對(duì)于處在試用期階段且已懷孕的員工,本著通常情況下公司不應(yīng)予以解雇。
然而,如果勞動(dòng)者在試用期內(nèi)因證明其不滿足錄用條件而遭受解雇或由于嚴(yán)重違犯用人單位的相關(guān)規(guī)定等原因而受到處理,那么該公司依法終止與其之間的勞動(dòng)合同則屬合法行為。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條
勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
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法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
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可以考核孕婦嗎,可以開除嗎香港在線咨詢 2022-10-25如果勞動(dòng)者處于孕期,產(chǎn)期,哺乳期,用人單位不得辭退勞動(dòng)者.就以上述情況,如果雙方協(xié)商不成,可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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考駕照期間懷孕了考試可以延期嗎?臺(tái)灣在線咨詢 2024-05-19考駕照期間懷孕了,考試不可以延期。目前沒有針對(duì)這種情況作出規(guī)定,只能選擇懷孕期間堅(jiān)持去考或是過(guò)期放棄考試??捡{照的流程是報(bào)名;體檢;體檢合格以后,就要按駕校的安排進(jìn)行理論學(xué)習(xí);科目一通過(guò)以后,就要進(jìn)行科目二的學(xué)習(xí),也就是場(chǎng)地內(nèi)的駕駛技術(shù);科目二通過(guò)之后,就是科目三的學(xué)習(xí),即實(shí)際道路的駕駛;通過(guò)科目三以后,還要再進(jìn)行一場(chǎng)理論考試,即科目四。通過(guò)筆試后,就可以等著拿駕照了。
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c1駕照申請(qǐng)當(dāng)天考試通過(guò)可以開車嗎江蘇在線咨詢 2021-10-20可以。依法取得機(jī)動(dòng)車駕駛證后就可以駕駛相應(yīng)車型的機(jī)動(dòng)車。駕駛機(jī)動(dòng)車,應(yīng)當(dāng)依法取得機(jī)動(dòng)車駕駛證。汽車駕駛員允許駕駛的汽車順序分為大型公共汽車、牽引車、城市公共汽車、中型公共汽車、大型卡車、小型汽車、小型汽車、低速卡車、三輪車、殘疾人專用小型汽車、普通三輪車、普通摩托車、輕型摩托車、輪式自行車、無(wú)軌電車和有軌電車。
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試用期懷孕一定會(huì)被開除嗎北京在線咨詢 2022-11-03試用期懷孕用人單位不能因懷孕而開除勞動(dòng)者,但是勞動(dòng)者存在法定重大過(guò)失情節(jié)的,用人單位可以與其解除勞動(dòng)合同。 《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第五條規(guī)定,用人單位不得因女職工懷孕、生育、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動(dòng)或者聘用合同。 第六條規(guī)定,女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動(dòng)的,用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明,予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動(dòng)。 對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間
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試用期7天考核不通過(guò),老板可以不發(fā)工資嗎云南在線咨詢 2022-10-041、不給工資當(dāng)然不合法,不管有沒有簽訂合同,存在事實(shí)的勞動(dòng)關(guān)系,付出了勞動(dòng),產(chǎn)生了價(jià)值,于情于理于法都應(yīng)當(dāng)給工資。2、申請(qǐng)不要錢。免費(fèi)的。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要向仲裁委提交書面的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書。還得提交和你請(qǐng)求相關(guān)的證據(jù)材料的復(fù)印件。原件審理時(shí)帶上。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需準(zhǔn)備的資料:仲裁申請(qǐng)登記表原件1份。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書原件2份按被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份(新一代身份證請(qǐng)復(fù)印雙面)。被申請(qǐng)人