勞動合同到期,不續(xù)簽,有什么補償
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如果勞動合同期滿,用人單位不同意續(xù)簽勞動合同,或者雖然同意續(xù)簽勞動合同,但是不提高勞動者工資待遇。這兩種情況下勞動合同到期不續(xù)的,單位需要支付給勞動者經(jīng)濟補償金。根據(jù)該勞動者在單位的工作年限確定補償金的數(shù)額。
(一)如果單位不續(xù)簽,需要進行經(jīng)濟補償。 (二)如果員工不續(xù)簽,要看具體情況,又細分為兩種情況: 1、如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續(xù)簽的,則不進行經(jīng)濟補償。 2、如果單位降低原來勞動條件,員工不續(xù)簽的,則單位還要進行經(jīng)濟補償。
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勞動合同到期不續(xù)簽有補償么
用人單位不再與勞動者續(xù)簽勞動合同的,則用人單位應當向勞動者支付經(jīng)濟補償;勞動者不愿意續(xù)簽勞動合同的,則單位無需支付經(jīng)濟補償。
2020.09.20 130 -
勞動合同到期不續(xù)簽補償
勞動合同到期了不續(xù)簽是合同終止,一般情況下不需要經(jīng)濟補償。如果公司同意續(xù)簽,但是給你的新合同待遇降低了,你以待遇降低為由不續(xù)簽,應該支付你經(jīng)濟補償金;你不同意續(xù)簽,除以上情況外,無經(jīng)濟補償金。
2020.08.23 437 -
勞動合同到期了不續(xù)簽合同有什么補償
勞動合同滿了,單位不續(xù)簽應向勞動者支付經(jīng)濟補償。勞動合同到期勞動者不續(xù)簽是否有補償,根據(jù)具體情況確定:如果單位維持或者提高原來勞動條件,員工仍然不續(xù)簽的,則不進行經(jīng)濟補償。如果單位降低原來勞動條件,員工不續(xù)簽的,則單位還要進行經(jīng)濟補償。
2020.09.22 450
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勞動合同到期不續(xù)簽有什么后果嗎?勞動合同到期不續(xù)簽有什么補償?
勞動合同到期不續(xù)簽是勞動者經(jīng)常碰的到問題,勞動合同到期不續(xù)簽有不錯嗎?如何補償?一、如果單位不續(xù)簽,需要進行經(jīng)濟補償。二、如果員工不續(xù)簽,要看具體情況又細分為兩種情況:1、如果單位維持或者提高原來勞動
2022-04-22 15,340 -
勞動合同到期公司不續(xù)簽有補償嗎勞動合同到期不續(xù)簽合同有什么補償
有經(jīng)濟補償。勞動合同期滿的,勞動合同終止。按照《勞動合同法》第四十六條第五項規(guī)定,用人單位不續(xù)簽勞動合同的,應當向勞動者支付經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向
2022-02-10 15,340 -
勞動合同到期不續(xù)簽有補償嗎,勞動合同到期不續(xù)
用人單位不續(xù)簽勞動合同的,勞動者可以要求經(jīng)濟補償。勞動合同期滿的,勞動合同終止。按照《勞動合同法》第四十六條第五項規(guī)定,用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的,沒有經(jīng)濟補
2022-04-23 15,340 -
勞動合同到期不續(xù)簽合同是否有補償金, 勞動合同到期不續(xù)簽有補償嗎
如果是用人單位不續(xù)簽,應該按工作年限支付補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)
2022-02-10 15,340
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01:08
勞動合同到期不續(xù)簽有補償嗎勞動合同到期不續(xù)簽,具體可以分為: 1、用人單位在繼續(xù)維持原來的勞動條件情況下,員工本人不愿意續(xù)簽的,則用人單位無需作經(jīng)濟補償;如果是所在單位降低員工原來的勞動條件,導致員工不續(xù)簽的,則用人單位需向員工支付經(jīng)濟補償。 2、如果是用人單位不愿
4,117 2022.05.11 -
01:09
勞動合同到期公司不續(xù)簽有補償嗎勞動合同到期公司不續(xù)簽有補償?shù)?;當用人單位與員工的勞動合同到期之后,如果用人單位不愿意與員工繼續(xù)續(xù)簽,則應當向勞動者支付一定的經(jīng)濟補償金。 根據(jù)《勞動合同法》相關的規(guī)定,經(jīng)濟補償?shù)挠嬎銟藴蕿椋航?jīng)濟補償按照員工在用人單位的工作年限計算,其中工
44,721 2022.04.17 -
00:50
勞務合同到期后不續(xù)簽有補償么勞務合同到期后不續(xù)簽,沒有任何的補償。勞務合同跟勞動合同是不一樣的,勞務合同應當受到民法的調整,而勞動合同是受勞動相關的法律進行調整的,如果用人單位不續(xù)簽勞動合同的,應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金,勞務合同到期后,雙方當事人未續(xù)簽的,無需補償,
3,741 2022.04.17