公司沒(méi)給員工繳納社保
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ?jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
用人單位沒(méi)有為勞動(dòng)者依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，勞動(dòng)者可以要求用人單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，支付補(bǔ)償金。如果勞動(dòng)者通用人單位未簽勞動(dòng)合同的，可以要求11個(gè)月經(jīng)濟(jì)賠償金。不過(guò)，你需要對(duì)以下問(wèn)題進(jìn)行舉證： 1、你們呢之間的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系 2、你的工資狀況。勞動(dòng)者不能依法得到補(bǔ)償或者用人單位拒不不交的，勞動(dòng)者可以依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
用人單位未給員工繳納社保的，屬于違反法律規(guī)定的情形，不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為，均需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。用人單位有此種情形的，勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商補(bǔ)交社保，協(xié)商不成的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
單位不給員工繳納社保，員工可以要求用人單位補(bǔ)繳社保；單位不同意補(bǔ)繳的，員工可以要求解除勞動(dòng)合同并獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
-
公司沒(méi)給員工繳納社保怎么辦根據(jù)勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月內(nèi)訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的，違反了勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定。勞動(dòng)者可以解除勞
2020.01.29 453 -
員工怎么給公司繳納社保到社保中心辦理社保賬戶，然后就可以進(jìn)行社保的繳納了。需要攜帶的材料有：營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書(shū)或者單位印章。
2020.09.28 307 -
公司如何給員工繳納社保企業(yè)為員工辦理社保的方式是： （1）企業(yè)為員工辦理社保所需材料具體包含：企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、法人身份證復(fù)印件、公司開(kāi)戶行的《開(kāi)戶許可》、勞動(dòng)合同、參保人員身份證復(fù)印件等材料。 （2）社保開(kāi)戶：企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局辦理社
2020.09.26 533
-
公司沒(méi)給員工繳納社保
單位的做法違反《勞動(dòng)合同法》，您可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或經(jīng)濟(jì)賠償金。公司有沒(méi)有為您購(gòu)買社保？建議向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴；由于還有一些關(guān)鍵信息沒(méi)有表述清楚，暫時(shí)不能為您詳細(xì)解答。
2022-03-25 15,340 -
公司沒(méi)給員工繳納社保怎么辦
企業(yè)沒(méi)給員工繳納社保應(yīng)當(dāng)去勞動(dòng)司法部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁：1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（原勞動(dòng)局）內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，立案時(shí)需攜帶：仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證
2022-03-11 15,340 -
公司不給員工繳納社保
用人單位違反勞動(dòng)法的規(guī)定，不支付或者不按照規(guī)定支付是違法的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。勞動(dòng)者有權(quán)終止勞動(dòng)合同，用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條的規(guī)定：用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)
2021-12-22 15,340 -
公司沒(méi)有給員工買社保也沒(méi)給員工繳納社保怎么辦
如果公司確實(shí)沒(méi)有為你繳納任何社會(huì)保險(xiǎn)，你可以隨時(shí)通知公司離職。建議以快遞的形式向公司發(fā)出離職通知，在快遞單據(jù)上寫明離職信，信的內(nèi)容寫明離職的理由是公司自你入職以來(lái)未能為你繳納社會(huì)保險(xiǎn)，因此本人被迫離職
2022-05-10 15,340
-
01:07
公司想給員工繳納社保需要操作什么公司想給員工繳納社保，首先就要準(zhǔn)備以下材料：企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本原件；組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書(shū)原件；開(kāi)戶銀行印鑒卡原件或開(kāi)戶許可證原件或開(kāi)戶銀行證明原件；企業(yè)法人身份證復(fù)印件（蓋單位公章）；單位經(jīng)辦人的身份證原件；企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺(tái)外籍
1,772 2022.04.17 -
01:04
新公司給員工交社保流程新公司給員工交社保流程如下： 1、繳費(fèi)企業(yè)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額； 2、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定； 3、經(jīng)核定后，企業(yè)在規(guī)定的期限內(nèi)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)
9,026 2022.05.11 -
01:31
公司繳納的社保怎么使用公司繳納的社保的使用，如社保里的生育保險(xiǎn)使用如下： 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計(jì)劃生育手術(shù)之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站的工作人員，攜帶好生育險(xiǎn)申報(bào)材料，到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處的生育保險(xiǎn)窗口進(jìn)行申報(bào)； 2、工作人員在受理且核準(zhǔn)之后，
8,514 2022.04.17
