拖欠農民工工資找哪個部門管?
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用人單位拖欠工資的,1、最簡單的方法是電話投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,人民法院應當依法發(fā)出支付令。 3、最有效的是直接到當?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁(不收費,不用律師),通過勞動仲裁下達的裁決書,向單位索賠,如果還不賠,可申請法院強制執(zhí)行。 4、如果勞動仲裁不予受理或者仲裁不公,還可以在15天內向法院提起民事訴訟,直接通過法院判決執(zhí)行。 5、按上述途徑索取工資的同時,還可依據(jù)勞動合同法第八十五條的規(guī)定,要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。
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拖欠農民工工資最簡單的方法是電話投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠的工資。還可依據(jù)《勞動合同法》第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯斠婪òl(fā)出支付令。
根據(jù)我國法律規(guī)定,保留好相關證據(jù),先去工會進行協(xié)調,協(xié)調不成的去勞動監(jiān)察部門進行仲裁。
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拖欠農民工工資找哪個部門?
在用人單位拖欠工資的情況下,勞動者要先和用人單位協(xié)商,如果協(xié)商無法解決,則可以通過以下法律途徑來解決: 1、向當?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構投訴舉報: 2、向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁,需要注意的是,要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員
2020.01.29 194 -
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拖欠農民工工資找哪個部門
拖欠農民工工資最簡單的方法是電話投訴到當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察大隊,他們會依據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠的工資。 還可依據(jù)《勞動合同法》第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)?/p>
2020.10.02 218
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拖欠農民工工資找哪個部門管理
如果拖欠的數(shù)額并不算多的話,走勞動局花的時間比較長,走法院就沒有必要,拖欠數(shù)額比較小可以多次聯(lián)系110報警,一般情況下民警是不會管的,會直接讓找勞動局處理,但如果死磨硬泡加之民警品行較好的話,民警也會
2022-04-28 15,340 -
農民工工資拖欠找哪個部門
拖欠農民工工資,建議先向當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察部門投訴,必要時,也可以直接申請勞動仲裁,維護你的合法權益。具體做法如下:先向勞動監(jiān)察部門投訴,然后,你再申請勞動仲裁。這樣的話,你可以要求公司
2022-01-19 15,340 -
農民工拖欠工資找哪個部門?
如果未及時支付工資,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點:方式簡單。缺點:各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2、可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。如果未簽訂勞動合
2022-04-03 15,340 -
拖欠農民工工資找哪個部門
1、最簡單的方法是電話向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴。他們將根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》對用人單位進行監(jiān)督檢查,并責令其支付拖欠工資。2、根據(jù)《勞動合同法》第三十條勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц?/p>
2021-11-30 15,340
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農民工工資拖欠找哪個部門根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板逾時不支付勞動報酬的,員工可以到公司所在地的勞動行政部門進行投訴。根據(jù)相關法律規(guī)定,勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬。用人單位逾期不支付報酬的,應當按應付金額的
2,590 2022.04.17 -
01:35
農民工工資拖欠找什么部門首先,根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板逾時不支付勞動報酬的,員工首先可以到公司所在地的勞動行政部門進行投訴。根據(jù)相關法律規(guī)定,勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬。用人單位逾期不支付報酬的,應當按
6,980 2022.04.17 -
01:09
公司拖欠工資找哪個部門首先,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的,員工可以到當?shù)氐膭趧有姓块T進行投訴。我國《勞動合同法》規(guī)定,用人單位逾期不支付勞動合同報酬的,勞動行政部門有義務責令用人單位在限期內支付。用人單位逾期不支付的,應按應付金額的百
5,257 2022.04.15