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申請(qǐng)工傷二次鑒定廠倒閉了怎么辦
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-06-07 20:55:33 302 人看過

一、申請(qǐng)工傷二次鑒定廠倒閉了怎么辦

工傷賠償公司倒閉應(yīng)該由公司優(yōu)先賠償工傷者。單位破產(chǎn)、撤銷、解散進(jìn)行資產(chǎn)變現(xiàn)、土地處置和凈資產(chǎn)分配時(shí),應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排解決工傷職工的有關(guān)費(fèi)用:

(一)對(duì)一至四級(jí)的工傷職工,應(yīng)當(dāng)一次性提取至法定退休年齡時(shí)的基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi);

(二)對(duì)五至十級(jí)的工傷職工,按規(guī)定發(fā)給一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。

(三)單位改制的,如果工傷職工轉(zhuǎn)入承繼單位的,承繼單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)原用人單位的工傷保險(xiǎn)責(zé)任;工傷職工不轉(zhuǎn)入承繼單位的,從原用人單位有效資產(chǎn)變現(xiàn)收入中,按規(guī)定發(fā)給一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。

二、工傷賠償?shù)捻?xiàng)目

依照法律的相關(guān)規(guī)定,工傷賠償包括

(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;

(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;

(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);

(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;

(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;

(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

工傷賠償多少需要結(jié)合工傷等級(jí)進(jìn)行認(rèn)定,等級(jí)不同賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)也不一樣。

三、工傷賠償?shù)纳暾?qǐng)程序

1、工傷報(bào)告程序

用人單位為勞動(dòng)者在工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投了工傷保險(xiǎn)的才有這個(gè)程序。

單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門提出工傷報(bào)告。

2、工傷認(rèn)定程序

由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)工傷(亡)事故進(jìn)行調(diào)查確定是否屬工傷的程序,這是一般工傷必走第一步。但用人單位書面認(rèn)可為工傷的,又沒有投工傷保險(xiǎn)的情況下,可以不走這一程序。

注意工傷認(rèn)定的兩個(gè)時(shí)間:?jiǎn)挝粵]有提起工傷認(rèn)定的,工傷者一定要在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)部門提出申請(qǐng)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)調(diào)查認(rèn)定后,書面通知單位及傷者。

3、工傷鑒定程序

工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上(即走完工傷認(rèn)定程序后),在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后,由縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)對(duì)其進(jìn)行的評(píng)定傷殘等級(jí)的行為。廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和致殘等級(jí)鑒定。窄義的工傷鑒定指致殘等級(jí)鑒定。

4、協(xié)商賠償程序

工傷鑒定以后,就可以依據(jù)鑒定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出賠償數(shù)額了。單位投了工傷保險(xiǎn)的,就直接由國家工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工傷保險(xiǎn)待遇。沒有投保的(特指在工傷保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)投保),則依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與用人單位協(xié)商解決。

5、勞動(dòng)仲裁程序

與用人單位協(xié)商解決不了的,則可以依據(jù)勞動(dòng)仲裁法規(guī)提起仲裁程序。

6、法院審理程序

對(duì)勞動(dòng)仲裁不服的,可以向法院提起訴訟解決。對(duì)一審法院判決不服的,可以依法向二審法院提起上訴。

7、執(zhí)行程序

仲裁或者判決生效后,用人單位不支付賠償費(fèi)的,則可以依據(jù)生效法律文書向法院執(zhí)行局提起執(zhí)行申請(qǐng),由法院執(zhí)行。

8、申訴程序

對(duì)生效判決不服的,則可以申請(qǐng)啟動(dòng)再審程序,但這一般很難。

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    一、工廠倒閉怎么賠償?《勞動(dòng)合同法》第四十四條規(guī)定:“有下列情形之一的,勞動(dòng)合同終止:……(四)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的?!钡谒氖鶙l規(guī)定:“有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:……(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的?!钡谒氖邨l規(guī)定,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資?!镀髽I(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條規(guī)定:“破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,依照下列順序清償:(一)破產(chǎn)人所欠職工的工
    2023-02-10
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  • 工廠倒閉設(shè)備不夠工資怎么辦
    即公司財(cái)產(chǎn)變賣之后,優(yōu)先支付員工工資。如果變賣之后的款項(xiàng)仍不能路額支付員工工資,將由政府財(cái)政列支。公司破產(chǎn)后如果公司剩余資產(chǎn)不足以支付拖欠的員工工資,那只能按照誰欠得多就拿得多,等比例分配。剩下的就沒有了。有限公司的法定代表不承擔(dān)責(zé)任。不過,能證明法人代表也是股東、而且法人代表惡意混淆公司資產(chǎn)和個(gè)人資產(chǎn)、或者設(shè)立其他企業(yè)轉(zhuǎn)移公司財(cái)產(chǎn)的:可以請(qǐng)求以同時(shí)是股東的法人代表的個(gè)人財(cái)產(chǎn)償還。公司破產(chǎn)清算中涉及的職工利益主要包括:職工的工資、職工的醫(yī)療費(fèi)、職工的傷殘補(bǔ)助金、職工的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等。廠倒閉工資結(jié)算方法根據(jù)《企業(yè)工資支付暫行規(guī)定》,企業(yè)依法破產(chǎn)倒閉時(shí),勞動(dòng)者有權(quán)獲得其應(yīng)得的工資。在破產(chǎn)清償中企業(yè)應(yīng)按《中華人民共和國企業(yè)破產(chǎn)法》規(guī)定的清償程序,首先支付本單位勞動(dòng)者的工資。破產(chǎn)企業(yè)的職工的安置費(fèi),根據(jù)1997年國務(wù)院頒發(fā)的《國務(wù)院關(guān)于在若干城市試行國有企業(yè)兼并
    2023-04-29
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  • 生育險(xiǎn)報(bào)銷工廠倒閉怎么辦
    1、生孩子期間公司倒閉,可以由個(gè)人或其代理人提交材料,辦理生育保險(xiǎn)的報(bào)銷,只要繼續(xù)交錢即可享受生育保險(xiǎn)待遇。只有到生育日前保持連續(xù)繳費(fèi)且達(dá)到一定時(shí)限(各地不同),才可享受待遇。要享受生育相關(guān)報(bào)銷,必須同時(shí)具備以下條件,(1)繳納生育保險(xiǎn)時(shí)間累積滿一年(部分地區(qū)略有出入);(2)在生育期間必須處于在職狀態(tài),并繼續(xù)繳生育保險(xiǎn)費(fèi)用。如果已經(jīng)辭職,就無法享受生育險(xiǎn),即使此前繳納了多年的生育保險(xiǎn)費(fèi)。(3)具有本市城鎮(zhèn)戶籍的失業(yè)婦女從業(yè)時(shí)按規(guī)定參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立了個(gè)人賬戶的;(4)分娩、流引產(chǎn)和計(jì)劃生育手術(shù),到自己選定的醫(yī)院憑本人社會(huì)保障卡確認(rèn),政策內(nèi)的費(fèi)用由醫(yī)院墊付,醫(yī)院再與社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)結(jié)算。2、生育津貼原則上由用人單位向醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng),一次性生育補(bǔ)助金由本人或其委托人向醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)。申領(lǐng)生育津貼或一次性生育補(bǔ)助金應(yīng)提交下列材料:(1)人口與計(jì)劃生育行政部門出具的生育證明
    2023-06-14
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  • 辦廠倒閉后債務(wù)怎么辦
    1、公司破產(chǎn),沒有破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)可供分配的,債務(wù)消滅;2、公司是一家具有獨(dú)立產(chǎn)權(quán)的法人實(shí)體。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)負(fù)責(zé)。破產(chǎn)后,如果公司用公司的全部財(cái)產(chǎn)償還債務(wù),但仍然不能償還,公司將不再(也不能)償還債務(wù),債務(wù)將消失。要看企業(yè)性質(zhì),如果是公司則可以申請(qǐng)破產(chǎn)。一、申請(qǐng)破產(chǎn)后股東需要還債嗎?申請(qǐng)破產(chǎn)后股東不需要還債。一般而言,公司為企業(yè)法人,擁有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn),享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán),公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)負(fù)責(zé)。股東出資不實(shí)或者抽逃出資的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的補(bǔ)充責(zé)任。根據(jù)《中華人民共和國公司法》規(guī)定,公司是具有獨(dú)立法人財(cái)產(chǎn)和法人財(cái)產(chǎn)權(quán)的企業(yè)法人。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司務(wù)負(fù)責(zé)。有限責(zé)任公司股東以認(rèn)購出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任;股份有限公司股東以認(rèn)購股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。二、公司破產(chǎn)債務(wù)應(yīng)由誰負(fù)責(zé)公司是企業(yè)法人,有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn),享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。有限責(zé)任公司的股東以
    2023-03-08
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  • 二次工傷鑒定有哪些申請(qǐng)條件
    一、二次工傷鑒定有哪些申請(qǐng)條件工傷進(jìn)行重新鑒定的,需要條件如下:1.申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服。2.在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)?!豆kU(xiǎn)條例》第二十六條申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的,可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。二、二次工傷鑒定需要提交哪些材料二次工傷鑒定需要提交下列材料:1.工傷認(rèn)定決定書的原件和復(fù)印件;2.市工傷鑒定申請(qǐng)表;3.身份證原件以及復(fù)印件;4.醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的有效診斷證明書;5.住院病歷及相關(guān)檢查報(bào)告。三、工傷鑒定的費(fèi)用由誰來承擔(dān)工傷鑒定的費(fèi)用由單位來承擔(dān)。初次傷殘鑒定的費(fèi)用由用人單位來承擔(dān),包括鑒定費(fèi)、
    2023-09-06
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#勞動(dòng)仲裁
北京
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    勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁程序是指發(fā)生勞動(dòng)糾紛時(shí),勞動(dòng)者和雇傭單位采取的一種通過第三方仲裁機(jī)構(gòu),依據(jù)相關(guān)法律做出對(duì)雙方因?yàn)榧m紛協(xié)調(diào)而采取的一種法律途徑。... 更多>

    #勞動(dòng)仲裁程序
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    • 工廠沒有上,工廠倒閉了,怎么辦?
      浙江在線咨詢 2022-10-31
      根據(jù)具體情況建議先跟人事主管人員協(xié)商,協(xié)商不成,去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
    • 小加工廠工傷倒閉怎么辦
      山西在線咨詢 2022-07-24
      一、因工傷賠償和勞動(dòng)合同的解除產(chǎn)生爭(zhēng)議的勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 二、工傷(完成以下程序后方可獲得工傷賠償): 1.申請(qǐng)工傷認(rèn)定:職工發(fā)生事故傷害,用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位未申請(qǐng)的,工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請(qǐng)。申請(qǐng)時(shí)需提供:工傷認(rèn)定申請(qǐng)表,存在勞動(dòng)關(guān)系證明,醫(yī)療診斷證明等材料。 2.申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定:傷情穩(wěn)定后,可向市勞動(dòng)能力鑒
    • 工傷鑒定二次申請(qǐng)如何申請(qǐng)?
      安徽在線咨詢 2023-10-09
      二次申請(qǐng)工傷認(rèn)定需要在第一次工傷鑒定結(jié)果出來后的15日之內(nèi)進(jìn)行申請(qǐng),可以由用人單位,本人、家屬提出向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)勞動(dòng)與社會(huì)保障局申請(qǐng),而申請(qǐng)的所需要提交的材料為醫(yī)院診斷書和傷員的人事資料等,與第一次工傷鑒定提交材料相同。
    • 第二次工傷鑒定怎樣申請(qǐng)?
      新疆在線咨詢 2023-09-12
      可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)?jiān)俅舞b定。再次鑒定的是同次工傷,申請(qǐng)?jiān)俅舞b定無需再次申請(qǐng)工傷認(rèn)定,提交下列材料:初次鑒定結(jié)論書原件和復(fù)印件;工傷認(rèn)定決定書原件和復(fù)印件;有效的診斷證明、完整病歷材料;有效身份證明原件和復(fù)印件;勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)規(guī)定的其他材料。
    • 門禁廠倒閉了怎么辦
      福建在線咨詢 2022-01-29
      要看是與誰訂立的安裝可視門禁的協(xié)議,你們可以向法院提起訴訟,要求義務(wù)履行人履行安裝門禁的義務(wù)。若協(xié)議中約定了違約責(zé)任等,可主張違約責(zé)任賠償。若真的是生產(chǎn)該種門禁的廠家倒閉了,可協(xié)商采取其他替代產(chǎn)品或解除合同并主張違約責(zé)任。如果沒有書面協(xié)議,只要有相關(guān)證據(jù)證明與開發(fā)商或物業(yè)等有此約定,仍可向法院主張權(quán)利。具體措施需要了解詳情后才能確定。