工傷怎么算的賠償怎么算
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
一、工傷的問(wèn)題，需要確定如下問(wèn)題： 1、單位是否為您上工傷保險(xiǎn) 2、單位是否為您申報(bào)工傷 3、以上問(wèn)題確定后，為認(rèn)定為工傷后，勞動(dòng)部門(mén)會(huì)委托鑒定機(jī)構(gòu)給您做傷殘等級(jí)鑒定，最低的等級(jí)是十級(jí)，您的情況要看鑒定結(jié)論。 4、傷殘等級(jí)確定后，您可以獲得一次性傷殘補(bǔ)助金、離職后可以獲得一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，還有住院期間的護(hù)理費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。二、勞動(dòng)合同單位應(yīng)當(dāng)在您入職時(shí)30日內(nèi)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，否則應(yīng)當(dāng)向您支付雙倍工資。
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1.醫(yī)療費(fèi)。2.住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。3.外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。4.康復(fù)治療費(fèi)。5.輔助器具費(fèi)。6.停工留薪期工資。7.生活護(hù)理費(fèi)。8.一次性傷殘補(bǔ)助金。9.傷殘津貼。10.一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。11.喪葬補(bǔ)助金。12.供養(yǎng)親屬撫恤金。13.一次性工亡補(bǔ)助金
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工傷賠償怎么算工傷賠償算法是工傷等級(jí)而定，工傷賠償包括傷殘津貼補(bǔ)助加一次性傷殘津貼補(bǔ)助金，其中傷殘津貼補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%，五級(jí)傷殘為本人工資的70%，
2022.04.12 1,492 -
工傷賠償怎么算？用人單位參加工傷保險(xiǎn)前發(fā)生工傷的職工，在參加工傷保險(xiǎn)后新發(fā)生的費(fèi)用。其中由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用，按不同情況予以處理：因工受傷的，支付參保后新發(fā)生的工傷醫(yī)療費(fèi)、工傷康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)交通食宿費(fèi)、輔助器具配置費(fèi)、生活護(hù)理
2020.12.20 121 -
工傷賠償怎么算?如果因工負(fù)傷，并被認(rèn)定為工傷，首先應(yīng)當(dāng)確定傷殘等級(jí)，然后根據(jù)傷殘等級(jí)核算賠償數(shù)額，再與單位就賠償問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成的，可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁提請(qǐng)仲裁申請(qǐng)，維護(hù)自己的合法權(quán)益。工傷職工依據(jù)用人單位是否繳納了工傷保險(xiǎn)，可以獲取如下賠償： 1、如
2020.02.08 138
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工傷賠償怎么算，工傷賠償是怎么計(jì)算的
工傷賠償主要包括醫(yī)療費(fèi)、住院期間生活費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、異地治療交通費(fèi)等治療期間的費(fèi)用，同時(shí)單位需要支付員工停工留薪期間的工資。如果存在傷殘者還有一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金。
2022-02-13 15,340 -
工傷的賠償怎么算，都怎么算？
一旦職工被認(rèn)定為工傷后，接下來(lái)的工作就是進(jìn)行傷殘等級(jí)鑒定，然后根據(jù)傷殘等級(jí)，享受相應(yīng)的工傷待遇。實(shí)際操作中，工傷待遇的種類(lèi)及計(jì)算方法比較復(fù)雜，要根據(jù)職工年齡、所在地域、傷殘等級(jí)等各種情況綜合計(jì)算，非專(zhuān)
2022-04-08 15,340 -
工傷賠償怎么算算？
1.醫(yī)藥費(fèi)由用人單位全額墊付； 2.停工留薪期內(nèi)（工傷治療、康復(fù)期間）工資按原待遇發(fā)放； 3.停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的由單位負(fù)責(zé)； 4.住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)按你們當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)發(fā)放； 5.工傷賠償： （1）如果
2022-04-24 15,340 -
工傷的賠償怎么算
雙方協(xié)商，協(xié)商不成的直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況：1、造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。2、造成傷殘的賠償
2022-02-22 15,340
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工傷死亡賠償怎么算出工傷事故死亡所獲得的賠償包括：一次性工亡補(bǔ)助金、喪葬補(bǔ)助金以及供養(yǎng)親屬的撫恤金三項(xiàng)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定可知，喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金，按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給由因工死亡職工生前提
910 2022.06.22 -
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工傷賠償月工資怎么算工傷誤工費(fèi)賠償，由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付，一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或情況特殊，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)后，最長(zhǎng)期間不超過(guò)24個(gè)月。誤工費(fèi)具體包括：工資、資金、津貼、課酬等?？陀^(guān)存在的差異性，決定了不同的受害人在遭受損害后，其損失的誤工
2,962 2022.04.17 -
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工作中猝死算不算工傷怎么賠償工作中猝死，符合以下情形的，為工傷：1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害；2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作，受到的事故傷害；3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害；4、患職
2,122 2022.04.17
