工傷醫(yī)療保險(xiǎn)怎么算生活護(hù)理費(fèi)
該咨詢?yōu)橛脩舫R?jiàn)問(wèn)題,經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問(wèn)題!點(diǎn)擊提問(wèn)
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十二條,工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。第三十三條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18?jìng)€(gè)月的本人工資。
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn),可立即反饋反饋
因工傷發(fā)生的費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付。
計(jì)算工傷醫(yī)療費(fèi)的方式:醫(yī)療費(fèi)的賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)費(fèi)金額等。根據(jù)國(guó)家規(guī)定,勞動(dòng)者執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作,從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作,以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷的,均為工傷。
-
工傷住院期間護(hù)理費(fèi)生活費(fèi)怎么算
工傷職工護(hù)工費(fèi)停工留薪期和傷殘鑒定后不同。 一、停工留薪期工傷職工停工留薪期存在生活自理障礙,需要護(hù)理的,由治療工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具書面證明,用人單位負(fù)責(zé)護(hù)理,用人單位可以派人護(hù)理,也可以請(qǐng)人護(hù)理,也可以支付護(hù)理費(fèi)由工傷職工請(qǐng)人護(hù)理。用人單位支
2020.01.06 343 -
工地工傷生活護(hù)理費(fèi)怎么處理
工傷職工生活護(hù)理費(fèi)根據(jù)生活自理障礙,分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。生活自理障礙分為生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者
2020.12.19 130 -
工傷生活護(hù)理費(fèi)怎么支付
工傷生活護(hù)理費(fèi)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付,具體標(biāo)準(zhǔn)按照生活自理障礙支付,分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。生活自理障礙分為三個(gè)等級(jí):生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
2020.06.06 142
-
工傷保險(xiǎn)生活護(hù)理費(fèi)怎么算?
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十二條,工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)
2022-04-12 15,340 -
工傷保險(xiǎn)中生活護(hù)理費(fèi)怎么算?
依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十二條,工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)
2022-04-17 15,340 -
工傷保險(xiǎn)的醫(yī)療護(hù)理費(fèi)怎么計(jì)算
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同
2022-07-09 15,340 -
工傷生活護(hù)理費(fèi)怎么算
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第31條第3款規(guī)定:生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。第32條規(guī)定:工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月
2022-02-05 15,340
-
00:51
工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)怎么計(jì)算工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)的計(jì)算如下: 1、原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 2、生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明,經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,停工留薪期一般不超
1,550 2022.05.11 -
01:14
工傷的醫(yī)療費(fèi)怎么辦工傷后的醫(yī)療費(fèi)用一般是用人單位先墊付,然后由用人單位去勞動(dòng)與社會(huì)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定成功后,用人單位可以拿著醫(yī)院的費(fèi)用單據(jù)、用藥清單等票據(jù)去社保報(bào)銷中心去報(bào)銷,在工傷醫(yī)保目錄范圍之內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)用都可以報(bào)銷,工傷一般都是100%報(bào)銷的
2,067 2022.04.17 -
01:09
被扶養(yǎng)人生活費(fèi)怎么計(jì)算根據(jù)扶養(yǎng)人已經(jīng)失去勞動(dòng)能力的程度,按照當(dāng)?shù)厝ツ瓿擎?zhèn)居民人均消費(fèi)性支出,和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算出被扶養(yǎng)人的生活費(fèi)。 年齡不同,計(jì)算方式也不同:被扶養(yǎng)人沒(méi)有達(dá)到滿十八周歲的,算到十八周歲;被扶養(yǎng)人沒(méi)有工作能力等等的,計(jì)算二十年。
932 2021.04.25