勞動(dòng)仲裁能拿回來工資嗎?
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進(jìn)行勞動(dòng)仲裁和拿回工資之間沒有必然的關(guān)聯(lián)性,申請了勞動(dòng)仲裁,并不表示就一定可以拿回工資的,當(dāng)然也包括工傷索賠期間的工資。 勞動(dòng)爭議仲裁只是解決勞動(dòng)糾紛的一種方式,如果用人單位拖欠工資的,職工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁。 《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》 第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議,適用本法: (一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭議; (五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭議。
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可以。 1、依據(jù)勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法的相關(guān)規(guī)定,當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。 2、一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。 受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
申請人申請仲裁,仲裁委是不收取證據(jù)原件的,原件應(yīng)當(dāng)由當(dāng)事人保存,在開庭的時(shí)候當(dāng)事人提交證據(jù)原件以核對證據(jù)復(fù)印件。仲裁庭是需要將案件裝訂成卷的,建立案卷查閱制度,當(dāng)事人提交的證據(jù)也在案件的正卷里,對案卷正卷材料,應(yīng)當(dāng)允許當(dāng)事人及其代理人依法查閱、復(fù)制。
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勞動(dòng)仲裁可以拿回應(yīng)的工資嗎
可以。依據(jù)勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法的相關(guān)規(guī)定,當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、裁決書,應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。
2020.01.04 293 -
仲裁一定能拿回工資嗎
進(jìn)行勞動(dòng)仲裁和拿回工資之間沒有必然的關(guān)聯(lián)性,申請了勞動(dòng)仲裁,并不表示就一定可以拿回工資的。勞動(dòng)爭議仲裁只是解決勞動(dòng)糾紛的一種方式,如果用人單位拖欠工資的,職工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁。
2020.11.26 383 -
勞動(dòng)仲裁期間能拿到工資嗎
勞動(dòng)仲裁期間如果存在勞動(dòng)關(guān)系而且勞動(dòng)者正常提供勞務(wù),是需要發(fā)工資的。
2020.12.15 180
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勞動(dòng)仲裁能把工資拿回來嗎
申請勞動(dòng)爭議仲裁后,是否能拿回用人單位拖欠的工資,還需要視具體情況而定: 1、單位是否能在勞動(dòng)爭議仲裁中進(jìn)行調(diào)解,如果不能調(diào)解的,則還要看職工所提供的證據(jù)能不支持自己的仲裁請求。如果證據(jù)不符合要求的,
2022-04-09 15,340 -
勞動(dòng)仲裁能拿回工資嗎?
進(jìn)行勞動(dòng)仲裁和拿回工資之間沒有必然的關(guān)聯(lián)性,申請了勞動(dòng)仲裁,并不表示就一定可以拿回工資的,當(dāng)然也包括工傷索賠期間的工資。 勞動(dòng)爭議仲裁只是解決勞動(dòng)糾紛的一種方式,如果用人單位拖欠工資的,職工可以向當(dāng)?shù)?/p>
2022-04-09 15,340 -
勞動(dòng)仲裁是否能把工資拿回來
申請勞動(dòng)爭議仲裁后,是否能拿回用人單位拖欠的工資,還需要視具體情況而定: 1、單位是否能在勞動(dòng)爭議仲裁中進(jìn)行調(diào)解,如果不能調(diào)解的,則還要看職工所提供的證據(jù)能不支持自己的仲裁請求。如果證據(jù)不符合要求的,
2022-04-09 15,340 -
去勞動(dòng)仲裁能拿回工資嗎?
進(jìn)行勞動(dòng)仲裁和拿回工資之間沒有必然的關(guān)聯(lián)性,申請了勞動(dòng)仲裁,并不表示就一定可以拿回工資的,當(dāng)然也包括工傷索賠期間的工資。 勞動(dòng)爭議仲裁只是解決勞動(dòng)糾紛的一種方式,如果用人單位拖欠工資的,職工可以向當(dāng)?shù)?/p>
2022-04-24 15,340
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00:55
申請勞動(dòng)仲裁多久才能拿到錢申請勞動(dòng)仲裁一般不超過60天,可以拿到錢。勞動(dòng)仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi),最長不超過60天。如果裁決勞動(dòng)者勝訴,裁決書有履行內(nèi)容,公司逾期不起訴到法院的話,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)履行。如果公司在裁決生效的情況不主動(dòng)履行,勞動(dòng)者可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)
5,532 2022.04.17 -
01:18
勞動(dòng)仲裁結(jié)果多久出來勞動(dòng)仲裁出結(jié)果,一般需要四十五日。 仲自勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請之日起計(jì)算,案情復(fù)雜需要延期的,延長期限不得超過十五日,逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟,勞動(dòng)仲裁需要的程序具體如下: 1、仲裁申請,當(dāng)
11,987 2022.10.12 -
00:51
買房定金能拿回來嗎買房的定金能不能要回來,要看退還定金的理由是什么: 第一、如果購房者買房屋交了定金之后,想要反悔,那么這種情況下,定金是很難要回來的; 第二、如果是由于開發(fā)商的原因,導(dǎo)致不能訂立合同的,那么屬于開發(fā)商違約,這種情況下,購房者可以要回定金,此
3,879 2022.07.07