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青海省勞動能力鑒定工作進(jìn)展如何

來源：法律編輯整理時間： 2023-05-02 21:41:24 152 人看過

項(xiàng)目類型：行政許可證項(xiàng)目編號：行政許可證2號承辦部門：工傷保險(xiǎn)部監(jiān)督投訴電話：6320328（四川省人力資源和社會保障廳監(jiān)督處）處理期：60天

員工因工負(fù)傷，經(jīng)治療后出院，且傷情相對穩(wěn)定，或因停工留薪期滿影響勞動能力的，由用人單位個人或親屬提出勞動能力鑒定的，統(tǒng)籌部地區(qū)勞動能力鑒定委員會辦公室提出，應(yīng)當(dāng)提交下列材料進(jìn)行勞動能力鑒定：

（1）工傷通知書鑒定（2）填寫《工傷檔案申請表》、《工傷致殘登記表》、《職工工傷致殘等級評定表》（3）病歷，醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的工傷診斷證明和其他輔助檢查材料（四）復(fù)檢或者重新鑒定的，申請鑒定的單位或者個人對鑒定結(jié)論不滿意的，應(yīng)當(dāng)提交書面申請報(bào)告，在60日內(nèi)出具鑒定結(jié)論，并出具工傷證明協(xié)調(diào)區(qū)勞動能力鑒定委員會自收到鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)，可以向省勞動能力鑒定委員會申請重新鑒定。省勞動能力鑒定委員會的鑒定結(jié)論為最終鑒定結(jié)論

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椎間盤突出如何進(jìn)行勞動能力鑒定

是可以的但是要得到賠償必須是和工傷有關(guān)。勞動能力鑒定是指勞動者因工或非因工負(fù)傷以及患病后，勞動鑒定機(jī)構(gòu)根據(jù)國家鑒定標(biāo)準(zhǔn)，運(yùn)用有關(guān)政策和醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的方法、手段確定勞動者傷殘程度和喪失勞動能力程度的一種綜合評定。它是給予受傷害職工保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)和前提條件，也是工傷保險(xiǎn)管理工作的重要內(nèi)容。申報(bào)勞動能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求(1)填寫《勞動能力鑒定申請表》，表上貼上本人的近期一寸免冠照片，若有單位負(fù)責(zé)則壓照片蓋上單位公章；個人申請需提供單位名稱、單位詳細(xì)地址、單位聯(lián)系人姓名及電話，并且當(dāng)場通知單位聯(lián)系人。(2)工傷認(rèn)定決定書原件及復(fù)印件。(3)攜帶被鑒定人本人身份證原件復(fù)印件。(4)提供完整連續(xù)的病歷材料其中，住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份證到醫(yī)院病案室復(fù)印病志，同時加蓋醫(yī)院病案管理專用章之后即病志原件)，原件被鑒定中心保留，再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急診或門診的病志原

2023-04-29

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勞動能力鑒定
省級勞動能力鑒定工作程序和要求是什么

(一)鑒定范圍1.因工(職業(yè)病)致殘的職工或其單位，對省轄市勞動鑒定委員會的勞動能力鑒定結(jié)論不服，在規(guī)定的期限內(nèi)申請省級重新鑒定的;2.省勞動保障廳直管的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定;3.受理有關(guān)部門(機(jī)構(gòu))委托的勞動能力鑒定。(二)鑒定內(nèi)容1.勞動能力鑒定;2.護(hù)理依賴程度鑒定;3.法律法規(guī)規(guī)定的其他。(三)鑒定程序1.鑒定申請(1)、職工或其單位對省轄市勞動鑒定委員會鑒定結(jié)論不服的，應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)，向省勞動鑒定委員會提出申請;省勞動保障廳直管的行業(yè)單位職工，非因工傷殘或因病，須進(jìn)行勞動能力鑒定的，可直接向省勞動鑒定委員會提出鑒定申請。(2)、申請人除提交申請報(bào)告外，因工(職業(yè)病)致殘的，應(yīng)按照要求填寫《安徽省職工因工(病)致殘程度(等級)鑒定證明書》一式4份，并附工傷(職業(yè)病)證明件的復(fù)印件、市勞動鑒定委員會鑒定結(jié)論、工傷醫(yī)療的病歷等有關(guān)資料;非因工傷殘或

2023-04-21

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直系親屬
青海省職工工傷認(rèn)定流程如何

承辦部門：工傷保險(xiǎn)部門處理期限：60日，用人單位自發(fā)生工傷事故之日起30日內(nèi)或者被診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請工傷鑒定在規(guī)定期限內(nèi)申請工傷認(rèn)定，工傷職工或者其直系親屬、工會組織可以在事故發(fā)生之日或者職業(yè)病認(rèn)定之日起一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。各級社會保險(xiǎn)行政部門申請工傷認(rèn)定時，應(yīng)當(dāng)提交下列材料：工傷認(rèn)定：（1）工傷認(rèn)定申請表（2）勞動合同文本或有效證明（包括實(shí)際勞動關(guān)系證明材料）復(fù)印件（3）受傷職工診斷證明或職業(yè)病診斷證明，工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的死亡證明和搶救記錄（4）事故報(bào)告（5）受傷職工及其家屬身份證復(fù)印件（1）死亡時，在工作時間和工作場所因執(zhí)行職務(wù)發(fā)生暴力和其他意外傷害的，提交死亡證明（2）公安部門的證明，在外出工作期間，受傷或者發(fā)生事故，下落不明的，應(yīng)當(dāng)提交人民法院判決書或者其他有關(guān)證明，在上下班途中，因非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通事故受傷的，應(yīng)當(dāng)提交公安部門的證明或者有關(guān)部門的

2023-05-02

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勞動能力鑒定
杭州市勞動能力鑒定委員會關(guān)于進(jìn)一步做好勞動能力鑒定工作的意見

市級各單位：為進(jìn)一步做好勞動能力鑒定工作，增強(qiáng)勞動能力鑒定工作的透明度，保證鑒定工作的客觀、公正，經(jīng)研究，現(xiàn)就有關(guān)調(diào)整明確鑒定時間和次數(shù)、認(rèn)真執(zhí)行鑒定標(biāo)準(zhǔn)以及建立鑒定公示制度等事項(xiàng)，提出如下意見：一、調(diào)整明確勞動能力鑒定受理時間為了進(jìn)一步方便企業(yè)職工申請勞動能力鑒定，現(xiàn)將工傷與職業(yè)病、非因工傷殘或因病喪失勞動能力鑒定受理時間調(diào)整明確如下：工傷與職業(yè)病勞動能力鑒定申請?jiān)谡９ぷ魅帐芾?，鑒定工作一般每月第四周進(jìn)行。非因工傷殘或因病喪失勞動能力鑒定每季度第一個月的1－20日受理，一般應(yīng)在每季度第三個月的10日前作出鑒定結(jié)論；第四批9月1－20日受理，一般應(yīng)在11月20日前作出結(jié)論。二、認(rèn)真執(zhí)行勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)勞動能力鑒定工作應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和省《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》（GB/T16180－1996）、《職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（勞社部發(fā)[2002]8號）和

2023-06-09

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青島勞動能力鑒定結(jié)論查詢

點(diǎn)擊：，登陸系統(tǒng)后，輸入身份證號即可。如下圖：

2023-12-11

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勞動技能鑒定應(yīng)如何進(jìn)行

一、勞動技能鑒定應(yīng)如何進(jìn)行勞動技能鑒定的程序如下：1．提出申請：用人單位、受傷職工及其直系親屬可以向設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會提出申請；2．審查：勞動能力鑒定委員會收到申請人的勞動能力鑒定申請資料后，應(yīng)當(dāng)對有關(guān)材料是否齊全有效進(jìn)行初步審查；3．組織鑒定：勞動能力鑒定委員會受理勞動能力鑒定申請后，從醫(yī)學(xué)專家?guī)熘须S機(jī)抽取3－5名專家組成鑒定專家組；4．下結(jié)論，送達(dá)當(dāng)事人：勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)，根據(jù)專家組的鑒定意見，作出勞動能力鑒定結(jié)論。二、申請勞動能力鑒定應(yīng)提交哪些材料申請勞動能力鑒定應(yīng)提交的材料如下：1．勞動行政部門出具的工傷認(rèn)定通知書。2．因工傷殘等級鑒定表。3．傷病情材料原件，包括：入院急診病歷、住院病案、書面檢查報(bào)告、出院證、出院小結(jié)、病歷本、病情診斷證明書等。4．本人身份證復(fù)印件。5．勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。三、勞動鑒定申請流程需要多久

2023-11-28

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病歷
遭受工傷，如何進(jìn)行勞動能力與傷殘雙重鑒定？

勞動能力鑒定和傷殘鑒定不一樣。勞動能力鑒定與傷殘等級鑒定既有聯(lián)系又有區(qū)別。從性質(zhì)上來說，勞動能力鑒定是傷殘等級鑒定的基礎(chǔ)。從范圍來說，勞動能力鑒定范圍更大一些，即除對工傷（含職業(yè)病）進(jìn)行鑒定外，還包括對因病或非因工負(fù)傷導(dǎo)致的暫時或永久喪失勞動能力的鑒定，其主要職能是從醫(yī)務(wù)方面對勞動者暫時或永久喪失勞動能力的狀況進(jìn)行鑒定。而傷殘等級鑒定相對來說更專業(yè)、更嚴(yán)格，其職能是對工傷和患職業(yè)病職工永久喪失勞動能力的狀況進(jìn)行的鑒定。二者的工作程序和判別依據(jù)也不同。但對于明顯的工傷（含職業(yè)?。┌咐齺碚f，傷殘等級鑒定可以與勞動能力鑒定同時進(jìn)行。二者的申請鑒定的時間也不同，勞動能力鑒定的申請時間是傷者病情相對穩(wěn)定后，可以提出申請；傷殘鑒定申請時間是醫(yī)療終結(jié)后。工傷做傷殘鑒定還是勞動能力鑒定工傷先申工傷認(rèn)定，然后申請勞動能力鑒定，確定傷殘等級。進(jìn)行傷殘鑒定前，要先行確定工傷認(rèn)定是否達(dá)到傷殘等級，如果不是有特別影

2023-07-18

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勞動能力鑒定
省級勞動能力鑒定工作的相關(guān)內(nèi)容有些什么

（一）鑒定范圍1．因工（職業(yè)?。┲職埖穆毠せ蚱鋯挝?，對省轄市勞動鑒定委員會的勞動能力鑒定結(jié)論不服，在規(guī)定的期限內(nèi)申請省級重新鑒定的2．省勞動保障廳直管的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)單位職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力程度鑒定3．受理有關(guān)部門（機(jī)構(gòu)）委托的勞動能力鑒定。（二）鑒定內(nèi)容1．勞動能力鑒定2．護(hù)理依賴程度鑒定3．法律法規(guī)規(guī)定的其他。（三）鑒定程序1．鑒定申請（1）、職工或其單位對省轄市勞動鑒定委員會鑒定結(jié)論不服的，應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)，向省勞動鑒定委員會提出申請省勞動保障廳直管的行業(yè)單位職工，非因工傷殘或因病，須進(jìn)行勞動能力鑒定的，可直接向省勞動鑒定委員會提出鑒定申請。（2）、申請人除提交申請報(bào)告外，因工（職業(yè)?。┲職埖?，應(yīng)按照要求填寫《安徽省職工因工（?。┲職埑潭龋ǖ燃墸╄b定證明書》一式4份，并附工傷（職業(yè)?。┳C明件的復(fù)印件、市勞動鑒定委員會鑒定結(jié)論、工傷醫(yī)療的病歷等有關(guān)資料非因工傷殘或因病的，應(yīng)按

2023-03-03

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勞動能力鑒定
上海怎樣申請工傷勞動能力鑒定?

(一)辦理機(jī)構(gòu)因工負(fù)傷的初次鑒定和復(fù)查鑒定：用人單位工商注冊地的區(qū)(縣)勞動能力鑒定委員會;鑒定的初次鑒定和復(fù)查鑒定：市勞動能力鑒定委員會;再次鑒定：市勞動能力鑒定委員會。(二)申辦條件經(jīng)本市區(qū)(縣)人力資源和社會保障局認(rèn)定為工傷或視同工傷，并經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的工傷人員。(三)申請材料1、填寫完整的勞動能力鑒定申請表;2、《書》的原件和復(fù)印件;3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)診治工傷的有關(guān)資料。(四)辦事程序勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，根據(jù)需要組織工傷人員進(jìn)行醫(yī)療檢查，并依法組成專家組，由專家組在面見工傷人員的基礎(chǔ)上，依據(jù)國家勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)提出鑒定意見。勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見，作出勞動能力鑒定結(jié)論，并及時送達(dá)申請勞動能力鑒定的用人單位、工傷人員或者其近親屬。(五)辦理期限勞動能力鑒定結(jié)論一般自受理申請之日起60天內(nèi)作出，必要時可以延長30日。一、職業(yè)病

2023-03-05

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鑒定結(jié)論
江西省勞動鑒定委員會勞動鑒定工作程序

（一）鑒定材料準(zhǔn)備階段：1、職工參加勞動鑒定，首先向本單位勞動鑒定機(jī)構(gòu)提出書面申請，說明申請鑒定的原因和本人病傷及醫(yī)治情況，并提供與病傷情況有關(guān)的詳細(xì)病歷資料，主要資料包括：診斷證明書，住院、門診病歷(或病歷摘要)，X光或CT片及報(bào)告書，化驗(yàn)單等材料。2、企業(yè)勞動鑒定機(jī)構(gòu)接到職工的傷病書面申請后，要審核職工提供的傷病資料是否真實(shí)、齊全。不齊的，企業(yè)要協(xié)助做好資料的搜集工作。3、企業(yè)要為資料真實(shí)、齊全的職工，認(rèn)真逐項(xiàng)地填寫《職工喪失勞動能力程序鑒定審批表》。對申請?zhí)崆耙虿⊥诵莸穆毠?，企業(yè)要對照因病鑒定的政策標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核，診斷明確的，方可填寫。4、企業(yè)備齊勞動鑒定材料，上報(bào)主管單位勞資部門審核，審核同意后，報(bào)同級勞動行政部門勞動鑒定委員會辦公室。無主管部門的企業(yè)，可直接報(bào)同級勞動鑒定委員會辦公室。勞動鑒定材料包括：《職工喪失勞動能力程序鑒定審批表》(一式四份)，職工傷病書面申請（工傷與職業(yè)病職

2023-04-22

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如何進(jìn)行無勞動能力認(rèn)定？

無勞動能力的認(rèn)定是：1、肝、膽、胰腺、食道等惡性程度高的腫瘤，經(jīng)確診即可定為無勞動能力。2、肺癌除原位癌外。3、消化道、乳腺、泌尿、婦科、五官科等系統(tǒng)的惡性腫瘤分期為二期以上的。4、甲狀腺癌、皮膚基底細(xì)胞癌以及腫瘤分期不能確定的其他惡性腫瘤有轉(zhuǎn)移或復(fù)發(fā)的。5、對心血管疾病和冠心病患者而言，將以治療后是否遺留癥狀、是否完全重建和是否發(fā)生再狹窄作為判定基準(zhǔn)。一、哪些病能二次報(bào)銷經(jīng)過了國家認(rèn)證的疾病才可進(jìn)行二次報(bào)銷。比如國家將兒童白血病、先心病、終末期腎病、唇腭裂、乳腺癌、宮頸癌、重性精神疾病、耐藥肺結(jié)核、艾滋病機(jī)會性感染、結(jié)腸癌、血友病、慢性粒細(xì)胞白血病、肺癌、食道癌、胃癌、等20種疾病納入了大病醫(yī)保范圍。二、有底保的農(nóng)村戶手術(shù)住院能報(bào)銷醫(yī)療百分之多少1、門診報(bào)銷：(1)普通門診報(bào)銷比例50%，每人每年報(bào)銷封頂80元;(2)門診觀察每日最多可報(bào)銷30元，每年最多可報(bào)銷1000元;(3)門診大病

2023-03-16

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工傷勞動能力鑒定地點(diǎn)應(yīng)如何確定

一、工傷勞動能力鑒定地點(diǎn)應(yīng)如何確定《工傷保險(xiǎn)條例》第二十三條勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。《工傷保險(xiǎn)條例》第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。二、工傷鑒定具體包括哪些方面的內(nèi)容勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定?！豆ｋU(xiǎn)條例》第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活

2023-12-28

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西安市工傷認(rèn)定工作進(jìn)展如何

鑒定材料。點(diǎn)擊下載工傷認(rèn)定申請表。工傷勞動者身份證明文件、勞動合同文本復(fù)印件或者與用人單位發(fā)生勞動關(guān)系（包括事實(shí)勞動關(guān)系）的證明材料。醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的第一份病歷、住院病歷、診斷證明或者職業(yè)病診斷鑒定證明。其他相關(guān)工傷認(rèn)定材料提示：工傷認(rèn)定申請人提供的材料不完整的，勞動和社會保障行政部門應(yīng)當(dāng)在15個工作日內(nèi)將需要補(bǔ)正的材料一次書面通知申請人。申請人應(yīng)當(dāng)自通知之日起30日內(nèi)補(bǔ)正全部材料。申請工傷鑒定。提交材料。受理工傷認(rèn)定申請后，勞動保障行政部門可以根據(jù)審計(jì)需要對工傷事故進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，勞動保障行政部門可以根據(jù)受傷職工提供的證據(jù)作出工傷認(rèn)定結(jié)論工傷認(rèn)定：陜西省勞動和社會保障廳工傷保險(xiǎn)辦公室西安市新城廣場省會大廈029-87293482，西安市勞動能力鑒定：陜西省勞動能力鑒定中心029-87294013，建設(shè)東路高培大廈，西安市勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定決定，并

2023-05-07

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依法追究相關(guān)人員責(zé)任。依據(jù)人社部、國家衛(wèi)計(jì)委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第十五條、第十六條規(guī)定，勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)將勞動能力鑒定結(jié)論及時送達(dá)工傷職工及其用人單位，并抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。用人單位不收鑒定結(jié)論，送達(dá)的工作人員自然會登記在案注明(快遞送達(dá)簽收即送達(dá))，不影響送達(dá)的事實(shí)成立。用人單位對初次鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會申請?jiān)俅舞b定，再次鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。用人單位送達(dá)不簽收又不申請?jiān)俅舞b定的，送達(dá)滿15日，鑒定結(jié)論即產(chǎn)生法律效力，你可以按此申請工傷保險(xiǎn)待遇。二、職工發(fā)生工傷后，具備什么條件應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定？1.根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第七條之規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的延長期限)，工傷職工或

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