工傷算不算意外保險(xiǎn)？
來源：法律編輯整理
時(shí)間： 2024-04-24 17:18:02
190 人看過
工傷保險(xiǎn)不算意外險(xiǎn)，意外險(xiǎn)屬于商業(yè)保險(xiǎn)，而工傷險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬從國家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。
《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十三條
職工應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)，由用人單位繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，職工不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請通過反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
擴(kuò)展閱讀
-
意外保險(xiǎn)不理賠算不算騙保
372人看過
-
員工意外險(xiǎn)算不算工傷險(xiǎn)？工傷傷殘鑒定后多久賠償？
315人看過
-
送外賣意外摔骨折算不算工傷？
164人看過
-
私人合作意外算不算工傷
181人看過
-
意外傷害下班買菜算不算工傷？
74人看過
-
沒有買工傷保險(xiǎn)算不算工傷
394人看過
律師服務(wù)
熱門律師推薦
更多法律綜合知識(shí)相關(guān)文章
-
意外保險(xiǎn)不屬于，只能買社保,醫(yī)保到時(shí)可以報(bào)銷,如果買商業(yè)保險(xiǎn),你必須證明你這個(gè)傷是意外傷害得的,否則保險(xiǎn)公司是不予賠償?shù)?滑板運(yùn)動(dòng)屬于極限運(yùn)動(dòng),已經(jīng)可以預(yù)料會(huì)發(fā)生這樣的傷害,不屬于意外險(xiǎn)范疇意外傷害必須符合以下要件:1.外來因素造成的。一、喝酒死亡屬于意外險(xiǎn)嗎意外傷害是指由于外來的、突發(fā)的、非本意的、非疾病原因?qū)е律眢w受到傷害的客觀事件。飲酒過量有害身體健康屬生活常識(shí)，被保險(xiǎn)人作為完全行為能力人，對此完全可以控制、避免，故飲酒過量導(dǎo)致身體損害不是基于外來的、突發(fā)的和非本意的因素，不屬于意外傷害，被保險(xiǎn)人據(jù)此申請保險(xiǎn)公司支付保險(xiǎn)金的，人民法院不予支持。二、狂犬疫苗醫(yī)保是否可以報(bào)銷狂犬疫苗醫(yī)保不可以報(bào)銷，但是能通過意外醫(yī)療險(xiǎn)進(jìn)行報(bào)銷。 意外醫(yī)療通常是意外傷害保險(xiǎn)的一項(xiàng)附加責(zé)任，主要保障的是在保險(xiǎn)期間內(nèi)被保險(xiǎn)人因意外事故受傷而產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用，符合合同約定的醫(yī)療費(fèi)用可由保險(xiǎn)公司按比例進(jìn)行報(bào)銷。在意外醫(yī)療險(xiǎn)2023-04-12259人看過 -
法律綜合知識(shí)一、職工下班回家出現(xiàn)意外算不算工傷？不算的，《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。（四）患職業(yè)病的。（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明。（六）職工在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中發(fā)生事故的，亦可認(rèn)定為工傷。受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的。（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)視同為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益2024-01-17484人看過 -
法律綜合知識(shí)一、無合同臨時(shí)工意外死亡算不算工傷無合同臨時(shí)工意外死亡是否算工傷，需要根據(jù)具體情況來判斷。一般來說，臨時(shí)工雖然沒有簽訂書面的勞動(dòng)合同，但如果能證明雙方存在真實(shí)的勞動(dòng)關(guān)系，臨時(shí)工在工作過程中因工作原因受到傷害，那么是可以申請工傷認(rèn)定的。此外，如果用人單位未與臨時(shí)工簽訂勞動(dòng)合同，且未購買社會(huì)保險(xiǎn)，那么用人單位應(yīng)承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任。因此，無合同臨時(shí)工意外死亡是否可以認(rèn)定為工傷，需要依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和具體情況進(jìn)行判斷?！豆ｋU(xiǎn)條例（2010修訂）》第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；（二）在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；（三）職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。職工有前款第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第（三）項(xiàng)2024-02-22466人看過 -
誤工費(fèi)一、誤工費(fèi)意外傷害保險(xiǎn)應(yīng)該怎么算？誤工費(fèi)意外傷害保險(xiǎn)的計(jì)算需要看保險(xiǎn)合同的約定的。但總的來說，計(jì)算公式為：誤工收入（元/月）×誤工時(shí)間，計(jì)算時(shí)需要注意以下幾點(diǎn)：1.有固定收入人員的誤工費(fèi)賠償金額=正常情況下勞動(dòng)工作收入-事故受傷后的勞動(dòng)收入2.無固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金=最近三年收入總和÷3年÷12個(gè)月×誤工時(shí)間3.無固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費(fèi)賠償金=受訴法院所在地相近行業(yè)上一年度職工的平均工資×誤工時(shí)間二、誤工費(fèi)賠償是否受年齡限制誤工費(fèi)賠償不受年齡限制。誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可以計(jì)算至定殘日前一天。以勞動(dòng)者年齡超過退休年齡不予賠償誤工費(fèi)的主張，沒有法律依據(jù)，應(yīng)依據(jù)當(dāng)事人受到損害后的實(shí)際損失為據(jù)予以賠償。而不應(yīng)2023-06-2471人看過
-
上班期間屬于工傷，上班途中不屬于工傷。因?yàn)槁毠び邢铝星樾沃坏模瑧?yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。一、孕婦的工傷事故怎么賠償合理？1、知悉工傷事故損害的發(fā)生：用人單位在事故發(fā)生后，在24小時(shí)內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門報(bào)案(節(jié)假日、周日順延)；傷者到工傷保險(xiǎn)指定醫(yī)院；2、提出工作認(rèn)定申請：職工發(fā)生事故傷害或者按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷2023-06-20368人看過 -
首先，我國《勞動(dòng)法》規(guī)定：對于勞動(dòng)合同終止的截止日期的計(jì)算，應(yīng)以勞動(dòng)合同期限終止日期最后一天的24時(shí)為準(zhǔn)。如果有工作任務(wù)超過最后一天24時(shí)的，應(yīng)以完成工作任務(wù)的時(shí)間作為合同終止的時(shí)間。也就是說，辭職當(dāng)日勞動(dòng)合同依然在有效期間，故職工下班途中受到機(jī)動(dòng)車事故傷害，仍然可以被認(rèn)定為工傷。其次，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定：“職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：一、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的：1、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;2、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;3、患職業(yè)病的;4、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;5、在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的;6、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷：1、在2023-06-11273人看過 -
工傷保險(xiǎn)外包工在工廠受傷算工傷。工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。一、交通事故后出去辦私事算工傷嗎上班期間出去辦私事遇到車禍不算工傷。在上班時(shí)間內(nèi)外出辦私事的，不屬于工作時(shí)間內(nèi)。工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。二、工傷保險(xiǎn)工資補(bǔ)貼怎么算職工在工傷期間的工資，由用人單位按受傷前的標(biāo)準(zhǔn)按月進(jìn)行支付，一般不超過12個(gè)月。根據(jù)國家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及2023-06-25482人看過 -
法律綜合知識(shí)一、員工出差期間發(fā)生意外，算不算是工傷出差期間，若是由于工作原因受到意外傷害的，或者發(fā)生事故下落不明的，應(yīng)當(dāng)屬于工傷。根據(jù)該規(guī)定，因工外出認(rèn)定工傷應(yīng)具備以下要件：一是因工外出期間，應(yīng)為職工接受用人單位的指派，以用人單位的名義外出工作的期間。二是由于工作原因受到傷害，即在工作時(shí)間、工作場所和因工作原因傷亡。由于因工外出期間的工作具有特殊性，特別是因工外出期間所面對的環(huán)境、狀況相對陌生，遭遇傷害的可能性將更大，因工外出的，外出的整個(gè)期間都應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工作時(shí)間?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落2024-01-12322人看過
-
保險(xiǎn)欺詐欠錢買意外險(xiǎn)，如果真的是因?yàn)橐馔馑劳霾皇球_保；故意死亡是騙保。未經(jīng)被保險(xiǎn)人同意，以死亡為支付保險(xiǎn)金條件的合同的合同無效。未經(jīng)被保險(xiǎn)人書面同意，按照以死亡為支付保險(xiǎn)金條件的合同簽發(fā)的保險(xiǎn)單不得轉(zhuǎn)讓或質(zhì)押。因被保險(xiǎn)人故意犯罪或者抗拒依法采取的刑事強(qiáng)制措施而致殘或者死亡的，保險(xiǎn)人不承擔(dān)支付保險(xiǎn)金的責(zé)任。投保人已繳納兩年以上保險(xiǎn)費(fèi)的，保險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)按照合同退還保險(xiǎn)單的現(xiàn)金價(jià)值。交通事故認(rèn)定書下來了算不算騙保？具體問題具體分析。若事故責(zé)任認(rèn)定書符合事故事實(shí)，那么就不算是騙保。若當(dāng)事人賄賂交警或其他原因拉攏交警一起偽造事實(shí)，那么不僅算是騙保，而且此交警因知法犯法會(huì)被追究刑事責(zé)任。即使事故責(zé)任認(rèn)定書符合事故事實(shí)，那么后續(xù)涉及到醫(yī)療費(fèi)、維修費(fèi)等，若相關(guān)人員一同包庇且偽造單據(jù)，都被保險(xiǎn)認(rèn)定為偏保?！吨腥A人民共和國保險(xiǎn)法》第四十四條以被保險(xiǎn)人死亡為給付保險(xiǎn)金條件的合同，自合同成立或者合同效力恢復(fù)之日起二年內(nèi)，被保2023-07-03369人看過 -
法律綜合知識(shí)一、自己摔倒算不算意外傷害算意外傷害。意外傷害是指因意外導(dǎo)致身體受到傷害的事件，常用于保險(xiǎn)業(yè)。按照保險(xiǎn)業(yè)的常見定義，意外傷害是指外來的、突發(fā)的、非本意的、非疾病的使身體受到傷害的客觀事件?！吨腥A人民共和國保險(xiǎn)法》第二條本法所稱保險(xiǎn)，是指投保人根據(jù)合同約定，向保險(xiǎn)人支付保險(xiǎn)費(fèi)，保險(xiǎn)人對于合同約定的可能發(fā)生的事故因其發(fā)生所造成的財(cái)產(chǎn)損失承擔(dān)賠償保險(xiǎn)金責(zé)任，或者當(dāng)被保險(xiǎn)人死亡、傷殘、疾病或者達(dá)到合同約定的年齡、期限等條件時(shí)承擔(dān)給付保險(xiǎn)金責(zé)任的商業(yè)保險(xiǎn)行為。二、自己摔倒算意外傷害怎么收集證據(jù)1．尋求醫(yī)療證明：及時(shí)就醫(yī)并保留相關(guān)醫(yī)療文件，這將有助于證明您的傷勢是真實(shí)存在的。醫(yī)生的診斷和治療記錄可以提供專業(yè)的證據(jù)。2．找目擊證人：如果有人目擊了您摔倒的過程，可以請他們提供證詞。他們可以描述摔倒時(shí)的情況，以及是否有其他人參與或有意識(shí)地導(dǎo)致您摔傷。3．收集相關(guān)證據(jù)：可以收集摔倒現(xiàn)場的照片或視頻，以及任何其2024-02-05417人看過 -
工傷保險(xiǎn)一、工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定上班受傷算不算工傷?這要看受傷的原因，《工傷保險(xiǎn)條例》第三章對工傷范圍作出了規(guī)定，凡符合下列情形之一的，應(yīng)認(rèn)定為工傷或視同工傷。第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動(dòng)中受2023-04-28271人看過 -
工傷保險(xiǎn)一、《中華人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》中外賣事故算不算工傷?外賣員發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故的屬于工傷?！吨腥A人民共和國工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、不屬于工傷的情形有哪些?根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條規(guī)定職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(2023-04-16497人看過
-
臨時(shí)工一、臨時(shí)工意外受傷,算工傷么臨時(shí)工意外受傷符合下列情形的，是工傷：在工作場所內(nèi)上班時(shí)因工作原因而受傷的；因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；患上職業(yè)病；或者因工外出期間，由于工作原因發(fā)生事故下落不明的等。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。二、工傷等級鑒定什么時(shí)候做工傷鑒定在事故發(fā)生后的一年之內(nèi)做都合適。法律規(guī)定事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒2023-06-14333人看過 -
工傷保險(xiǎn)一、工傷保險(xiǎn)條例中主人開會(huì)算不算工傷?符合法定條件的才屬于工傷，《工傷保險(xiǎn)條例》第三章對工傷范圍作出了規(guī)定，凡符合下列情形之一的，應(yīng)認(rèn)定為工傷或視同工傷。第十四條規(guī)定，職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條規(guī)定，職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活2023-04-28479人看過
#法律綜合知識(shí)
北京
律師推薦
#法律綜合知識(shí)
知識(shí)導(dǎo)航
法律綜合知識(shí)頻道
展開
#法律綜合知識(shí)
詞條
法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
#法律綜合知識(shí)
最新文章
-
2025-03-11 -
2025-02-10 -
2024-12-26 -
2024-08-27 -
2024-08-27
#法律綜合知識(shí)
相關(guān)咨詢
-
算是工傷意外保險(xiǎn)還賠償嗎?上海在線咨詢 2022-11-02為員工投保工傷保險(xiǎn)是企業(yè)的責(zé)任與義務(wù)，也是員工福利之一，現(xiàn)代企業(yè)都會(huì)為員工投保工傷意外保險(xiǎn)，以保障員工在工作生活中因受工傷帶來的人身和財(cái)產(chǎn)損失。投保工傷保險(xiǎn)還要了解工傷意外保險(xiǎn)怎么賠償以及工傷意外險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn)，這對日后的理賠很有幫助。工傷意外保險(xiǎn)屬于社會(huì)保險(xiǎn)的一部分,是很多企業(yè)為員工必須要購買的一種保險(xiǎn)，具有國家的強(qiáng)制性手段。而對于企業(yè)為員工購買保險(xiǎn)來說，作為工傷保險(xiǎn)來說，它是具有一定的保障作用。現(xiàn) -
不算意外嗎？能不能報(bào)意外保險(xiǎn)？陜西在線咨詢 2022-10-08被保險(xiǎn)人在下列期間遭受傷害以致身故、殘疾或燒傷的，保險(xiǎn)人也不承擔(dān)給付保險(xiǎn)金責(zé)任：（一）戰(zhàn)爭、軍事行動(dòng)、暴動(dòng)、恐怖活動(dòng)或其他類似的武裝叛亂期間；（二）被保險(xiǎn)人因從事非法、犯罪活動(dòng)期間或被依法拘留、服刑期間；（三）被保險(xiǎn)人因酗酒或受酒精、毒品、管制藥物的影響期間；（四）被保險(xiǎn)人酒后駕車、無有效駕駛執(zhí)照駕駛或駕駛無有效行駛證的機(jī)動(dòng)交通工具期間；（五）被保險(xiǎn)人患有艾滋?。ˋIDS）或感染艾滋病病毒（HIV -
職業(yè)病保險(xiǎn)究竟算不算意外險(xiǎn)甘肅在線咨詢 2022-05-09意外保險(xiǎn)傷害必須符合以下要件： 1、外來因素造成的，是指由于被保險(xiǎn)人身體外部原因造成的事故，如車禍、被歹徒襲擊、溺水、食物中毒等。 2、突發(fā)的，指在瞬間造成的事故，沒有較長的過程，如落水、觸電、跌落等。而職業(yè)病是由于傷害逐步形成的，而且是可以預(yù)見和預(yù)防的，故不屬于意外事故。 3、意外發(fā)生的，指被保險(xiǎn)人未預(yù)料到和非本意的事故，如飛機(jī)墜毀等，另有一些事故雖然可以預(yù)見或避免，但由于無法抗拒或履行職責(zé)不得 -
員工意外險(xiǎn)算不算工傷險(xiǎn)，法律規(guī)定是什么云南在線咨詢 2023-12-04員工意外險(xiǎn)不算工傷險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)是最基本的社會(huì)保險(xiǎn)之一，意外險(xiǎn)一般是員工自己繳納的商業(yè)保險(xiǎn)。工傷保險(xiǎn)需要由用人單位繳納，也是為了在員工遭遇工傷的時(shí)候，可以得到工傷保險(xiǎn)機(jī)關(guān)的足額賠付。 -
工地上受傷沒有簽訂勞動(dòng)合同意外險(xiǎn), 但是沒有工傷保險(xiǎn), 算不算工傷香港在線咨詢 2022-05-06屬于工傷。申請工傷認(rèn)定后，享受工亡待遇： 職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： （一）喪葬補(bǔ)助金為６個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月４０％，其他親屬每人每月３０％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加
