職工和非全日制從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的方式不一致
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只是繳費(fèi)的身份不同，參加的是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本養(yǎng)老金計(jì)算辦法完全相同。 ，《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國務(wù)院規(guī)定。 第十五條基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。 基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
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無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)，由個(gè)人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。參保人員醫(yī)療費(fèi)用中應(yīng)當(dāng)由基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金支付的部分，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)、藥品經(jīng)營單位直接結(jié)算。
1、企業(yè)繳費(fèi)額定的企業(yè)職工工資總額×20%工個(gè)人繳費(fèi)額定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%)。 2、個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額定繳費(fèi)基數(shù)×18%。例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工資為每月747元，因此繳費(fèi)基數(shù)可以在747—2241元之間自主選擇(即省社平工資每月747元得100%-300%之間選擇繳費(fèi))。全年繳費(fèi)金額最少為：747×18%×12613.5元，最多為：2241×18%×12840.6元。
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企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限按照目前的規(guī)定,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限為滿15年,即必須滿180個(gè)月。
2020.01.15 415 -
繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的工資基數(shù)企業(yè)以全部城鎮(zhèn)職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和作為企業(yè)繳費(fèi)工資基數(shù)，按照20%的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(全國各地繳費(fèi)比例不一樣，絕大部分地區(qū)是單位繳費(fèi)20%，但也有的地區(qū)單位繳費(fèi)13%如深圳，有的地區(qū)單位繳費(fèi)22%如上海。企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前
2020.09.02 494 -
參保人員城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)用人單位應(yīng)按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金。企業(yè)繳費(fèi)的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的20%，具體比例由省、自治區(qū)、直轄市政府確定，少數(shù)省、自治區(qū)、直轄市離退休人數(shù)較多，養(yǎng)老保險(xiǎn)負(fù)擔(dān)較重，確實(shí)
2020.04.18 1,103
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職工和非全日制從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的方式不一致如何認(rèn)定
只是繳費(fèi)的身份不同，參加的是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本養(yǎng)老金計(jì)算辦法完全相同。 ，《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加
2022-04-07 15,340 -
職工和非全日制從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的方式不一致該如何認(rèn)定
只是繳費(fèi)的身份不同，參加的是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本養(yǎng)老金計(jì)算辦法完全相同。 ，《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加
2022-04-16 15,340 -
職工和非全日制從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的方式不一致應(yīng)如何認(rèn)定？
只是繳費(fèi)的身份不同，參加的是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本養(yǎng)老金計(jì)算辦法完全相同。 ，《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加
2022-04-16 15,340 -
職工和非全日制從業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的方式不一致應(yīng)該如何認(rèn)定？
只是繳費(fèi)的身份不同，參加的是基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，基本養(yǎng)老金計(jì)算辦法完全相同。 ，《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。 無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加
2022-04-23 15,340
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01:04
職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例職工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)比例如下：職工個(gè)人以國家規(guī)定的本人工資收入作為繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)比例8%，記入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶。其中本人工資收入低于，本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的，按本省平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù)；高于本省平均工資300%的
1,760 2022.04.25 -
00:58
養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)的規(guī)定如下： 1、用人單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)和比例：由用人單位按照上年度月工資總額的20%來為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，具體比例由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定； 2、職工個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)和比例：職工按照本人繳費(fèi)
13,681 2022.05.11 -
01:20
全日制用工和非全日制用工的區(qū)別全日制用工和非全日制用工存在很大的區(qū)別： 1、工作時(shí)間不同，非全日制用工，通常以小時(shí)計(jì)薪為主，勞動(dòng)者在同一個(gè)用人單位，一般平均每日工作的時(shí)間不可超過4個(gè)小時(shí)，每周工作時(shí)間累計(jì)不可超過24小時(shí)； 2、非全日制用工的勞動(dòng)者，可以和一個(gè)或多個(gè)用人
24,602 2022.04.15
