上班期間在酒店做兼職,受傷了,公司應該賠償嗎
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不屬于工傷,公司沒義務支付賠償?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到機動車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷: (一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的; (二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的; (三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。第十六條職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷: (一)因犯罪或者違反治安管理傷亡的; (二)醉酒導致傷亡的; (三)自殘或者自殺的。
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在公司受傷了需要考慮對于工傷的認定。如果構成工傷,賠償項目包括治療費,就醫(yī)交通費,食宿費,生活護理費,以及一次性傷殘補助金等,可以參考下列法律規(guī)定進行了解。
如果員工不是因為被公司強制派遣執(zhí)行工作,那么公司是不用必須進行賠償?shù)?。如果因?zhí)行工作任務造成他人損害的,由用人單位承擔侵權責任。機動車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財產損失的,由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額范圍內予以賠償。
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飯店上班受傷工傷應該怎么賠償
1、申請工傷認定:人力資源和社會保障局 2、申請勞動能力鑒定:市勞動能力鑒定委員會。確定具體等級才能確定賠償標準 3、用人單位有繳納工傷保險,向人力資源和社會保障局申領由工傷保險基金支付的工傷待遇;同時要求用人單位支付其余工傷賠償。用人單位
2020.08.27 1,046 -
在公司上班受傷了怎么賠償
在公司受傷認定為工傷的,治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;住院伙食補助費;到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;安裝配置傷殘輔助器具所需費用;生活不能自理的,經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼;
2020.05.13 344 -
在公司上班受傷了怎么賠償?
在公司受傷的,如果是在工作時間因工作遭受的事故傷害,在可以認定為工傷,否則只能按照醫(yī)保政策進行報銷,如果經過認定,確為工傷的,可以享受工傷保險待遇,符合保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務的費用從保險基金支付,公司應在員工停
2020.05.15 485
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上班期間在酒店上班,在家中受傷,在酒店公司需要賠償嗎該怎么處理
如果屬于工傷的,可申請工傷賠償,對方不賠償?shù)目上蚍ㄔ浩鹪V。企業(yè)職工工傷保險試行辦法》對工傷的范圍作了明確規(guī)定。職工由于下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應當認定為工傷,其范圍為:1.從事本單位日常生
2022-01-24 15,340 -
上班期間在酒店做兼職,因為疫情上班而受傷,是否可以申請工傷賠償
是工傷,可以要求賠償 新工傷保險條例 第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或
2022-01-09 15,340 -
上班期間在酒店做兼職,因為有外債入職,在酒店摔傷,算不算工傷?
不算工傷。非工作關系的意外不能認定為工傷。《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工
2022-02-14 15,340 -
上班期間在酒店做兼職,發(fā)生交通事故,在酒店的保險公司會有責任嗎
屬于工傷,可申請工傷賠償。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備
2022-01-24 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬热萑缦拢?,工傷醫(yī)療費,康復費;2,住院伙食補助費;3,輔助器具費;4,到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通,食宿費;5,停工留薪期工資;6,停工留薪期的護理費;7,生活護理費;8,一次性傷殘補助金;傷殘津
3,915 2022.04.17 -
01:07
酒店床單上弄到血了怎么賠償酒店床單上弄到血了的賠償如下:酒店方面沒有過錯的,房客應當全額賠償。財產損失按照損失發(fā)生時的市場價格,或者其他合理方式計算。如果顧客在使用過程中對賓館設施產生了非正常的磨損,給賓館帶來了額外的工作負擔,那么作為服務方,可以同顧客協(xié)商,收取一
11,781 2022.01.26 -
01:07
受了工傷應該賠哪些費用受了工傷應該賠以下的費用,具體如下:醫(yī)療費、住院伙食補助費、誤工費、外地就醫(yī)交通費食宿費、康復治療費、輔助器具費、停工留薪期工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金、喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金
1,585 2022.05.11