更新時(shí)間:2022.03.28
詐騙案件可區(qū)分為一般詐騙案件與電信網(wǎng)絡(luò)詐騙案件,兩者的立案標(biāo)準(zhǔn)不同。 電信網(wǎng)絡(luò)詐騙案件的立案標(biāo)準(zhǔn)為:1、犯罪嫌疑人發(fā)送5千條以上的詐騙信息;2、犯罪嫌疑人撥打了五百人次以上的詐騙電話(huà);3、犯罪嫌疑人在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布的詐騙信息,被瀏覽達(dá)到五千次;
離婚孩子撫養(yǎng)權(quán)有爭(zhēng)議的處理如下: 1、離婚時(shí)孩子的撫養(yǎng)權(quán)有爭(zhēng)議的,夫妻雙方可以進(jìn)行協(xié)商解決; 2、再者就是可以向法院提起訴訟來(lái)解決撫養(yǎng)權(quán)爭(zhēng)議; 3、法院在審理?yè)狃B(yǎng)權(quán)爭(zhēng)議案件時(shí)會(huì)考慮以下分配原則: (1)子女兩周歲以下,由母方直接撫養(yǎng)的原則;
離婚協(xié)議書(shū)中是可以約定孩子的撫養(yǎng)權(quán)的。在夫妻雙方通過(guò)協(xié)議離婚的方式離婚的,雙方對(duì)于孩子的撫養(yǎng)權(quán)問(wèn)題是可以進(jìn)行充分的協(xié)商的。雙方應(yīng)當(dāng)遵循有利于孩子的身心健康成長(zhǎng)的原則來(lái)確定孩子撫養(yǎng)權(quán)的最終歸屬。一方想要爭(zhēng)取孩子的撫養(yǎng)權(quán)的,那么可以提出孩子跟隨
離婚協(xié)議書(shū)經(jīng)當(dāng)事人雙方簽字確認(rèn)后生效,且一旦生效就沒(méi)有有效期限制。但是協(xié)議書(shū)中的相關(guān)事項(xiàng)可以約定時(shí)間,比如撫養(yǎng)費(fèi)的給予時(shí)間。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,一方在離婚后對(duì)于離婚協(xié)議中約定的財(cái)產(chǎn)分割或者子女撫養(yǎng)等問(wèn)題而反悔的,有兩種解決方法:1、如果一方反
勞動(dòng)合同與勞務(wù)合同的區(qū)別如下: 1、適用的法律不同; 2、簽訂的形式不同。勞動(dòng)合同則必需是書(shū)面合同,沒(méi)有簽訂書(shū)面合同,視為無(wú)合同,企業(yè)違反了勞動(dòng)法,員工據(jù)此辭職,是可以拿到補(bǔ)償?shù)?。勞?wù)合同既可以是書(shū)面合同,也可以是口頭合同; 3、解決糾紛的
勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)載明:用人單位的名稱(chēng)、住所、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;勞動(dòng)者的基本情況;勞動(dòng)合同期限;工作內(nèi)容和地點(diǎn);工作時(shí)間和休息休假;勞動(dòng)報(bào)酬;社會(huì)保險(xiǎn);勞動(dòng)保護(hù),勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);法律、法規(guī)規(guī)定的其他事項(xiàng)。按要求填寫(xiě)好就可以了,也可
拒絕調(diào)解下一步是開(kāi)庭。 如果當(dāng)事人拒絕庭前調(diào)解的,則應(yīng)由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁庭排期進(jìn)行開(kāi)庭審理并作出裁決。 至于是否要委托律師代理,應(yīng)由當(dāng)事人根據(jù)自身的需要來(lái)決定。 如果當(dāng)事人沒(méi)有相關(guān)的法律知識(shí)和處理經(jīng)驗(yàn)的,建議盡量委托律師代理參與勞動(dòng)仲裁和法院訴
開(kāi)庭過(guò)程中打架是否構(gòu)成犯罪,要根據(jù)傷情等情況確定: 1、開(kāi)庭過(guò)程中打架,若造成傷者輕傷以上的,構(gòu)成故意傷害罪; 2、聚眾哄鬧、沖擊法庭,或者毆打司法工作人員,嚴(yán)重?cái)_亂法庭秩序的,處三年以下有期徒刑、拘役、管制或者罰金。 根據(jù)規(guī)定,故意傷害罪
一般法院開(kāi)庭之后,還需要三到六個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行案件審理和宣判,即使對(duì)于簡(jiǎn)易審理的案件也至少需要三個(gè)月的時(shí)間進(jìn)行審理,涉及到犯罪事實(shí)情況較為嚴(yán)重的刑事案件,因?yàn)槿∽C調(diào)查有一定的困難,還需要根據(jù)案件的實(shí)際審理情況延長(zhǎng)審理時(shí)間。 1、如果是適用普通
勞動(dòng)合同的解除和終止不同,兩者具體的區(qū)別如下:勞動(dòng)合同的終止是指勞動(dòng)合同訂立后,因出現(xiàn)某種法定的事實(shí),導(dǎo)致用人單位與勞動(dòng)者之間形成的勞動(dòng)關(guān)系自動(dòng)歸于消滅,或?qū)е码p方勞動(dòng)關(guān)系的繼續(xù)履行成為不可能而不得不消滅,勞動(dòng)合同法律效力消滅的情形。勞動(dòng)合
勞務(wù)合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別有以下七點(diǎn),分別是: 1、主體資格不同;勞動(dòng)合同的主體只能一方是企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織,即用人單位,另一方則必須是勞動(dòng)者個(gè)人,勞動(dòng)合同的主體不能同時(shí)都是自然人;勞務(wù)合同的主體既可以是法人、組織之間簽
在刑事案件中,偵查階段沒(méi)有被逮捕的犯罪分子不一定適用緩刑, 因?yàn)榇妒菑?qiáng)制措施執(zhí)行方式,緩刑是一種刑罰執(zhí)行方式。對(duì)犯罪分子是否采取逮捕主要考慮的是,是否有證據(jù)證明有犯罪事實(shí),犯罪嫌疑人的行為是否可能發(fā)生社會(huì)危險(xiǎn)性。而緩刑是對(duì)先行宣告定罪的犯
盜竊罪,是指以非法占有為目的,盜竊公私財(cái)物數(shù)額較大或者多次盜竊、入戶(hù)盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊的行為。盜竊罪侵犯的客體是公私財(cái)物的所有權(quán),在客觀(guān)方面,行為人實(shí)施秘密竊取數(shù)額較大的公私財(cái)物,或者多次盜竊、入戶(hù)盜竊、攜帶兇器盜竊、扒竊的行為。 根