工傷索賠誤工費怎么計算
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工傷停工治療和休養(yǎng)期間的誤工費,就是你這期間每個月的工資和福利待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。
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工傷誤工費怎么計算?
工傷誤工費是這樣計算的: 1、工傷前在本單位工作滿12個月的,原工資標準按工傷前12個月應平均工資計算原工資標準;然后按誤工多久計算誤工費; 2、工傷前在本單位工作不滿12個月的,原工資標準按工傷前實際工作月數(shù)相關計算原工資標準,再計算標準
2022.04.13 3,046 -
工傷誤工費,怎么計算
誤工費的計算: 1、有固定收入的:誤工費=誤工收入(天/月/年)*誤工時間。 對有固定收入的,應當按照其實際減少的損失計算誤工費損失賠償。至于受害人是否能夠負擔得起,則是執(zhí)行的問題。 2、無固定收入的:受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的
2020.09.11 1,118 -
工期延誤索賠怎么計算
因工期延誤索賠,有四種計算方法,具體如下: 1、按定額計價的工程索賠費用計算合同,或全文件約定的索賠內(nèi)容計算; 2、根據(jù)工程量清單計價工程索賠費用計算計價,參照工程攔標價; 3、未按約定支付的工程款,發(fā)包人發(fā)生意外,需按同期銀行同類貨利支付
2022.05.23 1,315
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工傷索賠,誤工費怎么算?
在工傷處理當中的“誤工費”,實質(zhì)為“停工留薪期待遇”。根據(jù)《工傷保險條例》第33條之規(guī)定,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)
2022-04-25 15,340 -
工傷賠償誤工費怎么計算?
如果您說的是誤工費,誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。 1、誤工時間由醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。 2、受害人有固定收入的,誤工費按照實際
2022-03-30 15,340 -
工傷誤工費賠償怎么計算
關于工傷賠償誤工費怎么算解答如下:工傷保險條例第三十一條規(guī)定:“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超
2022-04-04 15,340 -
工傷誤工費怎樣計算,怎樣計算誤工費
按患者有無固定收入分為兩種。患者有固定收入的,按照本人因誤工減少的固定收入計算,對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生的上一年度職工平均工資3倍以上的,按照3倍計算;無固定收入的,按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均
2021-06-13 15,340
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工人工傷誤工費和生活費怎么計算工人工傷誤工費和生活費的計算如下: 1、原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 2、生活費標準為本單位職工因公出差伙食補助標準。 要求醫(yī)療機構(gòu)出具診斷證明,經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據(jù)相關法律規(guī)定可知,停工留薪期一般不超
1,546 2022.05.11 -
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工傷營養(yǎng)費誤工費賠償怎么算工傷住院營養(yǎng)費的賠償,參照伙食補助費標準計算,大概每人每天50元,再乘住院天數(shù)。誤工費又叫做停工留薪期工資。計算方式是從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù),乘本人日工資(月工資除于21.75)。一般來說,誤工期不超過12個月,傷情嚴
3,267 2022.04.15 -
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工傷十級誤工費怎么算誤工費又叫做停工留薪期工資。計算方式是:從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù),乘本人日工資(月工資除于21.75)。一般來說,誤工期不超過12個月,傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的,可以適當延長,但最多不超過24個月
2,035 2022.05.11