最低工資不應包括哪些內容？
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最低工資標準包括：當?shù)鼐蜆I(yè)者及其贍養(yǎng)人口的最低生活費用；城鎮(zhèn)居民消費價格指數(shù)、經濟發(fā)展水平；勞動者為滿足一般社會勞動要求而不斷提高勞動標準和專業(yè)知識水平所支出的必要費用等。
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最低工資不應包括哪些項目最低工資不應包括以下項目： 1、延長工作時間工資； 2、中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特種作業(yè)環(huán)境、條件下的津貼； 3、法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。
2020.11.16 174 -
最低工資標準包括哪些最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下，用人單位依法應支付的最低勞動報酬。 按照“正常勞動”的解釋，最低工資只應包括制度工作時間內完成定額勞動所得的基本報酬，但是，由于我國現(xiàn)行的工資構
2022.04.16 2,076 -
工資薪金包括哪些內容？勞動法中的工資是指用人單位依據(jù)國家有關規(guī)定或勞動合同的約定，以貨幣形式直接支付給本單位勞動者的勞動報酬，一般包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、延長工作時間的工資報酬以及特殊情況下支付的工資等?！肮べY”是勞動者勞動收入的主要組成部分。
2020.06.23 1,968
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最低工資包括哪些內容
最低工資是指勞動者在法定工作時間內，提供了正常勞動的前提下，用人單位支付給勞動者的最低勞動報酬，包括按國家統(tǒng)計局規(guī)定應列入工資總額統(tǒng)計的工資、資金、補貼等。以下各項不作為最低工資組成：1.勞動者在節(jié)假
2022-02-03 15,340 -
最低工資標準包括哪些內容, 不包括什么, 最低工資標準不包括哪些?
1、最低工資標準通常包含三個部分，一是維持勞動者本人最低生活的費用，即對勞動者從事一般勞動時消耗體力和腦力給予補償?shù)纳钯Y料的費用。二是勞動者平均贍養(yǎng)人口的最低生活費。三是勞動者為滿足一般社會勞動要求
2023-02-13 15,340 -
最低工資不應包括哪些
《最低工資規(guī)定》將以下收入排除在最低工資組成部分 （一）延長工作時間的工資 （2）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊作業(yè)環(huán)境、條件津貼 （3）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。上述扣除
2021-10-24 15,340 -
最低工資標準一般包括哪些內容
按照我國的統(tǒng)計標準最低工資標準包括以下幾個部分： （1）計時工資； （2）計件工資； （3）獎金； （4）津貼和補貼； （5）加班加點工資； （6）特殊情況下支付的工資。 最低工資標準是指勞動者在法定
2022-03-30 15,340
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01:16
工程結算內容包括哪些內容工程結算，是指企業(yè)或者單位按承包工程實現(xiàn)的工程價款結算收入，還有向發(fā)人包單位收取的除工程價款以外的各項款項。 當事人對工程量有意見的，根據(jù)施工過程中形成的簽證等來進行確認。如果承包人可以證明發(fā)包人允許其施工，但不能提供簽證文件證明工程量發(fā)生
5,195 2022.04.15 -
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施工合同包括哪些內容施工合同，也叫做工程合同或者是包工合同。是指發(fā)包方、建設單位和承包方、施工單位為了完成約定的建筑安裝工程施工任務，明確相互之間權利、義務關系的書面協(xié)議。 一般情況下，施工合同的內容包括：工程范圍、建設工期、中間交工工程的開工、竣工日期、工程
2,882 2022.04.17 -
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采購合同包括哪些內容采購合同是企業(yè)和分供方，經過協(xié)商一致之后，簽訂有關供需關系的法律性文件，合同雙方當事人必須遵守和履行，同時也是雙方聯(lián)系的共同語言基礎。簽訂合同的雙方都有經濟目的，采購合同屬于經濟合同，合同雙方受法律保護和承擔責任。 按照法律規(guī)定，采購合同的
4,565 2022.04.15
