撫養(yǎng)費未繳納，應該如何處理？
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時間： 2023-07-04 14:22:21
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不給撫養(yǎng)費的處理方法如下：首先看是協(xié)議離婚還是訴訟離婚。協(xié)議離婚的，可以憑原離婚協(xié)議和離婚證向法院申請裁決。如果是訴訟離婚，根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定不執(zhí)行有關(guān)贍養(yǎng)費、贍養(yǎng)費、贍養(yǎng)費、財產(chǎn)分割、遺產(chǎn)繼承、探望子女的判決或者裁定；人民法院依法強制執(zhí)行，有關(guān)個人和單位應當承擔協(xié)助執(zhí)行的責任。
不給撫養(yǎng)費怎么起訴
不給撫養(yǎng)費的起訴流程：
1．準備好民事訴訟狀。
2．到具有管轄權(quán)的人民法院起訴，并提交相關(guān)的證據(jù)材料。
3．按照人民法院的通知準時出席參與訴訟活動。
4．若不服一審判決或裁定，應在接到判決書后15天內(nèi)或接到裁定書后10天內(nèi)向原審人民法院或上一級人民法院提出上訴，并遞交上訴狀?！?/p>
《中華人民共和國民法典》第一千零五十九條夫妻有相互扶養(yǎng)的義務。
需要扶養(yǎng)的一方，在另一方不履行扶養(yǎng)義務時，有要求其給付扶養(yǎng)費的權(quán)利。
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養(yǎng)老保險企業(yè)無故不繳納基本養(yǎng)老保險費的，由社會保險機構(gòu)責令其限期繳納；逾期不繳的，除按規(guī)定征收基本養(yǎng)老保險費和利息外，每逾期一日，加收2％的滯納金。仍拒不繳納的，由社會保險機構(gòu)申請人民法院強制執(zhí)行。一、不簽勞動合同不交社保企業(yè)承擔哪些風險？1、被社保局罰款用人單位無故不繳納社會保險費的，由勞動行政部門責令其限期繳納，逾期不繳的，可以加收滯納金。用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。2、支付雙倍工資《勞動合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定期限勞動合同的，自應當訂立無固定期限勞動合同之日起向勞動者每月支付二倍的工資。3、賠償員工損失(12023-03-2998人看過 -
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法律綜合知識在未按期繳納撫養(yǎng)費用的情況下，若收到法院的傳票，必須立即與另一方溝通協(xié)商，盡可能積極并負責地支付相關(guān)費用，促使雙方能夠達成諒解共識，并在達成一致后向法庭提交了撤銷訴訟的請求。然而，若依舊未能依照上述流程處理，法院最終將基于申請的要求做出予以撫養(yǎng)費的判決，或者按照該判決做出強制執(zhí)行的決定。在此過程中，法院有權(quán)根據(jù)調(diào)查結(jié)果，提取、扣留被申請人名下的儲蓄存款，亦可對被申請人的財產(chǎn)實施查封、扣押、凍結(jié)、變賣等操作，以確保義務得以履行。同時，應失敗方業(yè)務，他還需承擔執(zhí)行過程中所產(chǎn)生的費用及起訴所需的各項成本?！睹穹ǖ洹返谝磺Я惆耸鍡l離婚后，子女由一方直接撫養(yǎng)的，另一方應當負擔部分或者全部撫養(yǎng)費。負擔費用的多少和期限的長短，由雙方協(xié)議；協(xié)議不成的，由人民法院判決。前款規(guī)定的協(xié)議或者判決，不妨礙子女在必要時向父母任何一方提出超過協(xié)議或者判決原定數(shù)額的合理要求。2024-08-15488人看過 -
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一、未繳納養(yǎng)老保險公司不給繳納該如何維權(quán)用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費，養(yǎng)老保險屬于社會保險中的一種。單位不為職工繳納養(yǎng)老保險費，屬違法行為，對此，職工可以有以下幾種辦法：1．通過工會、職代會等機構(gòu)，向單位負責人反映，要求其履行繳費義務，維護自己的合法權(quán)利。2．向當?shù)貏趧颖Ｕ喜块T的勞動監(jiān)察機構(gòu)舉報。勞動保障部門的勞動監(jiān)察機構(gòu)是專門對勞動違法行為進行查處的機構(gòu)。3．申請勞動仲裁。職工可以向設在勞動保障部門的勞動仲裁辦公室申請勞動仲裁，要求單位依法履行應盡的義務。二、單位未給員工繳納社保的處罰措施單位未給員工繳納社?？梢匀ド鐣ｋU行政部門舉報，由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?！吨腥A人民共和國社會保險法》第八十六條規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社2023-12-0859人看過
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退休人員的醫(yī)療保險費應該如何處理繳納?《社會保險法》第二十七條明確規(guī)定，參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇;未達到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。其實早在1998年《國務院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》第六部分已經(jīng)明確規(guī)定，退休人員參加基本醫(yī)療保險，個人不繳納基本醫(yī)療保險費。規(guī)定退休人員不繳納基本醫(yī)療保險費是因為：一是由社會醫(yī)療保險的性質(zhì)決定的，社會醫(yī)療保險要體現(xiàn)互助共濟，退休職工患病較多，是需要社會照顧的脆弱人群;二是為了均衡企業(yè)負擔，為企業(yè)提供公平競爭的機會，更有利于參與市場競爭;三是考慮到退休人員工作期間已經(jīng)為社會做出了貢獻，退休后收人低，特別是現(xiàn)在已退休職工，沒有足夠的用于醫(yī)療支出的積累，醫(yī)療負擔較重。因此，《國務院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》除規(guī)定退2023-05-05261人看過 -
撫養(yǎng)費在一般失業(yè)后,應當定期支付撫養(yǎng)費;如果雙方達成一致意見,也可以不定期交納。孩子的撫養(yǎng)費應該依據(jù)當年總收入或者同行業(yè)平均收入,參照不直接撫養(yǎng)方月總收入的百分之二十至三十的比例計算。具體根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當?shù)氐膶嶋H生活水平確定。在一般失業(yè)后,應當定期支付撫養(yǎng)費;如果雙方達成一致意見,也可以不定期交納。孩子的撫養(yǎng)費應該依據(jù)當年總收入或者同行業(yè)平均收入，參照不直接撫養(yǎng)方月總收入的百分之二十至三十的比例計算。具體根據(jù)子女的實際需要、父母雙方的負擔能力和當?shù)氐膶嶋H生活水平確定。 撫 養(yǎng) 費 計 算 標 準 及 子 女 實 際 需 要 參 考撫養(yǎng)費計算標準及子女實際需要參考撫養(yǎng)費的計算標準是按照父母雙方實際承擔的撫養(yǎng)費用來確定的。而子女的實際需要則是根據(jù)子女的實際情況進行評估的。在具體的計算過程中，需要考慮到子女的年齡、性別、健康狀況以及教育程度等因素，并根據(jù)實際情況進行相應的調(diào)2023-09-08228人看過
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孩子撫養(yǎng)費的標準如下： 1、有固定收入的，撫養(yǎng)費一般可按其月總收入20%-30%的比例給付。負擔兩個以上孩子撫養(yǎng)費的，比例可適當提高，但一般不得超過月總收入的50%; 2、無固定收入的，撫養(yǎng)費的數(shù)額可依據(jù)當年總收入或同行業(yè)平均收入，參照上述... 更多>
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