一、勞務(wù)費可以稅前扣除
1、勞務(wù)費可以稅前扣除,需要個人去稅務(wù)機關(guān)代開發(fā)票。
公司支付個人勞務(wù)費需要提供勞務(wù)發(fā)票和合同、收款人的身份證復(fù)印件。收款人或支付方可到稅務(wù)局代開勞務(wù)發(fā)票給公司,可至個人居住地(一般以身份證為準(zhǔn))或支付企業(yè)注冊地稅務(wù)局開具發(fā)票,辦理開票事宜應(yīng)提供勞務(wù)合同復(fù)印件、支付方的稅務(wù)登記證復(fù)印件、收款方身份證復(fù)印件、經(jīng)辦人身份證原件及復(fù)印件,稅款可刷卡支付,支付方公司應(yīng)將個人繳納的稅單附憑證后,作為收款人個稅和營業(yè)稅(增值稅)已繳納的依據(jù)。
公司取得了合法的憑證--發(fā)票,涉及支付的勞務(wù)費用可在企業(yè)所得稅前扣除。
2、根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》(國家稅務(wù)總局公告2015年第34號)第三條的規(guī)定,企業(yè)接受外部勞務(wù)派遣用工所實際發(fā)生的費用,應(yīng)分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除:按照協(xié)議(合同)約定直接支付給勞務(wù)派遣公司的費用,應(yīng)作為勞務(wù)費支出;直接支付給員工個人的費用,應(yīng)作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用,準(zhǔn)予計入企業(yè)工資薪金總額的基數(shù),作為計算其他各項相關(guān)費用扣除的依據(jù)。
二、稅前扣除的含義
稅前扣除是指在計算所得稅時的說法。這是會計法與稅法有差異的地方:
1、會計處理時,實際發(fā)生的費用開支是入了賬的;
2、在計算繳納所得稅時(即常說的稅法上的規(guī)定)有些不允許在稅前列支的費用,就要將利潤調(diào)增。也可以說不允許稅前扣除的費用開支是要交所得稅的。
總之,平時你該怎么處理怎么處理,發(fā)生了的就入賬。在計算所得稅時,允許稅前扣除的費用開支不用理它,不允許稅前扣除的費用開支你將會計利潤加上這部分來計算所得稅(當(dāng)然還要考慮調(diào)減項目)。
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