工地上受傷老板不墊付醫(yī)藥費如何給我賠償
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按照工傷處理。建議受害人住院治療,住院治療的,享受醫(yī)療期待遇,醫(yī)療期內(nèi)工資照發(fā),并且支付住院伙食補助、護理費,構(gòu)成傷殘的有一次性傷殘補助金等。住院治療終結(jié)后,才可以確定具體的賠償數(shù)額,由于其侵權(quán)主體不同而適用的法律也不同。賠償數(shù)額的確定基于幾個方面,一、是被害人的年齡及其家庭成員年齡結(jié)構(gòu)；二是受害者傷殘等級；三是受害人的經(jīng)常居住地和主要收入來源地；四、是否繼續(xù)治療和康復(fù)等等,法律問題確實很復(fù)雜,而且傷殘等級鑒定標(biāo)準相當(dāng)復(fù)雜,是以精神的、生理功能的和解剖結(jié)構(gòu)的異常及其導(dǎo)致的生活、工作和社會活動能力不同程度喪失來區(qū)分的。針對一般合法企事業(yè)單位適用《工傷保險條例》賠償方式有一次性傷殘補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金；對于非法用工單位的勞動者則適用《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》,賠償方式是一次性賠償金,以及在勞動能力鑒定之前進行治療期間的生活費、醫(yī)療費、護理費、住院期間的伙食補助費及所需的交通費等費用。且工傷鑒定與勞動能力鑒定程序不同,要求材料不同比較復(fù)雜。個人提出的工傷申請最長時間為一年,不要超過申請期限。
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法律沒有明確規(guī)定醫(yī)藥費需要由公司或者老板先行墊付，因此工傷老板不墊付醫(yī)藥費不違法。 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準的，從工傷保險基金支付。 職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標(biāo)準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。 工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。
工傷老板不墊付醫(yī)藥費不違法。法律沒有明確規(guī)定醫(yī)藥費需要由公司或者老板先行墊付，治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準的，從工傷保險基金支付。
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工地受傷老板不墊付醫(yī)療費該怎么舉報如果沒買工傷保險的話，不按工傷的賠償標(biāo)準來計算，而是按人損的標(biāo)準，根據(jù)法律規(guī)定，因工受傷，應(yīng)當(dāng)由雇主也就是包工頭承擔(dān)法律責(zé)任，另外可以同時要求大包和總包及發(fā)包人承擔(dān)連帶賠償責(zé)任，賠償項目包括誤工費、護理費、伙食費、營養(yǎng)費、交通費等，如果您傷
2020.09.09 557 -
工傷老板墊付的醫(yī)藥費,保險會扣回老板嗎?是會退還給單位的。治療工傷所需費用，應(yīng)該先由受傷者所在單位墊付，經(jīng)勞動和社會保障部門認定為工傷后，參加工傷保險統(tǒng)籌的，對已發(fā)生的符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準的費用，由用人單位向經(jīng)辦機構(gòu)申報結(jié)算，這部分由工
2020.11.25 422 -
在工地受傷，老板不給給醫(yī)藥費，該怎么辦？申請勞動仲裁。首先要保留證明勞動關(guān)系的證據(jù)，然后申請工傷認定。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付，由用人單位償還。
2020.11.09 427
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在工地上受傷應(yīng)不應(yīng)該老板墊付醫(yī)藥費？
不止醫(yī)藥費，受傷的人還有權(quán)根據(jù)傷殘等級及勞動能力鑒定結(jié)果得到一次性傷殘補助金，一次性就業(yè)救濟金及一次性醫(yī)療補助金等。
2022-10-27 15,340 -
在工地上受傷老板不出醫(yī)藥費怎么賠償
一、若是勞動關(guān)系，則可按工傷索賠：申請工傷認定：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時需提供：工傷認定
2022-10-09 15,340 -
在工地上受傷老板不出醫(yī)藥費怎樣賠償
一、若是勞動關(guān)系，則可按工傷索賠：申請工傷認定：職工發(fā)生事故傷害，用人單位應(yīng)在三十日內(nèi)向人力資源和社會保障局申請工傷認定。用人單位未申請的，工傷職工應(yīng)自事故發(fā)生之日起一年內(nèi)申請。申請時需提供：工傷認定
2022-10-09 15,340 -
工地上受傷了, 老板不墊付醫(yī)藥費, 又沒有勞動合同, 老板不管怎么辦
先自己墊付，等后面啟動法律程序，這屬于工傷的，至于賠償要看具體情況的，本案的處理方式有兩種，1、如果員工和單位之間有勞動合同，則員工的事故可以認定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒有書面的勞動合同，只要
2022-03-18 15,340
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01:15
給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請先予支付醫(yī)療費。如果存在勞動關(guān)系，可申請工傷賠償，如果不是勞動關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
01:26
車禍醫(yī)藥費誰先墊付車禍的醫(yī)藥費，可以由肇事方墊付，在確定具體的賠償責(zé)任后，根據(jù)肇事方已墊付的費用，相應(yīng)減除其支付義務(wù)；也可以由受害人或其家屬自行墊付，自行墊付的，在確定肇事方賠償責(zé)任后，受害人有權(quán)向肇事方追償。也就是說，法律并未明文規(guī)定肇事方必須墊付醫(yī)療費，
6,203 2021.03.24 -
01:11
給私人老板打工受傷怎么要求賠償給私人老板打工受傷，欲要求賠償?shù)?，需要結(jié)合具體條件進行判斷： 1、勞動者和老板之間是勞動關(guān)系的，因為勞動而受傷的，為勞動爭議，應(yīng)當(dāng)提起勞動仲裁。第三人原因?qū)е率軅模缘谌藶楸桓嫣崞鹈袷略V訟，構(gòu)成工傷的，還可以提起勞動仲裁，獲得雙份金錢賠
5,418 2022.04.17
