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單位給職工買(mǎi)社保的年齡限制
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-03-25 16:53:05 137 人看過(guò)

一、單位給職工買(mǎi)社保的年齡限制

沒(méi)有規(guī)定,按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,如果養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限沒(méi)有達(dá)到15年的最低領(lǐng)取條件時(shí),允許往后延繳,直至滿15年為止。

社會(huì)保險(xiǎn)法》

第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

二、在我國(guó)社保多大年齡不能買(mǎi)了

一般來(lái)說(shuō),超過(guò)國(guó)家法定年齡就不能交了(目前,男60歲,女干部55歲,女工人50歲,靈活就業(yè)人員則男60、女均為55歲)。但是,按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,如果養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限沒(méi)有達(dá)到15年的最低領(lǐng)取條件時(shí),允許往后延繳,直至滿15年為止。

另外,如果在達(dá)到法定退休年齡之前,一直都沒(méi)有交過(guò)費(fèi),那么也就不能參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)了,可以通過(guò)參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)來(lái)解決您的養(yǎng)老問(wèn)題。

三、社會(huì)保險(xiǎn)具體包括什么險(xiǎn)種?以及繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)?

養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;

醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢(qián)的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊);

失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;

工傷保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢(qián)也不要繳;

生育保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢(qián)也不要繳;

住房公積金:單位每個(gè)月為你繳納8%,你自己繳納8%

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納滿15年,到法定退休年齡男性60,女50歲才能領(lǐng)取養(yǎng)老金。

醫(yī)療保險(xiǎn)也是一樣。但在繳納了六個(gè)月后就能享受醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)。期間是不能中斷的,中斷了也就不能享受醫(yī)療報(bào)銷(xiāo),只有在再次繳納六個(gè)月后才能重新享受。

工傷保險(xiǎn)繳納后就能得到保障。

失業(yè)保險(xiǎn)最低從一年開(kāi)始才能領(lǐng)取失業(yè)金,隨著工作年限的遞增而增。

計(jì)劃生育險(xiǎn)要繳納滿一年才能享受計(jì)生保障。

一般情況下,只要超過(guò)國(guó)家規(guī)定的法定年紀(jì)以后,在交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的時(shí)候就不允許了。所以大家可以對(duì)號(hào)入座一下,看自己是否已經(jīng)到了法定退休年紀(jì),如果到了法定退休年紀(jì)以后,在這之前都一直沒(méi)有交過(guò)社保費(fèi)的話,只能通過(guò)參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)來(lái)解決自己的養(yǎng)老問(wèn)題了。

四、單位給員工交社保有年齡要求嗎

辦理社保是有年齡限制的。辦理社保的年齡要求:年滿18周歲且未達(dá)到國(guó)家規(guī)定的職工養(yǎng)老保險(xiǎn)法定退休年齡。超過(guò)45歲,但是沒(méi)有達(dá)到國(guó)家法定退休年齡,單位是必須要給職工繳納社保的。如果單位不給辦理社保,可以依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁,提起訴訟。

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    單位,視同,工齡,改制,補(bǔ)償,給予單位改制視同工齡給予補(bǔ)償單位沒(méi)有工做,職工自謀職業(yè)現(xiàn)在單位改制視同工齡給予補(bǔ)償?shù)鰜?lái)幾年養(yǎng)老金單位不幫續(xù)交合理嗎律師回復(fù)回答:不合理,只要沒(méi)有與單位終止勞動(dòng)關(guān)系,單位就應(yīng)為職工繳社會(huì)保險(xiǎn)單位改制視同工齡給予補(bǔ)償事業(yè)單位改制操作方法我們對(duì)國(guó)有企業(yè)改制曾經(jīng)做了大量的調(diào)研和實(shí)際工作,有不少心得體會(huì),也有很多經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?,F(xiàn)在針對(duì)事業(yè)單位在轉(zhuǎn)制、改制過(guò)程中涉及到的各個(gè)法律要點(diǎn)提出自己的看法,希望能夠?yàn)槟壳斑M(jìn)行轉(zhuǎn)制、改制的事業(yè)單位提供一點(diǎn)幫助。一、依法開(kāi)展改制單位的清產(chǎn)核資工作在事業(yè)單位轉(zhuǎn)制、改制過(guò)程中,堅(jiān)持公有資產(chǎn)保值增值是一項(xiàng)基本原則。要依法維護(hù)國(guó)家、集體所有者的合法權(quán)益,就必須規(guī)范整個(gè)清產(chǎn)核資的操作程序。事業(yè)單位自身的資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)界定、資產(chǎn)評(píng)估本身就是一個(gè)十分敏感而又引人關(guān)注的問(wèn)題,特別是有些事業(yè)單位由于歷史的原因,擁有的資產(chǎn)數(shù)額十分龐大,這個(gè)問(wèn)題就更加突出。因此如
    2023-08-17
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  • 女職工50歲單位還給交社保嗎
    女職工50歲單位還給交社保,具體如下:1、對(duì)于已經(jīng)超過(guò)50周歲的女性,如果用人單位愿意聘用,按照社保法的規(guī)定,用人單位是可以辦理社保繳納的,但是要到65歲以后才能辦理退休;2、如果辦理城鄉(xiāng)居民社保,可以在60歲前一次性補(bǔ)繳15年后,即可辦理退休。按照目前我國(guó)的退休政策規(guī)定,男職工退休年齡是60周歲,女職工退休年齡是50周歲,女性靈活就業(yè)人員是55周歲。對(duì)于已經(jīng)年滿50多歲的女性,如果養(yǎng)老保險(xiǎn)繳滿15年,已經(jīng)65歲以上,即使到單位上班,用人單位愿意為員工繳納社保,這個(gè)也是有限度的。法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十七條用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書(shū)或者單位印章,向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核,發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的,應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起
    2023-08-09
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  • 單位沒(méi)給職工交社保如何賠償
    單位不交社保的話對(duì)于個(gè)人而言只能要求其補(bǔ)繳,但是沒(méi)有賠償?shù)?。根?jù)勞動(dòng)法和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)納入社會(huì)保險(xiǎn)基金。用人單位未按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,應(yīng)由有關(guān)行政部門(mén)責(zé)令限期繳納?!渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第八十六條用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足;并自欠繳之日起,按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門(mén)處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
    2024-05-01
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  • 上海社保繳納年齡限制
    常繳納社保15年,在退休之后就能夠按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,所以就業(yè)年齡階段的人員,社保都是可以繳納的,但是按照上海的相關(guān)規(guī)定,男性退休年齡是60周歲,女性退休年齡是50周歲,所以到達(dá)該年齡,那么社保就不能夠繳納了。上海社保開(kāi)戶流程1、準(zhǔn)備相關(guān)開(kāi)戶材料。2、經(jīng)辦人帶好材料去社保中心掛號(hào)排隊(duì)辦理開(kāi)戶登記,符合辦理規(guī)定,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)打印相應(yīng)《核定表》一式二份,單位經(jīng)辦人簽名確認(rèn)后,與社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)打印《社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)卡領(lǐng)取通知書(shū)》一份交單位經(jīng)辦人;材料不全的,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)打印《業(yè)務(wù)登記回執(zhí)》一式二份,單位經(jīng)辦人簽名確認(rèn)后,與社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將全部材料退還。3、備好材料致電銀行,這里的材料是指工商銀行辦理《牡丹社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)專用卡》所需材料,等待銀行上門(mén)領(lǐng)取材料(會(huì)收取工本費(fèi)20元)。10個(gè)工作日后卡會(huì)郵寄至公司。拿到這張卡之后,您就開(kāi)戶完成了。4、辦理用工備案登記,上海
    2023-07-02
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    社保是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社保的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。... 更多>

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    相關(guān)咨詢
    • 單位會(huì)對(duì)公司實(shí)施社保年齡限制嗎?
      西藏在線咨詢 2022-05-13
      超過(guò)法定退休年齡(男60周歲、女干部55周歲、女工人50周歲)者不能參加職工社保。 《實(shí)施〈中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法〉若干規(guī)定》第二條,參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足15年的,可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的,可以一次性補(bǔ)繳至滿15年。
    • 單位有權(quán)利限制女職工休假年齡嗎
      天津在線咨詢 2022-03-12
      單位沒(méi)有權(quán)利限制女職工休假年齡。根據(jù)法律規(guī)定,只要已經(jīng)懷孕的女職工便享有休產(chǎn)假的權(quán)利,沒(méi)有年齡的限制。因此單位也沒(méi)有權(quán)利通過(guò)公司制度來(lái)限制女職工休假的權(quán)利,這種限制本身就是無(wú)效的。 《勞動(dòng)法》第六十二條女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。 《中華人民共和國(guó)人口與計(jì)劃生育法》第二十五條公民晚婚晚育,可以獲得延長(zhǎng)婚假、生育假的獎(jiǎng)勵(lì)或者其他福利待遇。
    • 在單位工作年限追繳社保有年限限制嗎
      甘肅在線咨詢 2021-12-30
      有年限。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),用人單位及其職工未按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,法定強(qiáng)制追繳期限為兩年?!秳趧?dòng)保障監(jiān)督條例》第二十條規(guī)定,勞動(dòng)保障行政部門(mén)在兩年內(nèi)未發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、投訴的,勞動(dòng)保障行政部門(mén)不予查處。這意味著兩年以上的違法行為超出了社會(huì)保障部門(mén)的行政權(quán)限。
    • 已達(dá)退休年齡但未買(mǎi)夠社保年限的單位和個(gè)人
      吉林省在線咨詢 2022-07-08
      參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí),累計(jì)繳費(fèi)不足15年的,可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年,也可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保、延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的,可以一次性繳費(fèi)至滿15年。參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡后,累計(jì)繳費(fèi)不足15年(含延長(zhǎng)繳費(fèi)),且未轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)的,
    • 買(mǎi)斷單位工齡與原單位工作年限一樣嗎
      廣西在線咨詢 2022-11-01
      此屬于社保部門(mén)的具體行政工作,建議直接咨詢社保部門(mén)。