2021工傷九級傷殘按照安徽合肥標(biāo)準(zhǔn)預(yù)計賠償16至20萬元月工資4000元計算包括
1、醫(yī)藥費;
2、性傷殘補助金:4000元×9月;
3、性工傷醫(yī)療補助金:度平均月工資5484×6月;
4、性傷殘業(yè)補助金:度平均月工資5484×10月;
5、停工留薪工資:4000元×6月;
6、護理費;
7、住院伙食補助20元每;
8、交通費;
9、傷殘鑒定費280元綜根據(jù)醫(yī)藥費、工資數(shù)額同預(yù)計16至20萬間交通事故九級傷殘按照安徽合肥標(biāo)準(zhǔn)預(yù)計賠償18至23萬間包括:醫(yī)療費、護理費、營養(yǎng)費、殘疾賠償金、精神損害撫慰金、鑒定費、交通費、誤工費等其賠償數(shù)額基本平均工資水平同、支配收入同略差異展開剩余24%。
一、汕頭交通事故九級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)包括什么
九級傷殘具體賠償項目和標(biāo)準(zhǔn):
1、醫(yī)藥費:根據(jù)實院發(fā)生計算,請一定保管好票據(jù)原件;
2、后續(xù)治療費:根據(jù)醫(yī)療證明或者鑒定結(jié)論確定必然發(fā)生的費用;
3、營養(yǎng)費:根據(jù)受害人傷殘情況參照醫(yī)療機構(gòu)的意見確定,一般為500至5000元;
4、住院伙食補助費:30元/天×實際住院天數(shù);
5、
護理費:護理人員有收入的,參照誤工費的規(guī)定計算;護理人員沒有收入或者雇傭護工的,參照當(dāng)?shù)兀ㄩL沙為70元/天)護工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)計算。護理人員原則上為一人,但醫(yī)療機構(gòu)或者鑒定機構(gòu)有明確意見的,可以參照確定護理人員人數(shù)。
6、殘疾賠償金:(60周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;75周歲以上的,按五年計算)
城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn):16566元×20年×20%=66264元(適用于非農(nóng)戶口和交通事故發(fā)生前在城鎮(zhèn)工作并居住一年以上的農(nóng)業(yè)戶口);
農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn):5622元×20年×20%=22488元;
《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
二、工傷待遇包括哪些項目?
(1)醫(yī)療費
(2)住院伙食補助費
(3)護理費
(4)一次性傷殘補助金:勞動者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級月份數(shù)不等)
(5)一次性醫(yī)療補助金:重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級對應(yīng)不同的月份數(shù))
(6)一次性傷殘就業(yè)補助金或傷殘津貼
(7)停工留薪期工資:治療時間(不同傷情時間不同)×勞動者受傷前12個月平均工資
(8)后續(xù)治療費
(9)殘疾輔助器具費
(10)交通費等。
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鑒定結(jié)論又稱鑒定意見,是證據(jù)的一種。鑒定意見是鑒定人在訴訟中運用專門知識或技能,對某些專門性問題進行檢驗、分析后所作出的科學(xué)判斷,是一種獨立的證據(jù)。 如法醫(yī)鑒定、指紋鑒定、筆跡鑒定、化學(xué)物品鑒定、精神病鑒定等。鑒定意見是傳來證據(jù),是由鑒定機... 更多>
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九級工傷傷殘有多少賠償?河南在線咨詢 2022-04-13工傷人員因工致殘被鑒定為9級的,享受以下待遇:1、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金:九級傷殘:9個月。標(biāo)準(zhǔn)為工傷人員負(fù)傷前一月本人繳費工資,且不得低于上年度全市職工月平均工資; 2、勞動合同期滿終止,或工傷人員本人提出解除勞動合同的,由用人單位按照上年度全市職工月平均工資,支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。九級傷殘:10個月,工傷人員領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金后,工傷保險關(guān)
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工傷賠償九級能賠多少錢, 工傷九級傷殘能賠多少錢河北在線咨詢 2022-04-22工傷九級傷殘,可在勞動能力鑒定結(jié)果出來之后申請工傷待遇中領(lǐng)取一次性傷殘補助金。在與單位解除勞動關(guān)系時可得到一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金。金額:九級傷殘的一次性傷殘補助金為9個月本人工資,工資按照前12個月的平均工資計算。一次性醫(yī)療補助金和一次性就業(yè)補助金的金額根據(jù)地方法規(guī)來計算。以江西省為例:九級傷殘的一次性就業(yè)補助金為8個月本人工資;一次性醫(yī)療補助金為16個月本人工資。法律依據(jù):《工傷保險
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九級傷殘傷殘賠償金從多少補償完北京在線咨詢 2022-10-10根據(jù)《工傷保險條例》第三十七條之規(guī)定,如經(jīng)勞動能力鑒定為9級傷殘的,可享受如下工傷待遇: 1.醫(yī)藥費由用人單位全額墊付; 2.停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放; 3.停工留薪期內(nèi)需要護理的由單位負(fù)責(zé); 4.住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放; 5.工傷賠償: (1)如果繼續(xù)在單位工作,不辭職的話,根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定,享受一次性傷殘補助金,9級工傷為9個月本人工資。