上班時間受傷骨折賠償如何計算
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賠償標準為：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會認定，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章。
因骨折進行的不同傷殘等級，賠償也是不同的。如果骨折后行內(nèi)固定手術，可以評定為九級傷殘，如果沒有行內(nèi)固定手術，可以評定為十級傷殘。不同情況的傷殘賠償費用標準也不同。如果是工傷致一肋骨骨折，評定為十級傷殘，十級傷殘為7個月的本人工資。勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。具體要根據(jù)個人的月工資和當?shù)蒯t(yī)療水平來確定。
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上班途中骨折，如何賠償？只有在上班途中騎電瓶車發(fā)生非本人主要責任的交通事故而摔成骨折的，才可以算是工傷。工傷傷殘分為十個等級，鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定，不同等級的賠償標準不同。如果不屬于其中的任何一個，則單位只會對工傷期間治
2020.10.18 321 -
工地上干活受傷骨折如何賠償？在工地中受傷，如果屬于工傷的，應該進行工傷鑒定，傷者的醫(yī)療費、營養(yǎng)費、誤工費等其他費用由工傷保險基金支付，依據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定進行勞動能力鑒定，然后根據(jù)等級進行賠償。骨折一般屬于十級傷殘，可以領取6個月的本人工資。
2020.03.12 353 -
工廠受傷骨折如何賠償？根據(jù)我國相關法律規(guī)定，對于工廠受傷骨折的賠償，是需要參照其工傷傷殘等級來進行賠償?shù)模渚唧w賠償項目有：醫(yī)療費、停工留薪期的工資、殘疾器械輔助費、生活護理費、傷殘津貼、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
2020.06.19 596
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上班時間受傷骨折怎么賠償
只要是在工作時間、工作地點、因工作原因受傷，就可以認定為工傷，與工傷職工的工作天數(shù)、年限沒有關系。建議先申請工傷認定，然后做勞動能力鑒定，賠償金額只有等勞動能力鑒定等級后才能最終確定?！渡鐣ｋU法》第
2022-02-13 15,340 -
上班時間受傷骨折了怎么賠償
上班期間受傷骨折可以申請工傷認定，由保險支付相關的醫(yī)療費用和賠償。工傷可以獲得賠償?shù)捻椖堪ǎ横t(yī)療費、伙食補助費、交通、食宿費、康復治療費、工傷醫(yī)療期工資、生活護理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷
2022-04-13 15,340 -
如果工地上受傷骨折賠償如何計算
屬于工傷事故。 需要申報工傷(單位或個人均可申報的)，進行工傷鑒定，確定傷殘等級。賠償項目有：醫(yī)療費、交通食宿費、住院伙食費、殘疾輔助器具費、停工留薪期間工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、一次性醫(yī)療
2022-02-16 15,340 -
工地受傷骨折如何計算賠償
可申請工傷認定，工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況： 一般傷害(未達到殘疾)的賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。 造成傷殘的賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食
2022-03-30 15,340
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工廠受傷骨折如何賠償工廠受傷骨折如何賠償，要根據(jù)傷殘鑒定的結(jié)果來定。在工廠里上班骨折，首先要申請工傷認定，經(jīng)認定屬于工傷的，可以獲得工傷賠償。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2,844 2022.04.17 -
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費，康復費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,914 2022.04.17 -
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廠里上班骨折工傷怎么樣賠償在工廠里工作骨折的，首先應該申請工傷認定，認定為工傷的，就可以獲得工傷賠償。在工廠受傷屬于工傷，費用應該由工傷保險支付。用人單位如果沒有購買保險的，應當支付保險費用。用人單位發(fā)生人身傷害事故后，單位未按照規(guī)定出具事故報告和申請工傷認定的，受
2,954 2022.05.11
