久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

勞動(dòng)關(guān)系中沒有工傷問題，員工在工作中受傷可以按照普通侵權(quán)造成人身?yè)p害賠償的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)賠償責(zé)任。在程序上，這類案件是員工受害賠償糾紛，員工可以直接向人民法院起訴，無(wú)需勞動(dòng)仲裁程序。根據(jù)法律規(guī)定，雇員在雇傭活動(dòng)中遭受人身傷害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人給員工造成人身?yè)p害的，賠償權(quán)利人可以要求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任，也可以要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。員工在就業(yè)活動(dòng)中因安全生產(chǎn)事故遭受人身傷害的，發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的用人單位沒有相應(yīng)的資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的，應(yīng)當(dāng)與用人單位承擔(dān)連帶責(zé)任。

建筑工地勞務(wù)關(guān)系能否認(rèn)定工傷

認(rèn)定工傷的七種法定情形：

依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的法定情形有七種：

（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第三條《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第三條

《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條