標準通常包含三個部分，維持勞動者本人最低生活的費用，即對勞動者從事一般勞動時消耗體力和腦力給予補償?shù)纳钯Y料的費用。以及勞動者平均贍養(yǎng)人口的最低生活費和勞動者為滿足一般社會勞動要求而不斷提高勞動標準和專業(yè)知識水平所支出的必要費用。并且，最低工資標準不包括加班加點的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。根據(jù)2003年發(fā)布的《最低工資規(guī)定》，最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式，每兩年至少調整一次。在此基礎上，近年來我國最低工資標準穩(wěn)步提高，有些省份調整周期幾乎是一年一次。人社部數(shù)據(jù)顯示，2011-2015年，全國分別有25個、25個、27個、19個、27個地區(qū)調整最低工資標準?！秳趧雍贤ā返?5條規(guī)定：低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的，應當支付其差額部分;逾期不支付的2023-05-31187人看過 -
信息時報訊(記者黃艷通訊員穗勞宣)昨日（4月27日），廣州市人力資源和社會保障局宣布廣州市最低工資標準上調至1100元，新標準將從今年5月1日起正式實施。市人社局局長崔仁泉表示，在全國一線城市中，廣州屬于較高水平，目前，在北京、深圳兩城市暫時沒進行調整的廣州市人力資源和社會保障局宣布廣州市最低工資標準上調至1100元，新標準從今年5月1日起正式實施。市人社局局長崔仁泉表示，在全國一線城市中，廣州屬于較高水平，目前，在北京、深圳兩城市暫時沒進行調整的情況下，目前廣州的最低工資水平僅次于上海，與杭州持平。穗最低工資標準高于全省標準70元據(jù)了解，最新公布的廣州市最低工資標準為：本市(花都區(qū)、番禺區(qū)、南沙區(qū)、從化市、增城市除外)企業(yè)職工最低工資標準調整為1100元/月，比省公布的1030元/月標準上調70元，上調幅度為6.8%，小時最低工資標準為6.32元，非全日制職工小時最低工資標準調整為10.2023-06-09435人看過
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最低工資近期，許多省市紛紛上調最低工資標準。這是繼去年因受金融危機影響，各地暫停調整最低工資標準之后的一個最低工資調整回暖現(xiàn)象。記者了解到，早在今年4月，人力資源和社會保障部新聞發(fā)言人尹成基就透露，一季度全國已有7個省對最低工資作出了調整，其中最高檔平均調整幅度達到17%左右。另外還有20個省計劃將在2010年適時調整最低工資標準。但伴隨著最低工資調整政策的出臺，部分用人單位也出現(xiàn)了規(guī)避這項政策的現(xiàn)象。曾參與工資條例草案起草研究工作的中國勞動學會副會長兼薪酬專業(yè)委員會會長蘇海南指出，下一步在完善工資條例草案時，需要對這方面的內(nèi)容進行細化。最低工資上調遭遇變相規(guī)避相比往年，今年一些省份最低工資的上調幅度較大，上調幅度低的也漲了一成。有人用最低工資調整年來形容今年的最低工資上調現(xiàn)象。上調最低工資標準是保障勞動者的最低工資權益的一種方式，是在考慮了所在地區(qū)的物價變動、平均工資的上升、就業(yè)狀況等因素后所作2023-04-22347人看過 -
2013年5月1日起珠海市月最低工資標準從1150元上調至1380元/月，折算的小時標準為7.93元/小時，非全日制小時最低工資標準13.2元/小時?！皠趧诱咭⒁獾氖?，月總收入在減去中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼后，實際所得不應低于最低工資標準。”勞動者請注意!5月1日起珠海市月最低工資標準從1150元調至1380元，折算的小時標準為7.93元/小時，非全日制小時最低工資標準13.2元/小時。市人力資源和社會保障局提醒用人單位，5月1日后，用人單位支付勞動者工資低于最低工資標準的，將責令限期支付其差額部分，逾期不支付的，責令由用人單位向勞動者加付賠償金。人社局有關負責人介紹，月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。非全日制就業(yè)勞動者也同樣受最低工資保障。目前，為解決招工難題，珠海市重點企業(yè)、一些中大型企業(yè)已適時調2023-04-26234人看過 -
深圳工資最低標準為全日制勞動者月工資為2360元，非全日制勞動者小時工資為22.2元。工資最低標準是不包含五險一金的，一般是看勞動者在扣除之前的標準工資。一、深圳工資最低標準深圳工資最低標準根據(jù)《深圳市人力資源和社會保障局關于調整本市最低工資標準的通知》的規(guī)定，全日制就業(yè)勞動者月最低工資標準調整為2360元/月；非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準調整為22.2元/小時；新標準于2022年1月1日起實施。二、工資最低標準包含五險嗎最低工資不包含五險一金，五險一金是根據(jù)工資的多少扣費的。勞動者基本工資是根據(jù)勞動合同約定或國家及企業(yè)規(guī)章制度規(guī)定的工資標準計算的工資。也稱標準工資。在一般情況下，基本工資是職工勞動報酬的主要部分。五險一金，單位需要承擔一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，員工也需要承擔一部分，從員工工資中扣除。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)2023-06-04104人看過 -
廣東省新的標準已于5月1日起正式實施，調整后廣東全省標準水平平均提高約兩成。廣東省人力資源和社會保障廳前日就最低工資標準的有關問題進行了解讀。最低工資上調至1100元廣州最低工資標準由現(xiàn)在860元上調至1100元，小時最低工資標準為6.32元/小時。廣州的1100元/月，高于廣東省此前公布的省一類地區(qū)企業(yè)職工最低工資1030元/月的標準。珠海市提高到960元/月，略高于省政府原定的二類地區(qū)的920元/月的標準。東莞市從今年5月1日起最低工資從770元/月調整為920元/月。據(jù)了解，廣東全省除韶關、河源、汕尾、清遠、揭陽、云浮六市部分困難地區(qū)采用五類660元/月標準。其他大部分城市都是采用一個標準。最低工資不包括津貼最低工資不包括工資，不包括中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等各種特殊工作環(huán)境條件下的津貼，也不包含“包吃包住”費用。此外，廣東省的最低工資標準包含個人應當繳納的費。勞動者依2023-06-10371人看過
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據(jù)市人力社保部門負責人介紹，最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。它是工資報酬的最底線。只要勞動者提供了正常勞動，用人單位就不能低于最低工資標準發(fā)放勞動報酬。按照國家規(guī)定，確定和調整最低工資標準，是綜合參考當?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費用、城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經(jīng)濟發(fā)展水平、就業(yè)狀況等因素進行測算。2023-05-03430人看過 -
最低工資北京市人力資源和社會保障局關于調整北京市2022年最低工資標準的通知京人社勞發(fā)〔2021〕77號各區(qū)人力資源和社會保障局、北京經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局，各人民團體，中央、部隊在京有關單位及各類企、事業(yè)等用人單位：按照國家有關要求，經(jīng)市委、市政府批準，對我市最低工資標準進行調整?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：一、我市最低工資標準由每小時不低于12.64元、每月不低于2200元，調整到每小時不低于13.33元、每月不低于2320元。下列項目不作為最低工資標準的組成部分，用人單位應按規(guī)定另行支付：(一)勞動者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；(二)勞動者應得的加班、加點工資；(三)勞動者個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金；(四)根據(jù)國家和本市規(guī)定不計入最低工資標準的其它收入。二、綜合考慮本市降低社會保險費率和調整社保繳費基數(shù)等因素，非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準2023-05-03388人看過
最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主或用人單位支付的最低金額的勞動報酬。 最低工資制度是國家層面以法律形式干預工資分配并保障低收入勞動者基本生活的制度，也是政府調節(jié)經(jīng)濟活動、保障勞動者權益、促進社會公平的重要手段和工... 更多>
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深圳最低工資沒漲也沒有在工廠上班河北在線咨詢 2022-10-08最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動報酬。最低工資不包括加班工資、特殊工作環(huán)境、特殊條件下的津貼，最低工資也不包括勞動者保險、福利待遇和各種非貨幣的收入，最低工資應以法定貨幣按時支付。最低工資一般由一個國家或地區(qū)通過立法制定。在國外，除了政府可以制定最低工資之外，某些行業(yè)的組織也可以自行制定該行業(yè)的最低工資。最低工資可以用月薪制定，也可以用 -
深圳最低薪資標準加班新疆在線咨詢 2023-07-27在確定加班工資的計算基數(shù)時，勞動合同對加班工資基數(shù)有明確約定的，按約定的標準確定。但加班工資的計算基數(shù)不得低于本市最低工資標準。 -
深圳最低工資標準包括獎金嗎上海在線咨詢 2022-02-02不包括獎金。 一、月最低工資標準從1820元調整為2020元。下列項目不作為月最低工資的組成部分，單位應按規(guī)定另行支付： （一）延長法定工作時間的工資。 （二）中班、夜班、高溫、低溫、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼。 （三）個人依法繳納的社會保險費和住房公積金。 （四）伙食補貼（飯貼）、上下班交通費補貼、住房補貼。 二、小時最低工資標準從17元調整為18元。小時最低工資不包括個人和單位依法繳 -
深圳XX保最低標準上海在線咨詢 2022-08-08深圳交社保最低標準得看你參加哪些險種，養(yǎng)老保險要交2030*（個人8%+企業(yè)13%）=2030*21%=426.3元然后工傷要交8～15元，三檔醫(yī)療要交26～35元，失業(yè)保險要交2030*（個人1%+企業(yè)1.6%）=52.78元，最低也要交520元左右了。如果參加二檔或一檔醫(yī)療，則需要交更多了。
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在深圳的最低工資標準是怎樣的天津在線咨詢 2023-03-29深圳最低工資標準 深圳最低工資標準將從2月1日起實施如下的深圳最低工資標準： (一)全日制就業(yè)勞動者最低工資標準：1808元/月; (二)非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準：16.5元/小時。 企業(yè)如違反深圳最低工資標準，員工可向各級勞動監(jiān)察部門投訴。 溫馨提示 深圳最低工資標準不包括：加班加點的工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼;法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者
