去哪里鑒定工傷傷殘級別
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-04-05 10:40:39
350 人看過
工傷到勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。
一、上班時(shí)間猝死算工傷嗎
上班時(shí)猝死算工傷。職工有下列情形之一的，視同工傷：
1、在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；
2、在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；
3、職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
職工由于下列情形之一引起負(fù)傷、致殘、死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，其范圍為：
1、從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系到本單位重大利益的；
2、經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意，從事于本單位有關(guān)的科學(xué)實(shí)驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的；
3、在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的。
根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。
二、請問法院有權(quán)做出工傷判定的嗎？
工傷亦稱'公傷'、'因工負(fù)傷'。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。工傷應(yīng)當(dāng)向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請，法院無權(quán)直接作出工傷認(rèn)定。
三、突發(fā)腦出血老板有責(zé)任嗎
突發(fā)腦出血老板沒有責(zé)任。公司有救助的義務(wù)，但是沒有支付醫(yī)藥費(fèi)的義務(wù)，不能因?yàn)橐馔獍l(fā)生的地點(diǎn)，而要求地點(diǎn)所在人負(fù)責(zé)，而公司對外代表的公司本身，并不是老板。
一、工傷的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)如下：
1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
3、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；
4、患職業(yè)病的；
5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
6、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的；
7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
二、申請工傷鑒定的流程如下：
1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請并填寫工傷申請認(rèn)定表，提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書》、完整的病歷資料等材料；
2、由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)審核，對于符合條件申請，鑒定委員會(huì)在60個(gè)工作日內(nèi)做出結(jié)論；對于材料不完整的，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在收到勞動(dòng)能力鑒定申請之日起5個(gè)工作日內(nèi)，書面告知申請人補(bǔ)全材料；
3、鑒定完成后，相關(guān)機(jī)構(gòu)出具鑒定結(jié)論，鑒定結(jié)論作出后，將在20日內(nèi)將勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論及時(shí)送達(dá)工傷職工及用人單位， 根據(jù)工傷鑒定結(jié)果，傷者可以得到因工傷引起的有關(guān)損失補(bǔ)償。
聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
擴(kuò)展閱讀
-
去哪里做傷殘鑒定，傷殘鑒定鑒定
441人看過
-
傷殘人士要到哪里去鑒定傷殘等級
485人看過
-
工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別是什么？工傷鑒定去哪里申請
398人看過
-
傷殘等級鑒定去哪里鑒定，做傷殘鑒定一般要多少錢
290人看過
-
傷殘等級鑒定什么時(shí)候可以出來，傷殘等級鑒定去哪里鑒定
281人看過
-
傷殘等級鑒定和勞動(dòng)能力鑒定是一回事嗎，傷殘等級鑒定去哪里鑒定
440人看過
律師服務(wù)
熱門律師推薦
更多鑒定結(jié)論相關(guān)文章
-
法律綜合知識一、評定傷殘等級去哪鑒定工傷的去當(dāng)?shù)厣绫２块T的工傷鑒定中心；保險(xiǎn)的去投保公司要求的鑒定部門；涉及司法訴訟的在地市級公安局。1．被評定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘?jiān)u定申請書。2．?dāng)y帶縣級以上醫(yī)院的診斷證明，檢查結(jié)果以及損傷初期和治療終結(jié)后的CT，×片及診斷報(bào)告。3．從治療醫(yī)院借閱復(fù)印有關(guān)的手術(shù)病歷和檢查記錄。4．對被撫養(yǎng)人的勞動(dòng)能力進(jìn)行評定時(shí)，還應(yīng)攜帶評定人的身份證及戶籍證明和有關(guān)政府部門的說明。5．評定時(shí)應(yīng)以事故直接所致的損傷或確定的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn)，對治療尚未終結(jié)，因調(diào)解需要提供賠償依據(jù)的，在申請書中說明。6．評定者需要親自接受檢查并繳納規(guī)定的評定費(fèi)用。二、傷殘等級鑒定需要什么材料做傷殘鑒定需要準(zhǔn)備材料如下：1．入院記錄。2．出院記錄。3．出院小結(jié)。4．病歷本。5．疾病診斷證明書。6．損傷初期和治療終結(jié)后的X片、CT及診斷報(bào)告。7．交通事故認(rèn)定書。8．交通事故傷者身份證或2023-04-06254人看過 -
鑒定工傷等級去設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行鑒定，一般在六十天內(nèi)能夠出示鑒定結(jié)果。鑒定工傷有時(shí)間限制的，并且需要在發(fā)生事故后一個(gè)月內(nèi)提出鑒定。一、鑒定工傷等級去哪里鑒定鑒定工傷等級去設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定。設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)可以延長30日。勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請。二、鑒定工傷有時(shí)間限制嗎鑒定工傷有時(shí)間限制的，用人單位在事故發(fā)生后的一個(gè)月內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請，如果單位未申請認(rèn)定，那么員工本人可在事故發(fā)生后的一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。如果工傷已經(jīng)認(rèn)定，工傷傷殘等級鑒定后有傷殘等級，員工可以領(lǐng)取社保支付的一次性傷殘補(bǔ)助金，是無時(shí)效性的法律規(guī)定的。如果員工與單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，應(yīng)由單位支付的一次性就業(yè)補(bǔ)助金，不同地區(qū)單位同時(shí)需要支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。如果單位2023-06-04104人看過 -
法律綜合知識一、工傷傷殘?jiān)u定去哪里評定1、一般是由單位去統(tǒng)籌地區(qū)的社會(huì)保險(xiǎn)行政部門做工傷鑒定。2、單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者員工被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的30日內(nèi)去申報(bào)工傷。如果單位不去的，職工一方可以在1年內(nèi)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定的申請?！吨腥A人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)2024-01-30144人看過 -
鑒定結(jié)論對于初次進(jìn)行工傷傷殘鑒定的，應(yīng)該到用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請辦理，對于初次鑒定有異議的，應(yīng)到省級勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)申請?jiān)勹b定，對于初次鑒定一年后職工出現(xiàn)傷情變化的，應(yīng)到初次鑒定的機(jī)構(gòu)申請復(fù)查。一、不服勞動(dòng)能力鑒定怎么處理不服勞動(dòng)能力鑒定的處理如下：1、工傷職工或者其用人單位對初次鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請?jiān)俅舞b定。申請?jiān)俅舞b定，除提供申請勞動(dòng)能力鑒定的材料外，還需提交勞動(dòng)能力初次鑒定結(jié)論原件和復(fù)印件。2、自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工、用人單位或者社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。對復(fù)查鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請?jiān)俅舞b定。三、不服工傷鑒定可以重新鑒定嗎對初次鑒定結(jié)論不2023-03-10246人看過
-
深圳做工傷鑒定需要到勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)指定的鑒定機(jī)構(gòu)做，勞動(dòng)者或者用人公司申請工傷鑒定之后，相關(guān)部門會(huì)通知工傷鑒定時(shí)間與地點(diǎn)。工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別在于兩者的申請鑒定主體不同、申請鑒定的前提條件不同等。一、深圳哪里可以做工傷鑒定在深圳市市政服務(wù)中心，勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)窗口可以申請做工傷鑒定。依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條〔提出申請〕職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，用人單位、工傷職工可以向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出初次勞動(dòng)能力鑒定申請。申請勞動(dòng)能力鑒定的時(shí)限自作出工傷認(rèn)定結(jié)論之日起最長不超過2年。工傷職工本人無法提出申請的，可由其近親屬代為提出。二、工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別在于：1.申請鑒定主體不同：工傷鑒定申請主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人。2.申請鑒定的前提條件不同：工傷2023-06-04457人看過 -
鑒定結(jié)論發(fā)生車禍后需要進(jìn)行傷殘鑒定的，可以到專業(yè)的有資質(zhì)的司法鑒定機(jī)構(gòu)進(jìn)行。在鑒定時(shí)，需要注意以下事項(xiàng)：第一，交通事故受傷傷殘鑒定一般在治療終結(jié)后進(jìn)行。治療終結(jié)，是指臨床醫(yī)學(xué)一般所認(rèn)可的損傷后病理變化經(jīng)臨床治療后得到完全或部分恢復(fù)并維持穩(wěn)定的時(shí)期。從鑒定機(jī)構(gòu)的經(jīng)驗(yàn)性判斷鑒定時(shí)間來看，頭部傷害一般要六個(gè)月以后，其他部位傷害一般要三個(gè)月以后才能進(jìn)行。第二，建議當(dāng)事人選擇在當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ簜浒傅木哂需b定資質(zhì)的鑒定機(jī)構(gòu)來鑒定。這樣鑒定結(jié)果才能被司法機(jī)關(guān)認(rèn)可。第三，一般鑒定機(jī)構(gòu)不接受個(gè)人委托，所以當(dāng)事人可以申請由公安機(jī)關(guān)交通管理部門或律師事務(wù)所來委托鑒定，也可以起訴到法院后由雙方共同申請由法院委托鑒定。在司法實(shí)踐中經(jīng)常遇到單方委托鑒定后一方不認(rèn)可鑒定結(jié)果的情況，因此訴到法院后申請法院委托鑒定更為妥當(dāng)。一、出車禍后怎么做傷殘鑒定辦理交通事故人身傷殘?jiān)u定的程序一般如下：1、被評定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字2023-02-22170人看過 -
人身損害傷殘鑒定十級標(biāo)準(zhǔn)是神經(jīng)功能障礙、脊柱損傷致、頭面部損傷致、頸部損傷致、輕度影響呼吸和吞咽功能等。人身損害傷殘等級鑒定去司法鑒定機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)、法醫(yī)鑒定進(jìn)行申請。一、人身損害傷殘鑒定十級標(biāo)準(zhǔn)人身損害傷殘鑒定十級標(biāo)準(zhǔn)如下：1.顱腦、脊髓及周圍神經(jīng)損傷致：(1)神經(jīng)功能障礙，日?；顒?dòng)能力輕度受限;(2)外傷性癲癇，藥物能夠控制，但遺留腦電圖中度以上改變;(3)輕度失語或構(gòu)音障礙;(4)單側(cè)輕度面癱，難以恢復(fù);(5)輕度不自主運(yùn)動(dòng)或共濟(jì)失調(diào);(6)斜視、復(fù)視、視錯(cuò)覺、眼球震顫等視覺障礙;2.頭面部損傷致：(1)一眼低視力1級;(2)一側(cè)眼瞼下垂或畸形;(3)一眼視野中度缺損（直徑小于60°）;(4)淚小管損傷，遺留溢淚癥狀;(5)眼內(nèi)異物存留;(6)外傷性白內(nèi)障;(7)外傷性腦脊液鼻漏或耳漏。3.脊柱損傷致：(1)頸椎或腰椎畸形愈臺，頸部或腰部活動(dòng)度喪失10%以上;(2)胸椎畸形2023-04-26321人看過 -
醫(yī)療機(jī)構(gòu)一、工傷鑒定與傷殘鑒定的區(qū)別是什么1、申請鑒定主體不同：工傷鑒定申請主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人。2、申請鑒定的前提條件不同：工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會(huì)保險(xiǎn)行政部門出具的職工工傷認(rèn)定決定書，也即沒有工傷認(rèn)定決定書，工傷鑒定委員會(huì)不會(huì)受理工傷鑒定申請者的申請;傷殘鑒定的前提是，申請者需提供公安交警部門出具的交通責(zé)任事故認(rèn)定書。3、申請鑒定的依據(jù)、內(nèi)容和需要提交的材料不同：工傷鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《工傷保險(xiǎn)條例》和《職工工傷與職業(yè)病致殘程度》，鑒定的內(nèi)容包括：工傷醫(yī)療終結(jié)期、停工留薪期確認(rèn)、勞動(dòng)能力障礙程度、生活自理障礙程度等。申請工傷鑒定時(shí)需同時(shí)提交的材料有：職工工傷認(rèn)定決定書、職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料(包括職工個(gè)人情況資料、職工工傷情況資料、醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷資料等);交通事故傷殘鑒定依據(jù)的法律、法規(guī)是《交通事故受傷人2023-03-01105人看過
-
九級工傷鑒定的鑒定標(biāo)準(zhǔn)有癲癇輕度，中毒性周圍神經(jīng)病輕度感覺障礙，腦挫裂傷無功能障礙等。九級傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)為8個(gè)月的本人工資。工傷鑒定需要員工帶著工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料到設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請進(jìn)行工傷鑒定。一、九級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)九級工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)如下：1．鑒定標(biāo)準(zhǔn)：（1）癲癇輕度（2）中毒性周圍神經(jīng)病輕度感覺障礙（3）腦挫裂傷無功能障礙（4）開顱手術(shù)后無功能障礙者（5）顱內(nèi)異物無功能障礙2．賠償標(biāo)準(zhǔn)：九級傷殘為8個(gè)月的本人工資。勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。二、工傷鑒定去哪里鑒定工傷鑒定到設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條規(guī)定，2022-07-13416人看過 -
社會(huì)保險(xiǎn)工傷鑒定和傷殘鑒定的區(qū)別：1、申請鑒定主體不同：工傷鑒定申請主體是已被認(rèn)定為工傷的職工本人、近親屬、雇傭單位均可;傷殘鑒定申請主體只能是傷者本人。2、申請鑒定的前提條件不同：工傷鑒定的前提是，工傷申請鑒定主體已經(jīng)取得了社會(huì)保險(xiǎn)行政部門出具的職工決定書，也即沒有工傷認(rèn)定決定書，工傷鑒定委員會(huì)不會(huì)受理工傷鑒定申請者的申請;傷殘鑒定的前提是，申請者需提供公安交警部門出具的交通責(zé)任事故認(rèn)定書。3、申請鑒定的依據(jù)、內(nèi)容和需要提交的材料不同。4、申請鑒定的時(shí)間不同：工傷鑒定的申請時(shí)間是治療期滿(傷者病情相對穩(wěn)定后)，可以提出申請;傷殘鑒定申請時(shí)間是醫(yī)療終結(jié)后。一、工傷鑒定與傷殘鑒定有什么區(qū)別傷殘鑒定與工傷鑒定的區(qū)別：1、兩者對應(yīng)的申請人不相同，傷殘鑒定只可以是傷者本人申請，而工傷鑒定是已經(jīng)被認(rèn)定工傷的員工本人、關(guān)系較近的親屬或者是其所在的單位等；2、兩者申請鑒定的前提條件不相同；3、兩者申請鑒定的法律2023-06-24303人看過 -
法律綜合知識鑒定標(biāo)準(zhǔn)2006年，國家發(fā)布了《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》（GB／T16180－2006），這是新的工傷鑒定的國家標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)共分10級。具體如下：1、一級工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)以下12種情況之一者可認(rèn)定為一級工傷或職業(yè)??；（1）極重度智能減退；（2）面部重度毀容，同時(shí)伴有表B2中二級傷殘之一者；（3）雙眼無光感或僅有光感但光定位不準(zhǔn)者；（4）四肢癱肌力3極或三肢癱肌力2級；（5）重度運(yùn)動(dòng)障礙（非肢體癱）；（6）全身重度瘢痕形成，脊柱及四肢大關(guān)節(jié)部分功能喪失；（7）雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失；（8）雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失；（9）雙下肢及一上肢瘢痕畸形，功能喪失；（10）小腸切除90％以上；（11）肝節(jié)除后原位肝移植；（12）雙側(cè)腎切除或孤立腎切除術(shù)后，用透析維持或同種腎移植術(shù)后腎功能不全尿毒癥期。2、二級工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)以下34種情況之一者可認(rèn)定為二級工傷或職業(yè)病。（12024-01-19296人看過 -
一、一級至四級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、一級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月2、二級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月3、三級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月4、四級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月按月享受傷殘津貼(按月支付)1、一級傷殘津貼=本人工資×90%2、二級傷殘津貼=本人工資×85%3、三級傷殘津貼=本人工資×80%4、四級傷殘津貼=本人工資×75%(注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)二、五級、六級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、五級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月2、六級傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月傷殘津貼1、五級傷殘津貼=本人工資×70%2、六級傷殘津貼=本人工資×60%(注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額)三、七級至十級傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、七級傷殘=本人2023-02-12499人看過
-
保險(xiǎn)費(fèi)一、工傷出院多久鑒定傷殘級別工傷出院一般一個(gè)月后可以鑒定傷殘，只要工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后就可以申請，具體期限根據(jù)各人傷情恢復(fù)程度。勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請。二、工傷各級別如何劃分分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。一級：器官缺失或完全喪失功能，其它器官不能代替，存在特殊醫(yī)療依賴，生活完全或大部分不能自理者;二級：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活大部分不能自理者;三級：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，或生活部分不能自理者;四級：器官嚴(yán)重缺損或畸形，有嚴(yán)重功能障礙或并發(fā)癥，存在特殊醫(yī)療依賴，生活可以自理者;五級：器官大部分缺損或明顯畸形，有較重功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療依賴，生活能自理;六級：器官大部缺損或明顯畸形，有中等功能障礙或并發(fā)癥，存在一般醫(yī)療2023-04-2597人看過 -
殘疾證一、傷殘鑒定后殘疾證去哪里辦根據(jù)《中華人民共和國殘疾人證管理辦法》規(guī)定，殘疾人證的發(fā)放流程如下：1、申請：第一次申辦殘疾人證的申請人（或法定監(jiān)護(hù)人）和第一代殘疾人證換領(lǐng)第二代殘疾人證的申請人（或法定監(jiān)護(hù)人），均需持申請人身份證、戶口本和二寸免冠照片六張向戶口所在地縣級殘聯(lián)提出辦證申請。2、受理：縣級殘聯(lián)（業(yè)務(wù)員）接到辦證申請人提交的相關(guān)手續(xù)后，由辦證人員對申請人、照片、身份證、戶口本塊進(jìn)行核對（通過數(shù)據(jù)庫管理軟件提取公安部居民身份證信息。將申請表中相關(guān)信息錄入殘疾人人口基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫，對于填寫虛假信息者不予受理。3、評定：縣級殘聯(lián)對于殘疾特征明顯的申請人，依照殘疾標(biāo)準(zhǔn)，易于認(rèn)定殘疾類別、等級者，可直接填寫評定表，并在評定表中明確記錄殘疾特征和直觀評價(jià)，但必須經(jīng)過包括理事長在內(nèi)的3人聯(lián)合評定、簽字。二、什么是殘疾證殘疾證即殘疾人證是認(rèn)定殘疾人及殘疾類別、等級的合法證件。目前，我國殘疾類別共分為七2023-06-06350人看過
#刑事證據(jù)
北京
律師推薦
#刑事證據(jù)
知識導(dǎo)航
展開
#鑒定結(jié)論
詞條
鑒定結(jié)論又稱鑒定意見，是證據(jù)的一種。鑒定意見是鑒定人在訴訟中運(yùn)用專門知識或技能，對某些專門性問題進(jìn)行檢驗(yàn)、分析后所作出的科學(xué)判斷，是一種獨(dú)立的證據(jù)。 如法醫(yī)鑒定、指紋鑒定、筆跡鑒定、化學(xué)物品鑒定、精神病鑒定等。鑒定意見是傳來證據(jù)，是由鑒定機(jī)... 更多>
#鑒定結(jié)論
最新文章
-
2024-09-13 -
2024-07-09 -
2024-07-09 -
2024-07-09 -
2024-01-05
#鑒定結(jié)論
相關(guān)咨詢
-
什么傷算工傷傷殘等級哪又應(yīng)該去哪里鑒定西藏在線咨詢 2022-07-10工傷職工可以自己或通過單位向單位所在區(qū)縣的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請工傷評殘?jiān)u殘后，工傷職工可以享受到相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)及傷殘津貼在提出申請時(shí)，需提供職工的工傷認(rèn)定結(jié)論、《工傷證》和工傷職工選定的工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出據(jù)的診斷證明及病歷等，并填寫《勞動(dòng)能力鑒定、確認(rèn)申請表》勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)將依據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)對工傷職工評定傷殘等級，在60日內(nèi)做出勞動(dòng)能力鑒定并通知申請人(情況特殊的可再延長 -
兩個(gè)工傷傷殘等級怎么算的，工傷去哪里鑒定等級的？北京在線咨詢 2022-08-07對于同一器官或者系統(tǒng)多處損傷，或一個(gè)以上器官不同部位同時(shí)受到損傷者，應(yīng)先對單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如果幾項(xiàng)傷殘等級不同，以重者定級；如果兩項(xiàng)及以上等級相同，最多晉升一級。所以你的傷情綜合來看，可以達(dá)到九級傷殘。應(yīng)該按照九級傷殘標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付 -
燒傷十級傷殘鑒定標(biāo)準(zhǔn)到哪里去好?貴州在線咨詢 2022-05-11《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》研究成果，業(yè)經(jīng)鑒定評審?fù)ㄟ^，現(xiàn)予頒發(fā)試行。 《職工工傷與職業(yè)病殘致程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》是按照國家《國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展十年規(guī)劃和第八個(gè)五年計(jì)劃綱要》提出的建立健全社會(huì)保障體系的要求，為適應(yīng)工傷保險(xiǎn)制度改革的需要，由勞動(dòng)部、衛(wèi)生部組織有關(guān)專家研究制定的。職工傷殘喪失勞動(dòng)能力程度分為十級，其中 一、二、三、四級為完全喪失勞動(dòng)能力; 五、六級為大部分喪失勞動(dòng)能 -
工傷傷殘等級在哪里鑒定, 怎么賠償傷殘海南在線咨詢 2022-03-08一、關(guān)于傷殘等級，要在設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定。 二、《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級傷殘為２４個(gè)月的本人工資，二級傷殘為２２個(gè)月的本人工資，三級傷殘為２０個(gè)月的本人工資，四級傷殘為１８個(gè)月的本人工資； （二）從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一 -
傷殘等級鑒定和工傷等級鑒定區(qū)別是哪些？吉林省在線咨詢 2022-08-041、工傷鑒定是指勞動(dòng)和社會(huì)保障局做出工傷認(rèn)定后，根據(jù)傷殘程度做的等級鑒定，該等級多少是享有一些工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目的先決條件。 2、除了工傷等級鑒定外，如果屬于一般民事侵權(quán)，比如交通事故，以外傷害等可以要去進(jìn)行傷殘等級鑒定，該鑒定是民事訴訟中進(jìn)行賠償?shù)南葲Q條件。 3、二者區(qū)別，二種鑒定所依據(jù)的鑒定標(biāo)準(zhǔn)不一樣。因此，同一種傷害可能鑒定的結(jié)果不一致。二者鑒定后適用范圍不一致，工傷鑒定指適用于因工傷可能造成
