久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

下夜班回宿舍睡覺(jué)時(shí)猝死,算工傷嗎?
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-05-06 21:55:24 242 人看過(guò)

某公司員工朱某下夜班后回單位宿舍睡覺(jué),結(jié)果不幸猝死,之后其妻子李玲向人社局申請(qǐng)認(rèn)定工傷,但人社局認(rèn)定朱某的死不屬于工傷;李玲不服申請(qǐng)復(fù)議,因?qū)?fù)議結(jié)果不滿又提起了訴訟。法院審理后認(rèn)定朱某的死確實(shí)不屬于工傷,駁回了李玲的訴訟請(qǐng)求。

朱某的死算工傷嗎?

朱某下夜班回宿舍后猝死,這顯然是在下班時(shí)間內(nèi)發(fā)病猝死的情況;而《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的,才可以視同工傷;由此可見(jiàn),朱某的情況不符合認(rèn)定工傷的條件,故法院審理后認(rèn)定朱某的死不屬于工傷。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第15條,職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;

(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定?

1、根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》第17條規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

2、用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

3、勞動(dòng)保障行政部門(mén)受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)后,根據(jù)審核需要可以對(duì)事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實(shí),用人單位、職工、工會(huì)組織、醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。

4、勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條,職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;

(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開(kāi)的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過(guò)反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年05月17日 14:56
你好,請(qǐng)問(wèn)你遇到了什么法律問(wèn)題?
加密服務(wù)已開(kāi)啟
0/500
律師普法
換一批
更多直系親屬相關(guān)文章
  •  因工傷導(dǎo)致下班回宿舍受傷?
    原文:職工在下班回宿舍途中,如果發(fā)生交通事故,且該事故并非由職工本人主要責(zé)任造成,那么就可以認(rèn)定為工傷。提取后的摘要:職工在下班回宿舍途中,如果發(fā)生交通事故,且該事故并非由職工本人主要責(zé)任造成,那么就可以認(rèn)定為工傷。反之,如果不符合這個(gè)條件,就不能認(rèn)定為工傷。首先,我們需要明確“非本人主要責(zé)任”的定義,即職工在下班回宿舍途中,如果發(fā)生交通事故,且該事故并非由職工本人主要責(zé)任造成,那么就可以認(rèn)定為工傷。反之,如果不符合這個(gè)條件,就不能認(rèn)定為工傷。因此,我們可以將原文中的“應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷”改為“可以認(rèn)定為工傷”,將“非本人主要責(zé)任”改為“該事故并非由職工本人主要責(zé)任造成”。這樣改寫(xiě)后,句子的意思不變,但更加簡(jiǎn)潔明了。分析標(biāo)題:關(guān)于互聯(lián)網(wǎng)廣告的法律法規(guī)分析隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展,廣告已成為人們獲取信息和服務(wù)的重要途徑。然而,互聯(lián)網(wǎng)廣告的濫用問(wèn)題日益突出。為了規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)廣告市場(chǎng),我國(guó)政府出臺(tái)了一系列
    2023-10-25
    468人看過(guò)
  • 養(yǎng)豬廠員工猝死在宿舍是否算工傷?
    斗門(mén)區(qū)蓮溪一大型養(yǎng)豬場(chǎng)59歲的員工老王3月5日清晨被發(fā)現(xiàn)死在宿舍床上。死者的兒子稱(chēng)父親生前要照看100多頭豬,工作量很大,懷疑是勞累致死,為此向養(yǎng)豬場(chǎng)索賠10萬(wàn)元。養(yǎng)豬場(chǎng)負(fù)責(zé)人任女士則解釋?zhuān)壳吧袩o(wú)任何證據(jù)證明該員工的死亡與工作有關(guān),養(yǎng)豬場(chǎng)將依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向死者一次性補(bǔ)償喪葬費(fèi)、撫恤金等4萬(wàn)元。記者從有關(guān)渠道了解到,經(jīng)法醫(yī)鑒定,該男子為自然猝死,但具體死因尚不清楚。死前春節(jié)都在加班死者老王,湖南隆回人,去年農(nóng)歷9月應(yīng)聘至斗門(mén)區(qū)蓮溪一養(yǎng)豬場(chǎng)喂豬。死者的兒子說(shuō),父親工作勤奮,連春節(jié)也不回家。可就在幾天前,他在老家突然接到噩耗,稱(chēng)他父親死在了宿舍,他一時(shí)都不敢相信。我父親之前雖從未做過(guò)體檢,但身體一直很好,春節(jié)期間還經(jīng)常跟我們通電話,小王說(shuō),他得到消息,立即與母親和幾個(gè)親戚搭車(chē)趕到珠海。他從警方了解到,父親是自然猝死。他和家人也檢查了父親的身體,表面并無(wú)傷痕。是否過(guò)勞死有爭(zhēng)議就賠償問(wèn)題,小王
    2023-06-24
    128人看過(guò)
  • 員工上夜班時(shí)間睡覺(jué)可以罰款嗎
    不可以,沒(méi)有這項(xiàng)規(guī)定的,法律法規(guī)規(guī)定用人單位不得克扣員工工資,否則是違法行為。一、醫(yī)??ㄖ荒鼙救耸褂脝嵋?yàn)獒t(yī)??▽?shí)行實(shí)名制,只能是自己用自己的卡,不可以隨便借用他人的醫(yī)保卡,也不可以把自己的醫(yī)保卡隨便給他人使用,否則兩者都屬于違法行為,嚴(yán)重的還會(huì)涉及騙保,涉嫌詐騙罪。醫(yī)保卡是個(gè)人帳戶專(zhuān)用卡,記載著個(gè)人身份信息、消費(fèi)情況等詳細(xì)的資料,是不可以隨便給他人使用或使用他人的醫(yī)??ǖ?,家人也是一樣的道理。醫(yī)??ㄖ幌薇救耸褂茫駝t違反相關(guān)規(guī)定。二、曠工離職要扣多少錢(qián)?根據(jù)現(xiàn)行相關(guān)法律規(guī)定,勞動(dòng)者沒(méi)有出勤參加勞動(dòng),不能獲取雙方約定的勞動(dòng)報(bào)酬。因此所說(shuō)情形,用人單位只是有權(quán)利不支付三天的工資,如果曠工行為給用人單位造成直接經(jīng)濟(jì)損失,可以向勞動(dòng)者主張賠償責(zé)任,如未給用人單位造成直接經(jīng)濟(jì)損失,而處以扣發(fā)超出當(dāng)日工資額以上款項(xiàng),沒(méi)有。1、單位不得隨意克扣員工工資,員工有礦工的行為,單位只能扣除員工部分獎(jiǎng)勵(lì)性待遇
    2023-06-28
    300人看過(guò)
  • 工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死該怎么辦?
    工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死屬于工傷的,按以下方式賠償:以6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)支付喪葬補(bǔ)助金;以上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍為標(biāo)準(zhǔn)支付一次性工亡補(bǔ)助金;按照職工本人工資的一定比例發(fā)給近親屬供養(yǎng)親屬撫恤金;其他賠償。工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死如何賠償工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死屬于以下情形的,依法享受工傷保險(xiǎn)待遇;在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的;在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條第一款職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活
    2023-07-26
    270人看過(guò)
  • 工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死如何賠償
    工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死屬于以下情形的,依法享受工傷保險(xiǎn)待遇;在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的;在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。工人在工地睡覺(jué)時(shí)猝死如何賠償?shù)姆梢罁?jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的;(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇?!豆kU(xiǎn)條例》(2010修訂):第三章 工傷認(rèn)定
    2022-07-15
    266人看過(guò)
  • 護(hù)士值夜班睡覺(jué)犯法嗎
    護(hù)士值夜班睡覺(jué)不犯法。如果是在不影響護(hù)士們開(kāi)展工作的情況下,或許閉目養(yǎng)神休息一會(huì),做事效率會(huì)更高,也能讓患者得到更好的保障。一、辦理出院需要什么1.醫(yī)生開(kāi)具出院醫(yī)囑、出院證明交護(hù)士辦理,護(hù)士將當(dāng)天清單及帶藥單通知病人;2.憑押金單、身份證、醫(yī)??ǖ揭粯亲≡禾幗Y(jié)算,打印正式發(fā)票和住院詳細(xì)清單;3.憑取藥單到中心藥房取出院藥;4.憑正式發(fā)票到護(hù)士站取回門(mén)診病歷、出院證明并核對(duì);5.出院。二、醫(yī)生怎么才能開(kāi)病假單只要經(jīng)醫(yī)生診斷可以休息的疾病,都可以開(kāi)具病假單,但病假單必須要滿足以下幾個(gè)條件才能生效。1、病假單必須由醫(yī)師及以上職稱(chēng)的醫(yī)生才可以開(kāi)具,不得由護(hù)士開(kāi)具。2、病人的休假時(shí)間不能超過(guò)七天,續(xù)假不超過(guò)七天,不能連續(xù)請(qǐng)病假超過(guò)一個(gè)月。3、患有較嚴(yán)重疾病的患者,可以一次請(qǐng)3-6個(gè)月的病假。4、病假單的簽發(fā)不能提前開(kāi)具,也不能在診治時(shí)間的兩天后開(kāi)具,否則視為無(wú)效。三、麻醉卡在哪個(gè)部門(mén)辦理麻醉卡辦理在
    2023-06-23
    242人看過(guò)
  • 物業(yè)監(jiān)控夜班能睡覺(jué)嗎
    能不能睡覺(jué)要根據(jù)小區(qū)的監(jiān)控技術(shù)來(lái)決定。如果只是普通監(jiān)控的話,就不能睡,因?yàn)橐獣r(shí)時(shí)刻刻觀察被監(jiān)控的區(qū)域。當(dāng)如果有安裝報(bào)警器的話,值夜班的人員就可以睡,因?yàn)楫?dāng)監(jiān)控探頭區(qū)域內(nèi)的分貝達(dá)到一百時(shí),就會(huì)自動(dòng)發(fā)出報(bào)警,將人們喚醒。一、物業(yè)的基礎(chǔ)工作包括哪些(一)建筑管理對(duì)于建筑方面,包括小區(qū)內(nèi)公共區(qū)域的保養(yǎng)和維修,能夠保持小區(qū)內(nèi)的環(huán)境良好。還需負(fù)責(zé)記錄房產(chǎn)的信息、包括小區(qū)內(nèi)的樓層及各個(gè)配套硬件的基本信息。(二)設(shè)備管理包括對(duì)公共區(qū)域的水、電、暖、通訊等設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)和維修,使設(shè)備能夠保持良好的狀態(tài)。(三)小區(qū)內(nèi)的交通組織與管理需要對(duì)小區(qū)里的樓梯或電梯等通道進(jìn)行清潔保養(yǎng)工作。(四)消防管理需要建設(shè)消防制度并執(zhí)行、還需管理消防器材及消防人員等。(五)客戶信息管理需要將小區(qū)內(nèi)業(yè)主從購(gòu)房到出租再到退房的全過(guò)程進(jìn)行管理并記錄,使人們能夠隨時(shí)查詢住戶的情況及現(xiàn)狀,并且能夠加強(qiáng)與業(yè)主之間的溝通與管理。其中包括:小區(qū)內(nèi)業(yè)
    2023-03-29
    260人看過(guò)
  • 下班后被宿舍上鋪砸傷算工傷嗎?
    回到單位宿舍準(zhǔn)備睡覺(jué),沒(méi)想到上鋪的同事連人帶床塌了下來(lái),正好砸中下鋪兄弟身體多處骨折的下鋪兄弟被鑒定為十級(jí)傷殘。不過(guò)問(wèn)題來(lái)了,因?yàn)椴⒎窃诠ぷ鲿r(shí)間,那么在單位提供的宿舍里受傷算不算工傷呢?上鋪脫落連人帶床砸下致下鋪兄弟骨折2012年2月10日,26歲的曉旭(化名)被聘為沈陽(yáng)一家物業(yè)服務(wù)有限公司的保安人員,雙方簽訂了勞動(dòng)合同,吃住都在單位。2012年4月22日,下班后,曉旭回到單位提供的位于五愛(ài)街一處宿舍的下鋪休息。躺在上鋪的同事曉波突然感覺(jué)不對(duì),但沒(méi)來(lái)得及反應(yīng),他就連著床鋪一起塌了下去,曉波和床板全都砸到了曉旭的身上。曉波趕緊和同事把床板抬起來(lái),把曉旭扶起來(lái)時(shí),曉旭稱(chēng)右臂多處受傷。當(dāng)晚經(jīng)過(guò)醫(yī)院診斷,為右肘骨近端骨折,右肘橈骨小頭骨折。公司認(rèn)為傷是發(fā)生在下班后,不能算工傷曉旭表示,事情過(guò)去了近一年時(shí)間,他所傷的右胳膊活動(dòng)受限,影響正常生活,因此與單位協(xié)商解決,但單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為傷是發(fā)生在下班后,不
    2023-06-07
    198人看過(guò)
  • 醫(yī)生上夜班睡覺(jué)違規(guī)嗎
    一般情況都會(huì)休息的,主要看病人的來(lái)的多不多。因?yàn)獒t(yī)生也有他們和護(hù)士也有他們無(wú)奈的,他們一個(gè)星期要上好幾次夜班,這些就是讓人最吃不消的地方,醫(yī)生和護(hù)士生物鐘都是嚴(yán)重錯(cuò)亂的。對(duì)于醫(yī)生來(lái)說(shuō),你一個(gè)結(jié)石是小事,但對(duì)于你來(lái)說(shuō)就是大事了。所以在對(duì)待事情的態(tài)度上就不同了。一、一般醫(yī)院的病假條最多可以開(kāi)幾天開(kāi)假條的時(shí)候,醫(yī)生會(huì)結(jié)合患者自身的情況來(lái)決定休息天數(shù)。一般主治醫(yī)生最多也不能開(kāi)超過(guò)一個(gè)月的病假的,其實(shí)一般公司見(jiàn)到長(zhǎng)期病假單以后也會(huì)有一個(gè)具體的調(diào)查的,醫(yī)生隨便亂開(kāi)病假單或者直接就是假的病假單,這種行為最終醫(yī)生和職工都會(huì)付出相應(yīng)的代價(jià)的。二、進(jìn)監(jiān)獄要剃光頭嗎?需要。給犯人們剃光頭,有衛(wèi)生和健康方面的考慮。監(jiān)獄衛(wèi)生條件差,給犯人們剃光頭,不僅可以有效的減少人體寄生蟲(chóng)的生存空間,而且還可以防止皮膚病的傳播源。再者說(shuō),頂著一個(gè)光頭,對(duì)于犯人來(lái)說(shuō),他們也更加容易清洗,省去了很多不必要的麻煩。最重要的是,之所以要
    2023-06-25
    212人看過(guò)
  • 值班待命宿舍死亡算不算工傷
    一、值班待命宿舍死亡算不算工傷不是工傷《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法我國(guó)原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。職工由于下列情形之一引起負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,其范圍為:1.從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)
    2023-04-28
    465人看過(guò)
  • 22歲女孩連續(xù)熬夜加班猝死,因加班而猝死算工傷嗎
    一、22歲女孩連續(xù)熬夜加班猝死7月9日,浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院急診科盧驍副主任醫(yī)師接診了一位22歲女孩,連續(xù)四五天,每天熬夜加班到凌晨四五點(diǎn),結(jié)果發(fā)生猝死,被同事送到醫(yī)院時(shí)已經(jīng)心跳呼吸驟停,在急診ICU搶救了6天仍未脫離危險(xiǎn)。女孩已于7月26日下午離世,目前家屬正在杭州辦理出院手續(xù)二、因加班而猝死算工傷嗎因加班而猝死是否算工傷:《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定:職工有下列情形之一的,視同工傷:在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。猝死應(yīng)當(dāng)是突發(fā)性疾病,應(yīng)當(dāng)屬于工傷。如果單位在職工下班后安排需要再進(jìn)行加班或夜間從事工作,同時(shí)安排了工間休息,如果此時(shí)職工突發(fā)疾病死亡的,很有可能會(huì)被認(rèn)定成屬于工傷。因?yàn)榇藭r(shí)的該職工處于工間休息的狀態(tài),或者叫做屬于處于待命狀態(tài)的非生產(chǎn)工作時(shí)間,這種情況亦屬于工作時(shí)間的概念。三、工傷理賠標(biāo)準(zhǔn)是什么工傷理賠標(biāo)準(zhǔn):按生活自理障礙支付統(tǒng)籌地
    2023-03-30
    266人看過(guò)
  • 員工夜間睡覺(jué)死亡是否屬于工傷
    1、員工夜間睡覺(jué)死亡是否屬于工傷P>非工傷員工在夜間睡眠中死亡,不是在工作時(shí)間,也不是在工作崗位上,不是突發(fā)事故,而是在其支配的時(shí)間內(nèi)突發(fā)疾病造成的,不符合《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷條件,不能認(rèn)定為工傷的,職工有下列情形之一的,認(rèn)定為工傷:/她在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因工作事故受傷(2)在工作時(shí)間前后從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備工作或收尾工作時(shí)因事故受傷(3)在工作時(shí)間或工作場(chǎng)所因暴力或其他事故受傷(四)患職業(yè)病的;(五)外出工作期間因工負(fù)傷或者因事故失蹤的;(六)因非主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通事故負(fù)傷的,(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形第十五條職工有下列情形之一的,視為工傷:(一)在工作期間突發(fā)疾病死亡的(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益和社會(huì)公共利益的活動(dòng)中受傷的;(三)曾在部隊(duì)服役,因戰(zhàn)爭(zhēng)、因公致殘的職工,取得革命傷殘軍人證,到用人單位后復(fù)工,有前款第一項(xiàng)、第二項(xiàng)情形的,依照
    2023-05-07
    452人看過(guò)
  • 出差期間睡覺(jué)時(shí)死亡算工傷
    近日,金安區(qū)法院一審判決維持人社部門(mén)作出的工傷認(rèn)定決定。死者李某生前系某公司所聘員工,2013年10月22日,李某被單位安排去江西省金溪縣企業(yè)從事烘干設(shè)備安裝工作,因設(shè)備型號(hào)不符,便與兩位同事在當(dāng)?shù)芈蒙绲却龁挝话l(fā)送設(shè)備。10月29日凌晨5時(shí)許,李某突發(fā)疾病,先后被送往當(dāng)?shù)乜h醫(yī)院和撫州第一人民醫(yī)院治療,于10月30日下午16時(shí)許,經(jīng)搶救無(wú)效死亡。2014年3月6日,李某妻子向人社局申請(qǐng)對(duì)其夫死亡進(jìn)行工傷認(rèn)定。人社局認(rèn)定構(gòu)成工傷,而李某所在單位認(rèn)為李某發(fā)病死亡的時(shí)間、地點(diǎn)、原因都不屬于《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工作時(shí)間、工作場(chǎng)所和工作原因,不應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。金安法院經(jīng)審理后認(rèn)為,李某為履行工作職責(zé),受單位指派離家外出完成單位工作任務(wù),在這一特定時(shí)間段和空間場(chǎng)所內(nèi),只要不從事與外派工作無(wú)關(guān)的行為,無(wú)論是工作時(shí)間還是合理的休息期間,均屬于因工作所需的時(shí)間;無(wú)論是在江西省金溪縣某企業(yè)廠區(qū)內(nèi),還是在當(dāng)?shù)芈?/div>
    2023-06-10
    254人看過(guò)
  • 下班了在宿舍發(fā)生意外算工傷嗎
    職工下班后在宿舍摔傷,既不是工作時(shí)間,又不是工作場(chǎng)所,也不是因?yàn)楣ぷ髟蛩?,不符合工傷認(rèn)定條件,不能認(rèn)定為工傷。一、上下班途中自己摔倒算工傷嗎上下班途中自己摔傷,有以下情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;患職業(yè)病的;其他。二、下班路上工地摔傷算工傷嗎下班路上摔傷不算工傷??梢哉J(rèn)定為工傷的情形有:1.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;2.工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;3.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;4.患職業(yè)病的等。三、上下班路上摔傷算工傷么在工作場(chǎng)所內(nèi)因工作或準(zhǔn)備工作摔傷的,一般可以認(rèn)定為工傷;根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條規(guī)定,在上下班途中,收到非本人主要責(zé)任的交通
    2023-02-28
    462人看過(guò)
換一批
#血親
北京
律師推薦
    展開(kāi)

    直系親屬一般指的是兩者之間存在直接的血緣聯(lián)系的親屬,其中包含有配偶、公婆、岳父母、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母等等,如果養(yǎng)父母因?yàn)槭震B(yǎng)、或者撫養(yǎng)關(guān)系也能成為直系親屬的關(guān)系,例如收養(yǎng)人與收養(yǎng)的... 更多>

    #直系親屬
    相關(guān)咨詢
    • 在宿舍睡覺(jué)的時(shí)候猝死了怎么辦
      貴州在線咨詢 2022-10-21
      1、醫(yī)療費(fèi):憑單據(jù)據(jù)實(shí)結(jié)算。2、誤工費(fèi)(停工留薪期待遇):職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由原單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。3、住院伙食補(bǔ)助費(fèi):由所在單位按照本單位因公出差
    • 因病死亡在宿舍睡覺(jué)算工傷嗎
      內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-04-06
      上班中暈倒屬于突發(fā)疾病,突發(fā)疾病死亡的,或者經(jīng)搶救無(wú)效在48小時(shí)之內(nèi)死亡的,視同工傷;生存的以及48小時(shí)之外死亡的,按因病辦理?!豆kU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四
    • 工地門(mén)衛(wèi)值夜班結(jié)束后回宿舍睡覺(jué)時(shí)突發(fā)病情死亡屬于工傷嗎?
      臺(tái)灣在線咨詢 2022-09-12
      職工退休后死亡個(gè)人賬戶余額是。職工退休后死亡個(gè)人賬戶余額,屬于應(yīng)得養(yǎng)老金的性質(zhì),根據(jù)最高人民法院《關(guān)于適用若干問(wèn)題的解釋(二)》(法釋[2003]19號(hào))第十一條第三項(xiàng)規(guī)定,屬于共同財(cái)產(chǎn)。最高人民法院《關(guān)于適用若干問(wèn)題的解釋(二)》法釋[2003]19號(hào)第十一條婚姻關(guān)系存續(xù)期間,下列財(cái)產(chǎn)屬于婚姻法第十七條規(guī)定的“其他應(yīng)當(dāng)歸共同所有的財(cái)產(chǎn)”:(一)一方以個(gè)人財(cái)產(chǎn)投資取得的收益;(二)男女雙方實(shí)際取得
    • 上班族晚上睡覺(jué)在宿舍突然猝死怎么辦?
      湖北在線咨詢 2022-11-01
      公司需要按照非因工死亡進(jìn)行賠償,賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)包括喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤金:(一)喪葬補(bǔ)助費(fèi)為其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資的3倍;(二)一次性撫恤金以其死亡時(shí)本市上年度在崗職工月平均工資為基數(shù)。供養(yǎng)親屬為1人的,支付上述基數(shù)的6倍;供養(yǎng)親屬為2人的,支付上述基數(shù)的9倍;供養(yǎng)直系親屬為3人及以上的,支付上述基數(shù)的12倍。喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。
    • 員工加班下班回宿舍,猝死在走廊上,算不算?
      陜西在線咨詢 2022-10-10
      已經(jīng)下班,脫離工作崗位,不能認(rèn)定工傷,工傷保險(xiǎn)條例明確規(guī)定,職工在工作時(shí)間,工作崗位上突發(fā)疾病死亡的,或者經(jīng)過(guò)搶救無(wú)效在四十八小時(shí)內(nèi)死亡的,可以視同工傷。你的情況顯然不符合條件,不能視同工傷。