我和公司簽了兩年合同沒簽勞動合同
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1.申請勞動仲裁；2.當事人對仲裁裁決不服的，可在接到裁決書之日起15日內(nèi)向指定的人民法院起訴，期滿雙方均未起訴的，須按期執(zhí)行裁決內(nèi)容，否則另一方可向人民法院申請強制執(zhí)行。
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我簽了勞動合同公司一直沒給與公司簽訂了勞動合同,用人單位不給勞動者勞動合同,屬于違法行為,可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察部門進行舉報。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致,并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。
2020.06.26 1,481 -
我有兩年沒有簽勞動合同，開除了我，公司怎么賠償單位未簽訂勞動合同，也沒有辦理社保，可以聯(lián)系勞動保障局申請仲裁，單位需要根據(jù)仲裁結(jié)果進行賠償?shù)刃袨?。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。用人單位違反本法規(guī)定不與勞動者訂立無固定
2020.10.21 187 -
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我和公司簽了兩年合同沒有簽勞動合同
有兩種可能:1、你與單位連續(xù)簽訂兩年固定合同的，可以要求簽訂無固定期限的勞動合同；2、如果單位不拿出第二年的合同，（如果你還想在這個單位工作，這里因超過一年沒簽勞動合同，您仍可以請求與單位的無固定期限
2022-03-17 15,340 -
簽勞動合同，公司不和我簽了
那你現(xiàn)在是想問公司的行為是否合法呢還是想問該怎么保護你的合法權益呢？因為你問題不祥所以我也只能簡單回答一下，對方的行為不合法，如果已經(jīng)嚴重打擾你的生活的話你可以起訴，你手上沒有勞動合同，但有沒有其他證
2022-04-10 15,340 -
問我今天和公司簽了一年的勞動合同，但是沒簽合同
1、《勞動合同法》第十六條勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。2、因此，你有權要求公司給一份勞動合同給你。
2022-04-22 15,340 -
勞動合同簽了兩年沒有簽
該勞動合同應該被認定為股東期限勞動合同，對于六個月沒有簽勞動合同的時間您可以從第二個月開始要求支付雙倍工資差額，即五個月的工資。而簽訂合同的兩年，由于您主動辭職，所以經(jīng)濟補償金的主張不能得到支持。 從
2022-01-24 15,340
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01:02
公司沒有簽勞動合同怎么辦沒有簽勞動合同的話，勞動者有權直接向公司請求簽訂書面勞動合同。一定期限內(nèi)企業(yè)仍不簽訂的，按照法律規(guī)定勞動者有權請求支付雙倍工資。勞動者在首次用工之日起，就有權請求用人單位簽訂勞動合同，這是原則性的規(guī)定，并不受一月或一年期限的影響。勞動者首次
2,667 2022.04.17 -
01:43
上班公司沒簽勞動合同怎么辦公司未與勞動者自用工之日起一個月內(nèi)簽訂勞動合同的，勞動者可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察隊投訴，并要求公司支付雙倍工資。公司不簽勞動合同的處理辦法： 1、提出要求，要求單位簽訂勞動合同； 2、若單位不簽訂的，可以提起勞動仲裁要求單位支付雙倍工資。而且公司
3,181 2022.04.17 -
00:58
入職兩個月沒有簽訂勞動合同入職兩個月沒有簽訂勞動合同，單位要從用工滿1個月的第二天，到滿一年的前一天，向勞動者支付兩倍的工資。用人單位需要從用工那天起，超過1個月不滿1年，沒有跟勞動者訂立書面勞動合同的，那么需要向勞動者每月支付兩倍工資，并且需要跟勞動者補訂書面勞動
6,470 2022.05.11
