病假可以請多久?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
企業(yè)中長期病休、放長假和提前退養(yǎng)的職工(注:固定工),仍是企業(yè)職工,與用人單位保持著勞動關(guān)系,按照《勞動法》關(guān)于建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同的規(guī)定,長期病休期間仍需憑病假建議書辦理續(xù)假手續(xù)。單位勞動鑒定委員會(小組)或勞動人事部門,應(yīng)定期對長期病休職工進行復(fù)查,復(fù)查間隔期限不應(yīng)超過3個月。一般長期病假給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
病假可以請多久,要根據(jù)員工工作時間確定:員工實際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的,病假為三個月;五年以上的,病假為六個月;員工實際工作年限十年以上的,在本單位工作年限五年以下的,病假為六個月;五年以上十年以下的病假為九個月;十年以上十五年以下的病假為十二個月;十五年以上二十年以下的病假為十八個月;二十年以上的病假為二十四個月。
-
懷孕請病假可以請多久
孕婦病假可以請2個半月。病假是指患病或者因公負(fù)傷需要治療的,孕婦享有的應(yīng)該是產(chǎn)假,具體如下: 1、在產(chǎn)前檢查,哺乳假,保胎假是婦女懷孕后需要休息保胎的,可以按照病假待遇處理; 2、產(chǎn)前的假,在懷孕7個月以上,用人單位應(yīng)該允許請假2個半月的假
2022.08.06 14,737 -
懷孕病假可以請多久
孕婦病假可以請多久,病假是指患病或者因公負(fù)傷需要治療的,孕婦享有的應(yīng)該是產(chǎn)假,在產(chǎn)前檢查,前工間休息,哺乳假,保胎假是婦女懷孕后需要休息保胎的,可以按照病假待遇處理;產(chǎn)前的假,在懷孕7個月以上,用人單位應(yīng)該允許請假2個半月的假期,產(chǎn)假應(yīng)該為
2020.11.25 1,181 -
工廠病假可以請多久
需看員工在公司工作多長時間,不同的工作年限,可請的病假期限不同。 (一)實際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的為三個月;五年以上的為六個月。二)實際工作年限十年以上的,在本單位工作年限五年以下的為六個月;五年以上十年以下的為九個
2020.06.01 857
-
病假可以請多久
要根據(jù)本人的工齡。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷,需要停止工作醫(yī)療時,根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限,給予三個月到二十四個月的醫(yī)療期: (一)實際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的
2022-01-31 15,340 -
病假可以請多久呢
病假醫(yī)療期限根據(jù)本人實際參加工作年限和在本單位工作年限來確定,實際工作年限十年以下的,在本單位工作年限五年以下的為三個月;五年以上的為六個月。實際工作年限十年以上的,在本單位工作年限五年以下的為六個月
2022-04-02 15,340 -
請病假一般可以請多久
病假能請多久,和工齡有關(guān)。具體請參考以下規(guī)定。企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期間,執(zhí)業(yè)企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷需要停止工作醫(yī)療時,根據(jù)實際工作年限和在本單位工作年限給予三至二十四個月的醫(yī)療期:一、實際
2021-12-01 15,340 -
請病假一般可以請多久
因病需要休假治療的,不受時間限制。只要符合病假條件,工人就可以申請休假。病假與勞動者的實際工作年限和本單位的工作年限有關(guān),時間為3個月至24個月。員工患病或非因工傷治療期間,企業(yè)應(yīng)在規(guī)定的醫(yī)療期間按有
2021-11-26 15,340
-
01:03
員工病假多久可以開除員工病假三個月到二十四個月后可以開除。勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的,用人單位可以依法解除勞動關(guān)系,用人單位需要支付勞動者合法的工資和經(jīng)濟補償金。企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷,
12,093 2022.05.11 -
01:03
假釋多久可以出獄我國法律并沒有清楚的規(guī)定,法院公示假釋結(jié)束之后送達(dá)監(jiān)獄的釋放日期,但是,明確規(guī)定了法院要從收到假釋建議書的當(dāng)天開始,三十天內(nèi)進行審核裁定;如果案情比較復(fù)雜或者是情況特別的話,則可以延長三十天。具體的時間可以由法院在法定時間內(nèi),進行裁決。 按
1,480 2022.04.17 -
01:08
產(chǎn)假可以提前多久休產(chǎn)假可以提前十五天開始休假。依照我國《女職工勞動保護特別規(guī)定》的規(guī)定,女性職工休產(chǎn)假的具體時長,一般可以根據(jù)具體情況有所增減: 1、產(chǎn)假一般為98天,其中產(chǎn)前可休15天; 2、難產(chǎn)的,可以增加15天的產(chǎn)假; 3、生育多胞胎的,每多生育1個嬰
9,496 2022.04.17