勞動仲裁后一般多久可以拿到工資
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勞動仲裁作出裁決后一般15天內(nèi)拿到工資,具體看對方的經(jīng)濟狀況。裁決下達后15天內(nèi)雙方都沒有起訴的,一方當(dāng)事人逾期不履行的,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。
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勞動局仲裁后多久可以拿到工資
勞動局仲裁后多久能拿到工資,需要視情況而定。 勞動仲裁的裁決期限是60天,上訴期限是15天,如果裁決下達后15天內(nèi)雙方都沒有起訴的,就可以向人民法院申請強制執(zhí)行,至于什么時候能執(zhí)行回來,需要根據(jù)對方的經(jīng)濟狀況以及人人民法院的執(zhí)行能力進行判斷
2022.06.17 408 -
勞動仲裁多久可以拿到工資?
勞動仲裁程序完成后,一般兩三個月能拿到工資。當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的裁決書未依照規(guī)定的期限履行,另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。人民法院有權(quán)根據(jù)不同情形扣押、凍結(jié)、劃撥、變價被執(zhí)行人的財產(chǎn)。
2020.07.01 243 -
勞動仲裁之后多久可以拿到工資
六十天的法定裁決期限后,若雙方當(dāng)事人都沒有在十五天的上訴期內(nèi)提起上訴,勞動仲裁的裁決才會正式生效。若生效過后對方當(dāng)事人沒有按時合法執(zhí)行勞動裁決(即沒有按照裁決發(fā)工資),當(dāng)事人可以就勞動裁決的內(nèi)容向人民法院申請強制執(zhí)行,人民法院的執(zhí)行速度和對
2022.04.17 2,868
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勞動仲裁一般多久可以拿到工資
是處理勞動糾紛的前置程序,只有經(jīng)過勞動仲裁處理后,才能到起訴。勞動仲裁的裁決期限是60天,上訴期限是15天,如果裁決下達后15天內(nèi),雙方都沒有起訴的,那就可以向人民法院申請強制執(zhí)行。至于什么時候能夠執(zhí)
2022-09-04 15,340 -
勞動仲裁后,多久可以拿到工資?
【法律意見】 勞動爭議時效是一年。 【法律依據(jù)】 《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效,因
2022-07-09 15,340 -
勞動仲裁后多久可以拿到工資
被執(zhí)行人有財產(chǎn)可供執(zhí)行的案件,一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起6個月內(nèi)執(zhí)結(jié);非訴執(zhí)行案件一般應(yīng)當(dāng)在立案之日起3個月內(nèi)執(zhí)結(jié)。但中止執(zhí)行的期間應(yīng)當(dāng)扣除。 2、有特殊情況須延長執(zhí)行期限的,應(yīng)當(dāng)報請本院院長或副院長批準(zhǔn)。
2022-01-31 15,340 -
勞動仲裁后多久可以拿到工資?
仲裁開庭后,要30天內(nèi)做裁決的,單位不服15天內(nèi),向法院上訴,一審法院要是以簡單案件審理的,就是3個月內(nèi)裁判的,要是以普通案件的,就是6個月內(nèi)裁決的。單位還是不服一審的,15天內(nèi)向二審法院上訴,程序是
2022-03-30 15,340
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申請勞動仲裁多久才能拿到錢申請勞動仲裁一般不超過60天,可以拿到錢。勞動仲裁案件從立案到出裁決一般在45天內(nèi),最長不超過60天。如果裁決勞動者勝訴,裁決書有履行內(nèi)容,公司逾期不起訴到法院的話,應(yīng)當(dāng)主動履行。如果公司在裁決生效的情況不主動履行,勞動者可以申請法院強制執(zhí)
5,531 2022.04.17 -
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勞動仲裁仲裁期限是多久申請勞動仲裁的有效期為一年時間。仲裁庭裁決案件,應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的,經(jīng)仲裁委員會主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人,但延長期限不得超過十五日。有下列情形的,仲裁期限按照下列規(guī)定計算: 1、申
3,145 2022.10.03 -
00:51
勞動仲裁撤訴后可以再仲裁嗎勞動仲裁撤訴后,可以再仲裁。撤訴分為已按撤訴處理和申訴人申請撤訴。只要符合受理條件,勞動爭議仲裁委員會需要再次立案審理。申請仲裁時效期間從撤訴那天重新開始計算。提出仲裁要求的一方需要從勞動爭議發(fā)生那天起的六十日內(nèi),向勞動爭議仲裁委員會提出書
3,920 2022.05.11