在讀研究生能簽勞動合同嗎
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簽訂的是勞務(wù)合同,而不是勞動合同,因為未畢業(yè)的在校大學(xué)生不同作為勞動者,發(fā)生爭議只能去法院,勞動局無法處理。在校研究生的身份是學(xué)生,其身份不是法律意義的勞動者,不適用勞動法,因此,不能簽訂勞動合同。如果是由單位委派定向培養(yǎng)的,與單位原有的勞動合同繼續(xù)有效。
以湖南省為例,在校研究生一般都是在學(xué)校由學(xué)校統(tǒng)一辦理城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險,所以沒有必要在老家交醫(yī)療保險,如果在老家交了醫(yī)療保險,又在學(xué)校交了醫(yī)療保險,這是屬于重復(fù)參保,重復(fù)參保是不能重復(fù)報銷的。
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研究生入學(xué)前可以簽勞動合同嗎?
研究生入學(xué)前是可以簽訂勞動合同的,根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,如果簽訂的是以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同,可以根據(jù)勞動合同的期限決定是否約定試用期。
2020.07.18 625 -
研究生入學(xué)前可以簽勞動合同嗎
應(yīng)該不可以簽訂正式的勞動合同。中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用本法。
2020.02.12 911 -
讀研究生能擔(dān)任法人嗎
可以擔(dān)任。無民事行為能力或者限制民事行為能力的;正在被執(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強制措施的;正在被公安機關(guān)或者國家安全機關(guān)通緝的;因犯有貪污賄賂罪、侵犯財產(chǎn)罪或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序罪,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年的;因犯有其他罪,被判
2020.07.25 1,492
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研究生可以簽訂勞動合同嗎
簽訂的是勞務(wù)合同,而不是勞動合同,因為未畢業(yè)的在校大學(xué)生不同作為勞動者,發(fā)生爭議只能去法院,勞動局無法處理。在校研究生的身份是學(xué)生,其身份不是法律意義的勞動者,不適用勞動法,因此,不能簽訂勞動合同。如
2021-12-15 15,340 -
研究生在讀可以申請公租房嗎
各地政策不同。申請公租房要去街道或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的住房保障窗口處辦理,并且申請人還要攜帶相關(guān)資料向工作單位所在地街道或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府住房保障窗口進行登記,填寫公租房申請表。然后再向房管局提出申請,申請公租
2021-12-16 15,340 -
不讀研究生可以入黨嗎?
按照《中華人民共和國勞動保險條例實施細則修正草案》規(guī)定,工齡分為一般工齡和本企業(yè)工齡。一般工齡系指工人職員以工資收入為生活資料之全部或主要來源的工作時間。本企業(yè)工齡(通稱連續(xù)工齡)應(yīng)以工人職員在本單位
2022-03-27 15,340 -
簽了勞動合同對考研究生有影響嗎
簽訂勞動合同是說明你已經(jīng)就業(yè)了,身份由應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣诼毴藛T,而且一般情況下,勞動合同是規(guī)定有勞動期限的,未達到合同期限而單方解除合同是要承擔(dān)違約責(zé)任的。但是,即便承擔(dān)違約責(zé)任,只要符合報考研究
2021-12-15 15,340
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01:23
學(xué)生沒畢業(yè)可以簽勞動合同嗎學(xué)生沒畢業(yè)不可以簽勞動合同。在校學(xué)生可以與單位簽訂勞務(wù)協(xié)議,或者簽訂實習(xí)協(xié)議,并在協(xié)議中規(guī)定雙方的權(quán)利義務(wù)。在校生利用業(yè)余時間勤工助學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動關(guān)系,可以不簽訂勞動合同。訂立勞動合同,應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠
6,210 2022.05.11 -
00:56
不簽勞動合同犯法嗎公司不簽訂勞動合同,屬于嚴重侵害勞動者合法權(quán)益的行為。勞動者可以通過以下方式,來維護自身的合法權(quán)益: 1、勞動者可以解除勞動關(guān)系,要求單位繳納社保費用、進行經(jīng)濟賠償?shù)龋?2、如公司用工已滿一個月但不足一年的,但是拒絕同勞動者簽訂勞動合同的,
5,325 2022.04.15 -
00:58
勞動合同一年一簽合法嗎勞動合同一年一簽合法。勞動合同期限通常是可以任意進行確定的,只要雙方協(xié)商一致。但是如果已經(jīng)簽訂了兩次固定期限勞動合同,在第二份勞動合同到期后,如果雙方都愿意續(xù)簽,單位應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動合同。依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,固定期
7,682 2022.05.11