撕脫性骨折十級傷殘是怎么算的
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時間： 2023-04-11 11:52:20
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還是需要根據(jù)位置來進(jìn)行確定，還有恢復(fù)之后是否存在功能性障礙來確定。并且此種情況這個是需要去進(jìn)行勞動能力鑒定，向勞動能力鑒定委員會提出申請就可以。
一、怎么鑒定工傷傷殘?
1)職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。2)勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為10個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為3個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。3)勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其直系親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。4)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。5)申請鑒定的單位或者個人對設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。6)自勞動能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。
二、發(fā)生工傷應(yīng)當(dāng)進(jìn)行什么鑒定
發(fā)生工傷應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定，鑒定勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度。勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請。市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論。
三、個人傷殘鑒定去哪里做
因工傷致殘需要進(jìn)行工傷鑒定的，可以向?qū)嶋H的勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供自己的工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的相關(guān)資料，勞動能力委員會在收到申請后，會委派3-5名專家組成專家組對需要進(jìn)行傷殘鑒定的勞動者進(jìn)行傷殘鑒定，提出鑒定意見，再由勞動委員會根據(jù)鑒定意見作出勞動能力鑒定結(jié)論。
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職業(yè)病十級障礙如下：1。除拇指外，任何手指遠(yuǎn)側(cè)的關(guān)節(jié)斷裂或功能喪失；2、除拇指外，其余3～4指末節(jié)缺失；3、身體各部位骨折愈合后無功能障礙；4、骨折；5、關(guān)節(jié)功能喪失；6、末節(jié)斷裂。任何項(xiàng)目都可以評估10級工傷。右踝骨折算幾級傷殘右內(nèi)踝骨折可能是九級或者十級傷殘，但具體的以實(shí)際為準(zhǔn)。根據(jù)相關(guān)傷殘分級標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，傷殘鑒定應(yīng)當(dāng)依據(jù)人體組織器官結(jié)構(gòu)破壞、功能障礙及其對醫(yī)療、護(hù)理的依賴程度，適當(dāng)考慮由于殘疾引起的社會交往和心理因素影響，綜合分析后進(jìn)行確認(rèn)?！秳趧幽芰﹁b定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》第5章第10項(xiàng)第2條2023-08-0557人看過 -
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2022年撕脫性骨折能定幾級傷殘安徽在線咨詢 2022-11-26要根據(jù)司法鑒定機(jī)構(gòu)的鑒定結(jié)果確定構(gòu)成幾級傷殘。因?yàn)槊總€人的恢復(fù)程度以及傷情都是不同的。 -
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撕脫性骨折，算不算海南在線咨詢 2022-10-08是否工傷，與那里受傷，受傷程度無關(guān)，只要是因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚Φ?，無論輕重，均應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期
